HRG
Керівництво повним циклом процесу управління талантами;
Планування та сприяння процесу оцінювання та встановлення цілей;
Допомога в розробці PDP (ІПР) для співробітників відповідно до процесу перевірки ефективності;
Проактивна участь у розвитку корпоративної культури;
Співпраця з керівництвом і людьми для покращення робочих відносин;
Забезпечення дотримання працівниками HR процедур та політик.

Керівництво повним циклом процесу управління талантами;
Планування та сприяння процесу оцінювання та встановлення цілей;
Допомога в розробці PDP (ІПР) для співробітників відповідно до процесу перевірки ефективності;
Проактивна участь у розвитку корпоративної культури;
Співпраця з керівництвом і людьми для покращення робочих відносин;
Забезпечення дотримання працівниками HR процедур та політик.
