text: Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Gesundheit und Soziales, Variante Soziale Arbeit   1  435.111.10  Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Gesundheit und Soziales, Variante Soziale Arbeit  du 30.06.2014 (état au 01.01.2018)  Die Erziehungsdirektion des Kantons Bern,  gestützt auf Artikel 12 des Gesetzes vom 14. Juni 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerG)1) und Artikel 35 Absatz 3 der Verordnung vom 9. November 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerV)2),  beschliesst:  Art.  1 1 Der im Anhang 1 veröffentlichte Lehrplan Berufsmaturität Gesundheit und So- ziales, Variante Soziale Arbeit vom 30. Juni 2014, einschliesslich der Änderun- gen vom 8. Januar 2018, regelt die verbindlichen Inhalte der Ausbildung und gilt für sowohl für kantonale als auch private Bildungsanbieter im Kanton Bern, die  eine  eidgenössisch  anerkannte  Berufsmaturitätsausbildung  Ausrichtung Gesundheit und Soziales, Variante Soziale Arbeit anbieten.  Art.  2 Inkrafttreten 1 Diese Direktionsverordnung tritt rückwirkend am 1. Januar 2018 in Kraft.  A1 Anhang 1  Art.  A1-1 1 Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes vom 18. Januar 1993 (PuG)3) in der Bernischen Amtlichen Gesetzessammlung nur in der Form eines Verweises veröffentlicht.     Er ist auf Internet verfügbar unter:  www.erz.be.ch → Berufsbildung → Berufsmaturität → Dokumente zum Down- load  1) BSG 435.11 2) BSG 435.111 3) BSG 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-029    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.10  2  Bern, 8. Januar 2018 Der Erziehungsdirektor: Pulver       3  435.111.10  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2014 01.01.2015 Texte législatif première version 18-029       435.111.10  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2014 01.01.2015 première version 18-029


type: legislation

jurisdiction: Switzerland

text: 435.111.2 - Ordonnance de Direction concernant le Plan d’études Année scolaire de préparation professionnelle   1  435.111.2  Ordonnance de Direction concernant le Plan d’études Année scolaire de préparation  professionnelle  du 30.06.2017 (état au 01.08.2019)  La Direction de l’instruction publique du canton de Berne,  vu l’article 12 de la loi du 14 juin 2005 sur la formation professionnelle, la for- mation continue et l’orientation professionnelle (LFOP)1) et l’article 35, alinéa 2  de l’ordonnance du 9 novembre 2005 sur la formation professionnelle, la for- mation continue et l’orientation professionnelle (OFOP)2),  arrête:  Art.  1 1 Le plan d’études Année scolaire de préparation professionnelle du 11 mars  2015, y compris les modifications du 30 juin 2017, publié dans l’annexe 1, règle  le contenu contraignant de la formation et s’applique pour les prestataires de  formation cantonaux.  A1 Annexe 1 Plan d'études Année scolaire de préparation  professionnelle *  Art.  A1-1 Première version * 1 Conformément à l’article 5 de la loi du 18 janvier 1993 sur les publications of- ficielles (LPO)3), le présent acte législatif est publié dans le Recueil officiel des  lois bernoises sous la forme d’un renvoi.  Il est aussi disponible sur Internet:  https://www.erz.be.ch > Formation professionnelle > Solutions transitoires. *  Art.  A1-2 * Modification du 11 juin 2019 1 La modification du 11 juin 2019 de l'annexe 1 est publiée dans le Recueil offi- ciel des lois bernoises sous la forme d'un renvoi.  Elle est aussi disponible sur Internet:  1) RSB 435.11 2) RSB 435.111 3) RSB 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  17-035    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.erz.be.ch/ https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.2  2  https://www.erz.be.ch > Formation professionnelle > Solutions transitoires.  Berne, le 30 juin 2017 Le directeur de l'instruction publique: Pulver     https://www.erz.be.ch/   3  435.111.2  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2017 01.08.2017 Texte législatif première version 17-035 11.06.2019 01.08.2019 Titre A1 modifié 19-040 11.06.2019 01.08.2019 Art. A1-1 titre modifié 19-040 11.06.2019 01.08.2019 Art. A1-1 al. 1 modifié 19-040 11.06.2019 01.08.2019 Art. A1-2 introduit 19-040       435.111.2  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2017 01.08.2017 première version 17-035 Titre A1 11.06.2019 01.08.2019 modifié 19-040 Art. A1-1 11.06.2019 01.08.2019 titre modifié 19-040 Art. A1-1 al. 1 11.06.2019 01.08.2019 modifié 19-040 Art. A1-2 11.06.2019 01.08.2019 introduit 19-040


text: Ordonnance de Direction concernant le plan d'études cadre Préapprentissage   1  435.111.20  Ordonnance de Direction concernant le plan d'études cadre Préapprentissage  du 15.06.2018 (état au 01.08.2018)  La Direction de l'instruction publique du canton de Berne,  vu l'article 12 de la loi du 14 juin 2005 sur la formation professionnelle, la for- mation continue et l'orientation professionnelle (LFOP)1) et l'article 35, alinéa 2 de l'ordonnance du 9 novembre 2005 sur la formation professionnelle, la for- mation continue et l'orientation professionnelle (OFOP)2),  arrête:  Art.  1 Plan d'études cadre Préapprentissage 1 Le plan d'études cadre Préapprentissage de mars 2008, y compris les modifi- cations du 15 juin 2018, publié à l'annexe 1, règle les conditions générales contraignantes du préapprentissage et s’applique pour les prestataires de for- mation cantonaux.  Art.  2 Entrée en vigueur 1 La présente ordonnance de Direction entre en vigueur le 1er août 2018.  A1 Annexe 1  Art.  A1-1 1 Conformément à l’article 5 de la loi du 18 janvier 1993 sur les publications of- ficielles (LPO)3), le présent acte législatif est publié dans le Recueil officiel des lois bernoises sous la forme d’un renvoi uniquement.     Il est disponible sur Internet:  www.erz.be.ch → Formation professionnelle → Solutions transitoires → Préap- prentissage standard  1) RSB 435.11 2) RSB 435.111 3) RSB 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-052    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.20  2  Berne, le 15 juin 2018 La directrice de l'instruction publique: Häsler       3  435.111.20  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  15.06.2018 01.08.2018 Texte législatif première version 18-052       435.111.20  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 15.06.2018 01.08.2018 première version 18-052


text: 435.111.3 - Lehrplan Wirtschaftsmittelschulen   1  435.111.3  Lehrplan Wirtschaftsmittelschulen  du 19.08.2015 (état au 01.11.2021)  1. Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes in  der  Bernischen  Amtlichen  Gesetzessammlung  nur  in  der  Form  eines  Ver- weises veröffentlicht.  Er ersetzt  den kantonalen Lehrplan der Handelsmittel- schulen für den deutschsprachigen Kantonsteil vom 15. August 2011.   2. Der Erlass kann bei folgender Stelle bezogen werden:   Bildungs- und Kulturdirektion Mittelschul- und Berufsbildungsamt Kasernenstrasse 27 Postfach 3000 Bern 22   Er ist auch auf Internet verfügbar unter:   http://www.bkd.be.ch > Berufsbildung > Berufsfachschulen > Schulische Aus- bildung > Wirtschaftsmittelschulen > Lehrplan Wirtschaftsmittelschulen *  * Tableaux des modifications à la fin du document  15-61    http://www.bkd.be.ch/   435.111.3  2  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  19.08.2015 01.08.2015 Texte législatif première version 15-61 10.09.2021 01.11.2021 Préambule modifié 21-074       3  435.111.3  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 19.08.2015 01.08.2015 première version 15-61 Préambule 10.09.2021 01.11.2021 modifié 21-074


text: Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Technik, Architektur, Life Sciences   1  435.111.4  Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Technik,  Architektur, Life Sciences  du 30.06.2014 (état au 01.01.2018)  Die Erziehungsdirektion des Kantons Bern,  gestützt auf Artikel 12 des Gesetzes vom 14. Juni 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerG)1) und Artikel 35 Absatz 3 der Verordnung vom 9. November 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerV)2),  beschliesst:  Art.  1 1 Der im Anhang 1 veröffentlichte Lehrplan Berufsmaturität Technik, Architektur, Life Sciences vom 30. Juni 2014, einschliesslich der Änderungen vom 8. Ja- nuar 2018, regelt die verbindlichen Inhalte der Ausbildung und gilt für sowohl für kantonale als auch private Bildungsanbieter im Kanton Bern, die eine eid- genössisch anerkannte Berufsmaturitätsausbildung Ausrichtung Technik, Archi- tektur, Life Sciences anbieten.  Art.  2 Inkrafttreten 1 Diese Direktionsverordnung tritt rückwirkend am 1. Januar 2018 in Kraft.  A1 Anhang 1  Art.  A1-1 1 Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes vom 18. Januar 1993 (PuG)3) in der Bernischen Amtlichen Gesetzessammlung nur in der Form eines Verweises veröffentlicht.     Er ist auf Internet verfügbar unter:  www.erz.be.ch → Berufsbildung → Berufsmaturität → Dokumente zum Down- load  1) BSG 435.11 2) BSG 435.111 3) BSG 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-023    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.4  2  Bern, 8. Januar 2018 Der Erziehungsdirektor: Pulver       3  435.111.4  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2014 01.01.2015 Texte législatif première version 18-023       435.111.4  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2014 01.01.2015 première version 18-023


text: Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Natur, Landschaft und Lebensmittel   1  435.111.5  Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Natur,  Landschaft und Lebensmittel  du 30.06.2014 (état au 01.01.2018)  Die Erziehungsdirektion des Kantons Bern,  gestützt auf Artikel 12 des Gesetzes vom 14. Juni 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerG)1) und Artikel 35 Absatz 3 der Verordnung vom 9. November 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerV)2),  beschliesst:  Art.  1 1 Der im Anhang 1 veröffentlichte Lehrplan Berufsmaturität Natur, Landschaft und Lebensmittel vom 30. Juni 2014, einschliesslich der Änderungen vom 8. Januar 2018, regelt die verbindlichen Inhalte der Ausbildung und gilt für sowohl für kantonale als auch private Bildungsanbieter im Kanton Bern, die eine eid- genössisch  anerkannte  Berufsmaturitätsausbildung  Ausrichtung  Natur,  Land- schaft und Lebensmittel anbieten.  Art.  2 Inkrafttreten 1 Diese Direktionsverordnung tritt rückwirkend am 1. Januar 2018 in Kraft.  A1 Anhang 1  Art.  A1-1 1 Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes vom 18. Januar 1993 (PuG)3) in der Bernischen Amtlichen Gesetzessammlung nur in der Form eines Verweises veröffentlicht.     Er ist auf Internet verfügbar unter:  www.erz.be.ch → Berufsbildung → Berufsmaturität → Dokumente zum Down- load  1) BSG 435.11 2) BSG 435.111 3) BSG 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-024    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.5  2  Bern, 8. Januar 2018 Der Erziehungsdirektor: Pulver       3  435.111.5  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2014 01.01.2015 Texte législatif première version 18-024       435.111.5  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2014 01.01.2015 première version 18-024


