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### 제목: [수시] 공공정책연수원, 역량강화 워크숍 통해 조직 발전 도모_1

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도에서는 신중년 경력형 일자리 사업을 5060 퇴직자를 대상으로 운영하는데, 이는 신중년 경력형 일자리 사업이다. - 5억 4,100만 원 예산 투입, 3개 사업에 50명 일자리 제공 -  제주특별자치도는 50~69세 미취업자를 대상으로 전문자격이나 경력을 활용해 지역사회에 도움을 주는 '신중년 경력형 일자리 사업'을 운영한다.  지난해에는 고용노동부 신중년 경력형 일자리 사업 공모를 통해 5억 4,100만 원의 예산을 확보하여 도내 퇴직 전문 인력에게 사회서비스 일자리를 제공해 취업 활성화를<NAME>고자 제주도가 사업을 시행하고 있다.  활동 기간은 사업에 따라 올해 10월 또는 11월까지이며, 4대 사회보험 가입 및 생활임금 이상의 보수를 지급받는다.  제주도는 4월부터 사회적기업 및 비영리 민간단체를 대상으로 공모해 3개 사업의 수탁기관을 선정하고, 총 50명의 참여자를 모집해 사업을 진행하고 있다.  3개 사업은 관광 약자의 여행 서비스를 지원하는 트래블 헬퍼 사업 신중년 주도 마을 돌봄 소통을 지원하는 마을 돌봄 매니저 사업 서귀포 지역 도서관 및 문화시설 상담을 지원하는 행복 이음 코디네이터 지원 사업이다.  5060 퇴직자는 '장년 워크넷 홈페이지'를 통해 해당 경력이나 자격에 속한 분야의 사업을 신청하거나 제주 고용 플러스센터(<PHONE>로 문의하면 된다. 2022년 신중년 경력형 일자리 사업 내역 (<PHONE>) 1 노인복지 관련 업무, 여행업무 경력 3년 이상인 자, 복지단체 및 협회·기관 등에서 노인복지 관련 업무 등을 한 경력 3년 이상인 자. 2 사회복지사 2급 이상 소지한 자 1 교육 및 관련 업무 경력 3년 이상자 또는 기타. 2 마을 놀이지도 사 자격증 소지자 1 사무행정 및 상담업무에서 일한 경력이 3년 이상이어야 한다. 2 사회복지사 2급 이상, 사서, 청소년지도사·상담사 3급 이상, 교원자격증 소지자  <NAME> 제주도 일자리 경제 통상국장은 "올해 사업을 시작으로 신중년 경력형 일자리 사업을 통해 많은 전문 인력이 사회 공헌과 민간 일자리에 재취업하는 기회를 가질 수 있도록 지속적으로 노력해 나가겠다"라고 말했다.<|endoftext|>