그러나 방통 심의위 는 “ 유 위원 의 경우 컨설팅 회사 본부 장 까지 지낸 사람 을 6 급 직원 으로 쓰 기엔 적절 치 않 아 상호 합의 하 에 계약직 전문 위원 으로 다시 뽑 았 다 ” 고 반박 했 다 . 방통 심의위 는 또 “ 이 위원 의 경우 에 도 정규직 을 뽑 은 2008 년 2009 년 과 달리 계약직 으로 채용 한 것 이 어서 자격 요건 을 완화 했 다 ” 고 설명 했 다 .