제조업종 에서 근무하는 대한민국 평범한 청년입니다. 하루 12시간 근무시 점심시간 1시간에 근무를 하지 않는다면 근로 인정을 받지 않아도 상관이 없으나 제가 일하는 현장에선 밥을 선발/후발대로 나누어 선발대가 일을 하고 후발대가 식사 후 교대 형식으로 식사를 하며 식사 시간에도 현장 업무를 계속 하는 형태 입니다.그러기에 점심시간에 근로 인정을 받고 싶습니다. 법적으로 점심시간 업무시 업무 인정을 받아야 생각이 들기에 국민청원을 올리니 검토 부탁 드립니다.
점심시간에 일을 하는데 근로시간으로 인정을 못 받고 있습니다.