The protection against discrimination applies to job applicants and employees when an employer selects candidates for job interviews, makes the decision about employment, or undertakes other measures during the recruitment process. ###>La protection contre la discrimination s'applique aux demandeurs d'emploi et aux salariés quand un employeur sélectionne les candidats pour les entretiens d'embauche, prend la décision d'embaucher ou prend d'autres mesures pendant le processus de recrutement.