안녕하세요? 여기에다 이런글 쓰기가 좀 마음이 무겁습니다. 왜냐!! 어린이집의 문제점이나, 이런것들을 모든이들에게 오픈한다는게...좀 창피스럽기도 하고, 만약 알려고만 든다면, 제가 몸담고 있는 이곳이 드러날까봐 겁이나기도 합니다. 그래도, 하도 걱정되어 몇글자 올립니다. 가정어린이집만 원장 담임겸직입니다. 제가 알기론.. 지금 일을 그만둬야 하나...말아야 하나 싶습니다. 내년 만1세가 두반이 될거 같습니다. 총!! 10명 원장님의 일까지 전적으로 맡게되면 10명을 돌봐야하는데, 원장님 보육교사 서로 살아 남으려면 보육, 일지, 사진찍기!!!(그것두 매일 찍으라네요..ㅠㅠ) 영아관찰을 월2회 쓰라고 했으니까, 원장담임반까지 하면 월2회 40번을 써야 합니다. 보육도 힘들고, 일지도 써야하고, 영아관찰일지도 도맡아 해야 합니다. 그것 뿐만이 아니라는거 원장 담임겸직 경험한 보육교사들은 너무나~ 몸서리 치도록~ 다 압니다! 어린이집 운영이 안되니까, 전국의 모든 보육교사들이 원장담임겸임 폐지 해달라~ 해달라~ 해도 폐지 못하는거 압니다. 또! 반대로 생각하면 그렇게 요구하는것이 이해가 충분히 갑니다. 영아관찰일지 때문에 가정이고, 민간이고 엄청~ 힘들어 한다고 들었습니다. 6개월에 1회(6개 영역)으로 해주시던지! 담임겸직제도를 폐지를 해 주시던지! 영아관찰일지 쓰는것을 6개월에 1회( 6개영역)로 해 주시던지!!( 모든 영아담당 보육교사들의 힘듦!) 제발 귀좀 귀울여 주세요!~~ 퇴사를 하고 다른일을 해야 하나.....말아야하나.... 계속 잠 설치다...이렇게 올립니다. 제가 얼마나 갈등하다 글을 올리게 됐는지 깊숙히 숙고해 주시고 정책으로 해 주시기를 간곡히 부탁드립니다....ㅠㅠ
어린이집 원장 담임제 폐지해 주세요.