优才第一年，如果不在香港生活，是不是就要每半年去一趟香港? 有人了解吗？
首先我们来了解下，入境处对优才获批后申请永居的条件的界定。香港优秀人才入境计划获得批准的人士及其受养人在连续通常居住于香港不少于七年后，并且在符合《入境条例》的相关规定下，即可以申请成为香港永久性居民并持有香港特别行政区护照。 下面附上香港入境处相关条例原文： 已于香港定居;及 对香港有所贡献，例如担任相当于学位程度、专家水平或高级的支薪职位，或于香港建立具合理规模的业务。 但“连续通常居住于香港”不代表“必须只能居住于香港”，这也就意味着申请人是可以离港的。对于经常不在香港居住的申请人，需要注意什么呢？具体可以参阅入境条例第2(6)条就本条例而言，如有任何人暂时不在香港，并不表示该人已不再通常居于香港。在断定该人是否已不再通常居于香港时，须考虑该人的个人情况及他不在香港的情况，包括： 不在香港的原因、期间及次数; 他是否在香港有惯常住所; 是否受雇于以香港为基地的公司;及 该人主要家庭成员(配偶及未成年子女)的所在。 所以入境处在判断你是否在香港定居时，并不是单纯的看你在香港居留的时间。而且根据你的惯常住所、工作、家庭成员等情况去综合判断。这也是很多优才在一边忙于内地事业的同时也能一边持续获得入境处的续签的原因，只要家人在香港因公司内派的原因长期在内地工作也属于“通常居住于香港“。这是香港政府对优秀人才非常人性化的一面。 香港入境处在审核“通常居住”主要的考虑因素包括以下几个方面： 在香港是否有惯性住所 申请者不在香港的原因 家庭主要成员是否在香港居住（包括配偶及子女） 是否有合理收入以维持自己和家人的生活 是否受雇于以香港为基地的公司 是否合法、按时报税 根据以上的审核因素，申请者在“优秀人才入境计划”的续签中可视情况提供以下几种类型的一些证明，让香港入境处信服自己确实是“通常居住于香港”。