If women make 77% of what men make, why doesn't every company fire its men, hire only women, and pocket the 23% difference?
If women make less than men for the same job, then why doesn't everyone want to hire women?
אם נשים מרוויחות 77% ממה שגברים מרוויחים, מדוע לא כל חברה מפטרת את הגברים שלה, מעסיקה רק נשים, ומכינה את ההפרש של 23% לכיס?
אם נשים מרוויחות פחות מגברים על אותה עבודה, אז למה לא כולם רוצים להעסיק נשים?