안녕하세요 저는 18개월된 남자아기의 아빠입니다. 제가 청원을 하는 이유는 저희 아기를 다치게 한 원장선생과 담임선생을 고발하기 위함입니다 저랑 와이프는 맞벌이부부로 아기가 6개월쯤부터 가정어린이집에 보냈습니다. 당연히 맘카페랑 주변 평판을 들어보고 어린이집을 보내서 잘 적응하는 듯 보였습니다. 첫 몇달간은 어린이집 담임이랑 저희 애기랑도 잘 지내고 예뻐해주셔서 좋았습니다. 근데 작년 11월26일 오전9시가 좀 지났을때 와이프가 울면서 전화가 왔습니다. 아기가 어린이집에서 화상을 입어 지금 병원가는 중이라고 원장한테 전화가 왔다구요.. 구급차는 근처병원으로 밖에 안 간다고 하여 화상전문병원으로 원장차를 타고 이동중이라해서 와이프와 저도 당장 병원으로 갔습니다 병원에 도착하고 얼마 안 지나 담임이 울고 있는 저희 아기를 안고 원장과 함께 응급실로 들어왔고, 상처부위를 확인 한 순간 눈물이 계속 흐르더라구요.. 저희 아기는너무 아파서 울고 있었구요...말도 못하는 아이가 엄마를 보자 안아달라고 팔로 엄마를 찾는데 정말 억장이 무너졌습니다 양쪽 종아리부터 발목까지. 한 쪽 발은 발가락까지 화상을 입었습니다. 총 3주간 입원을 하고 3주 통원치료 ..지금은 2개월에 한번씩 검진받고 흉관리중에 있습니다 심재성 2도 화상... 이게 정확한 명칭이구요. 다행이도 피부이식수술은 면했지만 흉터는 아직도 심하게 남아있습니다. 병원에 입원해있는동안 정말 지옥같았습니다.어른도 참기 힘들다는 화상드레싱은 10개월 밖에 안된 어린 아기에겐 가혹했습니다 자지러지게 우는 아이를 .. 그 잔인한 상처를 매일 보는 와이프는 정신이상이 올거같다며 매일매일이 눈물바다였습니다.. 사고경위는 담임이 주방에서 일을 보다 안전문을 안닫은 상태로 다른방에 갔는데 아이가 기어다니다 열린 안전문 사이로 들어가 바닥에 있던 커피포트를 넘어뜨려 사고가 났었다고 하더라구요.. 사고 후 CCTV를 확인하러 갔으나 주방에는 CCTV가 없어 사고영상은 보지도 못하고 돌아왔고, 담임이 말을 해주어 원장이 전달해준 정황밖에 없었습니다. (담임은 원체 말이없고, 문장구사가 좀 어려운분 같았어요) 하루에 수십번 마음이 왔다갔다 하며 왜 아침일찍 어린이집에 보냈을까 왜 안전문을 열어놓았을까 왜 커피포트를 바닥에 두었을까 왜왜왜 !! 매일매일 후회하며 분노하며 원망도 했다가 자책도 했다가 사람이 실수할수있지 이해도 되었다가.. 내 가정이 맞벌이라 맡겨야하는 상황에 내아이를 봐주다 실수로 일어난일이니 담임도 많이 놀랐으리라..고의가 아닌 실수에 저사람도 얼마나 자책을 할까 하며 좋게 좋게 생각했습니다 입원하는 3주동안 담임과 원장은 거의 매일 오다시피 하며 울면서 미안하다 죄송하다 사과를 했고 저희도 아기 사고 전까지 담임이 저희 아기를 많이 이뻐하였고 담임이 면회를 오면 아기가 좋아하며 잘 안기고 해서 그들의 진심어린 모습들에 좋게 넘어갔습니다. 퇴원후에도 맞벌이라 아이를 맡겨야하는 상황이라 통원도 도와주며 더 신경쓰며 잘 돌보아 주겠다던 담임과 원장 말에.. 다시 등원하던중 19년 2월 11일 퇴근길에 와이프가 손이 떨린다면서 또 전화가 왔습니다. 우리 아기가 다니는 어린이집에 아동학대로 신고가 들어갔고 선생이 경찰서까지 갔다는 소식을 같은 원 어머님께 연락을 받았고, 저랑 와이프는 하원하러 가서 원장으로 부터 얘기를 들었습니다. 2월 8일 금요일 최초신고자 아이가 아빠와 하원후 집에서 보니 얼굴과 허벅지가 빨개서 연락이 왔었다, 사진을 받아보고 심상치않아 바로 어린이집으로 달려갔다(원장집과 어린이집은 같은아파트입니다) 담임에게 물어봤지만 별일없었다라고 했다, 시시티비 돌려보면 다 나올거다 솔직하게 말해달라고 추궁했지만 아무일없다라고 했다고 합니다. 그러고 부모님들이 오셔서 시시티비를 보고 신고를 하여 경찰들이 오셔서 조사받으러갔다 ,아직 조사중에 있으며..혐의입증된거 없다 시며.. 자신도 이런일이 생길줄 몰랐다,아기 화상일도 있는데 이런일까지 생겨 미안하다,본인은 지금 대학원도 다니고 있는데 여태 쌓아온 커리어가 다 무너지게생겼다..