如何看待延长男性提供带薪产假至42天以上的提议？对增强男性育儿义务、消除职场歧视能够起到怎样的作用？
赶紧的落实啊~~~ 大家都休产假，女性求职的歧视就biubiubiu的下降很多很多了。  爸爸在家里，到底能不能帮忙？ 看个人了。 有的在家是少爷，有的是添乱，有的能帮忙。 不给他们借口，以上班逃避和宝宝相处的时间，那是相当的好！！！  实在想不出，什么样的男性，喜欢主动加班的？ 自己是老板？ 对于大部分打工的新手爸爸来说，能有时间陪着老婆孩子那是最好不过的事啊~~~  女性要摆脱丧偶式育娃，全社会都要有行动支持。 爸爸在孩子的生命里，不仅仅是一个供养人的角色。 对孩子的性格养成，是有极大的好处的。 与爸爸相处时间更长，关系更亲密的宝宝。社交能力都好很多呢(*^▽^*) 孩子是父母的镜子，孩子的世界里，只有妈妈的身影，ta怎么能吸收到爸爸的精神力量呢？  男同胞们，有什么理由对假期说不呢？ 你们都是天生工作狂？ 你们就不想拥有更多的family time？ 为女性争取权益的同时，就是为自己争取权益啊~~~ he for she 支持你爱的人，你也会得到更多的爱。 帮助他人的时候，其实也是在帮助自己。 救人者是在自救，这样简单的道理，很容易懂吧。(*^▽^*)  谢邀。  