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### 제목: 사회복지직 근무여건 개선을 위한 간담회 개최

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지난 19일 광주시는 상황실에서 '사회복지직 공무원 근무여건 개선을 위한 간담회 및 업무연찬'을 개최했는데, 이 자리에는 총무과장, 복지담당 부서 4개 과장이 배석했으며 사회복지직 공무원 50여 명이 참석했다. 최근 일부 시군에서 발생한 불미스러운 사건과 관련해 광주시 사회복지 공무원들의 고충을 청취해 해결책을 모색하고 사기를 진작하기 위해 마련된 이날 간담회는 <NAME> 주최이다. 광주시장은 간담회에 앞서 인사말을 통해 "광주시가 지난해 경기도 시군 종합평가 2년 연속 최우수를 비롯해 35개 분야에서 16억 원의 시상금을 수상한 건 모든 공직자들이 업무에 대한 열정으로 최선을 다해준 결과."라며, "이 자리가 고충 해소를 위한 뜻깊은 자리가 되길 바란다."라고 말했다. 이날 참석한 사회복지직 공무원들은 복지업무 증가에 따른 어려움을 호소하며 정원 증원 등 비효율적인 업무 조정, 읍면동 복지 공무원 인센티브 방안 마련, 억지 민원의 해소 방안 마련, 지속적인 업무연찬 추진 요청 등 다양한 의견을 내놓았다. 이에 정 부시장은 빠른 조직개편을 통해 발령 대기자 조기 배치, 열심히 일하는 복지담당 직원에 대한 인센티브 방안, 업무 스트레스로 인한 심리적 피로도를 회복할 수 있는 다양한 프로그램 개발을 개발해 복지직 공무원 처우 개선을 위해 노력하겠다고 말했다. 또한 선배 공직자들이 어려운 문제를 해결하기 위해 신규직원에 대한 세심한 배려를 해 줄 것을 당부했다. 간담회에 이어 업무연찬에서는 복지 관련 사업 추진 방향과 주요 지침 개정, 각 부서별 협조사항을 당부했다.<|endoftext|>