Assurance-chômage : les conditions d'indemnisation aujourd'hui, les pistes pour demain
Par La Provence (avec AFP)
Gabriel Attal peu avant une interview au JT de 20h00 de TF1 à Boulogne-Billancourt dans les Hauts-de-Seine, le 27 mars 2024.
PHOTO D'ILLUSTRATION AFP / ALAIN JOCARD
Le Premier ministre Gabriel Attal a annoncé, mercredi 27 mars, un durcissement dès cette année des règles de l'assurance chômage, après deux réformes controversées en 2019 et 2023, dans le but de désendetter le pays grâce à un taux d'emploi plus élevé.
Le Premier ministre Gabriel Attal a annoncé, mercredi 27 mars, un durcissement dès cette année des règles de l'assurance chômage, après deux réformes controversées en 2019 et 2023, dans le but de désendetter le pays grâce à un taux d'emploi plus élevé.
Quel est l'état des lieux, quelles sont les pistes, qu'en disent les syndicats ?
Comment se passe actuellement l'indemnisation ?
Les salariés sont assurés contre le risque chômage. Mais tous les demandeurs d'emploi ne sont pas indemnisés, loin de là - pour certains parce qu'ils n'ont pas travaillé suffisamment longtemps. Au troisième trimestre 2023, sur 6,1 millions de demandeurs d'emploi inscrits à France Travail (toutes catégories confondues), seuls 2,6 millions étaient indemnisés (42,6%), selon les données de l'Unédic. Le montant moyen de l'allocation mensuelle nette est de 1 033 euros.
A la suite de la réforme de 2019, le calcul du salaire journalier de référence (SJR), base de l'allocation chômage, a été modifié depuis le 1er octobre 2021. Ce salaire prend en compte à la fois les jours travaillés et les jours non travaillés durant les 24 mois précédant le chômage (avec un plancher garantissant une allocation minimale). Cela pénalise les demandeurs d'emploi alternant chômage et activité. L'indemnisation était auparavant calculée en divisant les revenus par les seuls jours travaillés pendant la période de référence.
Pour ouvrir des droits, il faut aussi, depuis le 1er décembre 2021, avoir travaillé six mois au cours des 24 derniers mois (36 mois pour les plus de 53 ans). Auparavant, il fallait avoir travaillé quatre mois.
La durée minimale d'indemnisation est de six mois (182 jours). La durée maximale varie en fonction de l'âge : elle est actuellement de 18 mois pour les moins de 53 ans, 22,5 mois pour les 53-54 ans et 27 mois pour les 55 ans ou plus. La durée d'indemnisation a été réduite de 25% depuis le 1er février 2023.
Une nouvelle convention d'assurance-chômage, négociée à l'automne par les partenaires sociaux, doit être validée par le gouvernement après la signature d'un avenant sur l'indemnisation des seniors, attendue en avril.
Que prévoit le gouvernement ?
Le Premier ministre Gabriel Attal a annoncé mercredi soir sur TF1 vouloir demander aux partenaires sociaux d'ouvrir de nouvelles négociations sur l'assurance chômage dès cette année et envisage de réduire la durée d'indemnisation de "plusieurs mois" en gardant un minimum de 12 mois, contre 18 mois aujourd'hui pour les moins de 53 ans.
Il envisage aussi d'augmenter la durée d'affiliation, soit le temps qu'il faut avoir travaillé pour avoir droit à des indemnités, ainsi que "le niveau d'indemnisation du chômage". "Je veux que nous ayons les paramètres de cette réforme à l'été pour qu'elle puisse entrer en vigueur d'ici à l'automne, comme je m'y suis engagé", a-t-il ajouté.
"Mon objectif, ce n'est pas de m'en prendre à tel individu ou aux chômeurs, c'est de faire bouger un système pour inciter davantage à la reprise d'emploi", a encore estimé le Premier ministre.
Il est en revanche resté ouvert au sujet de la durée de l'indemnisation des seniors, sujet qui devrait faire l'objet d'un accord patronat et syndicats le 10 avril. "Dans les pistes qui sont mises en avant, on entend parler d'un relèvement de deux ans de la borne d'âge pour la filière senior, ce qui serait cohérent avec la dernière réforme des retraites", a-t-il souligné.
Qu'en disent les syndicats ?
"Le régime d'assurance chômage ne peut pas être une variable d'ajustement budgétaire de l'Etat!", a réagi la secrétaire générale de la CFDT Marylise Léon, ajoutant que son syndicat "continuera de pousser des revendications pour que les efforts soient équitablement répartis" entre salariés et employeurs.
"C'est inacceptable dans la méthode et dans le fond, la seule chose annoncée par Gabriel Attal ce soir, c'est encore taper sur les précaires ou les chômeurs", a déclaré de son côté à l'AFP Denis Gravouil, négociateur pour la CGT dans les négociations sur l'assurance chômage.
Michel Beaugas (FO) a dénoncé "une belle fable" du Premier ministre "selon laquelle c'est l'assurance chômage qui empêche les employeurs d'embaucher".
Le président du syndicat des cadre François Hommeril s'en est pris au "cynisme absolu de ce discours qui méconnaît ce que c'est la situation d'un chômeur confronté à la difficulté de retrouver un emploi".
Enfin, le leader de la CFTC, Cyril Chabanier, s'est dit "très inquiet". "Rendre plus difficile l'accès au chômage ou baisser l'indemnisation, c'est quelque chose qui ne fonctionne pas, ça n'a jamais fonctionné".
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