전문분야 텍스트
### 제목: 경기도, 14개 공공기관 공개경쟁 통해 94명 채용

### 본문:
25일 경기도는 산하 14개 공공기관에 대한 직원 공개채용 일정을 공고하고 채용에 들어갔다. 원서접수는 10월 11일부터 16일까지이며, 채용인원은 모두 94명으로, 신규 75명, 경력자 19명, 장애인 3명, 국가보훈대상자 2명이 포함된다. 기관별 채용인원은 경기도 일자리 재단 34명 경기도시공사 15명 경기콘텐츠진흥원 12명 경기도 의료원 5명 경기문화재단 5명 경기도 문화의 전당 4명 경기도 체육회 4명 경기도 경제 과학 진흥원 3명 경기평생교육 진흥원 3명 경기도 장애인 체육회 3명 경기신용보증재단 2명 한국도자재단 2명 경기관광공사 1명 경기복지 재단 1명 등이다. 이번 공개채용은 도가 주관하고 채용<NAME>관에 필기시험을 위탁하여 실시한다. 필기시험에 합격한 사람은 서류 전형과 면접시험에 통과하면 공공기관에서 최종 합격자를 선발한다. 도는 상반기에 이어 필기시험 기회를 전 응시자에게 제공한다. 필기시험은 기관별 특성에 따라 10월 29일에 실시될 예정이며, 시험과목은 각 기관별로 다르게 출제된다. 그간 통합 채용에서는 인적 사항을 배제한 블라인드 면접을 실시했지만 앞으로는 학력, 출신 지역 등을 고려하지 않은 블라인드 채용 방식으로 전환할 계획이다. 입사지원서에는 출신 지역, 가족관계, 학력 등이 원천적으로 배제돼 채용의 공정성을 높였다. 또한 하반기에도 경기도 중소기업에 근무한 경력이 있는 근로자에게 가산점을 준다. 사무직과 생산직 모두에서 혜택이 주어지는데, 2년 이상 경력자는 5%, 3년 이상 경력자는 10%이다. 분야별 4명 이상을 선발할 경우 최대 30%의 중소기업 경력 근로자를 선발할 수 있다. 자세한 사항은 <NAME> 경기도청과 채용기관별 홈페이지에서 확인할 수 있다. 경기도 평가담당관은 "통합 채용을 통해 공정하게 경쟁하여 우수하고 실력 있는 인재를 채용하면 도민들을 위한 공공서비스의 질이 향상될 것"이라고 말했다. 한편, 지난 상반기 15개 기관, 72명을 채용한 통합 공채는 평균 51 대 1의 경쟁률을 기록했다.<|endoftext|>