In certain circumstances, better performance management should translate into performance rewards, for either individual contributions to business results or for the contributions of a collection of individuals--a work team. ###>Dans certaines circonstances, une meilleure gestion du rendement devrait se traduire par l'octroi de récompenses en matière de rendement, pour souligner des contributions « individuelles » aux résultats opérationnels ou les contributions d'un ensemble de personnes, c'est-à-dire d'une « équipe » de travail.