How many unused vacation time is paid at startups when they quit?
How do people like Mark Zuckerberg maintain sanity when they have so many things they could possibly be doing at any given time due to they resources?
כמה זמן חופשה לא מנוצל משלמים בסטארט-אפים כשהם עוזבים?
איך אנשים כמו מארק צוקרברג שומרים על שפיות כשיש להם כל כך הרבה דברים שהם יכולים לעשות בכל זמן נתון בגלל המשאבים שלהם?