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### 제목: [정례] “국민취업지원제도로 취업에 성공하세요!”_2

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2022.10.31.(월)

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제주도,「2021년도 인사 교류 우수기관」선정

- 인재 교류 우수 실적 인정에 인사혁신처장 표창 수여 -

。는「2021년도 인사 교류 평가」에서 우수기관으로 선정돼 인사혁신처장 표창을 받았다고 밝혔다.

2008은 10월 31일 인사혁신처에서 개최된 2021년도 인사 관계 우수기관 선정 포상 수여식에서 지난해 중앙부처 등과의 활발한 인사 교류 실적을 인정받아 인사혁신처장 표창 대상 기관으로 선정됐다.

※ 인사 교류 우수기관(5개):(중앙부처)방위사업청, 법제처,(지자체)제주특별자치도, 충청북도, 경상북도

등의 교류는 중앙 - 지방, 지방자치단체 상호 간 협업 능력 극대화, 우수 인재의 균형 발전과 공무원 개인 능력 발전 및 역량 강화 기회 제공 등을 위해 관련 법령에 의해 시행하는 제도*다.

* <NAME> 정부 120대 국정과제 114 지방자치단체의 자치역량 ‧ 소통 ‧ 역량 강화 등 내용에 인사 교류 활성화 과제 ※

하지만 중앙부처 - 지방 간 상이한 인사제도와 교류도 등 현실적 제약 때문으로 활성화에 다소 한계가 있는 상황이다.

제주도는 이런 한계 상황에서도 중앙부처 간으로 인사 교류 활성화를 꾸준히 노력하고 있는 점이 긍정적으로 평가됐다.

2021년 기준 제주도는 행정안전부 및 중앙부처, 서울특별시 등 지방으로 총 15명의 인사 교류를 진행하고 있다.

특별자치도 출범(2006.7월)이후 제주도는 특별행정기관의 업무 전문성 강화 유지를 위한 서기관 ‧ 사무관급*인사 교류를 실시하고 있다. 

소속 서기관 2명(해운항만과장, 보훈청장)/서기관 3명(해운항만과 항만개발팀장, 보훈청 보상과장, 고용센터 실업급여팀장)

중앙부처와의 인적 교류뿐만 아니라 제주지역 내 국가 기구와 제주 국제자유도시개발 센터(JDC)와의 긴밀한 상호 협력관계를 통한 협력관 교류도 하고 있다.

중간관리자급뿐만 아니라 실무자급(6급 이하)중앙부처 등 각종 인사 교류를 통해 개인의 정책역량이 강화될 수도 있도록 지원하고 있다.

*(2021년)행정안전부, 고용노동부, 법무부는 서울특별시 소관 총 5명 인사 교류

 <NAME> 제주도 총무과장은"이번 인사 분야 우수기관 선정은 도 교육청과 함께 노력해 이뤄낸 값진 결과"라고 밝혔다.

"중앙부처 간 인사 교류 경험을 통해 중앙부처의 업무 시스템 체계 습득과 개인 행정 역량을 재고시킬 수도 있는 긍정적 기회로 활용되고 있다"라며"앞으로도 국정과제 상 인사 교류 활성화 부문과 연계해 인재 교류를 통한 범정부적인 교류 확대와 인적 네트워크 활성화 등을 통하여 효과적인 자치분권 실현이 추진될 수 잇도록 적극 노력해나가겠다"라고 언급했다.<|endoftext|>