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### 제목: (재수정) (설명자료) 징계 지방 공무원 경기도 최다 관련

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<10. 23(목) 일부 내용을 수정하였습니다> 지난 5년 동안 징계를 받은 전국 공무원 중 경기도 공무원이 가장 많다는 일부 언론 보도에 대한 설명자료입니다.  경기도는 공무원 절대 수가 많고(45,866명), 수도권 특유의 각종 중첩규제와 개발 수요가 많아 감사원 등 감사기관의 감사 빈도도 잦아 적발 건수가 많고(13년 기준) 타 시도 평균 16,900명 보다 2.7배가량 많음  타 시. 도보다 징계 비율이 높은 곳은 경기도. 시군 제외 시군은 1.1%로 낮은 수준이지만 도 평균 4.12% 보다 높은 수준임 도 본청, 공공기관 및 시·군에 대한 감사를 실시하고 있고, 징계건수도 타 시·도보다 많은 이유는 엄격한 문책기준을 운용하고 있기 때문  국민권익위 청렴도 평가에서 '06년에는 16위였으나 징계양정기준을 강화하는 등 강력한 청렴시책을 추진함으로써 '11년에는 1위를 하는 등 최상위권이 유지되어 '13년에는 전국 지자체 최초 "청렴선도클럽"으로 선정
○ 참고로, 적극적인 감사활동과 엄격한 문책기준 적용으로 경기도 공무원 징계 숫자는 2011년 626명을 정점으로 2012년 585명, 2013년 478명 등으로 매년 감소하는 추세임 <이에 대한 대책> ○금품·향응 수수는 전국에서 가장 엄격한 문책기준 문책기준을 운용하고, 음주 운전은 부서장 연대책임(경고 조치), 3진 아웃제를 적용, 5급 이상 및 공공기관 간부 공무원을 대상<NAME>죄 예방교육 실시하고 있고,
○ 전국 최고의 부패 방지 시스템을 지속적으로 가동하여 공직부패를 체계적으로 근절해 나가겠음. ○전국 최초「공직비리 익명 신고」 운영
- 내부 신고(익명) → Help Line 등록(KBEI 홈피) → 접수(감사관) → 조사 처리
○ 전국 최초, 민원인 대상「청렴 Happy Call」 운영
- 주요 민원처리 만족도 및 청렴도 전화 확인 (7개 분야 : 공사, 보조금, 환경 등)○ 과장급 이상「고위 공직자 청렴도 평가」 실시
○ 징계양정 기준 대폭 강화 및 공금횡령자 사법기관 고발 의무화 등 제도 개선<|endoftext|>