저희 아버지는 경비일을 하고 있습니다. 그곳에 근무하신지는 6~7년 넘으신거 같습니다. 회사소속이 아니고 용역 소속이라 그전에는 이런 말씀이 없으셨는데 용역이 바뀌고 재계약 될때마다 퇴직금이 나와야하는데 이번에는 2년 퇴직금이 나올줄 알았는데 이 용역업체들이 나이 많은 어르신들 눈속임으로 하려는건지. 1년 11개월로 계약서를 작성하게 만들고 퇴직금도 2년치가 아닌 딱 저부분만 지급 했다는 겁니다.. 이런식으로 계속이요.. 노동부에 문의드리니 이건 사업주가 법을 악용한거라서 방법이 없다고 합니다. 근무를 오랫동안 계속 하는 입장에서 퇴직금을 이런식으로 갈취한다는 생각이 드니 분합니다. 용역업체의 악행에 대해 계속 이렇게 손 놔야할까요? 딱히 방법이 없나요? 나이드신 분들 갈곳없으니. 이런식으로 돈을 갈취해도 되는지 답답합니다. 저희 아버지 뿐만 아니고 그곳에 일하시는 청소아주머니시며 모두 그렇게 돈을 떼였다고 합니다. 나이드신분들 고용에 대한 법적인 부분을 더 강화시켜주세요. 오히려 법을 악용하는 용역업체를 어떻게 해야할까요? 노인분들 피땀흘린 돈을 이런식으로 갈취하는 용역업체 신고를 어떻게 해야하나요?? 이래선 노인분들이 편하게 근무하실수 있을까요?? 언제 짤릴지 몰라 전전긍긍하며 용역업체에서 하라는대로 해야하나요?
저희 아버지는 경비십니다 용역업체에 부당함에 글올립니다.