[ 머니 투데이 배 규민 기자 ] [ [ 부동산 X 파일 ] 6 년 만 에 기본급 동결 … 경영 환경 우려 에 대비 ] 본문 이미지 영역 @ 임종철 삼성물산 건설 부문 이 인력 감축 에 이어 직원 들 의 임금 ( 기본급 ) 동결 을 단행 했 다 . 사업 구조 조정 과 함께 과도 한 인원 을 줄이 는 등 현재 여건 은 물론 미래 위험 성 에 대비 하 는 분위기 다 . 6 일 삼성물산 에 따르 면 노사협 의회 는 지난달 올해 기본급 을 인상 하 지 않 기 로 결정 했 다 . 삼성물산 ( 건설 부문 ) 이 기본급 을 동결 한 것 은 금융 위기 여파 가 몰아친 2009 년 이후 6 년 만 이 다 . 2015 년 임금 협상 안 은 지난달 지급 된 월급 부터 반영 됐 다 . 다만 기본급 외 에 개인 별 평가 에 따른 성과급 이 있 는 만큼 성과급 을 받 은 직원 들 은 실질 연봉 이 올랐 다는 게 삼성물산 측 의 설명 이 다 . 이 회사 관계자 는 “ 성과급 을 감안 하 면 평균 2 ~ 3 % 오른 셈 ” 이 라고 말 했 다 . 삼성물산 건설 부문 은 지난해 매출 14 조 8730 억 원 , 영업 이익 5609 억 원 을 기록 했 다 . 전년 보다 매출 은 10 . 7 %( 1 조 4320 억 원 ) , 영업 이익 은 63 . 5 %( 2210 억 원 ) 늘 었 다 . 그럼에도 삼성물산 이 올해 인력 구조 조정 과 기본급 동결 이 란 카드 를 꺼낸 이유 는 경영 환경 이 녹록 지 않 다는 의미 로 풀이 된다 . 특히 올 6 월 준공 예정 인 사우디아라비아 쿠라 야 민자 발전 ( IPP ) 프로젝트 와 12 월 말 준공 예정 인 호주 로이 힐 프로젝트 의 경우 추가 손실 에 대한 우려 가 나온다 . 쿠라 야 프로젝트 는 지난해 4 분기 에 도 공사 지연 등 으로 1546 억 원 의 충당 금 을 쌓았 다 . 인력 구조 조정 과 관련 해선 복수 의 삼성물산 직원 이 “ 올 1 분기 에 수백 명 의 희망퇴직 을 받 은데 이어 2 분기 에 도 ( 희망퇴직 을 ) 진행 할 예정 인 것 으로 안다 . 추가 로 연내 1000 명 안팎 을 줄인다는 얘기 도 돌 고 있 다 ” 고 귀띔 했 다 . 이 에 대해 삼성물산 관계자 는 “ 사업 개편 과정 에서 자연 스럽 게 이뤄지는 인력 구조 개선 작업 의 일환 일 뿐 인위 적 인 대 규모 인력 감축 은 아니 다 ” 라고 설명 했 다 . [ 내 삶 을 바꾸 는 정치 뉴스 ' the 300 ' 바로 가 기 ] [ ' 스페셜 걸 ' 포토 ] [ 손안 의 경제 뉴스 머니 투데이 모바일 웹 ] [ Ten Lines News 티 타임즈 ] [ ' 취업 의 모든 것 ' 잡 드림 ] 배 규민 기자 bkm @ mt . co . kr < 저작권자 ⓒ ' 돈 이 보이 는 리얼타임 뉴스 ' 머니 투데이 , 무단 전재 및 재 배포 금지 >