text: Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Wirtschaft und Dienstleistung, Typ Wirtschaft   1  435.111.6  Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Wirtschaft und  Dienstleistung, Typ Wirtschaft  du 30.06.2014 (état au 01.01.2018)  Die Erziehungsdirektion des Kantons Bern,  gestützt auf Artikel 12 des Gesetzes vom 14. Juni 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerG)1) und Artikel 35 Absatz 3 der Verordnung vom 9. November 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerV)2),  beschliesst:  Art.  1 1 Der im Anhang 1 veröffentlichte Lehrplan Berufsmaturität Wirtschaft und Di- enstleistung, Typ Wirtschaft vom 30. Juni 2014, einschliesslich der Änderungen vom 8. Januar 2018, regelt die verbindlichen Inhalte der Ausbildung und gilt für sowohl für kantonale als auch private Bildungsanbieter im Kanton Bern, die eine eidgenössisch anerkannte Berufsmaturitätsausbildung Ausrichtung Wirt- schaft und Dienstleistung, Typ Wirtschaft anbieten.  Art.  2 Inkrafttreten 1 Diese Direktionsverordnung tritt rückwirkend am 1. Januar 2018 in Kraft.  A1 Anhang 1  Art.  A1 1 Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes vom 18. Januar 1993 (PuG)3) in der Bernischen Amtlichen Gesetzessammlung nur in der Form eines Verweises veröffentlicht.     Er ist auf Internet verfügbar unter:  www.erz.be.ch → Berufsbildung → Berufsmaturität → Dokumente zum Down- load  1) BSG 435.11 2) BSG 435.111 3) BSG 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-025    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.6  2  Bern, 8. Januar 2018 Der Erziehungsdirektor: Pulver       3  435.111.6  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2014 01.01.2015 Texte législatif première version 18-025       435.111.6  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2014 01.01.2015 première version 18-025


text: Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Wirtschaft und Dienstleistung, Typ Dienstleistungen   1  435.111.7  Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Wirtschaft und  Dienstleistung, Typ Dienstleistungen  du 30.06.2014 (état au 01.01.2018)  Die Erziehungsdirektion des Kantons Bern,  gestützt auf Artikel 12 des Gesetzes vom 14. Juni 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerG)1) und Artikel 35 Absatz 3 der Verordnung vom 9. November 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerV)2),  beschliesst:  Art.  1 1 Der im Anhang 1 veröffentlichte Lehrplan Berufsmaturität Wirtschaft und Di- enstleistung, Typ Dienstleistungen vom 30. Juni 2014, einschliesslich der Än- derungen vom 8. Januar 2018, regelt die verbindlichen Inhalte der Ausbildung und gilt für sowohl für kantonale als auch private Bildungsanbieter im Kanton Bern, die eine eidgenössisch anerkannte Berufsmaturitätsausbildung Ausrich- tung Wirtschaft und Dienstleistung, Typ Dienstleistungen anbieten.  Art.  2 Inkrafttreten 1 Diese Direktionsverordnung tritt rückwirkend am 1. Januar 2018 in Kraft.  A1 Anhang 1  Art.  A1-1 1 Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes vom 18. Januar 1993 (PuG)3) in der Bernischen Amtlichen Gesetzessammlung nur in der Form eines Verweises veröffentlicht.     Er ist auf Internet verfügbar unter:  www.erz.be.ch → Berufsbildung → Berufsmaturität → Dokumente zum Down- load  1) BSG 435.11 2) BSG 435.111 3) BSG 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-026    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.7  2  Bern, 8. Januar 2018 Der Erziehungsdirektor: Pulver       3  435.111.7  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2014 01.01.2015 Texte législatif première version 18-026       435.111.7  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2014 01.01.2015 première version 18-026


text: Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Gestaltung und Kunst   1  435.111.8  Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Gestaltung und  Kunst  du 30.06.2014 (état au 01.01.2018)  Die Erziehungsdirektion des Kantons Bern,  gestützt auf Artikel 12 des Gesetzes vom 14. Juni 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerG)1) und Artikel 35 Absatz 3 der Verordnung vom 9. November 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerV)2),  beschliesst:  Art.  1 1 Der  im  Anhang  1  veröffentlichte  Lehrplan  Berufsmaturität  Gestaltung  und Kunst vom 30. Juni 2014, einschliesslich der Änderungen vom 8. Januar 2018, regelt die verbindlichen Inhalte der Ausbildung und gilt für sowohl für kantonale als  auch  private  Bildungsanbieter  im  Kanton  Bern,  die  eine  eidgenössisch anerkannte Berufsmaturitätsausbildung Ausrichtung Gestaltung und Kunst an- bieten.  Art.  2 Inkrafttreten 1 Diese Direktionsverordnung tritt rückwirkend am 1. Januar 2018 in Kraft.  A1 Anhang 1  Art.  A1-1 1 Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes vom 18. Januar 1993 (PuG)3) in der Bernischen Amtlichen Gesetzessammlung nur in der Form eines Verweises veröffentlicht.     Er ist auf Internet verfügbar unter:  www.erz.be.ch → Berufsbildung → Berufsmaturität → Dokumente zum Down- load  1) BSG 435.11 2) BSG 435.111 3) BSG 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-027    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.8  2  Bern, 8. Januar 2018 Der Erziehungsdirektor: Pulver       3  435.111.8  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2014 01.01.2015 Texte législatif première version 18-027       435.111.8  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2014 01.01.2015 première version 18-027


text: Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Gesundheit und Soziales, Variante Gesundheit   1  435.111.9  Direktionsverordnung über den Lehrplan Berufsmaturität Gesundheit und Soziales, Variante Gesundheit  du 30.06.2014 (état au 01.01.2018)  Die Erziehungsdirektion des Kantons Bern,  gestützt auf Artikel 12 des Gesetzes vom 14. Juni 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerG)1) und Artikel 35 Absatz 3 der Verordnung vom 9. November 2005 über die Berufsbildung, die Weiterbildung und die Berufsberatung (BerV)2),  beschliesst:  Art.  1 1 Der im Anhang 1 veröffentlichte Lehrplan Berufsmaturität Gesundheit und So- ziales, Variante Gesundheit vom 30. Juni 2014, einschliesslich der Änderungen vom 8. Januar 2018, regelt die verbindlichen Inhalte der Ausbildung und gilt für sowohl für kantonale als auch private Bildungsanbieter im Kanton Bern, die eine  eidgenössisch  anerkannte  Berufsmaturitätsausbildung  Ausrichtung  Ge- sundheit und Soziales, Variante Gesundheit anbieten.  Art.  2 Inkrafttreten 1 Diese Direktionsverordnung tritt rückwirkend am 1. Januar 2018 in Kraft.  A1 Anhang 1  Art.  A1-1 1 Dieser Erlass wird in Anwendung von Artikel 5 des Publikationsgesetzes vom 18. Januar 1993 (PuG)3) in der Bernischen Amtlichen Gesetzessammlung nur in der Form eines Verweises veröffentlicht.     Er ist auf Internet verfügbar unter:  www.erz.be.ch → Berufsbildung → Berufsmaturität → Dokumente zum Down- load  1) BSG 435.11 2) BSG 435.111 3) BSG 103.1  * Tableaux des modifications à la fin du document  18-028    https://www.belex.sites.be.ch/data/435.11/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/103.1/fr https://www.belex.sites.be.ch/data/435.111/fr   435.111.9  2  Bern, 8. Januar 2018 Der Erziehungsdirektor: Pulver       3  435.111.9  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  30.06.2014 01.01.2015 Texte législatif première version 18-028       435.111.9  4  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 30.06.2014 01.01.2015 première version 18-028


text: 435.311 - Loi sur le Centre interrégional de perfectionnement (LCIP)   1  435.311  Loi sur le Centre interrégional de perfectionnement (LCIP)  du 09.04.2003 (état au 01.11.2021)  Le Grand Conseil du canton de Berne,  sur proposition du Conseil-exécutif,  arrête:  1 Généralités  Art.  1 Forme juridique, appellation, siège 1 Le «Centre interrégional de perfectionnement (CIP)», qui a son siège à Tra- melan, est un établissement de droit public du canton de Berne, doté de la per- sonnalité juridique.  Art.  2 But 1 Le CIP, en tant  que centre de compétence pour la formation des adultes,   contribue à renforcer l'espace économique et sociétal Jura bernois, Bienne et  régions avoisinantes.  Art.  3 Tâches 1 Le CIP  a propose des offres de formation générale, professionnelle ou propre aux  entreprises, destinées aux adultes, qui s'appuient sur une analyse des be- soins en compétences du monde du travail et de la société;  b favorise la disposition des adultes à un apprentissage permanent; c soutient  le  transfert  de  technologies  de  même  que  l'échange  d'expé-  riences et de connaissances entre les milieux de la formation et le monde  des entreprises;  d gère un centre d'information et de documentation qui prend en compte les  besoins en informations de la population, les besoins en recherche et en  formation  du CIP  ainsi  que les  besoins  des écoles en moyens didac- tiques;  e mène une politique d'information active dans le domaine de la formation  des adultes;  f fait bénéficier la création culturelle de son infrastructure; * Tableaux des modifications à la fin du document  03-113      435.311  2  g encourage la coopération entre les milieux de la formation et le monde du  travail et  h assure la gestion d'un hôtel avec restaurant selon les conditions du mar- ché.  2 Il fournit d'autres prestations pour soutenir ces tâches. 3 Il peut accomplir ces tâches en collaboration avec d'autres institutions de for- mation ou des tiers. 4 Dans l'accomplissement de ces tâches, il tient compte de façon appropriée de  bilinguisme du canton.  2 Organisation  Art.  4 Organes 1 Les organes du CIP sont le conseil d'administration et la direction.  Art.  5 Conseil d'administration 1 Composition, période de fonction  1 Le conseil d'administration se compose d'un président ou d'une présidente et  de quatre à huit membres. 2 Une  représentation  équivalente  des  organisations  d’employeurs  et  d’em- ployés doit être assurée. Le Conseil du Jura bernois et la commune-siège ont  chacun le droit de proposer un membre. * 3 La période de fonction des membres est de quatre ans.  Art.  6 2 Compétences 1 Le conseil d'administration conclut une convention de prestations avec le can- ton. 2 Il arrête  a le budget, b le rapport annuel, c le compte annuel, d le règlement d'organisation et e le règlement sur les finances. 3 Il engage le directeur ou la directrice. 4 Il décide au surplus de toutes les affaires qui ne sont pas déléguées en vertu  de la loi ou d'un règlement aux autorités de surveillance ou à d'autres organes.       3  435.311  5 Il peut déléguer tout ou partie des compétences définies à l'alinéa 4 au direc- teur ou à la directrice.  Art.  7 Direction 1 Le directeur ou la directrice dirige le CIP et assume les tâches qui lui sont at- tribuées par le règlement d'organisation.  Art.  8 Règlement d'organisation 1 Le règlement d'organisation définit la procédure de décision, les modalités de  fonctionnement et l'indemnisation des membres du conseil d'administration; il  règle l'organisation du CIP et fixe les compétences et le droit de signature.  3 Personnel  Art.  9 1 Le directeur ou la directrice et le personnel sont engagés conformément aux  dispositions du Code des obligations.  4 Finances  Art.  10 Capital de dotation 1 Le canton met le capital de dotation à la disposition du CIP. 2 Le CIP rémunère le capital de dotation.  Art.  11 Immeuble cantonal 1 Le canton est propriétaire de l'immeuble à Tramelan et le loue au CIP.  