그러나 탄력 적 근로 시간 제 에 합의 하 지 못한 건설 현장 에서 는 태풍 이 란 변수 로 인해 법 적 처벌 을 받 는 것 아니 냐는 우려 도 나오 고 있 다 . 자연재해 라는 예외 적 상황 을 대비 하 기 위해 ' 특별 연장 근로 인가 제도 ' 가 마련 돼 있 지만 이 에 대해 인지 하 는 사업장 을 찾 기 어려웠 다 . 특별 연장 근로 인가 제도 는 재난 상황 발생 시 고용 노동부 장관 인가 와 노동자 동의 아래 사업주 가 근무 시간 을 연장 할 수 있 는 제도 다 . 사태 가 급박 해 인가 받 을 여유 가 없 을 경우 사후 승인 도 가능 하 다 .