在无印良品工作是怎样的体验？
还是可耻的匿了吧。 职位：兼职零售员 在 MUJI 官网填写了简历，选择是兼职零售员，挑了一家离家较近的店铺。投了几次都没回应，后来把排班要求改成了周一到周日，也就是每天都可以上班。过了几天就收到了面试通知。 面试地点是店铺里的办公室。一个一个进去，面试的人就是店长一类的人，没有专门的 HR。 面试问题分为两大类 MUJI 相关主要会问你一些关于 MUJI 的现状以及历史问题，比如现在 MUJI 的理念是什么、多久第一家店、现在有多少家店blahblahblah。 个人信息的问题，比如家庭住址(怕你离店铺太远迟到)、工资要求(只是假装征求 实际上是有标准的)、血型(据说他们日本人的B型血就是我们这儿的处女座)。 第二天就收到了入职通知，要求下周一进行培训。 培训也是在办公室，加我一共有 3 人，也就是说当时20多个人面试 招了 3 个人。 培训是店内的教育担当进行培训(相应还有服装部担当、生活部担当 具体“担当”在中文里什么意思我也不清楚 感觉就是主管一类的吧)。 培训主要内容是 特别说下 1 和 5 。 工作时间是分早班(9:30～18:30)、中班(记不清了 之所以记不清是因为从头到尾就没上过中班)、晚班(13:00～22:00 周末22:30)。 兼职的排班是根据兼职员工实际情况一周安排 2～4 天班，正式员工则是在培训时确定上班时间，之后没有特殊情况就不改了。 管理排班的是生活部担当，但在店里最大的当数店长，这一上一下，不把上级给那什么好了怎么能行。所以当时那个店长拥有特殊权限：中班。上午很晚来，下午很早走。除了她，其他人应该都没有被排中班。当然，这种无耻的现象应该只在我们店里发生。对了。无论早中晚班，中途都有 1 小时休息时间。 工资 兼职员工工资是按所在市的最低工资标准计算。节假日三倍工资 周末不算。 每隔几个月会根据员工表现上调等级。不过无非就是每小时多加几块钱，算下来基本上都被税了。 需要特别说的就是培训当天也是有工资的。 福利 生活用品9折、每月第一件服装5折 再买就是8折。购买需要担当以上签字，只能周三周四购买(后来感觉是店里这两天的营业额较少 靠员工来冲点营业额)。 每个员工都要办理健康证。 员工的衣服一定要是 MUJI 的衣服(需自己买)，裤子鞋子颜色也只能是 MUJI 色。 被分到了服装部，主要工作就是 店内有很多站位，每天站位不同，站到女装区就会很有趣。先开始女顾客问我内衣方面的问题，我不好意思回答。后来熟了就变成女顾客不好意思问我。 早班需要报昨日营业额、打扫店内清洁。 晚班需要恢复店内陈设、所有的商品需要归位。 每天上班的心情是：管他妈店里发生什么，你要求的我做好，没要求的我不做。 作为男生，每天折衣服还是很无聊的。我本身也才毕业，除我们几个学生以外，店内很多员工也都是而立之年的级别了，基本上聊不到一起。除了每天可以看到很多顾客，让我更多的明白为人处世的道理以外，基本上没什么吸引我的地方了。做了三个月就辞职了。 员工当中女生居多，是是非非，搞得店内乌烟瘴气的。 店长和几个员工有亲戚关系，导致有些时候对待略有不公平。 店内基本上每月都会有小偷光顾。 一提出辞职，店长就把我踢出了微群，因为之前很多员工辞职后都在群里骂了店长。所以可能是怕我也骂她，就把我踢了。但她想多了，WHO TM CARE。 最后让我真正离开 MUJI 就是朋友的一句话： 但其实我觉得并不是无印良品做售货员不好，而是觉得这个工作我已经尽心尽力的做了体验了就好了。我还年轻，专业也不是学的这个，加上一个月一千多两千块的工资也是不能养活自己的。还有太多东西没有尝试。当售货员的经历，有就行了。 以上。