이때 ' 상호 신뢰 ' 의 기본 조건 은 노동 계 에게 ' 경영 참여 ' 를 보장 해 주 고 이 구조 에 노동계 를 붙잡 아 두 는 것 이 며 , 그런 물 밑 거래 를 위해 노동 계 와 의 이면 약조 를 중시 하 는 경향 이 있 다 . 상대 관계 인 사용 자 단체 에 는 ' 해고 자유 ' 를 일부 보장 해 주 고 , 정부 는 증세 정책 으로 거둬들인 고액 의 세금 으로 실업자 를 직접 관리 하 는 새 시스템 을 구축 하 자는 내부 목표 가 있 다 . 이른바 ' 스웨덴 모델 ' 이 청와대 에서 나온 배경 이 며 , 그것 의 외형 적 목표 는 사용 자 에게 ' 상속 을 허용 ' 하 는 것 이 다 . 삼성 의 상속 은 원래 이 스웨덴 형 의 실질 과실 이 된다 .