面试前都需要做些什么准备？
接触了很多面试者，有准备充分的，也有没准备的，但两者的结果往往不一样。 所以，建议面试前做以下这些准备，这样的话，拿到好offer的机会更大。  一、认识公司 去面试一个公司之前，你得知道这个公司真不真实啊，说实话，在求职过程中，会碰到各种各样的公司，也不乏有骗子公司。 可以借助一些平台来辨别企业真实性：包括工商信息、企业信用、企业风险等等，在这里推荐几个企业辨别渠道：国家企业信用信息公示系统、天眼查、企查查等都可以。  知道了面试地址，提前规划交通路线，在去面试的路上，如果因为不熟路线，面试的时候迟到，会给面试官一种不好的印象。 提前规划了路线，还有一个好处就是，你可以提前到达，到达之后，还可以了解周围的环境，增加环境的熟悉度，可以降低面试的紧张感，也是一种缓解面试压力的方式。  比如一些律师等行业，去面试的时候，就需要着正装，这也符合他们平时的办公环境，这样显得和他们搭调。 比如，去一些互联网行业，可以穿着随意点，所以，对于不同的公司调性，合理安排自己的着装和提前了解一些面试礼仪。  岗位职责，就是招聘JD上面的岗位职责，企业的需求就在上面，你就需要围绕着企业的需求来展开自己的面试。 这样做的好处就是，你提及到的相关方面越多，你将会是最合适的人。 举个例子，来说明一下： 这是一个新媒体运营岗位的招聘 其中的岗位职责，就是你未来上岗后，需要做的事情，如果你在面试中多体现这方面的能力，面试官对于你的胜任能力可以得到进一步确定。 这也是为什么面试的时候，面试官会问具体的工作经历，都做过哪些，他们想进一步确定过去经历与公司岗位的匹配度，如果面试者来到企业对于新的业务，上手快还是不快。 再用这个新媒体岗位的职责来说。 第一条中的，内容类的工作、视频类的工作、活动组织、粉丝维护的工作，如果在面试中，提到自己在以前工作中做过活动的案例、做过视频的编辑等，会更符合面试官的期望，这正是他们要找的人啊。 比如，对于做过活动组织怎么说呢？ 运用star法则就可以说，对于面试star法则一样适用，可以让你保持逻辑性。 例如，可以这样说：曾经负责公司的一个送书活动，通过社群启动和朋友圈转发，新增了近一倍的用户量。（再将这些做过的案例，放在手机里、或者U盘里，当场就能拿来证明，很有说服力）  二、面试前，重温投递的简历 相信很多人，对于不同的公司准备了多份简历，如果做了记录还好，知道哪一家公司投递了哪一份简历，如果没做记录，最好去看看要去面试的这家公司投递的是哪一份简历，一般翻投递记录都能找到。 为什么要重温简历内容？ 因为面试官第一次见你，不了解你，他们会根据简历作为提问参考，如果你都忘记了简历内容都写了些什么，那被问到的时候，岂不是让面试官觉得你的简历是在忽悠，只是写得好看。 你简历内容写的，要和你面试中的保持一致，至少说得八九不离十吧，可信度才高啊。  三、有什么亮点，记得展示出来 一个不恰当的比喻：货比三家，在面试过程中，面试官也是要对比候选人的。 这里的亮点，是指符合岗位要求的相关点，不要嫌说多了不好，有的满足要求的就要说出来，你不说出来面试官怎么知道啊，毕竟你们第一次见面。 因为有的人觉得没必要，把重要的几点说了就可以了，但如果公司不需要这些，他们没必要写在招聘JD里，就为了占个位置。 比如，招聘JD里面的“细心专注”。 你觉得“细心专注”没什么可说的，但是公司写出来了，说明这个工作就是需要细心的，你就需要体现你的细心。 当然，你直接说你“工作细心”是不行的，这就像你说你是小王，为什么叫小王，因为我就叫小王，一样的道理。正确的做法就是，你说因为我叫王xxx，大家为了叫起来亲切，所以叫我小王。 “细心专注”，你也需要给它一个理由，即证明你的细心专注。  四、提前规划你的工作进度 什么是提前规划工作进度？ 就是假设已经被面试的企业录取了，入职后，你将要做的事情。 这个说起来简单，做起来难，因为意味着你将要花大量的时间去研究公司的产品，然后决定下一步怎么做，如果这个公司值得你这么做，可以尝试做做，这个真可能让面试官眼前一亮。 其他岗位不是那么了解，在这里以运营岗位为例。 你就可以去分析公司目前正在运营的官方账号，现在是什么情况，有什么优势劣势，自己入职后，会进行哪一步动作，自己会怎么办，然后让账号变得更好。 然后将计划做成一个面试作品，面试的时候可以带上。  五、准备你的面试提问问题 面试是双向选择，你可以想好自己最关注的问题，通过咨询面试官，然后再决定做与不做这个岗位。 提出自己想问的问题是有好处的，如果先进入公司，不问清楚，到时候感觉不合适，又想离开，那得损失多少啊。 比如，公司的晋升机制、培训机会等都应该提前问，判断是否能够达到自己的期望。 以上就说完啦  如果你还有其他疑问，可以看看下面这些内容，对你有帮助： 1、简历不会写，投出去的简历总是石沉大海，怎么办？ 看这篇回答：  2、想找一个实习机会，丰富毕业简历，我们争取到了很多的实习内推机会，你可以来试试： >> 查看更多实习内推机会、获得内推，可直接点这里  3、不知道自己该用什么样的模板好，在这里为你准备了很多优秀的简历模板： >> 想要上图这些简历模板的，直接点这里  4、如果想知道目前自己写的简历怎么样，在面试官眼中能得多少分，这里也有直接可以检查简历质量的工具，导入你的本地简历就可进行简历的评估。 >> 想要进行简历评估，可直接点这里  以上，感谢你的阅读。 如果你觉得这篇文章对你有启发，超级简历想邀请你帮三个忙： 1、点赞，帮助更多人，让TA们也能看到这篇文章（收藏不点赞，都是耍流氓啊~） 2、关注 @超级简历WonderCV，让我们成为长期关系 3、关注公众号【超级简历WonderCV】，了解更多求职信息 谢谢你的支持~