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### 제목: 성남시 ‘직무발명 보상조례’ 첫 수혜자 탄생

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이른바'직무 발명가 1호'가 탄생했다. 시 소속 공무원의 창의적이고 혁신적인 직무발명을 장려하고 다양한 보상을 통해 개발 의욕을 높이고자 지난해 제정한 조례의 최대 수혜자가 나온 것이다. 그 사람은 <NAME> 주무관(45). 2015년 11월부터 맑은 물 관리사업소 수질복원과에 소속한 <NAME> 주무관은 하수처리장 유입수에 부유물이 쌓여 층을 형성해 악취가 발생하고 설비 고장이 잦아지는 점을 해결하기 위해'산기를 이용한 1차 침전지의 적지 파쇄 및 적체 방지 장치'와'슬러지 호퍼의 적지 경화 방치 장치'를 2016년에 개발했다. 시는 김 주무관의 직무발명이 국가 및 시의 발전에 이바지를 수 있다고 보고 특허 등을 출원할 수 있는 권리 조항을 승계했다. 이 특허로 지난달 25일 특허 등록이 완료됐다. 특허청은 이 발명이 선행기술들과 견줘 특허법에서 규정한<NAME>과 진보성에 대한에 점을 준 것으로 알려졌다. <NAME> 주무관은 조례에 따라 300만 원의 보상금을 받게 된다. 조례는 특허 출원에 따라 1에 50만 원 ~ 150만 원의 보상금을 지급하도록 규정하고 있다. <NAME> 주무관은 직무발명에 대해"하수처리장 유입과 중 문제가 발견될 때 개선점이 있는지에 대해 자연스럽게 관심을 가지게 되었다"라며"하나의 취미처럼 발명 후 산책하면서 여러 아이디어가 떠올랐을 때 특별한 재능이 필요한 것은 아닌 거 같다"라고 밝혔다. 시는 지난해부터 현재까지 특허청에 5건의 직무발명을 특허 출원했으며, 3건은 출원 중에 있다. 시 관계자는"올해 상반기 중 전 직원을 상대로'나도 직무발명가 되기'노하우 및 절차 등에 대해 실전 교육을 진행을 계획"이라며"보다 많은 직원의 참여를 활성화하기 위해 발명자에게는 보상금 지급 등 와 인사상의 특전 근거를 마련할 예정"이라고 밝혔다.<|endoftext|>