Art.  12 Financement 1 Le canton assume les coûts déterminants de l'institution après déduction des  revenus découlant des prestations du CIP et des contributions de tiers. 2 Le degré de couverture des coûts à atteindre par le CIP est de 50 pour cent   au moins. 3 Le Conseil-exécutif fixe les montants maximaux des coûts déterminants. 4 La convention de prestations règle les modalités de détail.  Art.  13 Convention de prestations 1 La convention de prestations définit en particulier  a les prestations que le CIP doit fournir;       435.311  4  b les instruments de contrôle des prestations fournies et c la contribution du canton au déficit pour l'indemnisation des prestations   convenues. 2 Elle est conclue, chaque fois, pour une durée de quatre ans.  Art.  14 Comptabilité et présentation des comptes 1 La comptabilité et la présentation des comptes se fondent sur les normes en  vigueur dans l'économie privée. 2 Le règlement sur les finances fixe les modalités de détail.  5 Autorités cantonales  Art.  15 Grand Conseil 1 Le Grand Conseil fixe le capital de dotation. 2 Il peut déclarer obligatoire le plan intégré «mission-financement» pour le CIP. 3 Il prend connaissance des comptes et des rapports annuels du CIP.  Art.  16 Conseil-exécutif 1 Le  Conseil-exécutif  nomme  le  président  ou  la  présidente  ainsi  que  les  membres du conseil d'administration.  Art.  17 Direction de l'instruction publique et de la culture * 1 La Direction de l'instruction publique et de la culture exerce la surveillance sur  le CIP. * 2 Elle établit un plan pluriannuel intégré «mission-financement» pour le CIP. 3 Elle arrête la convention de prestations et la contribution annuelle au déficit  versée au CIP.  Art.  18 Rapports 1 Le conseil d'administration doit mettre les documents suivants à la disposition  du service cantonal compétent:  a le compte annuel, b le rapport annuel, c son évaluation du risque financier pour le canton et d le rapport du Contrôle des finances.       5  435.311  6 Droit applicable  Art.  19 1 Les rapports entre le CIP et les tiers relèvent du droit privé.  7 Dispositions transitoires et dispositions finales  Art.  20 Transfert des droits et des obligations 1 Tous  les  droits  acquis  et  toutes  les  obligations  contractées  par  le  canton  avant l'entrée en vigueur de la présente loi et ayant trait à l'activité du CIP sont   transférés au CIP le 1er janvier 2005.  Art.  21 Personnel 1 Les rapports de service existants sont poursuivis selon le droit privé, dès le 1er   janvier 2005. 2 Le directeur ou la directrice prépare les contrats de travail, pour la date de  conversion des rapports de service. 3 Jusqu'au 31 décembre 2006, le directeur ou la directrice et les collaborateurs  et collaboratrices bénéficient d'un droit acquis quant à leur salaire brut nominal.  Art.  22 Première nomination du conseil d'administration 1 Le Conseil-exécutif nomme le conseil d'administration en vertu de la présente  loi pour la première fois pour le 1er janvier 2004. 2 Jusqu'au 31 décembre 2004 au plus tard, le conseil d'administration accom- plit les tâches suivantes:  a il arrête le règlement d'organisation; b il arrête le règlement sur les finances; c il conclut la convention de prestations et le contrat de bail avec le canton; d il arrête le budget et e il engage le directeur ou la directrice.  Art.  23 Capital de dotation 1 L'apport du canton pour le capital de dotation se compose au 31 décembre  2004 de l'état du financement spécial du CIP et de la valeur comptable du mo- bilier.       435.311  6  Art.  24 Abrogation d'actes législatifs 1 Les actes législatifs suivants sont abrogés:  1. le décret du 5 septembre 1996 sur le Centre interrégional de perfectionne- ment à Tramelan (CIP) (RSB 435.311),  2. l'ordonnance du 15 janvier 1997 sur la commission de gestion du CIP (CG  CIP) (RSB 435.311.1).  Art.  25 Entrée en vigueur 1 Les articles 5, 8, 13, 14, 15, 16, 17, 21, 22, 23 et 25 entrent en vigueur le 1 er   janvier 2004. 2 Les autres articles entrent en vigueur le 1er janvier 2005.  Berne, le 9 avril 2003 Au nom du Grand Conseil, le président: Widmer le vice-chancelier: Krähenbühl       7  435.311  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  09.04.2003 01.01.2004 Texte législatif première version 03-113 13.09.2004 01.01.2006 Art. 5 al. 2 modifié 05-43 01.09.2021 01.11.2021 Art. 17 titre modifié 21-067 01.09.2021 01.11.2021 Art. 17 al. 1 modifié 21-067       435.311  8  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 09.04.2003 01.01.2004 première version 03-113 Art. 5 al. 2 13.09.2004 01.01.2006 modifié 05-43 Art. 17 01.09.2021 01.11.2021 titre modifié 21-067 Art. 17 al. 1 01.09.2021 01.11.2021 modifié 21-067


text: 435.411 - Loi sur la Haute école spécialisée bernoise (LHESB)   1  435.411  Loi sur la Haute école spécialisée bernoise (LHESB)  du 19.06.2003 (état au 01.07.2020)  Le Grand Conseil du canton de Berne,  en application de l'article 44 de la Constitution cantonale1), vu la loi fédérale du  6 octobre 1995 sur les hautes écoles spécialisées (LHES)2), sur proposition du Conseil-exécutif,  arrête:  1 Bases  Art.  1 Principes 1 Le canton de Berne entretient la Haute école spécialisée bernoise. Celle-ci  propose, dans le cadre d'une coordination nationale, des filières d'études rele- vant de la compétence réglementaire du canton et de la Confédération. 2 La Haute école spécialisée bernoise est un établissement de droit public doté  de la personnalité juridique. Elle est autonome dans les limites fixées par la  Constitution et la loi. 3 Elle est au service de la collectivité. Elle respecte et protège la dignité de  l'homme et l'intégrité de la nature. 4 Elle peut, pour autant que cela lui serve à accomplir ses tâches,  a conclure des conventions avec des tiers, b s'associer à des organisations et à des entreprises.  Art.  2 Forme des études 1 La Haute école spécialisée bernoise dispense  a une formation à plein temps, b une formation en cours d'emploi, c une formation organisée selon un système d'unités capitalisables validées   par des attestations intermédiaires reconnues.  1) RSB 101.1 2) RS 414.71  * Tableaux des modifications à la fin du document  03-114      435.411  2  2 La structure et la durée des études sont conformes aux directives nationales  et internationales reconnues. * 3 Les prestations des étudiants et  des étudiantes sont certifiées de manière  transparente. 4 Les règlements d’études peuvent limiter la durée des études dans les diffé- rentes filières ou parties de formation. Ils contiennent des dispositions autori- sant la prolongation des délais pour de justes motifs. * 5 Ils peuvent prévoir l’exclusion de la filière suivie en cas de dépassement de  délai sans juste motif. *  Art.  3 Attestations * 1 La Haute école spécialisée bernoise délivre les titres de bachelor et de mas- ter, des diplômes, des certificats et d’autres attestations. * 2 Elle retire les titres, diplômes, certificats ou d’autres attestations délivrés par  erreur ou acquis frauduleusement. *  2 Tâches de la Haute école spécialisée bernoise  Art.  4 Tâches fondamentales 1 Avec les filières d'études qu'elle propose, ses activités de recherche et de dé- veloppement ainsi que ses prestations de service, la Haute école spécialisée  bernoise développe le niveau de la formation et  donc la création de valeur  ajoutée dans le canton. 2 Dans le cadre de filières d'études axées sur la pratique, elle dispense un en- seignement  préparant  à  l'exercice  d'activités  professionnelles qui  requièrent  l'application et  le développement de connaissances et de méthodes scienti- fiques ou appellent une capacité de création artistique. 3 Elle inculque aux étudiants et  aux étudiantes une culture  générale et  des  connaissances de base qui les rendent notamment aptes à  a * développer et appliquer, de manière autonome ou en groupe, des mé- thodes permettant  la  résolution de problèmes ou l’innovation artistique  dans le cadre de leur activité professionnelle;  b * exercer une activité professionnelle en tenant compte des connaissances  et des développements les plus récents de la science et de la pratique ou  sur la base d’un profil artistique autonome;  c assumer des fonctions dirigeantes et à savoir communiquer; d raisonner et à agir de manière globale et pluridisciplinaire;       3  435.411  e assumer des responsabilités sociales et à s'engager pour la sauvegarde  de l'environnement et des bases naturelles de la vie humaine.  4 Elle complète ses filières d'études par des cours de formation continue. * 5 Elle peut proposer des cours de préparation à ses filières d’études et,  sur  mandat du canton, des filières de formation de la formation professionnelle su- périeure. * 6 Elle conduit des travaux de recherche appliquée et de développement. Elle  assure ainsi le lien entre les milieux scientifiques et la pratique et intègre les ré- sultats à l'enseignement. 7 Elle fournit des prestations de services à des tiers. 8 Elle encourage le transfert de connaissances et d’innovation et apporte une  contribution efficace au développement durable. *  Art.  5 Collaboration 1 La Haute école spécialisée bernoise collabore avec des tiers, notamment  a avec les milieux économiques, les associations et les autorités, b avec des organisations et des institutions uvrant dans les domaines de la�    formation, de la science, de la recherche, des arts et de la culture, du tra- vail social et de la santé,  c * avec l’Université de Berne et la Haute école pédagogique, d avec d'autres hautes écoles suisses et étrangères, e avec les écoles et les entreprises qui assurent la formation préalable de   ses étudiants et étudiantes. 2 Elle peut constituer des réseaux notamment pour parvenir à une répartition  interrégionale ou intercantonale des tâches. 3 Elle favorise les échanges d'étudiants et d'étudiantes, d'enseignants et d'en- seignantes, de chercheurs et de chercheuses en Suisse et avec l'étranger. 4 Elle favorise la reconnaissance mutuelle des études et des diplômes.  Art.  6 Coordination 1 La Haute école spécialisée bernoise coordonne ses offres dans l'enseigne- ment, la recherche et le développement ainsi que ses prestations de services  en s'associant aux efforts de coordination et de répartition des tâches menés à  l'échelle cantonale, suisse et internationale.       435.411  4  Art.  7 Evaluation et développement de la qualité 1 La Haute école spécialisée bernoise évalue l'effet de ses prestations et de  ses processus de travail. 2 La mise en œuvre du concept de développement de la qualité garantit la qua- lité des prestations de Haute école spécialisée bernoise.  Art.  8 Rapports avec le public 1 La Haute école spécialisée bernoise informe régulièrement le public de ses  activités.  Art.  9 Statuts, charte, règlements 1 La Haute école spécialisée bernoise se dote de statuts et d'une charte. 2 Elle édicte les règlements nécessaires à l'exécution de ses tâches.  3 Membres de la Haute école spécialisée bernoise  3.1 Dispositions générales  Art.  10 Définition 1 Sont membres de la Haute école spécialisée bernoise les étudiants, les étu- diantes et le personnel de la haute école. 2 Il convient de distinguer les catégories suivantes de collaborateurs et de col- laboratrices:  a le recteur ou la rectrice, b les responsables de département, c les membres du corps enseignant, d les assistants et les assistantes, e les collaborateurs et les collaboratrices scientifiques et f les autres collaborateurs et collaboratrices.  