동영상 뉴스 	 	 상여금 도 최저 임금 에 포함 ? … 노동 계 ㆍ경영계 갈등 심화 [ 앵커 ] 최저임금 의 범위 에 상여금 과 수당 을 포함 할 것 이 냐 를 두 고 노사 합의 가 순탄 치 않 습니다 . 양 측 모두 생존 이 달린 문제 이 기 때문 인데 , 쟁점 은 무엇 인지 박효정 기자 가 정리 했 습니다 . [ 기자 ] 현재 최저 임금 은 기본급 과 직무 수당 등 매달 일률 적 으로 지급 되 는 임금 을 기준 으로 산정 하 고 상여금 과 각종 수당 , 복지 비 는 제외 됩니다 . 사용자 측 은 노동 의 대가 로 지급 되 는 상여금 은 기본급 과 큰 차이 가 없 다며 최저 임금 에 포함 시켜야 한다는 입장 . 특히 업종 에 따라 상여금 과 수당 을 합해 5 , 000 만 원 가량 의 급여 를 받 는 노동자 들 이 많 은데 , 상여금 · 수당 을 모두 제외 하 면 최저 임금법 위반 으로 처벌 받 을 수 도 있 다는 게 사용 자 측 의 불만 입니다 . < 권순종 / 소 상공 인 연합회 부회장 > " 작 은 규모 일수록 자금 이 풍부 하 지 않 다 보 니까 임금 수준 이 낮 을 거 아니 에요 . 마음 도 아프 고 가족 적 인 분위기 가 있 잖아요 . 그런 의미 로 지급 되 는 액수 도 꽤 되 거든요 . " 반면 , 노동 계 에서 는 최저 임금 산입 범위 를 넓히 면 어렵사리 인상 한 최저 임금 의 의미 가 줄어들 것 을 우려 합니다 . 여기 에 국회 가 산입 범위 문제 를 매듭지 을 게 아니 라 최저임금 위원회 가 내년도 인상 폭 과 연계 해 정해야 한다고 주장 하 고 있 습니다 . < 이남신 / 한국 비 정규 노동 센터 소장 > " 산입 범위 논의 가 최저 임금 인상 률 논의 와 동전 의 양면 이 거든요 . 일단 은 최저임금 위원회 에서 책임 있 게 논의 를 하 는 게 최선 이 라는 거 죠 . " 국회 환경 노동 위원회 소위 가 열린 날 민주 노총 이 국회 앞 마당 을 점거 하 고 기습 시위 를 벌인 가운데 , 한국노총 도 집단 행동 을 예고 하 고 나선 상황 . 여야 합의 마저 난항 을 겪 으면서 최저 임금 산입 범위 를 둔 진통 은 가중 될 전망 입니다 . 연합뉴스 TV 박효정 입니다 . 연합뉴스 TV : 02 - 398 - 4441 ( 기사문 의 · 제보 ) 카톡 / 라인 jebo 23 ▶ 연합뉴스 TV 네이버 채널 구독    ▶ 생 방송 시청 ▶ 대한민국 뉴스 의 시작 , 연합뉴스 TV 앱 다운 받 기