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### 제목: 대구시, 전국 최초 공공기관 독서경영 도입

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지식경영 시대에 부응하고 거버넌스형 행정문화에 능동적으로 대처하는 열린 행정으로 성과 창출형 행정문화를 조성하기 위해 대구시는 전국 최초로 독서경영을 5월부터 본격적으로 도입하여 추진한다. 독서경영이란 독서 학습으로 새로운 정보와 지식을 습득하고 토론을 통해 창의적인 아이디어를 현장에 적용하여 성과를 내는 시스템이다. 독서경영 체계는 독서를 통한 정보, 지식 습득의 취득 단계에서 정보와 아이디어를 독서 토론을 통해 상호 공유 단계를 거쳐 독후감 등을 게재할 수 있는 시스템을 구축(Learning Cafe) 하여 지식을 축적, 관리하는 단계를 거친다. 독서경영을 통해 자발적인 학습문화를 형성하고 토론문화를 정착시켜 지역의 보수성을 극복하고 다양한 개방 문화를 창출해 나가려는 대구시의 계획이다. 또한 창조적인 지식역량 기반을 구축하여 지식경영 시대에 걸맞은 창의적인 경영 마인드를 함양하고 지속 가능한 성장 동력을 창출하는 것에 목표를 두고 있다.  대구시는 독서를 통한 지식 습득, 시책 아이디어 개발, 성과관리 시스템 적용 등을 통해 추진한다.  독서문화운동인 Reading at Dawn(새벽 독서), 독서 마일리지 제 운영, 독서경영관리 시스템 구축, 추천도서 선정 실무팀 운영, 저자와의 만남, 독서경영문자서비스 제공, 독서경진대회, 독서경영교육 등을 세부사업으로 추진하고 있다. 새벽 독서 운동은 전 직원이 새벽에 일어나 제일 먼저 맑은 정신으로 매일 10분씩 독서를 통해 업무능률을 향상시키고 창의적인 아이디어 역량을 기르는 운동이다. 전문가 초청 독서경영 특강은 5월 18일 대구 인재개발원에서 열리는데, 직원들에게 독서경영에 대한 이해를 돕고 자발적으로 참여할 수 있는 분위기를 확산하기 위한 것이다. 또 전 직원이 읽은 책의 독후감을 지식관리시스템에 게재할 수 있는 독서경영시스템도 5월 중 구축하여 운영한다. 대구시는 독서경영을 지속해서 추진하기 위하여 Toghter Book 문자 서비스를 제공한다. 이는 매달 1일 전 직원을 대상으로 하는 문자메시지를 통해 독서 마인드를 느슨하게 하기 위함이다. 대구시는 그 첫 번째 메시지로 "책과 함께 가정의 달 5월, 계절의 여왕 5월, 책과 함께"라는 문자 서비스를 전 직원에게 제공했다.  독서 마일리지 제 운영은 직원들이 지식관리시스템에 읽은 책을 올리면 독후감 3점, 도서요약 2점, 시책 제안 1점을 부여하는 것이다. 추천도서 선정 실무팀은 7개 분야로 경제, 복지, 도시계획, 여성정책, 혁신, 노동 분야 등의 8명으로 구성되어 있으며, 부서별 담당별 추천도서를 1권씩 받아 도서 선정 실무팀에서 1차로 110권을 선정하여 시정혁신기획단의 자문을 거처 지난 4월 27일 <NAME>의 「긍정의 힘」등 100권을 선정했다.
○ 독서경영교육은 전문 교육기관에 실과별로 1명씩 교육을 실시하여 독서경영 리더를 양성해 나간다. 대구시는 하반기에는 독서경영 분위기를 더욱 확산시키기 위하여 저자와의 만남을 더욱 강화하고, 독서경진대회를 개최하여 우수 독후감을 시상할 계획이다. 또 독서 우수부서도 선발하여 시상할 계획이다. 또한 대구시는 읽은 책이나 가정에서 보관한 책을 불우이웃시설이나 군부대, 오지 학교, 군부대 등에 보내는 책 나눔 운동도 벌인다. 앞으로 대구시는 이번 독서경영을 시작으로 공직사회의 지식경영을 확산시켜 나가는 것은 물론, 지역공동체에도 독서 운동을 추진하여 지역 경쟁력을 제고하고 지역의 보수성을 극복하여, 미국의 미래학자인 <NAME>가 주창한 "감성화 시대"를 리더 하는 세계로 열린 국제도시, 일류도시를 이룩해 나갈 계획이다.<|endoftext|>