정규직이라는 개념도 직장마다 모호합니다 (호봉제, 계약연봉제 등 다양합니다 ... 직장마다 기준이 다릅니다) 모두를 정규직으로 하는 것은 불가능합니다 한번 정규직은 뭉쳐서 죽기전에는 절대 비정규직으로 양보가 안됩니다 차라리 정규직/비정규직을 없애버리면 됩니다 근로기준법을 단순화시켜서 능력대로 보수를 받고 능력안되면 덜 받도록 유연화시켜야 합니다 그리고 일시 해고자는 사회안정망과 재교육 플랜을 강화시키면 됩니다 모두 답없는 길을 가지말고 이제는 답을 만들어야 하는 시기가 아닌가요 ?
정규직보다는 차리리 전체 비정규직으로 가는 길이 답일 수도 있습니다