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### 제목: 남 지사, 인사시스템 개선 등 주요 정책 구상안 밝혀

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<NAME> 경기도지사가 인사시스템 개선, 경제 연정과 교육 연정, 강원도와 함께하는 DMZ 평화공원, 대중국 투자유치 전략, 안전 대동여지도 제작 등<NAME> 6기 주요 정책 구상안을 제시했다.
<NAME> 지사는 6일 오전 9시 경기중소기업종합지원센터 3층 대강당에서 경기도 간부 500여 명이 함께한 '공약 및 주요 정책 토론회"를 열고 이 같은 내용을 담은<NAME> 6기 정책 과제를 설명했다<NAME>지사는 이 자리에서 "1월 한 달 동안 이 같은<NAME> 6기 주요 공약과 프로젝트를 주제로 각 실국장과 담당 과장, 공공기관장이 함께 토론하며 아이디어를 모으고 비전을 공유할 것."이라고 밝혔다.
<NAME> 지사는 이어 "리더란 현재의 내 위치가 어디인지 정확하게 파악하는 사람으로 여러분이 바로 경기도의 리더."라며 "경기도 정의<NAME>소를 파악하고<NAME>기 위한 토론회가 내일부터 계속될 예정이다. 오늘은<NAME> 6기 경기도가 어떻게 갈 것인가를 함께 고민하자는 의미에서 모셨다."라고 정책토론회 개최 배경을 설명했다.
<NAME> 지사는 우선 인사시스템 개선방안에 대해 장시간을 할애해 설명했다. <NAME> 지사는 "도의 인사를 보니 특정 부서에 가야만 승진이 가능하더라. 이게 안 맞는다고 본다."면서 "어느 분야에서 3년 동안 일관되게 그 일을 쭉 잘하면 그 안에서 승진하는 시스템이 도입돼야 한다. 왜 지원 부서 가면 승진이 되고 사업 부서 가면 승진이 안 되는지 이런 문제를 모두 꺼내놓고 이야기해 보자."라며 인사 관련 토론회 개최 계획을 밝혔다.
<NAME>지사는 이날 자신의 이메일 주소를 공개한 후 "오늘 하루 동안 인사와 관련된 본인의 생각을 보내 달라."면서 "밤새 분류해 항목별로 의견들을 직접 살펴보겠다. 또 각 직급별, 전공별, 직렬별 대표자와 노조 대표도 함께 하는 인사혁신 토론회를 제일 먼저 7일 아침 개최하겠다."라고 말했다. 이날 토론회에는 <NAME> 중앙 인사혁신처장도 함께할 예정이어서 토론회의 결과가 국가 전체 인사시스템 개선에 어떤 영향을 줄 것인지에 대한 관심도 높아질 전망이다. 남 지사는 인사시스템 개선과 함께 각 과장을 중심으로 한 책임 있는 행정을 주문했다. 지사는 "스스로의 권한을 덜어내는 것이 혁신이라고 생각한다. 도지사의 권한을 부지사와 실·국장, 담당 과장에게 나눠드릴 것."이라며 "부서 간 칸막이를 없애고 민간 전문가와 함께 토론하는 융합 행정을 추진해야 한다. 담당 과장이 리더가 돼 정책을 개발하면 이를 도정에 반영하는 코디네이터 역할이 도지사의 역할."이라고 말했다. 이어서 <NAME> 지사는 각 부서의 과장과 주무관의 아이디어를 적극 수용하고, 성과를 내면 꼭 평가받도록 할 것이라고 약속했다. 또한 이날 <NAME> 지사는 도지사의 현장 방문과 민원 관련 정책을 기록하고 관리할 정책실을 신설하겠다는 뜻도 밝혔다. 지사는 "정책 실록처럼 민원인을 만날 때는 도지사가 정책실에서 전부 기록을 할 것."이라며 "민원이 어떻게 접수되고 누구를 통해 실현되는지를 모두 기록하도록 할 것."이라고 말했다. 지사는 모든 과정을 원칙적이고 투명하게 관리하는 것이 혁신이라고 강조했다.
한편, <NAME> 지사는 이날 연정, 경기북부 발전방안, 안전한 경기도, 굿모닝 버스, 따뜻한 공동체 조성, 경제 혁신과 일자리, 에너지 정책, 통일 대한민국 준비 혁신 창조거점 조성 등 모두 9개 정책 구상을 설명했다.
<NAME>연정과 관련해 지사는 4월부터 도의회와 상의해 예산을 편성하는 경제 연정을 실시할 것이며, 교육청과의 협력을 통해 교육 연정을 추진하겠다는 의지도 밝혔다. 지사는 "오래된 시설과 화장실, 일찍 등교하거나 방과 후 희망하는 아이들에게 체육과 예능을 가르치는 꿈의 교실 사업, 등하굣길 안전지킴이 사업 등 아이들이 안전하고 편안하게 창의력을 발휘할 수 있는 환경을 만들기 위해 교육청과도 협력할 것"이라고 말했다. 지사는 <NAME> 인터뷰에서 경기북부를 통일의 전초기지로서 통일 준비를 위한 인프라를 마련하는 것이 경기도 정의 큰 방향이라고 밝혔다. 지사는 강원도와 협력하여 연천과 철원 등에 DMZ 평화공원을 만들거나, K 패션 디자인 빌리지 조성, 고양과 파주에 개성공단 관련 물류 단지 조성을 하는 것 등이 이에 해당한다고 설명했다. 또한 중국과 중동 자본이 경기북부<NAME>미군 공여지에 들어올 수 있도록 하겠다는 계획도 밝혔다. 경기도시공사를 활용한 경기도의 중국 진출 전략에 대한 설명도 있었다. <NAME> 지사는 중국 광둥성 후춘화 서기와의 친분관계를 설명한 후 "중국 지도자들이 도시와 농촌의 격차를 줄일 수 있는 30만에서 50만 정도의 중소도시를 만드는 프로젝트에 관심이 많다."라며 "판교와 광교를 성공시킨 경기도의 경험을 살려야 한다."라고 말했다. <NAME>이어 "경기도시공사가 적합한 데 중국에 진출하려면 조례부터 바꿔야 한다. 의회와 협력하겠다."라며 "문화와 IT가 접목된 새로운 도시를 만들어 중국에 수출하고 경기도가 참여하는 것이 앞으로의 일."이라고 말했다. 사회적 경제 분야에서는 IT 기술과 경기신용보증재단이 힘을 합쳐 사회적 기업과 사회적 약자를 위한 인터넷 은행인 아이뱅크를 설립하고 싶다는 뜻도 밝혔는데, 이는 독일 GLS와 같은 소셜 뱅크를 경기도에도 도입하겠다는 것이다. 경제 혁신 일자리 분야에서는 대기업 CEO와 경험 많은 중소기업인을 심사위원으로 하는 청년창업 공개 오디션을 개최하고, 창업부터 멘토링 등을 지원하는 G 슈퍼맨 펀드를 운영할 계획이라고 밝혔다. 이외에도 <NAME> 지사는 안전 대동여지도 제작, 따복 공동체 조성, 경기도 청사 이전, 농정 해양 비전과 에너지 정책 수립 등 도정 전 분야에 걸쳐 자신의 생각을 밝혔다. 정책 구상에 대한 설명을 마친 <NAME> 지사는 <NAME> 행정 1부 <NAME> 행정 2부 지사, <NAME> 사회통합 부지사, <NAME> 기획조정실장 등과 함께 간부들과 새해 인사를 나누며 토론회를 마무리했다.<|endoftext|>