在国内做心理咨询师是一种怎样的工作体验？
作为一个在中国和美国都有过咨询工作经历的人，谈一下对这个话题的个人体会  1 收入问题- 不稳定收入，高支出首先说下美国的大环境 咨询师/社工需要有3000小时机构工作的基础上，去考取资格证，在有证书的条件下
才有可能个人执业。所以大部分人的工作前几年都会在机构/医院完成，一方面保证了基本的收入和个案小时数，一方面可以让初级咨询师在有免费的督导和机构支持的大环境下快速成长目前国内二级资格证是简单的考完试持证上岗。缺乏督导 工作小时数的考核。缺乏前期系统化的工作实践直接去上岗个人执业，从来访者角度，这是很危险的。从执业者角度，可能会面对来访少，收入低，职业价值感低的情况。今天看到了关于个人心理执业从业的调查报告，大概五年工作经验是个分水岭，三年以下有45%-50%的从业人员在3万以下。五年以上随着个人水平会有大幅度增长，有22.3%会到15万以上。心理咨询师的工作好处是时间相对自由，缺点是要承担节假日，天气，来访脱落等不稳定性，作为一个16年从九月开始在北京个人执业者来说，比较幸运是赶上心理&互联网创业潮，在收入上不用受线下机构的分层剥削（传统大概55左右).收入上可以得到价值最大化。但与此同时，每个月都要花大量的金钱投入在督导和学习上。这个每个从业者都有深刻的体会。 2 伦理意识缺乏/咨询行业混乱这个是回国做心理咨询冲击最大的地方。也是目前这个行业让大家诟病的原因。先说机构，有些机构营销手段跟健身房理发店一样，希望来访们一次办十次，二十次卡。甚至好像还有买十次送一次的政策。也听闻过咨询师被家长高价收买，假扮儿子的好朋友去逛街一起玩，最后被儿子发现后造成二次心理伤害。目前大学科班心理系还比较少，临床心理学更是少之又少，目前全国90万左右（数据不一定精确）的持证从业者大部分还是通过各类工作坊去成长和学习的。在这些工作坊中，很多短程2-3天的工作坊会追求“效果”也就是各种流派和各种咨询技术。很少有专门去培养咨询师伦理意识的。但这是我认为作为咨询师最基础也是最重要的知识。 “你认为心理咨询是服务行业还是教育行业？你把自己当做平等服务者，还是人生导师？”“你遇见一个不爽的来访时候，可以发微博吐槽说今天来了一个超级变态，心情糟透了吗？”“我们如何跟来访保持边界，是否可以跟来访在其他地方见面，是否可以交朋友，做生意，谈恋爱，发生性关系。” 只有咨询师有明确的伦理观，才能坚定的面对咨询室中可能发生的种种诱惑，创造一个安全，健康，稳定的咨询环境，建立一段健康，稳定，安全的咨询关系。  3 光环和孤独首先
因为心理咨询师在国内还算个神秘，新兴的行业，社交场合会经常发生的情况是“呀。。你是心理咨询师。。。我经常闹心/发脾气。。我男朋友总爱跟我生气。。你说这是咋回事。我该怎么办。。”“我对这个行业很好奇，。你们都是怎么工作。。。怎么能说明有效果的。。。”所以基本上一次本以为会self-care的朋友局
最后变成了心理科普局。也遇见过亲人/朋友来说你三姑/二大爷/隔壁老王要离婚/跳楼/心情抑郁。你快去唠唠。当拒绝时，对方不解的认为你见死不救。当你拥有了“心理咨询师”这个工作角色，你的健身教练/打扫阿姨/生活中有交集的人会潜意识认为你可以去帮助TA，聆听TA，解决Ta的问题，很多人会喜欢跟你交朋友，在日常生活中很容易获得别人的尊重和信任。另一方面，与此同时他们潜意识会认为你作为“咨询师”是不应该有焦虑/困惑/处理不好的问题的。咨询师可能会面对一种不被理解的孤独。 其次因为大部分的工作时间是来访者的下班时间，个人执业可能意味着缺乏同事互相支持和吐槽的环境。每天面对来访者复杂的情况，有时候会不可避免去承受来访者的一些负面情绪。这对咨询师来说，自我滋养和良好的支持的系统是非常重要的。良好的支持系统
比如督导 同辈督导/团体督导 个人体验 包括个人生活中良好的亲密关系和社会关系 发改委在12月30号刚刚发文加强对心理健康的建设投入。我想这对每个从业者来说都是好消息，当教育系统/考证系统/咨询系统越来越规范的时候，咨询师们才会一个更清晰的职业目标和发展规划。“光荣在于艰巨
平淡在于漫长“ 这大概是每个心理咨询师之路的概括吧