전문분야 텍스트
### 제목: 산모·신생아 건강관리사 지원 기준 완화

### 본문:
산모·신생아 건강관리사 지원 기준 현행 3명 가족 월평균 소득 214→287만 원으로 조정. 더 많은 복지 혜택 산모·신생아 건강관리사 지원금 대상 기준이 올 2월부터 전국 가구 월평균 수입 50% 이하(3명 가족 기준 월평균 소득 214만 원)에서 65% 이하(287만 원)로 조정부터 더욱 많은 시민이 혜택을 체감을 수 있게 됐다. 성남시는 이에 더해 소득에 상관없이 희귀 난치성 질환·장애인·결혼이민자·미혼모·새터민·는 50명 이상 출산가정에 예외적으로 건강관리사 지원 사업을 편다. 이를 위해 시는 올해 복지부 자체 예산 8억 8,000만 원의 외에 1억 6,000만 원의 별도 예산을 투입한다. 이 사업은 건강관리사가 출산 가족을 방문해 산모와 신생아의 영양관리, 산후체조, 신생아 돌봄 등을 받을 수 있도록 한다. 비용은 바우처(이용권) 형태로 지원한다. 지원 대상은 1명을 출산한 후 2주(12일)에 52만 8,000원, 쌍둥이 3주(18일)에 97만 2,000원, 중증 쌍둥이와 중증 장애아 산모는 4주(24일)에 144만 원이다. 지원받기 위해서는 임신 예정일 40일 전부터 출산 후 30일 이내의 시간에 성남시 수정·중원·분당구 보건소를 방문해 받으면 된다. 성남시는 지난해 전국 가구 월평균 소득 50% 이하의 출산가정과 산모는 출산가정 등에 건강관리사를 지원해 1,337명 산모와 신생아 돌봄 서비스를 했다.<|endoftext|>