What is a good organization structure for a small modern general contractor construction company (from 80 to 150 employees)?
I am selling my small C-Corp, less than $6M. What is the best structure to minimize taxes. How do I give a promised 35% to key employees?
מהו מבנה ארגון טוב עבור חברת בנייה קבלנית כללית קטנה ומודרנית (מ-80 עד 150 עובדים)?
אני מוכר את ה-C-Corp הקטן שלי, פחות מ-6 מיליון דולר. מהו המבנה הטוב ביותר למזער מסים. איך אני נותן 35% שהובטח לעובדי מפתח?