지금의 시험형 공무원 임용시험은 공무원의 실무와 직접적 관련이 없다. 공무원에게 가장 중요한 항목은 봉사정신과 남을 돕는것을 직업으로 삼고싶은 마음이 우선이고 그 다음이 행정능력이다. 우리도 프랑스 공무원 대학처럼 지역에 로스쿨과 같은 공무원 대학교를 국립으로 설립해서 철저하게 선발하고 가르쳐서 우리사회를 발전시키는 인재로 키워내자. 10년이면 충분히 혁신적인 대한민국이 가능하리라 본다. 공무원의 안정적 삶을 획득하기 위해 청춘을 바치는 공시생 문화는 분명 잘못된 것이고 국제적으로도 망신거리이다. 뻔한 이야기이지만, 젊음은 도전이다. 실패해도 다시 회복할 힘과 시간이 그들에게 있다. 청춘들이 하지 않으면 누가 하겠는가? 권리이자 의무이다. 이 잘못된 공시생 문화를 방치한 벌로 차라리 국가가 대학원 형식으로 스타트업 회사를 만들어서 청춘들에게 도전의 장을 만들어 주고 학위도 취득할 수 있게 해서 많은 청춘들이 도전하도록 하는 문화를 만들어 내자....
공무원 시험제도를 바꿔주세요