Ángel Lobos, también legislador de Nuevas Ideas, aseguró que tratan de no dejar vacíos. Si no lo hemos hecho es porque es necesario tomarse el tiempo adecuado, para poder hacer una ley robusta, una ley que en realidad responda con todos esos detallitos, dijo. De acuerdo a sindicatos de trabajadores de agencias de seguridad privada, el principal problema son las jornadas de 12 y 24 horas, que a veces se extienden a 48 o 72 horas. En la sesión de la Comisión de Trabajo del 13 de enero, los diputados aprobaron incorporar entre las infracciones muy graves el incumplimiento de la jornada laboral de 44 horas semanales para los trabajadores, por lo que podría sancionar a las agencias de seguridad con multa entre los 21 y los 40 salarios mínimos del sector servicios. Entre el 13 y 20 de enero de 2022. la Comisión de Trabajo aprobó la mayoría de artículos de la propuesta de ley de agentes de seguridad privada y desde entonces no se retomó. Acciones u omisiones que podrían cometer los empleadores contra derechos laborales y seguridad de sus trabajadores. Estas se clasifican en : leves, graves y muy graves, que serán sancionadas con multas en salarios mínimos. Cargar en el salario de los trabajadores los costos de equipo, herramientas como arma de fuego, municiones, calzado, insumos de bioseguridad o el costo emisión de documentos de identificación también será una infracción muy grave. En la sesión de la Comisión de Trabajo del 13 de enero de 2022, se acordó suprimir la prohibición de no cumplir con las 8 horas diarias en jornada diurna y 7 horas en jornada nocturna, dejando solo la exigencia de la cantidad semanal diurna.