Art.  11 Liberté scientifique et artistique 1 La liberté de l'enseignement et de la recherche ainsi que la liberté de l'art sont  garanties.  Art.  12 Information et droit de proposition 1 Les membres de la Haute école spécialisée bernoise sont informés par les or- ganes de l'école des affaires les concernant. Ils peuvent leur soumettre des  propositions. *       5  435.411  Art.  13 Participation 1 Les membres de la Haute école spécialisée bernoise jouissent en principe  d'un droit de participation. 2 Les statuts définissent les modalités de la participation. Ils octroient un droit  de consultation ou un droit de codécision en particulier pour  a l'enseignement et la recherche, b le plan de développement de la haute école spécialisée, c les questions de personnel et d l'évaluation et le développement de la qualité.  Art.  14 Egalité des sexes 1 A la Haute école spécialisée bernoise, les hommes et les femmes sont placés  sur un pied d'égalité. 2 La Haute école spécialisée bernoise favorise la mise en œuvre de l'égalité de  fait entre l'homme et la femme en adoptant des mesures appropriées, notam- ment en s'efforçant d'assurer une représentation équilibrée des deux sexes à  tous les niveaux hiérarchiques et dans toutes les assemblées de l'école. 3 Les statuts de la Haute école spécialisée bernoise définissent les aménage- ments à apporter à cet effet.  Art.  15 Langues d'enseignement 1 L'enseignement est dispensé en allemand ou en français. 2 Des cours peuvent également être donnés dans d'autres langues. 3 Les règlements d’études peuvent contenir  d’autres dispositions concernant  les langues d’enseignement. *  Art.  16 Institutions sociales ou culturelles 1 La Haute école spécialisée bernoise peut gérer ou soutenir des institutions  sociales ou culturelles destinées à ses membres. 2 Les statuts fixent les modalités de détail.  Art.  17 Conseils 1 La Haute école spécialisée bernoise fournit à ses membres conseils et infor- mations pour les aider à organiser leurs études, à améliorer leur méthode d’ap- prentissage  ou  d’enseignement,  ou  à  résoudre  des  difficultés  liées  à  leurs  études ou à leur activité d’enseignement. *       435.411  6  3.2 Collaborateurs et collaboratrices  3.2.1 Dispositions générales  Art.  18 Législation sur le personnel, traitements, engagement * 1 Le statut du personnel de la Haute école spécialisée bernoise est régi par la  législation sur le statut général de la fonction publique si la présente loi ou ses  textes d'application ne fixent pas de dispositions particulières en la matière 2 Le  Conseil-exécutif  règle  par  voie  d’ordonnance  les  modalités  de  détail  concernant les traitements et l’engagement ainsi que les compétences. Pour le  personnel exerçant des activités d’enseignement ou de recherche et dévelop- pement ainsi que pour les membres de la direction, il peut prévoir des régle- mentations dérogeant à la législation sur le personnel; cela vaut pour *  a * la durée des rapports de travail, b * le montant du traitement dans le cadre des plafonds légaux, c * les termes et les délais de résiliation des rapports de travail, d * les conséquences de la résiliation des rapports de travail, e * les règles applicables à l’indemnisation des soldes de vacances et soldes   horaires, f * les règles applicables aux comptes épargne-temps. 3 Il  peut déléguer au conseil  de l’école la compétence de régler les compé- tences en matière d’engagement. *  Art.  19 Activités annexes 1 Les activités annexes exercées par des collaborateurs et des collaboratrices  ne doivent pas nuire à l'exercice de leurs fonctions ni entraver le fonctionne- ment de la Haute école spécialisée bernoise. 2 Les activités annexes exercées par des collaborateurs et des collaboratrices  dont le degré d'occupation est de 80 pour cent au moins sont soumises à auto- risation. 3 Si l'activité annexe mobilise durablement et substantiellement la personne in- téressée, l'autorisation est liée à la condition que la personne réduise son de- gré d'occupation. 4 Si l'infrastructure de la Haute école spécialisée bernoise est utilisée pour les  besoins de l'activité annexe, les frais qui en découlent doivent remboursés.       7  435.411  5 Les activités annexes, le temps qui y a été consacré et les revenus qui en ont  découlé doivent faire l'objet d'une déclaration personnelle chaque année. L'or- ganisation de la procédure de déclaration personnelle relève de la compétence  du recteur ou de la rectrice. 6 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d'ordonnance.  3.2.2 Membres du corps enseignant  Art.  20 Qualifications 1 En règle générale, les membres du corps enseignant doivent être titulaires  d'un diplôme de haute école et posséder les aptitudes didactiques et méthodo- logiques requises. L'enseignement spécialisé requiert en outre une expérience  professionnelle de plusieurs années. 2 Lorsqu'un enseignant ou une enseignante manque d'aptitudes didactiques et  méthodologiques, il ou elle est astreinte à suivre une formation continue cor- respondante. * 3 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d'ordonnance.  Art.  21 Compétences didactiques 1 La Haute école spécialisée bernoise développe les compétences méthodolo- giques et didactiques des membres du corps enseignant.  Art.  22 Congés de recherche ou de formation 1 La Haute école spécialisée bernoise peut accorder des congés aux membres  du corps enseignant qui souhaitent se consacrer à une activité de recherche  ou de formation. 2 Lorsqu'un congé de recherche ou de formation dure plus de trois mois, le trai- tement de l'enseignant ou de l'enseignante concernée est réduit de dix pour  cent. Le montant de la réduction sert à financer les remplacements. 3 Si l’enseignant ou l’enseignante quitte le service du canton pendant le congé  ou dans les deux années qui suivent le congé, il ou elle doit rembourser la tota- lité ou une partie du traitement perçu pendant le congé; la date du départ dé- termine l’étendue du remboursement. * 4 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail, notamment concernant l'oc- troi des congés de recherche ou de formation et de l'étendue du rembourse- ment par voie d'ordonnance.       435.411  8  3.2.3 Assistants et assistantes  Art.  23 1 Les assistants et les assistantes participent aux activités d'enseignement, de  formation  continue,  aux  travaux de  recherche  et  de  développement  et  aux  prestations de services. * 2 Ils sont engagés pour une durée déterminée. 3 Ils sont autorisés à consacrer une partie adéquate de leur temps de travail à  des activités de formation continue destinées à leur développement person- nel. * 4 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d'ordonnance.  3.2.4 Collaborateurs et collaboratrices scientifiques  Art.  24 1 Les collaborateurs et collaboratrices scientifiques participent aux travaux de  recherche et de développement ainsi qu'aux prestations de services. 2 Ils sont en règle générale engagés pour une durée indéterminée. 3 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d'ordonnance.  3.3 Etudiants et étudiantes  Art.  25 Admission aux études * 1 L’admission aux études est régie par le droit fédéral. Les restrictions d’admis- sion sont réservées. * 2 Toute personne exclue définitivement d’une filière d’études dans une autre  haute école spécialisée suite à un échec à des contrôles de connaissances  n’est pas admise à cette filière d’études à la Haute école spécialisée bernoise.  Le Conseil-exécutif peut prévoir des exceptions par voie d’ordonnance. * 3 Au surplus, les modalités d’admission sont fixées dans des règlements édic- tés par le conseil de l’école. * 4 … *  Art.  25a * Admission aux offres de formation continue 1 La Haute école spécialisée bernoise règle les modalités d’admission à ses  offres de formation continue dans des règlements de formation continue.       9  435.411  Art.  25b * Procédure 1 Les statuts régissent la procédure d’inscription et d’immatriculation ainsi que  la procédure d’exmatriculation.  Art.  26 Restrictions d'admission 1 Sur proposition du conseil de l’école, le Conseil-exécutif peut fixer des restric- tions  d’admission  pour  des  départements,  des  filières  d’études  et  des  do- maines de spécialité. * 2 La fixation de restrictions d'admission présuppose que  a la Haute école spécialisée bernoise ait pris les dispositions propres à évi- ter les restrictions;  b * les ressources dont disposent le canton et la Haute école spécialisée ber- noise ne permettent pas d’améliorer la capacité d’accueil et que  c la formation ne puisse plus être assurée autrement dans des conditions  satisfaisantes.  3 Les  restrictions  d'admission  sont  fixées  à  chaque  fois  pour  une  année  d'études. 4 En cas de restrictions d'admission, les candidats et les candidates sont sélec- tionnés en fonction de leurs aptitudes. 5 La sélection  est  opérée  sur  la  base  d'une  procédure  d'aptitude  organisée  dans la branche considérée avant ou après l'admission. 6 Une taxe de 100 à 500 francs peut être exigée des candidats et des candi- dates aux études pour la procédure d'aptitude organisée avant l'admission. 7 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d'ordonnance.  Art.  26a * Candidats et candidates étrangers 1 En cas de restrictions d’admission, des conditions d’admission particulières  peuvent être fixées pour les candidats et les candidates étrangers non titulaires  d’un permis d’établissement, notamment en ce qui concerne le domicile, le sta- tut d’étranger et le titre de fin d’études requis. 2 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d’ordonnance.  Art.  27 Association des étudiants et des étudiantes 1 Les étudiants et les étudiantes de la Haute école spécialisée bernoise imma- triculés forment l'Association des étudiants et des étudiantes. Les personnes  qui ne souhaitent pas y adhérer en informent par écrit le recteur ou la rectrice.       435.411  10  2 L'Association des étudiants et des étudiantes est une corporation de droit pu- blic dotée de la personnalité juridique.  Art.  28 Tâches, financement 1 L'Association des étudiants et des étudiantes représente les étudiants et les  étudiantes et défend leurs intérêts. 2 Elle peut proposer des prestations de services et des activités culturelles aux  étudiants et aux étudiantes ainsi qu'à d'autres membres de l'école. 3 La Haute école spécialisée bernoise perçoit auprès des membres de l'Asso- ciation des étudiants et des étudiantes une taxe de 30 francs au plus par se- mestre pour financer l'association.  4 Organisation  4.1 Dispositions générales  Art.  29 Structure 1 La Haute école spécialisée bernoise se compose des unités administratives  suivantes:  a la Haute école spécialisée bernoise dans son ensemble, b les départements, c d'autres unités administratives.  Art.  30 Organes 1 Les organes de la Haute école spécialisée bernoise sont  a le conseil de l'école, b le recteur ou la rectrice, c la direction de l'école, d les responsables de département, e la direction de département, f la commission de recours. 2 Les statuts peuvent instituer d'autres organes.  Art.  31 Unités n'ayant pas le statut d'organe 1 Les unités de la Haute école spécialisée bernoise qui n'ont pas le statut d'or- gane sont notamment  a les commissions permanentes, b les collèges consultatifs.       