그렇 다고 압박 면접 이 쉽 게 사라지 지 는 않 을 것 이 다 . 면접 자 가 압박 을 받 은 상황 에서 보이 는 행동 특성 , 즉 안정 감 을 잃 고 심하 게 떨 거나 화난 표정 을 짓 지 않 는지 등 을 통해서 면접 자 의 특별 한 행동 을 살필 수 가 있 고 , 스트레스 를 받 고 있 는 상태 에서 도 문제 해결 능력 이나 의사소통 능력 을 잘 발휘 하 는지 체크 할 수 있 어서 그 나름 의 쓰임새 를 가지 고 계속 유지 될 것 이 다 .