장년 고용 안정 지원금 고령자 와 장년 미취 업자 의 고용 촉진 및 안정 을 도모 하 기 위해 사업주 에게 지원금 을 지원 하 여 기업 의 임금 부담 을 완화 하 고 , 일할 의 욕 이 있 고 경험 이 풍부 한 직원 을 채용 할 수 있 는 기회 제공 60 세 이상 고령자 지원금 01 . 개요 고령자 를 일정 수준 이상 고용 하 는 사업주 에게 지원금 을 지급 함 으로써 고령자 의 고용 촉진 및 안정 을 도모 02 . 지원 요건 • 정년 미 설정 사업장 에서 고용 기간 이 1 년 이상 인 60 세 이상 고령자 를 업종 별 기준 고용 률 ( 1 ~ 23 %) 을 초과 하 여 고용 구분 지원 기준율 • 전기 , 가스 , 증기 및 수도 사업 ( 35 ~ 36 ) • 출판 , 영상 , 방송 통신 및 정보 서비스업 ( 58 ~ 63 ) • 금융 및 보험업 ( 64 ~ 66 ) 1 % • 건설업 ( 41 ~ 42 ) • 숙박 및 음 식업 ( 55 ~ 56 ) • 전문 , 과학 및 기술 서비스업 ( 70 ~ 73 ) • 예술 , 스포츠 및 여 가 관련 서비스업 ( 90 ~ 91 ) • 협회 및 단체 , 수리 및 기타 개인 서비스업 ( 94 ~ 96 ) 4 % • 농업 , 임업 및 어업 ( 01 ~ 03 ) • 운수업 ( 49 ~ 52 ) • 가구 내 고용 활동 및 달리 분류 되 지 않 은 자가소비 생산 활동 ( 97 ~ 98 ) 6 % • 광업 ( 05 ~ 08 ) • 하수 ․ 폐기물 처리 ․ 원료 재생 및 환경 복 원업 ( 37 ~ 39 ) 7 % 사업 시설 관리 및 사업 지원 서비스업 ( 74 ~ 75 ) • 사업 시설 유지관리 서비스업 ( 74100 ) • 경비 및 경호 서 비업 ( 75310 ) 12 % • 건축 물일 반청 소업 ( 74211 ) • 소독 , 구충 및 방제 서비스업 ( 74220 ) • 탐정 및 조사 서비스업 ( 75330 ) 23 % • 기타 업종 7 % • 국제 및 외국 기관 ( 99 ) 12 % • 부동산업 및 임대업 ( 68 ~ 69 ) 23 % • 그 밖 의 업종 2 % 03 . 지원 수준 및 기간 • 기준 고용 률 초과 인원 1 인 당 분기 별 24 만 원 을 근로자 수의 20 % 까지 ( 대 기업 10 %) 한도 04 . 지급 절차 • 매 분기 다음 달 말일 까지 사업장 소재지 관할 고용 센터 에 신청 임금 피크 제 지원금 01 . 개요 임금 피크 제 를 적용 받 는 근로자 에게 감액 된 임금 의 일부 를 지원 하 여 근로자 의 고용 안정 및 기업 의 임금 부담 완화 02 . 지원 요건 • 정년 을 60 세 이상 으로 정한 사업장 에서 18 개월 이상 계속 근무 한 근로자 가 55 세 이후 부터 피크 임금 대비 10 % 이상 임금 이 감액 된 경우 근로자 에게 지원 03 . 지원 수준 및 기간 • 피크 임금 에 비해 10 % 이상 낮 아 진 금액 을 지급 하 되 , 1 인 당 연간 1 , 080 만 원 한도 ※ 임금 감액 된 임금 과 지원금 의 합계 가 연간 7 , 250 만 원 을 초과 할 수 없 음 04 . 지원 제외 • 임금 감액 이후 연간 임금 이 7 , 250 만 원 ( 근로 소득 원천 징수 영수증 상 의 총 급여 기준 ) 을 초과 하 는 근로자 05 . 신청 절차 • 사업장 소재지 관할 고용 센터 에 다음 연도 1 월 말 일 ( 매 분기 / 매월 다음 달 말일 ) 까지 신청서 와 구비 서류 제출 ( 사업주 가 소속 근로자 를 대신 하 여 신청 가능 신청 서식 다운로드 고용 장려금 제도 전국 고용 센터 전화 번호 공유 하 기 글 요소