[ 한겨레 ] 세밑 세시 를 맞 아 인사 혁신 처 가 공무원 음주운전 징계 강화 에 나섰 다 . 음주운전 단속 에 처음 적발 되 면 견책 이나 감봉 등 경징계 에 그치 지만 , 앞 으로 는 첫 적발 이 라도 혈중 알코올 농도 가 0 . 2 % 이상 이 면 감봉 내지 중징계 인 정직 까지 가능 하 도록 ‘ 공무원 징계령 시행 규칙 ’ 을 바꾸 기 로 한 것 이 다 . 인사 혁신 처 가 14 일 밝힌 내용 을 보 면 , 개정안 은 처음 음 주단 속 에 적발 된 공무원 에 대해 혈중 알코올 농도 가 0 . 1 % 미만 일 경우 견책 이나 감봉 , 0 . 1 ~ 0 . 2 % 일 경우 감봉 , 0 . 2 % 이상일 때 는 감봉 ~ 정직 을 내리 도록 단계 화 했 다 . 단속 적발 2 회 때 는 정직 이상 을 , 3 회 때 는 해임 하 거나 파면 토록 한 ‘ 3 진 아웃 제 ’ 는 그대로 유지 된다 . 인사 혁신 처 는 음주 관련 폭행 과 성희롱 , 향응 수수 등 도 징계 기준 을 최대한 엄격히 적용 해 처벌 하 고 관용 을 베풀 지 못하 도록 하 는 등 음주 관련 비위 예방 대책 도 함께 추진 한다고 14 일 밝혔 다 . 음주운전 으로 징계 를 받 은 공무원 은 2011 년 434 명 에서 2012 년 551 명 , 지난해 602 명 으로 꾸준히 늘 고 있 다 . 손 원제 기자 wonje @ hani . co . kr 공식 SNS [ 페이스북 ] [ 트위터 ] | [ 인기 화보 ] [ 인기 만화 ] [ 핫 이 슈 ] Copyrights ⓒ 한겨레 신문사 , 무단 전재 및 재 배포 금지 < 한겨레 는 한국 온라인 신문협회 ( www . kona . or . kr ) 의 디지털 뉴스 이용 규칙 에 따른 저작 권 을 행사 합니다 . >