HRG, HR PP, HR BP, HR Lead
В HR з 2016 на різних задачах.( Досвід роботи в компаніях з різними сферами діяльності).                                                          Працювала на різних позиціях, як єдиний HR, в підпорядкуванні у HRD, так і на керівних посадах в HR департаментах.
Не пропонувати компанії з російськими інвестиціями. Не розглядаю позиції від компаній , які мають відношення з росією.
- Организація HR процесів з 0 під задачі компанії.
-  Стрімкий розвиток компанії від 10  до 400 співробітників, в якості HR Generalist.
- Створення та подальше удосконалення  оцінки персоналу.                                                         - Рекрутинг, адаптація, оцінка персоналу, навчання, оптимізація штату.
- Организація HR процесів з 0 під задачі компанії.
-  Стрімкий розвиток компанії від 10  до 400 співробітників, в якості HR Generalist.
- Створення та подальше удосконалення  оцінки персоналу.                                                         - Рекрутинг, адаптація, оцінка персоналу, навчання, оптимізація штату.
В HR з 2016 на різних задачах.( Досвід роботи в компаніях з різними сферами діяльності).                                                          Працювала на різних позиціях, як єдиний HR, в підпорядкуванні у HRD, так і на керівних посадах в HR департаментах.
Не пропонувати компанії з російськими інвестиціями. Не розглядаю позиції від компаній , які мають відношення з росією.