HR People   Partner
2020 - 2022рр / HR-координатор/ Мережа кав'ярень "AROMA KAVA ":
 управління HR-підрозділами київського та одеського регіонів ; 
 управління процесами рекрутингу та стажування в регіоні; 
 робота з керівниками закладів : відбори на посаду, адаптація,  навчання, оцінка компетенцій,  консультації,  робота по утриманню, exit -інтерв'ю.

2017-2020рр/Бізнес-тренер /Мережа кав'ярень "АROMA KAVA ":
 участь в розробці та запуску процесів рекрутингу та стажування; 
 розробка і проведення навчання щодо сервісу для бариста та управлінським скілам для керівників ;
 розробка системи відбору внутрішніх кандидатів на керівні посади та супровід нових керівників ; 
 польові візити в 26 закріплених за мною заклади. 

2015-2017рр/Бізнес-тренер /Мережа гіпермаркетів "Караван "
 розробила процес стажування лінійного персоналу ;
 переформатувала стандарти обслуговування та вела проєкт по їх оцінці ;
 проводила аудиторне навчання для лінійного персоналу та керівників (3 магазини Києва та 1 в Житомирі ).

2013-2015рр/Бізнес-тренер /Мережа гіпермаркетів "FOZZY ":
 проводила навчання для лінійного персоналу та керівників (всього 6 магазинів мережі по Україні );
 приймала участь в формуванні кадрового резерву керівників регіону ;
 розробляла навчальні заходи по запиту. 

2012 р/ Керівник проєкту "Корпоративний Університет "/ Оператор індивідуального туризму "ZABUGOR.COM ":
 забезпечувала роботу проєкту : консультації та підтримка комунікації з турагентами ;
 оцінка якості наданих послуг клієнтам офісами В2С та В2В.
Маю досвід розробки та запуску "з нуля " процесів рекрутингу, стажування, навчання, наставництва, відбору внутрішніх кандидатів на керівні посади, утримання.
 Близько 9 років спеціалізуюсь на консультуванні керівників по управлінню командою та виходу на встановлені показники. 
 Маю 5 років досвіду роботи з молоддю в компанії.
 Маю досвід впровадження та координації процесів щодо якості сервісу.
Маю досвід розробки та запуску "з нуля " процесів рекрутингу, стажування, навчання, наставництва, відбору внутрішніх кандидатів на керівні посади, утримання.
 Близько 9 років спеціалізуюсь на консультуванні керівників по управлінню командою та виходу на встановлені показники. 
 Маю 5 років досвіду роботи з молоддю в компанії.
 Маю досвід впровадження та координації процесів щодо якості сервісу.
2020 - 2022рр / HR-координатор/ Мережа кав'ярень "AROMA KAVA ":
 управління HR-підрозділами київського та одеського регіонів ; 
 управління процесами рекрутингу та стажування в регіоні; 
 робота з керівниками закладів : відбори на посаду, адаптація,  навчання, оцінка компетенцій,  консультації,  робота по утриманню, exit -інтерв'ю.

2017-2020рр/Бізнес-тренер /Мережа кав'ярень "АROMA KAVA ":
 участь в розробці та запуску процесів рекрутингу та стажування; 
 розробка і проведення навчання щодо сервісу для бариста та управлінським скілам для керівників ;
 розробка системи відбору внутрішніх кандидатів на керівні посади та супровід нових керівників ; 
 польові візити в 26 закріплених за мною заклади. 

2015-2017рр/Бізнес-тренер /Мережа гіпермаркетів "Караван "
 розробила процес стажування лінійного персоналу ;
 переформатувала стандарти обслуговування та вела проєкт по їх оцінці ;
 проводила аудиторне навчання для лінійного персоналу та керівників (3 магазини Києва та 1 в Житомирі ).

2013-2015рр/Бізнес-тренер /Мережа гіпермаркетів "FOZZY ":
 проводила навчання для лінійного персоналу та керівників (всього 6 магазинів мережі по Україні );
 приймала участь в формуванні кадрового резерву керівників регіону ;
 розробляла навчальні заходи по запиту. 

2012 р/ Керівник проєкту "Корпоративний Університет "/ Оператор індивідуального туризму "ZABUGOR.COM ":
 забезпечувала роботу проєкту : консультації та підтримка комунікації з турагентами ;
 оцінка якості наданих послуг клієнтам офісами В2С та В2В.
