안녕하십니까. 대한법률구조공단 사이버상담을 이용해 주셔서 감사합니다. 안녕하십니까. 대한법률구조공단 사이버상담을 이용해 주셔서 감사합니다.제공된 정보만으로는 명확하게 알 수는 없으나 위와 같은 행위는 업무상 알게된 개인정보를 누설하거나 권한 없이 다른 사람이 이용하도록 제공한 것으로, 개인정보보호법 제 71조 제 5호에 의하여 5년이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금에 처할 수 있는 행위라고 보입니다. 수사기관에 위 사실을 신고해보시기 바랍니다. 1. 위 답변은 귀하께서 제공해주신 사실관계에 기초한 답변자 개인의 법률적 의견으로서 이와 다른 의견이 있을 수도 있으므로 참고자료로만 활용해주시고,  특히 위 답변을 증거자료로 쓰는 것은 부적절하므로 이 점 양해하여 주시기 바랍니다.2. 자세한 상담이나 법률구조를 원하시는 경우에는 법률구조공단 사무실을 방문하시어 법률상담을 받으시기 바랍니다. 1. 위 답변은 귀하께서 제공해주신 사실관계에 기초한 답변자 개인의 법률적 의견으로서 이와 다른 의견이 있을 수도 있으므로 참고자료로만 활용해주시고,  특히 위 답변을 증거자료로 쓰는 것은 부적절하므로 이 점 양해하여 주시기 바랍니다.2. 자세한 상담이나 법률구조를 원하시는 경우에는 법률구조공단 사무실을 방문하시어 법률상담을 받으시기 바랍니다.
예전 직장의 매니저가 근무중 얻게된 제 휴대폰번호를 제가 그만둔 이후에도 지우지 않고 가지고 있다가 제 프로필을 캡쳐해서 제 동의 없이 제 3자에게 보냈고 이 사실을 또 다른 사람을 통해 알게 되었습니다이건 신고가 되는지 알고싶고 된다면 손해배상청구가 가능한지와 신고가 가능하다면 신고절차를 알고싶습니다사적으로는 전혀 아는 사이가 아닙니다그리고 그 사람이 보냈다는 내용이 담긴 카톡도 있습니다혹시 신고가 가능한 상황이면 그 사진을 받고 가지고 있다는 사실을 말한 사람도 같이 가능한가요?벌금이나 합의금이 많진 않더라도 신고는 꼭 하고싶습니다
초상권 침해