포스코 , 신입 사원 채용 공고 1 년 전 에 낸다 
 포스코 가 앞 으로 신입 사원 채용 공고 를 1 년 전 에 내 기 로 했 다 . 
 포스코 는 최근 구축 한 ‘ 포스코 형 인재 채용 시스템 ’ 에 따라 채용 1 년 전 에 회사 가 필요 로 하 는 자격 요건 등 채용 공고 를 해 입사 희망자 들 이 충분히 준비 할 수 있 도록 해 ‘ 준비 된 인재 ’ 를 선발 키로 했 다고 27 일 밝혔 다 . 
 이 에 따라 2013 년 신입 사원 모집 안내 를 이날 주요 채용 사이트 와 포스코 채용 홈페이지 ( http : / / gorecruit . posco . co . kr ) , 블로그 ( http : / / blog . posco . com ) 등 을 통해 공고 하 고 , 2013 년 9 월 에 서류 접수 , 10 월 에 면접 을 거쳐 11 월 중 에 최종 합격자 를 선발 한다는 전형 일정 을 발표 했 다 . 
 포스코 는 공지 된 사항 에 따라 사전 준비 한 지원자 는 채 용시 우대 하 며 , 채용 전형 에서 도 직무 수행 역량 , 인성 을 기본 으로 역사 의식 , 국가관 에 대한 평가 를 강화 함 으로써 포스코 에 가장 적합 한 인재 를 선발 키로 했 다 . 
 또 올바른 역사 의식 과 국가관 을 갖춘 인재 가 글로벌 비즈니스 를 주도 할 수 있 다는 판단 하 에 한국사 자격 보유자 에게 는 가점 을 부여 하 고 면접 과정 에서 도 이 에 대한 평가 를 강화 키로 했 을 뿐 아니 라 CEO 가 채용 에 참여 , 포스코 인 으로서 의 적합 성 을 최종 심사 한다 . 회사 측은 “ 최근 구글 등 글로벌 기업 들 은 CEO 가 최종 면접 과정 에 참여 하 는 등 기업 에 가장 적합 한 인재 를 선발 하 기 위한 CEO 역할 이 강조 되 고 있 는 추세 ” 라고 설명 했 다 . 
 이 와 함께 포스코 는 다양 한 인재 확보 를 위해 모집 정원 의 20 % 내외 에서 특별 채용 도 실시 키로 했 다 . 발명 · 특허 자격 보유자 , 국내외 공모전 수상자 , 벤처 · 창업 경험자 , 문 · 이과 교차 계열 복수 전공 이수자 , 신성 장지역 거주 경험자 , 3 개 외국어 이상 구사 가능 자 등 을 비롯 해 다문화가정 , 저소득층 등 소외 계층 전반 에 대해서 별도 의 전형 을 실시 할 계획 이 다 .