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### 제목: 2012년부터 달라지는 제도, “꼼꼼히 살펴보세요”

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부천시의 새로운 시책 추진 및 법령 제 개정으로 시민 생활에 밀접한 경제 문화 분야에도 2012년부터 달라지는 제도들이 있다. 올해 최저 임금이 4,580원으로 인상된 것을 시작으로 경제 문화 분야 제도들을 살펴본다. 일급(8시간 기준) 36,640원이다. 이는 근로기준법상 근로자로 상용근로자, 임시직, 일용직, 시간제 근로자, 외국인 근로자 등 고용형태나 국적에 상관없이 모든 근로자에게 적용된다. 또한 올해부터 경기도 사회적 기업 육성 지원 조례 제6조 및 제8조에 의거하여 사회적 기업 특례보증 지원 제도가 시행된다. 지정 기간 1년 이내인 경기도 지정 예비사회적 기업의 보증한도는 5천만 원이고, SGS 사회적 기업가 아카데미 수료생 중 창업자일 경우 2천만 원이다. 보증 대상은 도내 사업장이 있는 인증 사회적 기업, 도 지정 예비사회적 기업(영리 기업), 도가 추천한 SGS 사회적 기업가 아카데미 수료생 중 창업자(영리 기업) 등이다. 단, 경기신용보증재단 내규에 따르면 보증 금지 및 제한 기업에는 보증금지가 적용되지 않는다. 오는 3월부터 문화바우처가 전면 시행되는 것은 문화 분야이다. 종전에는 기초생활 수급자와 차상위 계층에 가구당 문화카드 5만 원이 지원됐으나 금년부터는 차상위 자활, 차상위장애수당, 차상위장애 아동수당, 차상위 의료급여, 차상위 한 부모가족, 차상위 무한 돌봄으로 대상이 확대됐다. 또한 해당 가구에 10세~19세의 청소년이 있을 경우 청소년 개인카드를 발급받을 수 있다. 시는 또한 시민들의 독서 욕구 충족과 독서인구 저변 확대를 위해 시립도서관의 1인당 도서 대출권수를 기존 3권에서 5권으로 늘렸다. 주민등록상 부천시민이라면 누구나 도서를 대출받을 수 있으며, 시립도서관 8개소에서 통합회원증만 있으면 이용이 가능하다. 아울러 도서관의 종합자료실 개방 시간이 오후 10시까지로 연장됐다. 어린이 도서관을 제외한 상동, 원미, 심곡, 북부, 꿈빛, 한울빛 도서관은 야간 개방하여 도서대출 및 반납, 자료의 열람 서비스를 이용할 수 있다.<|endoftext|>