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### 제목: 집현전에서 각 관청의 장에게 부하 관원의 성적을 고사하도록 할 것을 건의하다

### 본문:
집현전에서 아뢰기를, "당(唐) 나라의 제도에는, '이부(吏部)에 고공 낭중(考功郞中)과 원외랑(員外郞)이 1명씩인데, 문무백관의 공과 선악(功過善惡)을 고사하는 법을 관장하며, 모든 관청[百司]의 장(長)이 해마다 그 부하의 공과(功過)를 고사하여 아홉 등급으로 나누어 가지고 여러 사람을 크게 한데다 모아서 이를 평정한다.' 하였고, 《원사(元史)》에는, '이부(吏部)가 천하의 관리를 선발하며 임명하는 행정과, 모든 성적의 등급을 사정하는 법[考課殿最]을 맡아서 모두 이에 대한 책임을 맡는다.' 하였습니다. 우리 왕조에서는 중앙 관리의 성적을 평정하는 법을 모두 그 감독하는 조(曹)의 제조관(提調官)이 이를 맡게 하였습니다. 그러나 감독하는 조와 조제관은 대체로 다른 관리이므로 항상 접견할 수가 없습니다. 그러므로 소속 관원의 현부(賢否)를 다 알기가 어렵고, 혹은 포폄할 때에 자기의 감정에 따라 승진과 좌천을 가져오게 하여, 사실과 다르게 됩니다. 바라옵건대, 옛 제도에 의하여 각 관청의 장에게 부하 관원의 성적을 고사하는 방법을 맡기어, 6품 이상의 관청은 장관이 이를 책임지고, 7품 이하의 관청은 감독하는 조에서 이를 맡아, 그 사람의 공과 근만(功過勤慢)을 갖추어 기록하여 그 등급을 3등으로 나누어서 이조에 보고하면, 이조에서는 마침내 각 관청의 장과 합동하여 다시 최후의 정리를 해 가지고 임금께 보고하여 승진과 좌천을 결정하오면 잘잘못의 성적을 사실대로 파악하며, 좌천시키고 승진시키는 권한이 한곳으로 돌아가게 될 듯합니다." 하였다. 태백산 사고 본 분류 인사-관리 / 행정-중앙행정 / 역사-고사 분류 인사-관리 / 행정-중앙행정 분류 3책 280면 국편<NAME>본 3책 280면<|endoftext|>