未来机器人会取代人吗，机器人越来越接近人类，那人类根机器人的根本区别是什么？
很多人在叹服于无人技术的发展越来越先进的同时，但也会担心无人机器人出现后，“人类怎么办”？ 其实这种担心是没有必要的，从根本上说，用机器人替代部分工人，是中国制造业长期以来的人力资源战略，只不过最近几年无人技术日趋完善后，很多人才认识到这一点而已。 虽然机器人神通广大，但是有些人工劳动，不论是现在还是将来，都是无人机器人根本就代替不了的。 从目前的情况看，一些程序性的脏活、累活，以及一些简单的工作场景下的重复性劳动，由无人机器人来做更高效；而一些场景比较复杂，操作比较灵活的工种，让机器人来做，它们同样也会束手无策！ 这一点从近几年社会招聘的大数据分析也可以看得端倪：统计显示，虽然近年来富士康、华为、比亚迪等企业的无人机器人应用越来越广泛；但是，这些企业近年来对技术型、管理型人才的招聘不断没有减少，反而在持续增加。 道理其实也很简单：无人机器人部分替代了人工员工，解决了企业人力成本问题，这是先进企业发展的基本趋势；但是，与此同时，这也对企业从管理等方面提出了更高的要求，导致技术型，管理型人才的需求也会进一步放大。 毕竟，机器人首先是机器，还是靠人操控的机器！ 所以，对待越来越普遍出现在我们身边的机器人，我们最好的态度就是：抓紧时间学习，起码还能做一个操作机器人的工人。