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### 제목: 도 인재개발원, ‘시군 찾아가는 역량+플러스 교실’ 운영

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경기도 인재개발원은 도내 시군 공무원들의 공직 생애 주기별 역량개발 강화를 위해 '시군 찾아가는 역량+플러스 교실'을 실시한다. 지난 6일 의왕시 공무원 100여 명을 대상으로 첫 번째 행사가 진행되었으며, 총 4회에 걸쳐 진행된다. 의왕시 공무원 대다수는 역량에 대해 생소했으나 역량 개념을 이해하고 조직문화 발전을 위해 교육의 필요성을 알게 됐다고 평가했으며, 경기도 역량개발교육의 우수사례를 접하고 향후 교육 시 입교하겠다는 의사를 밝혔다. 인재개발원은 이외에도 시군 직급(위) 별 역량개발교육과 지난해 행안부 장관상을 수상한 시군 무보직 과정을 통해 내면 역량을 강화하고, 현업 적용을 높이기 위한 '맞춤형 시군 팀장과 시군 7급 역량개발교육' 신설도 추진하고 있다. 경기도 역량개발 지원과장은 "역량교육에 대한 수요가 있다면, 시군에서 요구하는 인재를 양성하기 위한 맞춤형 교육을 지속적으로 확대해 나갈 계획"이라고 말했다.<|endoftext|>