안녕하십니까 승강장안전문 psd 유지보수업체 용역 회사에서근무하는사람입니다 국가정책에의해서 비정규직 정규직 전환정책에의해서 코레일에서 2017년7월 20일전입사자기준으로 몇몇직원들이 정규직전환이되었습니다 감사한일이지요 근데저희유지보수업체는2019년6월까지계약을끝으로일자리를잃게됩니다저 저희는 안전에관한업무로서 정말더우나추우나밖에서 열심히 근무하였고 승객들안전을위해서 끼니를거르면서까지 점검하며 일을해왔습니다 하지만 psd 건축 신규채용에의해서 저희남아잇는인원들은 아무런 대책도없이 많은인원들이 실업자들이 됩니다 신규채용에의해서 일자리창출이겠지만 기존유지보수용역업체는 많은인원들이 졸지에 실업자가됩니다 정부의비정규직 정책도 저희에겐 희망같은 말이였습니다 그래서누구보다열심히일했구요 저희근무자들전부를전환시켜달라는말이아닙니다 저희유지보수업체사람들은 남들처럼 ncs에 뭐에 공채시험을준비할여력도 시간도없었습니다 3월12일에 공고가나와서 어특해 1달여간의시간으로 준비를하겠습니까 이제와서비정규직 전환에관해서는 희망을갖는것보단 조금에배려를 바래서이렇게 청원을쓰겠습니다 승강장안전관련유지보수업체직원들에게는 조금이라도 가산점이나 다른식의채용시험을 보게끔이라도 보게해주시길 간곡히부탁드립니다
안녕하십니까 철도psd 유지보수비정규직 직원입니다