Anualmente la Concertación por un Empleo Digno para las Mujeres, integrada por tres organizaciones feministas y dos sindicatos, registra 1, 400 denuncias por violencia laboral contra féminas, una de las tres modalidades de violencia establecida en la Ley Especial Integral para una vida Libre de Violencia para las Mujeres ( LEIV ) en el país. Las denuncias son principalmente por violencia laboral, acoso laboral, acoso sexual ( en el trabajo ), apropiación indebida de cuotas previsionales ( ISSS y AFP ), imposibilidad de las mujeres de poder conciliar la vida familiar con la vida laboral, además de otras denuncias como no recibir indemnización, pago de horas extras ni pago de vacaciones. En diciembre las denuncias que más recibimos son porque no les pagan aguinaldos, ya sea que no los pagan o no los pagan conforme a la ley, detalló Carmen Urquilla, representante de la Organización de Mujeres Salvadoreñas por la Paz ( Ormusa ). Tanto Ormusa como la Asociación Movimiento de Mujeres Mélida Anaya Montes ( Las Mélidas ), Mujeres Transformando, la Coordinadora de Mujeres Sindicalistas de El Salvador y la Federación de Asociaciones y Sindicatos de El Salvador integran la Concertación por un Empleo Digno para las Mujeres. Recientemente, estas entidades participaron en el Seminario Regional Género, Salud y Seguridad en el Trabajo, que tuvo lugar en el país del 14 al 16 de noviembre con organizaciones feministas de Centroamérica, previo a la celebración del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer. Durante el encuentro, las participantes analizaron la situación que viven las mujeres en sus campos de trabajo y las normativas de sus países. En El Salvador son 1, 400 denuncias que recibimos desde las organizaciones, de estas un 30 % corresponden al sector de maquila, el resto a otros sectores, incluido el sector público ; una de las denuncias que en los últimos años ha crecido ha sido la de acoso laboral y acoso sexual que viven las mujeres en sus lugares de trabajo, indicó Urquilla. La violencia laboral es concebida, según la LEIV, como acciones u omisiones contra las mujeres, ejerci