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### 제목: 도, 찾아가는 공공사무원 성과보고회 개최‥올해 소상공인 445곳 코로나 극복 도왔다

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경기도가 29일 밝힌 바에 따르면 올해 20명의 '찾아가는 공공사무원'을 양성해 400개가 넘는 도내 소상공인의 정부 사업 참여를 지원, 코로나19로 어려운 경영여건을 타개하는데 기여했다. 지난 28일 경기도와 경기도 일자리 재단은 여성능력 개발본부(북부) 차오름홀에서 '2021 경기도 찾아가는 공공사무원 운영사업 성과보고회'를 개최했다. 회계·사무 분야 경력 보유 여성을 찾아가는 공공사무원으로 채용하여 정부·지자체 지원 사업에 참여할 수 있도록 정보제공, 서류 준비, 행정절차 등을 지원하는 이 사업은 경기도가 올해부터 도입·추진한 것이다. 투철함이라는 주제로 수행기관인 한국생산성본부가 사업의 최종 추진실적을 발표하고 있다. 우수 공공사무원 10명을 도지사 상장으로 수여했는데, 이들은 소상공인 지원에 큰 공헌을 한 공로를 세웠다. 올해에는 20명의 공공사무원을 선발해 4월부터 10월까지 약 6개월간 도내 소상공인 455개 업체, 862건의 사업 신청을 지원하는 등 정책 수혜 사각지대 해소에 크게 기여했다. 또한 공공사무원 활동에 대한 소상공인 만족도 조사 결과 98.2점을 기록했으며, 기타 의견으로 "우리 지역에도 공공사무원이 있었으면 좋겠다", "개인사업자에게 공공사무원의 도움이 절실하다", "공공사무원에게 매우 감사하다"는 것을 들었다. 공공사무원들 역시 "소상공인들에게 도움을 주면서 보람 있고 뿌듯함과 성취감을 느꼈다", "장시간의 경력 공백으로 하락하던 자신감을 찾을 수 있었다", "업무를 하면서 결과만이 아닌 과정을 통해 능력 향상과 인맥이 넓어지는 계기가 됐다"라고 소회를 밝히는 등 경력단절 여성을 위한 공공 일자리로서 사업 만족감이 매우 높은 것으로 확인됐다. 지난 8월 경 수요 조사 때 참여 신청을 한 용인시, 구리시, 안성시 3개 시를 대상으로 사업을 추진할 계획인 도는 이 같은 성과를 바탕으로 내년에는 사업을 추진할 계획이다. 이를 위해 <NAME>는 공공사무원이 직접 참여해 원활한 사업 시행을 위한 '운영 매뉴얼'을 만들기도 했다. 일가 정지원 과장은 "찾아가는 공공사무원은 신규 사업임에도 불구하고 성과를 거뒀고, 경력단절 여성 일자리와 소상공인 지원이라는 두 마리 토끼를 성공적으로 잡았다"라며 "내년에는 사업을 더욱 고도화해 더 좋은 결과를 낼 수 있도록 적극 지원할 것"이라고 말했다.<|endoftext|>