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### 제목: <NAME> “노동자 경영참여로 공공기관 투명성 개선될 것”

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소속 공공기관의 경영에 노동자들도 참여할 수 있는 노동이 사제를 <NAME> 경기도지사가 도입한다. 이런 내용이 담긴 '경기도 공공기관 노동 이사제 운영에 관한 조례 제정안'을 21일 도가 입법예고했다. 도지사도 이날 자신의 트위터를 통해 "노동자들이 경영에 참여하면 공공기관의 투명성이 개선될 것이다. 시민의 세금으로 운영되는 것이니 노동자 대표가 경영에 참여하는 것이 이상할 게 없다"라고 공공기관 노동 이사제 시행 계획을 공개했다.
<NAME>는 노동자 대표가 해당기관 이사회의 구성원으로 경영에 참여하는 제도로 이재명 지사의 공약 사업이다. 새 정부 100대 국정과제에 선정된 것은 지난해 7월이다. 이번 조례에 따르면 대상기관은 25개 경기도 산하 공사와 공단, 출자·출연기관 가운데 경기도시공사와 경기관광공사, 평택 항만공사 등 3개 지방공사와 경기도 경제 과학 진흥원, 경기신용보증재단, 경기도 일자리 재단, 경기문화재단, 경기도 문화의 전당, 경기도 의료원, 경기도 평생교육 진흥원, 킨텍스 등 8개 정원 100명 이상의 출자·출연기관이다. 경기도에서는 정원이 100명 미만인 출자·출연기관 14곳도 자율적으로 도입할 수 있도록 근거 규정을 만들 계획이다. 임원추천 위원회가 추천한 2명 가운데 도지사 등이 추천하는 1명의 노동 이사를 내부 공개모집을 통해 임명하도록 했다. 노동 이사는 노동조합원이 될 수 없다. 공공기관에 1년 이상 근무한 노동자로 각 1명을 선임하게 되는데, 그 자격은 공공기관에 재직 중인 1년 이상 근무한 사람이다. 일반 비상임이사와 마찬가지로 노동 이사도 이사회 참여, 주요 사항에 대한 의결권 행사 등 권한이 있다. 도는 다음 달 10일까지 조례안에 대한 도민 의견을 수렴한 뒤 오는 10월 도의회 임시회에 상정할 계획이다. 도는 12월까지 공공기관 임직원과 노조 관계자를 대상으로 설명회를 개최하는 한편, 각 공공기관에 세부 추진계획을 마련해 전달함으로써 조례안이 도의회를 통과하면 내년 초부터 시행한다. 현재 상임 및 비상임이사 135명이 노동이 사제를 도입하기로 한 11개 기관에서 결정되었다. 노동이 사제가 도입되면 각 기관별로 1명씩 11명의 이사가 추가돼 총 146명의 이사가 활동하게 된다.<|endoftext|>