한국철도시설공단(이하 공단)은 모든 공사대금이 적기 지급되도록 원도급사와 하도급사, 근로자의 니즈를 반영하고 지역경제 활성화에 부응하기 위해 노력하고 있다.
  그 일환으로 공사대금 청구·지급을 전자적으로 처리하고 공단이 대금 지급 전 과정을 실시간 확인할 수 있는 ‘체불e제로’ 시스템을 2015년 10월 구축해 운영해오고 있다.
  올해 들어 그간 발견된 일부 사각지대를 보완·개선한 차세대 체불방지시스템을 준비하고 있다.
  김상균 이사장은 “차세대 체불방지 시스템 구축으로 대금 지급 관리가 용이해져 공정거래질서가 확립되는 등 건설산업 선진화에 크게 기여할 것”이라고 밝혔다.
   ‘공공기관 청렴도 측정 결과’ 2등급 달성    공단은 국민권익위원회가 발표한 ‘2019년 공공기관 청렴도 측정 결과’에서 청렴도 2등급을 달성했다.
  지난해 청렴도 향상을 위한 주요 활동으로는 우선 ‘3-ZERO(부패, 사고, 이월예산) 및 무엇을 도와드릴까요’ 운동을 들 수 있다.
  김 이사장은 취임 후 부패·사고·이월예산을 없애고, 상호 배려하는 청렴 조직문화를 위해 이 운동의 캐치프레이즈를 직접 제시했다.
  또 ‘리버스(逆) 청렴 멘토링’을 공기업 최초로 청렴업무에 도입·시행하고 128개 유관기관 및 협력사, 이해관계자 등 민간 분야에 확산했다.
  직원채용세칙 제정 및 인사 관련 규정 전면 개정 등 부패취약분야에 대한 제도 개선도 적극 추진했다.
  공단은 청렴도 1등급 달성을 위해 ‘2020 청렴도 향상 종합대책’을 추진 중이다.
  ‘청렴안전모 수여식’을 개최해 공사 관리관의 의식 개선 및 갑질행위 신고를 활성화하고, 입찰 관련 심의 과정 CCTV 생중계를 통해 업무처리 절차 공정성과 투명성을 강화할 계획이다.
   철도자산 활용 ‘사회적 약자 배려’  공단은 지역친화형·국민체감형 철도시설의 활용·개발에도 힘쓰고 있다.
  철도시설을 교통은 물론 ‘철도시설 복지 실현’이라는 포용적 관점으로 확대해 철도자산을 활용·발굴하고 있다.
  공단이 관리·운영 중인 18개 민자역사 중 국가귀속 민자역사를 사회적 약자를 배려하기 위한 공간으로 활용한 것이 대표적이다.
  이를 통해 구서울역사 내 청년외식 예비창업가 공간 ‘칙칙쿡쿡’ 조성, 국내 최초 고가하부 창업플랫폼 ‘Station-G’(안산선 고잔역) 오픈, 국내 최초 철도역(경춘선 평내호평역) 어린이집 조성 등을 시행했다.
  또 지자체·유관기관과 협업 및 지역주민과의 라운드테이블 소통으로 갈등요소를 선제적으로 해결하고 상생 방안을 마련하는 등 지역·주민친화적 개발사업을 추진하고 있다.
 
한국철도시설공단(이하 공단)은 모든 공사대금이 적기 지급되도록 원도급사와 하도급사, 근로자의 니즈를 반영하고 지역경제 활성화에 부응하기 위해 노력하고 있다. 그 일환으로 공사대금 청구·지급을 전자적으로 처리하고 공단이 대금 지급 전 과정을 실시간 확인할 수 있는 ‘체불e제로’ 시스템을 2015년 10월 구축해 운영해오고 있다.