This phase completes the cycle, by building thecompetence-based approach into the training and the human capitalelement into the firm or organisation’s strategy for lifelong learning. ###>Cette phase clôt le cycle en intégrant l’approche basée sur les compétences dans le volet relatif à la formation et au capital humain de la stratégie d’apprentissage tout au long de la vie de l’entreprise ou de l’organisation.