최저임금이라도 제대로 받게 해주세요! 밥값을 최소한 김밥 한줄이라도 먹을수 있도록 해주세요! 저희는 천안 시내버스 공동관리위원회(보성여객, 새천안교통, 삼안여객 공동출자회사) 하청을 준 용역회사 소속으로 천안시내버스를 청소하는 청소노동자들입니다. 저희들은 열악한 근로환경에서도 천안시민들이 쾌적한 환경에서 버스를 이용할수 있도록 천안시내버스 400여대를 1인당 평균 하루에 40여대씩 하루 2회 청소를 합니다. 심지어 어떤분은 2명이 130여대를 하루 2회 청소하였는데 지금은 1명이 퇴사하여 혼자서 130여대를 소화하고 있습니다. 회사는 더 이상 충원은 없다는 입장입니다. 이런 조건에서 저희들은 최저임금만으로 급여를 받고 있었고, 점심식대가 4,000원씩 지급되었습니다. 그런데 2018년도 최저임금이 인상되자 회사는 인상된 최저임금을 급여인상으로 반영하지 않고, 기존의 근로시간을 8시간에서 7시간30분으로 축소하면서 급여를 삭감하였고, 점심식대를 4,000원에서 1,300원으로 삭감하였습니다. 근로시간이 축소되면서 급여도 삭감되었고, 노동강도는 강화되었습니다. 왜냐면 청소해야하는 버스 댓수 동일하기 때문입니다. 그러나 이마저도 2019년도에는 다시 7시간으로 근로시간을 축소하여 급여를 추가로 삭감하겠다고 합니다. 삭감된 점심식대 1,300원으로는 김밥 한줄도 먹을수 없는 실정입니다. 회사가 어려워서 어쩔수 없다면서 비정규직의 임금을 삭감한 반면 사무실에 근무하는 임원들의 급여는 월 20만원씩 인상이 되었습니다. 너무나 억울해서 우리는 노조를 만들었습니다. 그러나 우리에게 돌아온 것은 전원 계약해지입니다. 십수년동안 동일한 용역회사와 단 한차례도 계약 단절없이 계약을 해온 ‘공동관리위원회’는 우리가 노조를 만들자 2018년 12월 말일자로 해당용역회사와 계약을 해지하였고, 우리 노동자들은 용역회사로부터 전원 계약해지 통보를 받았습니다. 우리 청소노동자들은 비록 계약해지 되었지만, 현장을 떠나지 못하고, 지금까지 천안시내버스를 청소하고 있습니다. 그러나 회사는 우리에게 단한푼의 급여도 지급하지 않고 있으며, 앞으로도 급여를 지급하지 않겠다고 합니다. 우리 청소노동자들은 많은 것을 원하지 않습니다. 천안시내버스공동관리위원회와 정상적으로 근로계약을 체결하고, 근로시간 축소없이 최저임금이라도 정상적으로 급여를 받고 싶습니다. 점심식대를 기존대로 정상화 시켜주어서 김밥이라도 먹을수 있도록 해달라는 것이 우리들의 요구입니다. 우리들의 요구가 무리한 요구입니까? 제발 관심가져 주시고, 도와 주세요
최저임금이라도 받고 싶습니다!  점심식대로 김밥한줄이라도 먹을수 있게 해주세요!