If you interview but aren't offered a job, is it acceptable to ask the person you interviewed with what your strengths and weaknesses are?
Should we speak about technical or personal strengths in interview when asked?
אם אתה מתראיין אך לא מציע לך עבודה, האם מקובל לשאול את מי שראיינת אתו מהן החוזקות והחולשות שלך?
האם עלינו לדבר על חוזקות טכניות או אישיות בראיון כששואלים אותנו?