Can an American company employing a foreigner working overseas fire him/her without any warning, notice period or compensation?
Can a U.S. company hire a foreigner abroad as an employee and never have him/her enter the U.S. or get a visa?
האם חברה אמריקאית המעסיקה זר שעובד בחו"ל יכולה לפטר אותו ללא כל התראה, תקופת הודעה מוקדמת או פיצוי?
האם חברה אמריקאית יכולה להעסיק זר בחו"ל כשכיר ולעולם לא להכניס אותו לארה"ב או לקבל ויזה?