인력 교체 가 불가피 하 다면 , 시스템 적 인 보완 이 필요 하 지만 이 또한 요원 했 다 . 조직 위 에서 일 하 다 원대 복귀 한 한 공무원 은 “ 인수인계 가 제대로 되 지 않 아 업무 파악 을 하 는 데 만 도 상당 한 시간 이 소요 되 는 경우 가 많 았 다 . 후임자 에게 평가 지점 들 도 잘 전달 되 지 못했 다 ” 고 털어놓 았 다 . 운영 의 난맥상 은 그 간 의 비판 에 귀 를 기울이 지 않 은 조직 위 가 자초 한 것 이 다 .