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### 제목: 경기도, 시니어 자존감 업(UP, 業) 활성화 방안 토론회 개최

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경기도가 5일 밝힌 바에 따르면 '시니어 자존감 업(UP, ) 활성화 방안' 토론회가 지난 4일 도의회 대회의실에서 개최되었으며, 이는 시니어의 자존감을 높이고 역할 상실의 해결책 마련을 위한 것이었다. 이날 토론회는 노인 일자리 사업 수행기관인 노인복지관, 실버인력뱅크, 시니어 클럽에서 주제 발표를 맡았고, 150여 명의 노인 일자리 전담기관, 수행기관 등이 참여했다. 노인복지관은 전문 인력, 구직자 정보 공유 등을 통해 시장형, 인력파견형 사업 활성화 방안 공익형 수혜 대상자(사각지대) 확보 전문 인력 부족 및 동종업체 증가 등의 문제를 극복하고자 했다. 실버인력뱅크는 역할을 강화하기 위해 조례 개정 및 예산 근거 확보, 전문가 T/F 구성을 통한 경기도만의 사업 운영을 강조했다. 전담인력 연중 지원, 노인 일자리 참여자 근로자 인정에 대한 문제점, 시니어 클럽의 설치, 직원의 역량 강화를 위한 행정 지원에 대해 시니어 클럽이 발표했다. 이에 대해 패널로 참석한 도의회 보건복지 위원회 소속 <NAME> 도의원(더불어민주당)은 조례 필요성과 전담인력 지원 방안 마련이 필요하다고 주장했다.
경기복지 재단 <NAME> 박사는 공공형·시장형 일자리 균형과 전문 인력 부족 및 역량 강화 필요성을, <NAME> 경기도 노인 일자리 센터장은 노인 일자리 수행기관 간의 소통과 협력, 지속적인 아이템 개발 필요성을 각각 강조했다. 특히 이날 토론회에서는 노인 일자리 전담 요원 지원(11개월 연중) 공공형 일자리 활동비 상승에 맞춘 시장형 사업 부대비용 인상 등이 집중적으로 논의되었으며, 경기도는 해당 사안이 개정될 수 있도록 보건복지부에 건의하는 등 지속적으로 노력하기로 했다. 앞으로도 경기도에서는 노인 일자리 창출을 위해 도, 시·군, 노인 일자리 수행기관이 소통과 협력, 의견을 개진할 수 있는 기회를 자주 마련하도록 하겠다.<|endoftext|>