11  435.411  4.2 La Haute école spécialisée bernoise dans son ensemble  4.2.1 Conseil de l'école  Art.  32 Statut, composition et désignation des membres 1 Le conseil de l'école est l'organe de direction stratégique de la Haute école  spécialisée bernoise. Il répond de la direction de l'école envers le canton. 2 Il se compose  a de sept personnes qui ne sont pas membres de la Haute école spéciali- sée bernoise;  b du recteur ou de la rectrice, membre d'office; c d'un représentant ou d'une représentante du corps enseignant et d d'un représentant ou d'une représentante des étudiants et des étudiantes. 3 Le Conseil-exécutif désigne les membres et le président ou la présidente du  conseil de l'école pour une période de fonction de quatre ans. Les domaines de  spécialité de la Haute école spécialisée bernoise doivent être représentés de  manière appropriée par les personnalités choisies. Le mandat peut être renou- velé deux fois. Les enseignants et les enseignantes ainsi que les étudiants et  les étudiantes délèguent la personne de leur choix pour les représenter. * 4 Un représentant ou une représentante de la direction de la Haute école spé- cialisée et un représentant ou une représentante de la Direction de l’instruction  publique et de la culture participent aux séances du conseil de l’école avec voix  consultative. *  Art.  33 Compétences 1 Le conseil de l'école *  a décide la création et la suppression de départements; b édicte les statuts; c arrête la charte; d répond de l’accomplissement du mandat de prestations envers le Conseil-  exécutif; e arrête la stratégie de la Haute école spécialisée bernoise en fonction du   mandat de prestations du Conseil-exécutif; f arrête le plan de développement et le plan financier; g arrête le rapport de gestion; h arrête les autres rapports visés à l’article 46; i engage le recteur ou la rectrice; k engage les responsables de département;       435.411  12  l * édicte  les  règlements  concernant  la  Haute  école  spécialisée  bernoise  dans son ensemble, notamment dans les domaines des finances et de  l’organisation;  m * approuve les statuts de l’Association des étudiants et des étudiantes; n édicte les règlements d’études; o édicte les règlements de formation continue; p adopte le concept de développement de la qualité. 2 Il accomplit les autres tâches qui lui sont assignées par la législation sur la  Haute école spécialisée bernoise.  Art.  34 Comité 1 Le conseil de l'école peut instituer des comités. 2 Les statuts en règlent l'institution et les tâches.  4.2.2 Recteur ou rectrice  Art.  35 1 Le recteur ou la rectrice s'occupe de la direction opérationnelle de la Haute  école spécialisée bernoise. Il ou elle répond de la gestion de l'école envers le  conseil de l'école. 2 Le recteur ou la rectrice accomplit en particulier les tâches suivantes:  a représenter la Haute école spécialisée bernoise à l'intérieur et à l'exté- rieur;  b présider la direction de l'école; c * diriger le rectorat de l'école; d mettre en œuvre les décisions du conseil de l'école; e assumer la responsabilité des finances de l'école; f assumer la responsabilité de l'administration du personnel de l'école; g * agir en qualité d’autorité compétente en matière d’admission; h traiter toutes les affaires concernant la Haute école spécialisée bernoise   dans son ensemble qui ne sont du ressort d'aucun autre organe. 3 Les statuts règlent les modalités de détail.  4.2.3 Direction de l'école  Art.  36 1 La direction de l'école se compose du recteur ou de la rectrice et des respon- sables de département.       13  435.411  2 Elle est en particulier chargée de *  a soutenir  le recteur  ou la rectrice  dans la direction opérationnelle  de la  Haute école spécialisée bernoise;  b * coordonner les filières d’études, la formation continue, la recherche appli- quée et le développement ainsi que les prestations de services;  c * … d désigner les membres des commissions permanentes; e traiter  d'autres  questions  d'organisation  qui  concernent  la  Haute  école   spécialisée bernoise dans son ensemble, pour autant que la présente loi  ne prévoie pas d'autres compétences.  3 Les  statuts  règlent  les  modalités  de  détail.  Ils  peuvent  prévoir  d'autres  membres de la direction de l'école.  4.2.4 Commissions permanentes  Art.  37 1 Il existe des commissions permanentes pour les domaines d'activité qui ont  une importance pour la Haute école spécialisée bernoise dans son ensemble  ou pour tout un département, de même que pour des questions interdiscipli- naires. 2 Les statuts désignent les commissions permanentes et définissent leur com- position et leurs tâches ainsi que le mode de nomination et la durée de fonction  de leurs membres.  4.3 Départements  Art.  38 Principe 1 Dans les départements, sont réunies des filières d'études apparentées.  Art.  39 Responsable de département 1 Le ou la responsable de département dirige le département et le représente à  l'extérieur. Il ou elle est subordonnée au recteur ou à la rectrice. Il ou elle traite   toutes les affaires concernant le département qui ne sont du ressort d'aucun  autre organe. 2 Les statuts règlent les modalités de détail.  Art.  40 Direction de département 1 La direction de département se compose du ou de la responsable de départe- ment et des chefs et cheffes de domaine.       435.411  14  2 Elle soutient la direction de l'école notamment dans ses efforts de coordina- tion. 3 Les  statuts  règlent  les  modalités  de  détail.  Ils  peuvent  prévoir  d'autres  membres de la direction de département.  Art.  41 Organisation des études 1 Les études en cours d'emploi doivent être organisées dans la mesure du pos- sible en fonction des besoins des étudiants  et  des étudiantes ainsi  que de  l'économie et de la société.  4.4 Collèges consultatifs  Art.  42 1 Des collèges consultatifs peuvent être créés pour apporter un soutien dans  les affaires importantes concernant les études, la recherche et développement  ainsi que les prestations de services et pour garantir le contact avec les milieux  de la formation, de la science, de l'économie et de la technique ainsi qu'avec  les milieux sociaux et culturels. 2 En règle générale, les membres des collèges consultatifs ne font pas partie  de la Haute école spécialisée bernoise. 3 Les statuts règlent les modalités de détail.  4.5 Institutions de formation rattachées  Art.  43 1 Les institutions de formation qui ne sont ni gérées par le canton, ni financées  selon la présente loi et qui accomplissent les tâches d'une haute école spéciali- sée peuvent être rattachées à la Haute école spécialisée bernoise. 2 Les institutions de formation rattachées à la Haute école spécialisée bernoise  sont soumises par analogie aux dispositions de la présente loi. 3 Le Conseil-exécutif règle les modalités du rattachement et les exceptions à la  présente loi par contrat.  5. Plan de développement, pilotage et financement *  Art.  44 Principe * 1 Le plan de développement, le pilotage et le financement relèvent à la fois de  la compétence du canton et de celle de la Haute école spécialisée bernoise. *       15  435.411  2 Les consignes de la Confédération et  des organes intercantonaux doivent  être prises en compte. * 3 Le pilotage est effectué au moyen du mandat de prestations du Conseil-exé- cutif. *  Art.  45 Mandat de prestations du Conseil-exécutif * 1 Le Conseil-exécutif arrête périodiquement, en règle générale pour une durée  de quatre ans, le mandat de prestations pour la Haute école spécialisée ber- noise. * 2 Le mandat de prestations définit *  a * les objectifs stratégiques de la Haute école spécialisée bernoise, b * l’étendue de l’enseignement, c * les valeurs financières de référence concernant la fourniture des presta-  tions, sous réserve d’approbation du budget par le Grand Conseil. 3 Il tient compte des objectifs stratégiques fixés par le canton pour les autres  champs d’activités publics, notamment dans le domaine médical et la promo- tion de l’économie. *  Art.  46 Rapports 1 La Haute école spécialisée bernoise présente à la Direction de l’instruction  publique et de la culture *  a * le rapport de gestion annuel (priorités de l’exercice, comptes annuels, rap- port de l’organe de révision),  b * périodiquement le rapport intermédiaire sur l’état d’exécution du mandat  de prestations du Conseil-exécutif,  c * le rapport sur l’exécution du mandat de prestations au cours de l’année  précédant la fin du mandat de prestations du Conseil-exécutif.  2 Le rapport intermédiaire périodique sur l’état d’exécution du mandat de pres- tations du Conseil-exécutif n’est pas public. *  Art.  47 Controlling * 1 La Direction de l’instruction publique et de la culture effectue le controlling. * 2 Elle évalue les rapports annuels et périodiques de la Haute école spécialisée  bernoise  et  porte  les  résultats  de  cette  évaluation  à  la  connaissance  du  Conseil-exécutif. *       435.411  16  3 Elle présente un rapport à la Haute école spécialisée bernoise sur les résul- tats  de  l’évaluation  et  propose  si  nécessaire  des  mesures  afin  d’améliorer  l’exécution du mandat. Les mesures relevant du droit de la surveillance sont ré- servées. *  Art.  48 Financement * 1 Le canton accorde une subvention à la Haute école spécialisée bernoise sur  la  base du mandat  de prestations du canton arrêté  par le Conseil-exécutif.  Cette subvention est une indemnité au sens de la législation sur les subven- tions cantonales. * 2 Avec la subvention cantonale, les prestations fournies par la Haute école spé- cialisée bernoise en matière d’enseignement, de recherche et de développe- ment et de services sont indemnisées forfaitairement. * 3 La fixation du montant de la subvention cantonale pour l’exécution du mandat  de prestations du Conseil-exécutif tient compte en particulier des grandeurs de  comparaison intercantonales et de la situation financière générale de la Haute  école spécialisée bernoise et du canton. * 4 La Haute école spécialisée bernoise cherche d’autres sources de finance- ment. *  Art.  49 Reddition des comptes * 1 La reddition des comptes de la Haute école spécialisée bernoise répond à  des standards établis. * 2 La Haute école spécialisée bernoise tient sa propre comptabilité. * 3 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d’ordonnance. *  Art.  49a * Trésorerie 1 Le canton peut gérer les ressources financières de la Haute école spécialisée  bernoise.  Art.  49b * Examen et approbation des comptes 1 Le Contrôle des finances du canton de Berne est l’organe de révision. 2 Il examine les comptes de la Haute école spécialisée bernoise et évalue le  risque financier pour le canton. 3 Le Conseil-exécutif approuve les comptes de la Haute école spécialisée ber- noise.       17  435.411  Art.  49c * Immeubles 1 Le canton est propriétaire ou locataire des immeubles utilisés par la Haute  école spécialisée bernoise. 2 Il met en temps utile à la disposition de la Haute école spécialisée bernoise  les immeubles dont elle a besoin. 3 La Haute école spécialisée bernoise peut être propriétaire des immeubles qui  lui ont été légués ou donnés. 4 Dans le cadre de l’exécution de mandats de tiers,  elle peut louer des im- meubles pour une durée limitée à la charge des moyens correspondants. 5 Le Conseil-exécutif règle les modalités de détail par voie d'ordonnance.  