판결문 에 따르 면 장 씨 는 수업 중 질문 한 여학생 을 뒤 에서 안 는 듯 한 자세 를 취한 채 답 하 는 등 14 건 에 걸쳐 성희롱 을 저질러 2015 년 4 월 해임 됐 다 . 그 는 같 은 해 5 월 교원 소청 심사위 에 ' 해임 처분 을 취소 해 달 라 ' 며 심사 를 청구 했 지만 기각 되 자 이번 소송 을 냈 다 . 앞서 1 심 은 ' 장 씨 는 우월 적 지위 를 이용 해 학생 들 에게 성희롱 을 했 고 , 피해자 들 은 수치심 과 정신 적 고통 을 느꼈 다 ' 며 원고 패소 판결 했 다 . 반면 2 심 재판부 는 '( 성희롱 이 ) 수업 중 에 일어났 다고 보 기 어렵 고 피해자 들 의 익명 강의 평가 에 도 관련 언급 이 없 었 다 ' 며 피해 사실 자체 를 인정 하 기 어렵 다고 1 심 판단 을 뒤집 었 다 . 또 ' 다른 피해자 의 권유 나 부탁 이 없 었 다면 피해자 가 한참 전 의 성희롱 행위 를 신고 할 의사 가 있 었 는지 의심 스럽 다 ' 며 피해자 진술 역시 받아들이 지 않 았 다 .