마음가짐 은 아무렇 게 나 하 면서 창의 성 이 뛰어나 고 창조 적 지도자 가 될 수 있 는 것 은 아니 다 . 특정 한 리더십 에서 도 창의 성 에 상대 적 으로 높 은 비중 을 둘 수 있 고 핵심 요소 도 나름 대로 정립 할 수 있 다 . 창조 적 리더십 은 기존 에 널리 알려진 일반 적 인 리더십 과 구분 , 특화 하 기 위해 규정 된 것 이 다 . 창조 적 리더십 과 리더십 은 동일 한 것 으로 간주 해도 무방 하 다 . 그러나 창조 적 리더십 을 발휘 하 기 위해서 는 반드시 창의 성 , 도덕 성 , 이 타성 을 갖추 기 위해 노력 하 고 관심 을 둬야 한다 .