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### 제목: 경기도, 올해 신규 공무원 2,573명 선발

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올해 경기도는 신규 공무원 2,573명을 선발한다. 도는 '2023년도 제1·2회 공개경쟁임용시험(7·8·9급)'과 '2023년도 제1·2·3회 경력경쟁임용시험(연구·지도사, 7·8·9급)' 시행계획을 16일 경기도 누리집(gg.go.kr)에 공고했다. 도는 올해 공개경쟁임용시험을 통해 7급 11명 8·9급 2,311명 등 25개 직류에 총 2,322명을, 경력경쟁임용시험을 통해 30개 직류 251명을 뽑을 계획이다. 도는 올해에도 장애인 284명과 저소득층 81명을 채용하고, 제3회 경력경쟁임용시험(기술 계고)에서는 기술계 고 졸업(예정) 자 61명을 선발한다. 올해부터는 9급 기술계 고 경력경쟁임용시험 응시자격 기준이 바뀌어 졸업자와 최종시험(면접시험) 예정일 사이의 기간이 1년 이내인 자만 응시할 수 있다. 또 올해부터는 한국사능력검정시험이 7급 공개경쟁시험 한국사를 대체하는데, 기존에는 인정 기간이 5년이었으나 기간 제한이 없어진다. 작년과 마찬가지로 지방직 공무원 임용시험도 같은 날짜에 치러지는데, 응시원서를 중복으로 접수할 수 없다. 제1회 공개경쟁임용시험(8·9급)의 응시원서 접수는 다음 달 13일부터 17일까지이며, 제1회 경력경쟁임용시험(연구사, 7·8·9급)의 응시원서 접수 기간은 다음 달 2일부터 27일까지다. 세부 일정과 내용은 경기도 누리집과 시·군 누리집에서 시험 시행계획 공고문을 참고하거나, 경기도 인사과 인재 채용팀(<PHONE>, 4046, 4047)으로 문의하면 된다.
<NAME> 도 인사과장은 "올해 시험에서는 9급 기술계 고 경채 응시자격 기준 변경과 7급 공채 한국사능력검정시험 인정 기간 폐지 등 기존과 달라진 사항이 있어 응시 예정자는 공고문과 세부 안내사항을 꼼꼼하게 확인할 필요가 있다"라고 당부했다.<|endoftext|>