첫 공식 엄무 시동 , 임직원 에 ' 영업 최우선 ' 주문 [ 아시아 경제 이광호 기자 ] 6 일 첫 공식 업무 에 들어간 고정완 한국 야쿠르트 대표 이사 가 위기 를 기회 로 바꾸 기 위해서 는 무엇 보다 성장 이 중요 하 다며 임직원 들 에게 ' 영업 최우선 주의 ' 를 주문 했 다 . 고 대표 는 기자 와 만나 "( 임직원 ) 각자 의 위치 에서 어떻게 하 면 영업 에 힘 을 보탤 수 있 는지 먼저 생각 하 고 행동 해야 한다 " 며 " 기존 방판 채널 못지않 게 새로운 채널 에서 도 적극 진출 , 고객 이 있 는 모든 곳 이 우리 의 시장 " 이라고 강조 했 다 . 신사업 발굴 에 도 더욱 매진 할 것 을 당부 했 다 . 그 는 " 지난 2005 년 선보인 하루 야채 는 출시 첫 해 대비 현재 5 배 성장 할 정도 로 회사 의 성장 동력 으로 자리 잡 았 다 " 며 " 소비자 의 요구 에 따른 시장 변화 에 빠르 게 대응 해 신뢰 도 높 은 기업 으로 발전 시켜야 한다 " 고 피력 했 다 . 고 대표 는 또 " 한국 야쿠르트 는 안정 적 인 영업 환경 , 탄탄 한 생산 기반 , 우수 한 인 적 자원 을 보유 하 고 있 다 " 며 " 새로운 도약 을 위해서 는 지금 까지 와 는 전혀 다른 가치관 과 사고 방식 , 일 하 는 방법 을 가져야 한다 " 고 말 했 다 . 항상 ' 왜 ' 라는 질문 을 던져 가 며 끈질기 게 답 을 찾 는 노력 을 가져야 한다는 것 이 다 . 고 대표 는 이 같 은 경영 목표 를 달성 하 기 위해 임직원 과 격의 없 는 대화 로 모두 가 공감 하 는 경영 을 펼치 겠 다는 포부 다 . 성과 에 따라 공정 하 게 평가 받 고 확실히 보상 받 는 조직 이 되 도록 인사 제도 개선 및 합리 적 인 경영 시스템 도 구축 하 겠 다는 방침 이 다 . 그 는 " 미래 란 그냥 주어지 는 것 이 아닌 우리 들 의 마음 과 우리 들 의 땀 과 우리 들 의 꿈 을 하나 로 모아 우리 손 으로 직접 만들 어 가 야 한다 " 며 " 남 들 이 감히 흉내 낼 수 없 는 ' 건강 한 습관 ' 이 라는 위대 한 가치 를 위해 모두 함께 노력 하 자 " 고 강조 했 다 . 한편 고 대표 는 아주 대 를 졸업 하 고 1991 년 한국 야쿠르트 에 입사 해 영업 을 시작 으로 마케팅 , 기획 , 재무 등 주요 업무 를 맡 았 다 . 경영 지원 부문장 등 을 거쳐 지난해 9 월 부터 최고 운영 책임자 를 지냈 다 . 김혁수 사장 은 대표 이사 직 에서 물러나 대외 업무 를 맡 는다 . 이광호 기자 kwang @ asiae . co . kr ▶ 2015 서울 모터쇼 카 ~ 퍼레이드 [ 루머 앤 진실 ] [ 네티즌 핫 이 슈 ] [ 골프뉴스 ] [ 부동산 소식 ] [ 자동차 정보 ] <ⓒ 세계 를 보 는 창 경제 를 보 는 눈 , 아시아 경제 무 단전 재 배포 금지 >