특히 탄력 적 근로 시간 제 가 필요 하 다고 답한 기업 들 가운데 58 . 4 % 는 ‘ 단위 기간 을 확대 해야 한다 ’ 고 주장 했 다 . 경영계 는 현재 최장 3 개월 인 탄력 근로 제 단위 기간 을 6 개월 , 또는 1 년 으로 확대 할 것 을 요구 하 고 있 지만 노동 계 는 이 경우 노동자 임금 감소 와 건강 악화 가 우려 된다며 반대 입장 을 보이 고 있 는 상태 다 .