El Movimiento Sindical de El Salvador celebró este martes la ratificación de los convenios con la Organización Internacional del Trabajo ( OIT ) y consideró que uno de estos abre la puerta para eliminar el sistema de pensiones, creando uno público o mixto. El convenio 102 referente a la norma mínima de seguridad social compromete al Estado a dar a los trabajadores asistencia médica, prestaciones monetarias por enfermedad, prestaciones por desempleo, prestación por vejez, prestación en caso de accidente de trabajo y de enfermedad profesional, prestaciones familiares, prestaciones de maternidad, prestaciones de invalidez y prestaciones de sobrevivientes. Fredy Vásquez, secretario del Sindicato Unión De Trabajadores de la Construcción en El Salvador ( Sutc ), consideró que el Convenio 102 abre la puerta para eliminar el sistema de pensiones actual y dar paso a la creación de un sistema mixto de reparto en el que proponen que los trabajadores tengan, por lo menos, pensiones del 40 % de su salario. Según su propuesta, las Administradoras de Fondos para Pensiones ( AFP ) tendrían que quedarse durante un tiempo de transición porque si los trabajadores quieren quedar ( se ) ahí y si ellos quieren competir con el nuevo sistema, lo puedan hacer. Será decisión del trabajador si quiere quedarse con las AFP, dijo el secretario del Sindicato Unión De Trabajadores de la Construcción en El Salvador. Maricarmen Molina, secretaria general de la Confederación Nacional de Trabajadores y Trabajadoras de El Salvador, dijo que son normas de protección que vienen a robustecer las normativas nacionales ya existentes para la clase trabajadora en general. Determinan que la administración de la seguridad social ( de los trabajadores ) le corresponde al Estado, por tanto, se debe de revertir el sistema actual de pensiones, indicó. Explicó que los siguientes pasos son trámites en Cancillería y OIT, así como la armonización de los convenios con la legislación nacional para su efectiva aplicación.