이러 한 조직 구조 에서 리더 의 자질 과 마인드 는 더욱 중시 된다 . 냉철 한 판단 의 기준 을 세워 회사 가 나아가 야 할 방향 성 을 만들 고 구성원 들 에게 주 지 시켜야 하 는데 이때 시장 흐름 과 고객 을 이해 하 고 거기 에 맞 는 각각 의 설루 션 을 제공 해 주 어야 한다 . A 부터 Z 까지 모든 시나리오 와 실행 방 안 에 대해 리딩 해 주 어야 한다는 것 이 다 . 비교 적 구성원 들 은 자발 적 으로 행동 하 기 보다 짜인 대로 움직일 가능 성 이 높 다 .