자기는 책임자였을 뿐인데 사람한명 잘못들여 이런일이 생겼다 ..당장 다른선생님들도 같은 동료가 이런짓을 한것에 대해 무서워서 내일부턴 출근을 못한다고 해서 아이를 더이상 봐줄수 없다 하시길래 .. 갑자기 이게 무슨 상황이고 무책임이냐 뭐가 무서우시냐 학대조사가 들어가면 당신일이 될까 무섭다고 하시는거냐 하니.. 사람속은 모르는거죠 저도 몰라요 하시더군요.. 정 보내신다면 봐주겠지만 원장 본인도 지금 제정신이 아니라 아이를 잘 돌볼지도 모르겠고 돌보다가 아이앞에서 엉엉 울어버릴지 모른다 그래도 보내시겠다면 보내셔라 하셨습니다. 그러면서도 별인아닌듯 무혐의입증될거다..하시며, 본인의 억울함만 얘기하시길래 신고부모님이 예민하셨나 ? 담임이 설마 그랬을까 하는 생각도 했었습니다 하지만 !! 다음날 12일 와이프가 신고자 어머님을 만나보지 못했다면 원장의 거짓들도 담임의 학대정황도 몰랐을 겁니다. 원장과 담임,경찰관님 조사관님 다 같이 시시티비를 본 상황에서 무죄라뇨..혐의입증이 안된다구요?? 어떻게 얼굴색 하나 안변하고 학부모들에게 거짓을 말할수가 있나요 .. 한 어린이집의 대표자란 사람이.. 거짓대응과 무책임한 대응들로 본인의 억울함만 주구장창 늘어놓으며 사건을 숨기기에 급급했습니다 다른 학부모님들께도 마찬가지였으며 무죄가 나오면 탄원서에 서명해달라며..사과조차 없으셨다더라구요.. 이런상황에 어느 부모가 어린이집에 보내나요 ? 바로 12일자로 다들 퇴소하셨습니다 퇴소 받자마자 원장은 폐원하기 바쁘더군요 다음날 던킨도넛에서 원장을 보았는데 모임이었던지 앉아서 웃으며 사진찍고 노시더라구요.. 어제 우셨던분은 어디로 ?? 엄마들은 분노했습니다. 시시티비는 두달밖에 저장이 안되어.. 조사관들이 두달치의 시시티비를 가져가 조사를 하였고, 조사결과 총 3명의 아기한테 학대를 했으며 최초 신고자 아동은 6회정도, 저희아기는 20회정도 학대가 발견되었다고 하더라구요... 2개월동안 가만있는 아이 엉덩이를 때리고,기저귀를 갈다 때리고,이마를 밀며 넘어뜨리고 바닥에 내동댕이치고 이유식 안먹겠다고 하는데도 숟가락을 입속으로 쑤셔넣어서 아이가 아파하는 장면들이 시시티비에 있다고 했습니다. 2개월동안 20회인데 만약 CCTV가 더 녹화가 되었더라면 얼마나 많은 학대가 있었을까요.. 정말 앞이 막막했습니다. 화상사고 나고 주변에서 왜 신고 안하냐고 했었는데 정말 자책을 많이 했습니다.와이프가 진술하러 갔을때도 경찰 조사관님들도 사고를 들으시곤 같이 분노해주시며 너무 마음아파 하셨습니다.. 아픈 아기를 그것도 자기 부주의로 인한 사고로 아기가 다쳤는데 학대라니.. 그 후 저희는 선생을 업무상과실치상과 아동복지법위반 피해자로 형사고발을 했습니다. 고발 전이나 후에도 그 두 사람은 단 한통의 사과 전화도 없었으며 원장은 저희말고 최초 학대관련 신고자 부모한테 보내는 문자를 저희에게 잘못 보냈더군요.. 그래서 무시하니 복사하여 이름만 저희아이 이름으로 수정해서 문자가 왔었습니다. 오늘 첫 공판기일이였습니다. 담임은 고발이후 임신을 하여 불구속상태였습니다. 원장은 학생이라고 하더군요. 언뜻 생각난게 학대때문에 어린이집을 방문했을때 자기는 죄가 없다, 자기는 국공립어린이집원장을 하기위해 대학원다닐꺼다 하던게 생각났습니다. 열심히 잘 다니고 있나봅니다. 이런 도덕적, 윤리적 사고가 없는 원장이 국공립 어린이집 원장이 되면 그 어린이집에 다니는 아기들도 만약 다치게된다면 자기는 잘못이 없다 하겠지요... 만약 학대라도 일어난다면 그때도 자기는 잘못이 없다 하겠지요... 주변에 알아보니 원장은 벌금형 정도 나올 것이고 담임은 집행유예가 나올 가능성이 크다고 합니다... 정말 저희 아기한테 미안해서 벌금형, 집행유예가 안 나왔으면 좋겠습니다. 꼭 두 사람 다 실형받고 다시는 보육관련된 일을 못하게 꼭 좀 제도적으로 규제가 되었으면 좋겠습니다. 부탁드립니다
우리 아기를 아프게 한 원장과 담임의 강력한 처벌을 원합니다