Art.  50 Gestion des postes 1 Dans le cadre des moyens mis à sa disposition, la Haute école spécialisée  bernoise gère les postes de ses collaborateurs et collaboratrices selon un sys- tème qui lui est propre.  Art.  51 Accords sur la participation au financement des hautes écoles 1 Le Conseil-exécutif conclut avec d'autres cantons des accords sur la partici- pation au financement des hautes écoles.  Art.  52 Taxes * 1 La Haute école spécialisée bernoise prélève des taxes pour les études qu’elle  organise. Le montant des taxes d’études se situe entre 500 et 1000 francs par  semestre. Le montant des taxes d’examen est de 150 à 500 francs. * 2 Les étudiants et les étudiantes qui suivent des cours complémentaires préa- lables à l'admission dans la filière d'études choisie s'acquittent d'une taxe de  2000 à 4000 francs par semestre. 3 La Haute école spécialisée bernoise prélève une taxe pour les cours de for- mation continue qu'elle organise.  En règle générale,  la taxe doit  couvrir  les  coûts et s'aligner sur les tarifs du marché. * 4 Elle prélève des taxes pour les cours de préparation. Ceux-ci couvrent au  plus 50 pour cent des coûts totaux. * 5 Des taxes couvrant les coûts peuvent, dans le respect des traités et accords  internationaux, être prélevées pour les étudiants et étudiantes étrangers non ti- tulaires d’un permis d’établissement. *       435.411  18  6 La Haute école spécialisée bernoise prélève des taxes auprès des auditeurs  et auditrices. Ces taxes s’élèvent au maximum à 150 francs par heure de cours  hebdomadaire sur un semestre et à 1200 francs au maximum par semestre. * 7 Le Conseil-exécutif  règle les taxes par voie d’ordonnance. Il peut déléguer  partiellement ou totalement cette compétence à la Direction de l’instruction pu- blique et de la culture. *  Art.  52a * Taxes pour les prestations de services de droit public 1 La Haute école spécialisée bernoise prélève des taxes pour les prestations  de services de droit public qu’elle fournit. En principe, les taxes doivent couvrir  les coûts et s’aligner sur les tarifs du marché. 2 Le Conseil-exécutif  règle les taxes par voie d’ordonnance. Il peut déléguer  partiellement ou totalement cette compétence à la Direction de l’instruction pu- blique et de la culture ou au conseil de l’école. *  Art.  53 Taxes pour les institutions sociales et culturelles 1 La Haute école spécialisée bernoise peut prélever une taxe annuelle auprès  de ses membres pour soutenir  ses institutions sociales,  culturelles et  spor- tives. * 2 Le montant de la taxe s’élève au maximum à un pour mille du traitement an- nuel pour le personnel. * 3 Les étudiants et les étudiantes s’acquittent d’une taxe semestrielle équivalant  à quatre pour cent au plus de leurs taxes d’études, qu’ils versent en plus de  celles-ci. * 4 Le Conseil-exécutif  règle  les modalités de détail  par voie  d’ordonnance.  Il  peut réduire le montant de la taxe pour certaines catégories de personnel de la  Haute école spécialisée bernoise. *  Art.  54 * …  Art.  55 Legs et fondations non autonomes 1 Les legs et les fondations non autonomes sont des patrimoines de la Haute  école spécialisée bernoise sans personnalité juridique que des particuliers lui  ont cédés, volontairement et pour une affectation déterminée. * 2 Il appartient au recteur ou à la rectrice d’accepter ces legs et fondations. *       19  435.411  3 La Direction de l’instruction publique et de la culture peut, sur proposition du  recteur ou de la rectrice, joindre à d’autres legs ou fondations non autonomes  ayant respectivement une affectation ou un but semblables les legs ou les fon- dations non autonomes qui n’ont plus d’objet ou dont le but ne peut plus être   convenablement poursuivi. * 4 Elle peut, sur proposition du recteur ou de la rectrice, modifier ou compléter  l’affectation de legs ou le but de fondations non autonomes lorsqu’il est impos- sible de procéder à une fusion conformément à l’alinéa 3. *  6 Autorités cantonales  Art.  56 Grand Conseil 1 Le Grand Conseil exerce la haute surveillance. * 2 Il prend connaissance du rapport de gestion de la Haute école spécialisée  bernoise et accomplit les autres tâches qui lui sont assignées par la présente  loi. *  Art.  57 Conseil-exécutif 1 Le Conseil-exécutif  a * statue  sur  la  création,  le  regroupement  et  la  suppression  de  départe- ments;  b * arrête la subvention cantonale annuelle accordée à la Haute école spécia- lisée bernoise;  c * … 2 Il peut déléguer par voie d’ordonnance la compétence visée à l’alinéa 1, lettre  b à la Direction de l’instruction publique et de la culture. * 3 Il accomplit les autres tâches qui lui sont assignées par la législation sur les  hautes écoles spécialisées.  Art.  57a * Dispositions d’exécution 1 Le Conseil-exécutif édicte les dispositions d’exécution. 2 Il édicte notamment les dispositions concernant  a le plan de développement, le pilotage et le financement, b les principes applicables à l’assurance et au développement de la qualité, c l’engagement et la prévoyance professionnelle des collaborateurs et colla-  boratrices, d l’indemnisation des membres du conseil de l’école,       435.411  20  e le secrétariat du conseil de l’école.  Art.  58 Direction de l'instruction publique et de la culture * 1 La Direction de l’instruction publique et de la culture exerce la surveillance di- recte sur la Haute école spécialisée bernoise. La Haute école spécialisée ber- noise est  tenue de renseigner la Direction de l’instruction publique et  de la  culture, de lui donner accès aux dossiers ainsi qu’aux installations et de la sou- tenir dans tous les domaines pour autant que ces mesures soient nécessaires  à l’exercice de la surveillance. * 2 La Direction de l’instruction publique et de la culture approuve les règlements  d’études. * 3 Elle accomplit les autres tâches qui lui sont assignées par la loi et par ses dis- positions d'exécution. 4 Elle traite toutes les affaires qui ne sont du ressort ni de la Haute école spé- cialisée bernoise, ni d'une autre autorité cantonale ou fédérale.  7 Procédure, voies de droit, disposition pénale et droit  disciplinaire *  Art.  59 Procédure 1 La loi du 23 mai 1989 sur la procédure et la juridiction administratives (LPJA)1)   est applicable si la présente loi ne fixe pas de dispositions particulières.  Art.  60 Voies de droit 1 Recours peut être formé auprès de la Direction de l’instruction publique et de  la culture contre les décisions émanant du conseil de l’école, de la direction de  l’école ou du recteur ou de la rectrice. L’alinéa 4 est réservé. * 2 Recours peut être formé auprès de la commission de recours de la Haute  école spécialisée bernoise contre les autres décisions rendues en vertu de la  présente loi. L’alinéa 4 est réservé. * 3 Recours peut être formé auprès du Tribunal administratif contre les décisions  sur recours émanant de la commission de recours. * 4 Les voies de recours contre les décisions concernant des questions de droit  du personnel sont régies par la législation sur le personnel. * 5 Le grief d'inopportunité n'est pas recevable dans les recours formés contre  des résultats d'examen.  1) RSB 155.21       21  435.411  6 Le  Conseil-exécutif  édicte  les  dispositions  concernant  l'organisation  de  la  commission de recours et la désignation de ses membres.  Art.  61 Dispositions pénale 1 Toute personne qui prétend être titulaire d’un titre, d’un diplôme, d’un certificat   ou d’une autre attestation selon l’article 3 sans avoir réussi les examens requis  sera punie d’une amende. Les dispositions pénales de la Confédération sont  réservées. *  Art.  61a * Droit disciplinaire 1 Afin d’assurer le bon fonctionnement de la Haute école spécialisée bernoise,  le Conseil-exécutif règle le droit disciplinaire de la Haute école spécialisée ber- noise par voie d’ordonnance. * 2 Le recteur ou la rectrice peut prendre les sanctions ci-après à l’encontre des  étudiants et des étudiantes qui commettent des infractions graves ou répétées  au règlement disciplinaire ou qui violent le principe d’intégrité de la science: *  a * exclusion de certains cours et interdiction d’utiliser certaines installations  de la Haute école spécialisée bernoise pour une durée d’un ou plusieurs  semestres,  b * exclusion temporaire ou définitive de la Haute école spécialisée bernoise.  8 Dispositions transitoires et dispositions finales  Art.  62 Cantonalisation 1 Les dispositions suivantes s'appliquent à la cantonalisation d'institutions de  formation de la Haute école spécialisée bernoise largement subventionnées  par le canton et régies par le droit privé. 2 Le  Conseil-exécutif  mène avec  les  organismes privés  responsables  de  la  Haute école de gestion et de la Haute école de service social des négociations  sur une cantonalisation d'ici à 2006 au plus tard. 3 Jusqu'à une éventuelle cantonalisation, le canton soutient les institutions de  formation de la Haute école spécialisée bernoise régies par le droit privé qu'il   subventionne largement en leur octroyant des subventions aux frais d'investis- sement et d'exploitation. 4 Dans le cadre d'une éventuelle convention de cantonalisation, la Haute école  spécialisée bernoise reprend les droits et les obligations de ces institutions de  formation, sous réserve de dispositions contraires que pourrait contenir ladite  convention.       435.411  22  Art.  63 Financement 1 L'octroi  de  subventions  cantonales  présuppose  une  contribution  de  l'orga- nisme responsable et une contribution propre d'un montant adéquat atteignant  au moins 15 pour cent des frais totaux. 2 Les subventions cantonales et fédérales aux investissements et à l'exploita- tion représentent ensemble au plus 85 pour cent des frais d'investissement et  d'exploitation déterminants. 3 Le Conseil-exécutif fixe les frais déterminants.  Art.  64 Principes de négociation 1 Le canton peut acheter les immeubles en propriété ou acquérir un droit de su- perficie auprès des organismes responsables actuels, si ces immeubles sont  nécessaires à l'exploitation de l'école ou à d'autres institutions cantonales. 2 L'indemnité versée pour chaque immeuble est calculée sur la base des frais  d'investissement  subventionnés et  compte tenu de l'ensemble des contribu- tions versées par la Confédération, le canton et d'autres tiers ainsi que des tra- vaux d'entretien différés. 3 Pour des raisons particulières, le canton peut louer auprès des organismes  responsables actuels les immeubles nécessaires à l'exploitation de l'école. Le  loyer est calculé selon les principes énoncés à l'alinéa 2. 4 Le Conseil-exécutif est seul compétent pour décider de l'étendue de l'offre de  reprise du canton. 5 Jusqu'à l'éventuel achat par le canton ou l'éventuelle conclusion d'un contrat  de bail, les organismes responsables actuels continuent de mettre à disposition  leurs immeubles dans des proportions inchangées, à des conditions inchan- gées et dans un état conforme aux besoins de l'exploitation.  Art.  65 Projet particulier de reprise 1 Si  aucun  accord  n'est  trouvé  pour  la  cantonalisation  d'ici  à  fin  2006,  le  Conseil-exécutif soumet au Grand Conseil un projet particulier pour la reprise  de la Haute école de gestion et de la Haute école de service social par le can- ton.       23  435.411  Art.  66 Transfert et garantie des droits acquis 1 Le  passage de  l'ancien  au  nouveau  système  de  rémunération  consiste  à  transférer les collaborateurs et les collaboratrices dans la nouvelle classe de  traitement correspondant à leur poste, un échelon au-desssus du montant de  leur ancien traitement brut. 2 La garantie nominale des droits acquis est accordée aux collaborateurs et  aux collaboratrices dont le traitement brut au moment du passage de l'ancien  au nouveau système de rémunération dépasse le maximum de leur nouvelle  classe de traitement. 