Recruiter
ДОСВІД РОБОТИ
Рекрутер - CodeGenix 
- Активний пошук та відбір кандидатів. 
- Оцінка резюме та проведення пре інтерв'ю. 
- Ведення переговорів та підтримка довготривалого зв'язку. 
- Співпраця з внутрішніми зацікавленими сторонами. 
- Використання різних платформ та інструментів для пошуку (LinkedIn, X-ray, тг канали та інші).

Керівник команди (non-technical recruitment)
ТОВ "MGI"
- Пошук та підбір персоналу різних ланок в компанії
- Пошук та навчання співробітників відділу
- Проведення телефонних та особистих інтерв'ю
- Управління командою, відповідальність за результат
- Розробка програм мотивації (матеріальна, нематеріальна)
- Проведення Welcome тренінгів для нових співробітників
- Розробка, впровадження системи оцінки роботи відділу
- Організація тімбілдінгів для команди

Менеджер з персоналу ТОВ "MGI"
- Пошук, аналіз та відбір нових резюме
- Проведення телефонних та особистих інтерв'ю
- Організація професійного навчання персоналу
- Участь в адаптації нового персоналу
- Формування внутрішнього та зовнішнього кадрового резерву
- Підтримка атмосфери в колективі та в період навчання
Є досвід формування власної команди та управління нею. Навчання, адаптація та утримання співробітників команди та компанії. 
Проходження курсів підвищення кваліфікації за власною ініціативою:
Laba "IT-рекрутер" 
Gentus.space HR-manager
Є досвід формування власної команди та управління нею. Навчання, адаптація та утримання співробітників команди та компанії. 
Проходження курсів підвищення кваліфікації за власною ініціативою:
Laba "IT-рекрутер" 
Gentus.space HR-manager
ДОСВІД РОБОТИ
Рекрутер - CodeGenix 
- Активний пошук та відбір кандидатів. 
- Оцінка резюме та проведення пре інтерв'ю. 
- Ведення переговорів та підтримка довготривалого зв'язку. 
- Співпраця з внутрішніми зацікавленими сторонами. 
- Використання різних платформ та інструментів для пошуку (LinkedIn, X-ray, тг канали та інші).

Керівник команди (non-technical recruitment)
ТОВ "MGI"
- Пошук та підбір персоналу різних ланок в компанії
- Пошук та навчання співробітників відділу
- Проведення телефонних та особистих інтерв'ю
- Управління командою, відповідальність за результат
- Розробка програм мотивації (матеріальна, нематеріальна)
- Проведення Welcome тренінгів для нових співробітників
- Розробка, впровадження системи оцінки роботи відділу
- Організація тімбілдінгів для команди

Менеджер з персоналу ТОВ "MGI"
- Пошук, аналіз та відбір нових резюме
- Проведення телефонних та особистих інтерв'ю
- Організація професійного навчання персоналу
- Участь в адаптації нового персоналу
- Формування внутрішнього та зовнішнього кадрового резерву
- Підтримка атмосфери в колективі та в період навчання
