뛰어난 인재 보다 적합 한 인재 를 뽑 아라 ! 인력 관리 에서 이제 ‘ right people ’ 선발 은 제 1 명제 다 . 그런 점 에서 구직자 가 기업 의 인 재상 을 이해 하 고 있 는 것 은 해당 기업 의 문화 에 적응 하 고 직장 생활 을 수월 하 게 할 수 있 는 원동력 이 된다 . 기업 의 인 재상 은 기업 의 문화 가 집약 된 것 으로 글로벌 인재 의 도전 성 을 강조 한다는 점 에서 는 대동소이 하 지만 세부 적 측면 에서 는 차이 를 보인다 . 구직자 들 은 기업 에 대한 다른 정보 와 함께 인 재상 을 꼼꼼히 체크 할 필요 가 있 다 . 국내 5 대 기업 ( 가나다순 ) 이 제시 하 고 있 는 인재 상 에 대해 알아보 았 다 .