전문분야 텍스트
### 제목: 전남여성플라자, 여성 취업 지원 강화 총력

### 본문:
전남여성플라자, 여성 취업 지원 확대 총력
새로 일하기 위한 재직자 역량 강화 교육 운영
전남여성플라자가 올 첫해 전남 여성의 취업지원 강화를 위한 여성 새로 일하기 연구소 재직자 역량 강화 교육을 운영한다. 전남여성 새 일하기 센터는 전남지역에 9개가 운영되고 있으며, 센터가 운영되지 못하은 시군에는 전남 광역새일센터에서 취업설계사를 파견하고 있다. 지난해 여성 새로 일하기 과정를 통해 처음 등록한 인원은 1만 5천667명이며, 이 중 취업에 성공한 사람은 7천86명으로 45.2%에 달한다다 여성 새로 일하기 센터 재직자 경쟁력 강화 교육 올해 첫 과정은 여성 새로 일하기 관련 6개 분야 평가등급 A를 받은 기업이 우수사례를<NAME>고, 고용노동부의 달라지는 2017년 고용안정사업을 이해하는 시간으로 구성, 총 17일이뤄졌다. 특히 1년 미만 재직자와 1년 이상 재직자로 나눠 재직자 입사 시기에 따라 어려움을 해소하고 현장업무 능력 강화를 위한 맞춤형 교육으로 운영됐다. 1년 미만의 재직자는 구직 상담 능력 향상을 위한 교육을, 1년 미만 재직자는 여성 새로 일하기 센터 사후관리 분야에서 두드러진 성과를 보이고 있는 충북의 사례를<NAME>고 전남에 적용할 수 없는 방안을 토론했다. <NAME> 전남여성플라자 대표은"이번 교육과정은 현장의 각 분야별 재직자를 대상으로 현장 조사를 거쳐 현장에서 가장 필요로 하는 분야를 중점적으로 이뤄졌다"라며"앞으로 지역 일자리 기관 근무로 역량 강화 교육의 내실을 다져 전남의 여성 취업률 60%를 달성토록 하겠다"라고 말했다.<|endoftext|>