국제기구 의 인턴 채용 절차 는 서류 검토 와 1 ~ 2 차례 면접 으로 이뤄 진다 . 채용 분야 에 따라서 는 간단 한 전문 지식 과 업무 수행 능력 을 평가 하 는 필기 시험 을 보 는 곳 도 있 다 . 면접 을 위해서 뿐 만 아니 라 입사 후 일 을 하 기 위해서 도 관련 분야 전문 지식 을 습득 하 는 것 은 필수 다 . 인턴 면접 땐 지원자 의 국제기구 관심 도 를 물어본다 . 박 씨 는 “ 관심 있 는 국제 개발 분야 가 어디 이 고 , 아프리카 개발 은행 에 대해 무엇 을 알 고 있 는지 , 왜 AfDB 에 지원 했 고 , 국제 금융 기구 의 역할 은 무엇 인지 등 기본 적 인 질문 이 대부분 이 었 다 ” 고 말 했 다 .