Recruiter
HR-generalist, Фокстрот
серпень 2021 – липень 2022
Обов’язки: 
•	Пошук та підбір лінійного персоналу для роздрібних магазинів:
-	пошук кандидатів та обробка резюме;
-	проведення телефонних інтерв'ю;
-	призначення та проведення співбесід;
•	Контроль адаптації  та навчання персоналу;
•	Супровід випробувального терміну;
•	Проведення Exit-інтерв’ю;
•	Формування зовнішнього та внутрішнього кадрового резерву ;
•	Заповнення звітів;
•	Моніторинг ринка праці;
•	Формування та розрахунок доплат, основної та додаткової мотивації.
•	Відвідування ввірених магазинів на регіоні;
•	Кадрове адміністрування (оформлення у програмі кадрових заявок на прийом, звільнення, переведення, відпустки працівників).

Менеджер з підбору персоналу, ломбард «Перший» та мережа магазинів «Моя техніка»
червень 2019 – серпень2021
Обов'язки:
•	підбір персоналу на регіони, підбір офісних співробітників (регіональний менеджер, касир, колектор, менеджер по роботі з клієнтами, адміністратор бази даних 1С, менеджер з підбору персоналу, менеджер з нематеріальної мотивації).
•	пошук кандидатів та обробка резюме;
•	проведення телефонних інтерв'ю;
•	призначення співбесід;
•	доопрацювання анкет з кандидатами для перевірки на службу безпеки ;
•	збір рекомендацій від попередніх роботодавців про кандидата;
•	отримання зворотного зв'язку щодо кандидатів від керівників на регіоні;
•	ведення звітності;
•	моніторинг ринку праці ;

Менеджер з підбору персоналу, Union Group, напрямок ломбард «Партнер»
липень 2018 – червень 2019
Обов'язки:
•	підбір персоналу на регіони;
•	пошук кандидатів та обробка резюме;
•	проведення телефонних інтерв'ю;
•	призначення співбесід;
•	доопрацювання анкет на службу безпеки з кандидатами;
•	отримання зворотного зв'язку щодо кандидатів від керівників на регіоні;
•	ведення програми E-Staff та звітності;
•	моніторинг ринку праці.

Запорізький національний університет
2013 – 2017 рр.                                                                                                              
Спеціальність – Соціальний педагог.
Факультет соціальної педагогіки та психології
•	Закриваю від 15 до 40 вакансій за місяць.
•	Працювала  програмами E-Staff,1С,Тайфун.
•	Пройшла курси К.Куницького «Рекрутинг 2.0».

HR-generalist, Фокстрот
серпень 2021 – липень 2022
Обов’язки: 
•	Пошук та підбір лінійного персоналу для роздрібних магазинів:
-	пошук кандидатів та обробка резюме;
-	проведення телефонних інтерв'ю;
-	призначення та проведення співбесід;
•	Контроль адаптації  та навчання персоналу;
•	Супровід випробувального терміну;
•	Проведення Exit-інтерв’ю;
•	Формування зовнішнього та внутрішнього кадрового резерву ;
•	Заповнення звітів;
•	Моніторинг ринка праці;
•	Формування та розрахунок доплат, основної та додаткової мотивації.
•	Відвідування ввірених магазинів на регіоні;
•	Кадрове адміністрування (оформлення у програмі кадрових заявок на прийом, звільнення, переведення, відпустки працівників).

Менеджер з підбору персоналу, ломбард «Перший» та мережа магазинів «Моя техніка»
червень 2019 – серпень2021
Обов'язки:
•	підбір персоналу на регіони, підбір офісних співробітників (регіональний менеджер, касир, колектор, менеджер по роботі з клієнтами, адміністратор бази даних 1С, менеджер з підбору персоналу, менеджер з нематеріальної мотивації).
•	пошук кандидатів та обробка резюме;
•	проведення телефонних інтерв'ю;
•	призначення співбесід;
•	доопрацювання анкет з кандидатами для перевірки на службу безпеки ;
•	збір рекомендацій від попередніх роботодавців про кандидата;
•	отримання зворотного зв'язку щодо кандидатів від керівників на регіоні;
•	ведення звітності;
•	моніторинг ринку праці ;

Менеджер з підбору персоналу, Union Group, напрямок ломбард «Партнер»
липень 2018 – червень 2019
Обов'язки:
•	підбір персоналу на регіони;
•	пошук кандидатів та обробка резюме;
•	проведення телефонних інтерв'ю;
•	призначення співбесід;
•	доопрацювання анкет на службу безпеки з кандидатами;
•	отримання зворотного зв'язку щодо кандидатів від керівників на регіоні;
•	ведення програми E-Staff та звітності;
•	моніторинг ринку праці.

Запорізький національний університет
2013 – 2017 рр.                                                                                                              
Спеціальність – Соціальний педагог.
Факультет соціальної педагогіки та психології
•	Закриваю від 15 до 40 вакансій за місяць.
•	Працювала  програмами E-Staff,1С,Тайфун.
•	Пройшла курси К.Куницького «Рекрутинг 2.0».
