6 . 성과 연봉제 도 뜨거운 쟁점 인데요 . 성과 에 따라 보상 을 한다 , 언뜻 합리 적 인 것 처럼 보이 지만 공공 부문 에 는 성과 를 측정 하 기 어려운 업무 가 많 습니다 . 병원 의 성과 와 환자 의 건강 이 일치 하 지 않 을 수 도 있 고 은행 의 성과 와 고객 의 권리 가 충돌 할 수 도 있 습니다 . 귀족 노조 의 밥그릇 지키 기 라는 게 보수 언론 의 프레임 인데요 . 성과 연봉제 가 오히려 잘못 된 동기 부여 를 만들 고 효율 성 을 떨어뜨릴 수 도 있 습니다 . 조윤호 기자 의 기사 입니다 .