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### 제목: 도 일자리재단,‘4차 산업혁명과 일자리 변화’컨퍼런스 개최

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경기도 일자리 재단이 20일 경기도 판교에 위치한 경기창조경제혁신센터에서'4차 산업혁명과 일자리의 변화 - 새로운 기회와 가능성"이란 주제로 콘퍼런스를 개최했다. 이날 콘퍼런스는 경기도민, 학계 전문가 등 500여 명이 참석한 가운데 <NAME> ㈔창조경제 연구회 주최가'4차 산업혁명 미래 인재"를 주제로 한 기조발표를 통해은 전문가 5인의 주제발표와 종합 주제토론 순으로 진행됐다. 콘퍼런스 시작에 앞서, <NAME> 경기도 일자리 재단 대표이사는"이번 콘퍼런스로 4차 산업혁명에 대한 기대와 실행 방안을 토론함으로써 새로운 일자리 정책 발굴의 계기가 됐으면 한다"라며"경기도 일자리 이사장은 앞으로도 이러한 정책 발굴 노력에도 최대한 역할을 해 갈 것"이라고 말했다. <NAME> 이사장은 기조발표에서"4차 산업혁명은 사회 와에 과 인간을 중심으로 융합하는 것"이라며 4차 산업혁명을 정의했다. 이어"3차 산업혁명 당시에도 일자리에 대한 고민이 있었다. 일자리는 사회의 패러다임에 따라 없어지고 다시 생기는 자연의 법칙과도 같다"라고 설명했다. 또한, 주제 발표자인 <NAME> 경기연구원 선임연구위원은 제조업 경쟁력을 강조하며 지역형 제4차 산업혁명을 대비한 기술 개발 지원이 필요하다고 제안했다. <NAME> 선임연구위원은"우리나라는 글로벌한 IT 수준에 비해 규제 등으로 산업 혁신이 아직 본격화되지 못하고 있다"라며"지속적인 지역 경제 발전을 위해 새로운 고부가가치 산업의 창출이 필요하다"라고 밝혔다. 세 명의와 발표자인 <NAME> 한국 과학기술기획평가원 연구위원은"변화된 일자리 여건 속에서도 인간의 역량을 발휘해 혁신을 주도할 수 있는 시스템 마련이 필요하다"라고 강조했다. 그는"바람직한 미래의 모습은 인간적 능력에 인간 고유의 능력이 조합되어 혁신의 기회가 증가한 사회"라며"높은 생산성과 인간의 노동 비중 때문에 여유 있는 사회가 될 것"이라고 전망했다. 주제발표 이후 이어진 종합 주제토론은 <NAME> 경기대학교 총장이 좌장을 맡고 전문가 5인이 패널로 참여한 가운데'4차 산업혁명에 따른 산업, 일자리, 교육 변화와 그 대응 전략 탐색"이란 주제로 진행됐다. 경기도 일자리 재단은 오는 10월 새로운 노동 정책 대안을 모색하고자 2차 콘퍼런스를 개최할 계획이다.<|endoftext|>