올해 상반기 인턴십 모집은 △영업마케팅(Sales Marketing) △물류생산(Product Supply) △재무전략(Finance & Accounting) △정보기술(Information Technology) △소비자시장전략(Analytics & Insights) △인사(Human Resources) 등 총 6개 직무 분야에서 이뤄진다.
2025년 8월 이전 졸업자 및 졸업예정자라면 전공과 관계없이 누구나 지원 가능하다.
모든 채용 절차는 지원서 접수, 온라인 시험, 면접 순으로 진행된다. 지원서 접수 및 시험 응시는 4월 12일까지 가능하다. 온라인 시험에서는 기본적인 논리, 추리, 수리 능력, P&G와의 적합성 등을 평가한다. 이후 서류 합격자 대상으로 4월부터 6월까지 세 차례에 걸쳐 심층 인성 면접을 실시한다.
특히 7월부터 8월까지 2개월간 진행되는 이번 인턴십 프로그램은 각 인턴의 학습 능력, 문제 해결 능력, 팀워크 등을 평가할 수 있도록 설계됐다. P&G는 인턴십 기간 중 싱가포르 지사 방문 기회를 제공해 인턴들이 더 넓은 시장을 직접 경험해볼 수 있도록 지원할 방침이다. 인턴십 기간 탁월한 업무 수행 능력과 잠재력을 보인 인재에게는 이후 정규직으로 입사할 수 있는 기회가 주어진다.
오서영 한국피앤지 인사팀 상무는 "P&G는 187년이라는 긴 시간 동안 생활용품 산업을 혁신해온 만큼 최대의 성장과 성취감을 경험할 수 있는 곳이라고 자부한다"며 "업계를 선도할 진취적인 인재들의 많은 지원을 바란다"고 말했다.