새해가 되면 선생님들의 이동과 휴직 등 다양한 이유로 각 학교마다 기간제 교사들을 채용합니다. 학교마다 채용공고가 올라오면 일을 해야하는, 일을 해야만 하는 사람들은 정성스럽게 작성한 이력서와 자기소개서 등을 간절한 마음으로 학교마다 제출합니다. 그리고 1차 서류발표가 나길 기다리죠. 보통 채용 인원의 3배수를 뽑습니다. 개별연락을 받은 사람들은 또다시 면접 및 수업실연을 준비해서 2차에 임하게 되고 또 최종합격까지 맘 졸이며 기다립니다. 그런데,,,이 과정이 공정하면 뽑히든 뽑히지 않든 속이 이렇게 상하지는 않을 겁니다. 대부분의 학교(갑작스럽게 인원이 빠진 경우를 제외하고는)는 이미 채용할 선생님을 정해둡니다. 기존에 일했던 선생님이나 또는 친인척이나 지인의 청탁을 받는 경우가 거의 대부분이죠. 아무리 뛰어나든 얼마나 철저히 준비했든 그런 것들은 중요하지 않습니다. 그리고 그것을 숨기기 위해 법적으로 아무런 하자가 없다는 것을 보이기 위해 한 명을 위한 들러리들을 2명 세웁니다. 그들은 혹시나 하는 마음에 또다시 가게 되죠. 매번 피눈물나는 상처를 겪으면서 날이죠. 그런 그들에게 학교는 말합니다. 모두 다 뛰어난 교사라고,,, 오늘도 한 학교를 다녀왔습니다. 2차 수업실연과 면접까지 본 후 교장선생님을 만나고 가라고 하더군요. 들어갔습니다. 제가 들어갔음에도 교장선생님은 계속 통화 중이었어요. 내용은 다른 학교 교장선생님으로부터 어떤 선생님을 추천받는 내용이었습니다. 10여 분 동안의 통화가 끝나고 물어보시더군요. "ㅇㅇ학교에서 왔습니까?" 이게 기간제 교사를 채용하는 현장에서 비일비재하게 일어나는 일입니다. 저는 그리고 수많은 선생님들은 왜 한 명을 위한 들러리가 되어야 하나요. 공정과 청렴을 가장 강조하는 학교에서 언제까지 이런 일들에 상처받으며 눈물흘려야 하나요. 부탁드립니다. 기간제교사 채용에 있어 어느 정도 공정성이 주어질 수 있게 교육청이나 교육부에서 관리하여 주십시오. 더이상 한 명을 위한 들러리 인생이 되기는 싫습니다.
기간제 교사,,,들러리로 이용하지 마세요.