HR Operations Specialist / Coordinator
4 роки досвіду на позиції HR Specialist / Senior HR Administrator. Серед основних завдань: 
- створення брендованої продукції для працівників;
- ведення внутрішньої комунікації;
- ведення внутрішніх баз і систем;
- організація внутрішніх івентів;
- організація внутрішніх лекцій і майстер-класів;
- пошук провайдерів та організація навчальних лекцій та майстер-класів для технічних команд;
- робота з документами та аналітикою;
- адміністрування зустрічей і процесів;
- опис HR-процесів;
- комунікація з працівниками.

4 роки досвіду на позиції HR Specialist / Senior HR Administrator. Серед основних завдань: 
- створення брендованої продукції для працівників;
- ведення внутрішньої комунікації;
- ведення внутрішніх баз і систем;
- організація внутрішніх івентів;
- організація внутрішніх лекцій і майстер-класів;
- пошук провайдерів та організація навчальних лекцій та майстер-класів для технічних команд;
- робота з документами та аналітикою;
- адміністрування зустрічей і процесів;
- опис HR-процесів;
- комунікація з працівниками.
