전문분야 텍스트
### 제목: 도, “동방항공 한국인 집단해고, 국제노동기구(ILO)에 진정해야” 고용부에 건의

### 본문:
특히 중국동방항공으로부터 집단 부당 해고를 당한 한국 승무원들의 권익구제에 나선 경기도가 해당 사안을 국제노동기구(ILO)에 진정해 주실 것을 고용노동부에 건의하기로 했다. 이번 주는 <NAME> 경기도지사가 지난달 20일 열린 해직 승무원 간담회에서"이번 사안은 대한민국의 자존심이 걸린 문제"라며"경기도가 아닌 지방정부 차원에서 가능한 모든 방법을 찾겠다"라고 약속한 데 따른 것이다. 해직 승무원들은 이 지사에게 소송업무 지원, 임시 사무공간 마련과 국제기구를 통한 문제 제기 등에 대해 정부 차원에서 도와줄 거을 건의했다. 이에 도는 오는 3일 고용노동부를 방문해 해당 사안을 국제노동기구(ILO)에 수용을 줄 것과, 동방항공에 대한 특별근로 감독을 조속히 시행해 줄 필요를 요청하며 중앙정부 차원에서 적극적인 지원과 협조를 요청을 계획이다. 특히 현행 ILO 규정 상 지방자치단체가 아닌 중앙정부나 전국 단위 노동자 단체(조합)만이'진정'할 수 없는 권한을 갖고 있고, 특별근로 감독 역시 근로기준법상 고용노동부를 통해서만 가능하기 때문에 중앙정부의 역할이 있기이 중요하다. 또한 해고 승무원 당사자들의 의사와 의사를 반영해 서울권에 회의 등을 할 수 없는 사무공간을 마련하기로 했다. 아울러 도 해당 부서들과의 협업을 통해, 해고 승무원 대책 위원회에서 진행 중인 법적 처리 절차와 관련한 통번역 업무와 기업 재무분석 업무에 필요한 전문 인력을 지원할 예정이다. 앞서 도는 해직 노동자 73명 중 경기도민 19명이 포함된 것으로 확인됨에 따라 집단 부당 해고를 엄중하게 인식, 이들의 권리 구제를 위해 다양한 대응수단을 활용으로 해결 방안을 모색해 왔다. 앞서 지난달 12일 외교부를 통해 주 중 한국대사관, 주상하이총영사관에 사실조사 의뢰를 요청했으며, 16일에는 도지사 명의의<NAME>문을 보내어 측에 대해 한국인 승무원에 대한 차별 의혹 규명과 부당 대우에 따른 원직 복직을 촉구하기도 했다. <NAME> 노동 권익 과장은"경기도는 도민들의 노동 권익 보호를 위해서 언제든지 나설 준비가 돼 있다"면서"앞으로도 중앙부처, 외교라인, 기업적 제기 지원 등 다양한 대응 수단을<NAME>해 권리 구제를 적극 펼칠 것"이라고 밝혔다. 동방항공 해직 승무원들은 2018년 3월 계약직으로 입사한 뒤부터 2년간 근무해 왔으나, 최근'코로나19'확산 이후 한 - 중 노선 운영 곤란에 따른 여론 악화 등의 사유로 휴가 전환을 앞두고 지난 11일 기간 만료를 통보받았다. 이들은 그간 사 측이 노선 갱신에 대한 기대치를 여러 경로로 주지해온 가운데에 여행객 감소와 경영 악화를 이유로 정부 동의 없는 집단해고는 부당한 조치라며'중국동방항공 14기 대책 위원회'를 꾸려 법적 대응에 나선 상태다.<|endoftext|>