불명확 한 규정 으로 노동조합 에 회사 를 압박 할 수 있 는 카드 만 하나 더 쥐여준 것 아니 냐는 목소리 도 나온다 . 노사 갈등 이 증폭 될 수 있 다는 것 이 다 . 자동차 업계 노무 담당 임원 은 ' 가이드라인 을 통해 근로 시간 기준 을 명확히 함 으로써 노사 분쟁 의 빌미 가 생기 지 않 길 바랐 는데 물거품 이 됐 다 ' 며 ' 노조 가 근로 시간 을 빌미 로 다른 요구 를 할 가능 성 이 크다 ' 고 말 했 다 .