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### 제목: 이민자 200만 시대, 경기도 차원의 해외 우수인력 유치전략 필요

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국내 체류 이민자가 200만 명을 돌파한 가운데 국내 우수인력을 유치하는 이민정책을 마련하고 통합적<NAME>리 체제를 구축해야 한다는 주장이 나왔다. 경기연구원은 국내외 <NAME>의 핵심 쟁점을 살펴보고 해외 전문 인력의 국내 유인책 마련과 <NAME> 의와 신설을 위한 이'이민자 200만 시대, <NAME>의 방향은?"보고서를 발표했다. 법무부 통계에 따르면 지난해 12월 현재 국내 체류하는 이민자는 205만 명이나 2015년 190만 명에서 15만 명 늘어난 등 연평균 8.4%의 증가세를 나타내고 있다. 이민자는 단기 체류 외국인, 91일 이내 국내 체류 등록 외국인, 일정 기간 거주를 신고한 외국 국적 동포를 포함한다. 그중 거주지 등록을 한 이민자는 지난해 말 기준 116만 명이며 전체의 32.3%인 37만 3,923명이 경기도에 체류하고 있다. 정부는 저출산·고령화의 대안으로 정부가 추진 중'포용적 이민정책"에 대해 전문·숙련인력 이민자 확대를 강조하고 있지만 실제로는 단순노동하는 이민자가 증가하고 있다고 지적했다. 또, 이로 인해 인구 감소·임금 하락, 지역사회 치안 문제, 복지지출 등 노동적 비용 증가 등 다양한 인식이 확산되고 있다고 진단했다. 국내 <NAME>의 문제점으로는 이민자 증가로 인한 경제·사회적 문제에 대한 고려 및 <NAME>의 통합 관리 조직 부재 부처별 법·제도 간 연계 미흡 등도 꼽혔다. <NAME> 경기연구원 연구위원은 국내 <NAME>의 발전방향으로 선별적 <NAME> 기조 강화 밑과<NAME>리 체계 구축 갈등 관리적 <NAME> 정책을 제시했다. 선별적 이민정책은 국내 노동시장 변화와 경제적 필요성을 우선 고려해 단순노동력 이동을 제한하고 전문 인력 유입을<NAME>자는 취지다. 특히 경기도는 해외 전문 인력 비중이 매우 낮아 도 차원의 해외 우수 인재 유치 전략의 마련이 필요한 실정이다. 2015년 상반기 기준 경기도 내 등록된 외국인 36만 9,665명 중 전문 인력은 2.9%인 1만 777명에 불과한 반면, 단순 기능 종사자는 22만 1,083명으로 59.8%을 차지하고 많은 것으로 나타났다. 최 연구위원은"우수한 기술과 아이디어를 가진 글로벌 우수 인재가 도내에서 창업을 한다면 지역 청년들에게 양질의 일자리를 제공해 줄 수 있을 것"이라며 “에 차원의 관련 조직을 설치하고 해외 인재를 대상으로 한 창업 인큐베이팅 제도를 도입해야 한다"라고 주장했다. 특히 이민자 문제와 지역 발전이 선순환적 관계를 갖기 위해서는 <NAME> 결정에서 지방정부의 의견이 반영될 수 있도록 제도 개선이 이뤄져야 된다고 제언했다. 최 연구위원은"이민자들의 지역사회 적응과 노동시장에서 내국인 보호를 위한 독립적인<NAME>을 마련하고 정책 운영에 지방정부가 참여할 수 있도록 개선해야 한다"라고 강조했다.<|endoftext|>