SCSA 란 서로 다른 두 분야 를 접목 하 는 ' 하이브리드 인재 육성 방식 ' 이 다 . 상경 계 · 인문 계 등 비 이공 계 전공 자 를 채용 해 6 ~ 13 개월 동안 이공 계 지식 을 교육 한 후 현장 에 투입 하 는 제도 다 . 비 이공 계 신입 사원 을 대상 으로 프로그램 코딩 등 소프트웨어 분야 뿐 만 아니 라 반도체 제작 과 관련 된 물리학 등 하드웨어 지식 을 습득 하 도록 한다 . 인문학 적 소양 을 지닌 기술자 를 육성 하 기 위해 삼성 이 2013 년 도입 했 다 . 하나 금융 지주 는 인문 계 전공 자 가 이공 계 지식 을 배웠 던 삼성 과 는 거꾸로 경제 · 금융 비 전공 자 인 이공 계 인력 을 채용 한 뒤 경제 · 금융 분야 를 배우 게 할 예정 이 다 . 또 하나 금융 지주 는 금융 전문가 인 현업 직원 에게 프로그램 코딩 등 디지털 지식 을 교육 하 는 과정 도 강화 할 것 으로 보인다 .