3 La garantie des droits acquis s'applique jusqu'à ce que la différence entre le  maximum  de  la  nouvelle  classe  de  traitement  et  le  traitement  brut  versé  jusque-là soit comblée par l'absence de versement de l'allocation de renchéris- sement. 4 Les collaborateurs et les collaboratrices des institutions de formation cantona- lisées ou appelées à être cantonalisées sont placés sur un pied d'égalité par  rapport aux collaborateurs et aux collaboratrices transférés. 5 Les pertes de postes qui sont liées à la restructuration de la Haute école spé- cialisée bernoise et ne sont pas dues à une faute des personnes concernées  sont atténuées par des mesures sociales.  Art.  67 BEJUNE 1 Jusqu'à la décision relative à l'adhésion du canton de Berne au concordat in- tercantonal en cours d'élaboration créant une haute école commune aux can- tons de Berne, Jura et Neuchâtel (HE-BEJUNE) et au concordat intercantonal  du 9 janvier 1997 créant une Haute école spécialisée de Suisse occidentale  (HES-SO), l'Ecole d'ingénieurs de Saint-Imier est gérée comme une école sub- ventionnée de la Haute école spécialisée bernoise. 2 Le Conseil-exécutif est habilité à entreprendre à cet effet tous les préparatifs  nécessaires.  Art.  68 Site des directions de département 1 Tant que la Haute école spécialisée bernoise est répartie sur plusieurs sites,  ces sites sont pris en compte de manière appropriée dans la répartition des di- rections de département.       435.411  24  Art.  69 Modification d'actes législatifs 1 Les actes législatifs suivants sont modifiés:  1. Loi du 5 novembre 1992 sur le statut général de la fonction publique (Loi  sur le personnel, LPers)1):  2. Loi du 5 septembre 1996 sur l'Université (LUni)2):  Art.  70 Abrogation d'actes législatifs 1 Les actes législatifs suivants sont abrogés :  1. loi  cantonale  du  6  novembre  1996 sur  les  hautes  écoles  spécialisées  (LCHES) (RSB 435.411),  2. décret du 16 juin 1997 sur les principes régissant la rémunération des col- laborateurs et des collaboratrices des hautes écoles spécialisées canto- nales (DHES) (RSB 435.412).  Art.  71 Entrée en vigueur 1 Le Conseil-exécutif fixe la date d'entrée en vigueur de la présente loi.  T1 Dispositions transitoires de la modification du 3 juin 2010 *  Art.  T1-1 * 3 Les mandats de prestations confiés à l’Université, à la Haute école spéciali- sée bernoise et à la Haute école pédagogique selon l’ancien droit continuent  de s’appliquer par analogie pour la durée prévue. 4 Le Conseil-exécutif fixe pour l’Université, la Haute école spécialisée bernoise  et la Haute école pédagogique la date du passage au mode de financement  prévu par la présente modification. La déclaration donnant force obligatoire au  plan financier est annulée à cette même date. 5 Il arrête au moment du passage au nouveau mode de financement selon la  présente modification les bilans d’ouverture de chacune des hautes écoles.  Les bilans d’ouverture contiennent les réserves figurant au compte spécial. 6 Les rapports de gestion présentés durant l’année où le passage au nouveau  mode de financement mentionné au chiffre 5 a lieu sont régis par l’ancien droit   et examinés et traités conformément à l’ancien droit.  1) RSB 153.01 2) RSB 436.11       25  435.411  Art.  T1-2 * ACE n° 1455/2013 (ROB 13–93) 2 La date du passage de la Haute école spécialisée bernoise et de la Haute  école pédagogique germanophone au nouveau mode de financement tel qu'il  est prévu au chiffre 4 des dispositions transitoires est fixée au 1er janvier 2014. 3 Les bilans d'ouverture de la Haute école spécialisée bernoise et de la Haute  école pédagogique germanophone visés au chiffre 5 des dispositions transi- toires seront arrêtés par le Conseil-exécutif au printemps ou à l'été 2014.  Berne, le 19 juin 2003 Au nom du Grand Conseil, le président: Rychiger le vice-chancelier: Krähenbühl  ACE n° 3139 du 19 novembre 2003: entrée en vigueur le 1er janvier 2004       435.411  26  Tableau des modifications par date de décision  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  19.06.2003 01.01.2004 Texte législatif première version 03-114 08.09.2004 01.09.2005 Art. 4 al. 4 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 12 al. 1 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 17 al. 1 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 20 al. 2 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 23 al. 1 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 23 al. 3 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 25 al. 4 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 32 al. 4 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 35 al. 2, g introduit 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 36 al. 2, b modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 52 titre modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 52 al. 3 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 52 al. 4 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 53 al. 1 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 53 al. 2 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 53 al. 3 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 53 al. 4 introduit 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 55 al. 2 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 57 al. 2 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Titre 7 modifié 05-65 08.09.2004 01.09.2005 Art. 61a introduit 05-65 14.12.2004 01.01.2007 Art. 61 al. 1 modifié 06-129 27.03.2007 01.08.2008 Art. 4 al. 5 introduit 08-7 27.03.2007 01.08.2008 Art. 52 al. 4 introduit 08-7 02.04.2008 01.01.2009 Art. 33 al. 1, l modifié 08-108 02.04.2008 01.01.2009 Art. 33 al. 1, m modifié 08-108 10.04.2008 01.01.2009 Art. 60 al. 3 modifié 08-109 03.06.2010 01.08.2011 Art. 2 al. 2 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 2 al. 4 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 2 al. 5 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 3 titre modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 3 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 3 al. 2 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 4 al. 3, a modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 4 al. 3, b modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 4 al. 5 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 4 al. 8 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 5 al. 1, c modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 15 al. 3 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 18 titre modifié 11-11 | 11-51       27  435.411  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  03.06.2010 01.08.2011 Art. 18 al. 2 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 22 al. 3 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 25 titre modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 25 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 25 al. 2 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 25 al. 3 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 25 al. 4 abrogé 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 25a introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 25b introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 26 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 26 al. 2, b modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 26a introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 32 al. 3 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 33 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 35 al. 2, c modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 36 al. 2 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 36 al. 2, b modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 36 al. 2, c abrogé 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 52 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 52 al. 5 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 52 al. 6 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 52 al. 7 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 52a introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 55 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 55 al. 2 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 55 al. 3 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 55 al. 4 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 56 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 56 al. 2 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 57 al. 1, a modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 58 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 58 al. 2 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 61 al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 61a al. 1 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 61a al. 2 modifié 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 61a al. 2, a introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. 61a al. 2, b introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Titre T1 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. T1-1 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.08.2011 Art. T1-2 introduit 11-11 | 11-51 03.06.2010 01.01.2014 Titre 5. modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 44 titre modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 44 al. 1 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 44 al. 2 modifié 11-11 | 13-93       435.411  28  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  03.06.2010 01.01.2014 Art. 44 al. 3 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 45 titre modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 45 al. 1 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 45 al. 2 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 45 al. 2, a introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 45 al. 2, b introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 45 al. 2, c introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 45 al. 3 introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 46 al. 1 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 46 al. 1, a introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 46 al. 1, b introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 46 al. 1, c introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 46 al. 2 introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 47 titre modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 47 al. 1 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 47 al. 2 introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 47 al. 3 introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 48 titre modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 48 al. 1 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 48 al. 2 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 48 al. 3 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 48 al. 4 introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 49 titre modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 49 al. 1 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 49 al. 2 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 49 al. 3 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 49a introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 49b introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 49c introduit 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 54 abrogé 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 57 al. 1, b modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 57 al. 1, c abrogé 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 57 al. 2 modifié 11-11 | 13-93 03.06.2010 01.01.2014 Art. 57a introduit 11-11 | 13-93 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 2 modifié 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 2, a introduit 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 2, b introduit 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 2, c introduit 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 2, d introduit 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 2, e introduit 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 2, f introduit 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 18 al. 3 introduit 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 60 al. 1 modifié 15-46 21.01.2015 01.08.2015 Art. 60 al. 2 modifié 15-46       29  435.411  Décision Entrée en vi- gueur  Elément Modification Référence ROB  21.01.2015 01.08.2015 Art. 60 al. 4 introduit 15-46 22.04.2020 01.07.2020 Art. 32 al. 4 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 46 al. 1 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 46 al. 1, c modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 47 al. 1 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 52 al. 7 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 52a al. 2 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 55 al. 3 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 55 al. 4 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 57 al. 2 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 58 titre modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 58 al. 1 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 58 al. 2 modifié 20-038 22.04.2020 01.07.2020 Art. 60 al. 1 modifié 20-038       435.411  30  Tableau des modifications par disposition  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Texte législatif 19.06.2003 01.01.2004 première version 03-114 Art. 2 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 2 al. 4 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 2 al. 5 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 3 03.06.2010 01.08.2011 titre modifié 11-11 | 11-51 Art. 3 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 3 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 4 al. 3, a 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 4 al. 3, b 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 4 al. 4 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 4 al. 5 27.03.2007 01.08.2008 introduit 08-7 Art. 4 al. 5 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 4 al. 8 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 5 al. 1, c 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 12 al. 1 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 15 al. 3 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 17 al. 1 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 18 03.06.2010 01.08.2011 titre modifié 11-11 | 11-51 Art. 18 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 18 al. 2 21.01.2015 01.08.2015 modifié 15-46 Art. 18 al. 2, a 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 18 al. 2, b 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 18 al. 2, c 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 18 al. 2, d 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 18 al. 2, e 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 18 al. 2, f 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 18 al. 3 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 20 al. 2 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 22 al. 3 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 23 al. 1 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 23 al. 3 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 25 03.06.2010 01.08.2011 titre modifié 11-11 | 11-51 Art. 25 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 25 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 25 al. 3 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 25 al. 4 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 25 al. 4 03.06.2010 01.08.2011 abrogé 11-11 | 11-51 Art. 25a 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 25b 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 26 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 26 al. 2, b 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51       31  435.411  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Art. 26a 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 32 al. 3 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 32 al. 4 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 32 al. 4 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 33 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 33 al. 1, l 02.04.2008 01.01.2009 modifié 08-108 Art. 33 al. 1, m 02.04.2008 01.01.2009 modifié 08-108 Art. 35 al. 2, c 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 35 al. 2, g 08.09.2004 01.09.2005 introduit 05-65 Art. 36 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 36 al. 2, b 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 36 al. 2, b 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 36 al. 2, c 03.06.2010 01.08.2011 abrogé 11-11 | 11-51 Titre 5. 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 44 03.06.2010 01.01.2014 titre modifié 11-11 | 13-93 Art. 44 al. 1 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 44 al. 2 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 44 al. 3 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 45 03.06.2010 01.01.2014 titre modifié 11-11 | 13-93 Art. 45 al. 1 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 45 al. 2 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 45 al. 2, a 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 45 al. 2, b 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 45 al. 2, c 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 45 al. 3 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 46 al. 1 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 46 al. 1 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 46 al. 1, a 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 46 al. 1, b 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 46 al. 1, c 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 46 al. 1, c 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 46 al. 2 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 47 03.06.2010 01.01.2014 titre modifié 11-11 | 13-93 Art. 47 al. 1 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 47 al. 1 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 47 al. 2 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 47 al. 3 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 48 03.06.2010 01.01.2014 titre modifié 11-11 | 13-93 Art. 48 al. 1 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 48 al. 2 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 48 al. 3 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 48 al. 4 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 49 03.06.2010 01.01.2014 titre modifié 11-11 | 13-93 Art. 49 al. 1 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93       435.411  32  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Art. 49 al. 2 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 49 al. 3 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 49a 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 49b 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 49c 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 52 08.09.2004 01.09.2005 titre modifié 05-65 Art. 52 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 52 al. 3 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 52 al. 4 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 52 al. 4 27.03.2007 01.08.2008 introduit 08-7 Art. 52 al. 5 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 52 al. 6 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 52 al. 7 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 52 al. 7 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 52a 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 52a al. 2 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 53 al. 1 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 53 al. 2 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 53 al. 3 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 53 al. 4 08.09.2004 01.09.2005 introduit 05-65 Art. 54 03.06.2010 01.01.2014 abrogé 11-11 | 13-93 Art. 55 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 55 al. 2 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 55 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 55 al. 3 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 55 al. 3 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 55 al. 4 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 55 al. 4 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 56 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 56 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 57 al. 1, a 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 57 al. 1, b 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 57 al. 1, c 03.06.2010 01.01.2014 abrogé 11-11 | 13-93 Art. 57 al. 2 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 57 al. 2 03.06.2010 01.01.2014 modifié 11-11 | 13-93 Art. 57 al. 2 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 57a 03.06.2010 01.01.2014 introduit 11-11 | 13-93 Art. 58 22.04.2020 01.07.2020 titre modifié 20-038 Art. 58 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 58 al. 1 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 58 al. 2 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 58 al. 2 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Titre 7 08.09.2004 01.09.2005 modifié 05-65 Art. 60 al. 1 21.01.2015 01.08.2015 modifié 15-46       33  435.411  Elément Décision Entrée en vi- gueur  Modification Référence ROB  Art. 60 al. 1 22.04.2020 01.07.2020 modifié 20-038 Art. 60 al. 2 21.01.2015 01.08.2015 modifié 15-46 Art. 60 al. 3 10.04.2008 01.01.2009 modifié 08-109 Art. 60 al. 4 21.01.2015 01.08.2015 introduit 15-46 Art. 61 al. 1 14.12.2004 01.01.2007 modifié 06-129 Art. 61 al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 61a 08.09.2004 01.09.2005 introduit 05-65 Art. 61a al. 1 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 61a al. 2 03.06.2010 01.08.2011 modifié 11-11 | 11-51 Art. 61a al. 2, a 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. 61a al. 2, b 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Titre T1 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. T1-1 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51 Art. T1-2 03.06.2010 01.08.2011 introduit 11-11 | 11-51