전문분야 텍스트
### 제목: 전남공무원교육원, 현장 중심교육 큰 호응

### 본문:
전남 공무원교육원, 현장 중심 교육 적극 호응
올해 172% 2만 933명 교육 … 소수 인력으로 도 시책 연계해 교육 성과 높여
곡성 공무원교육원(원장 <NAME> )이 2013년 한 해 간 총 172과정을 운영해 2만 2천933명을 교육, 당초 계획(146과정·2만 1천830명)보다 5% 향상은 실적을 거뒀다고 25일 밝혔다. 이는 전남 발전을 선도하는 창조적 인재 양성을 위한 이 전남 비전, 지역 성장, 역량 소양, 교육과 정보화, 기본, 장기교육 등을 분야별로 체계화시켜 다양하게 운영한 것이 공직자들의 호응을 이끌어냈다는 때문이라는 분석이다. 특히 올해는 지난 4년간 민간위탁운영 체제에서 도 시책으로 전환되는 첫해로 타 시도에 비해 최소의 조직과 인력으로 다양한 성과를 이뤄냈다. 전남 공무원교육원은 올 한 해 타 시·도와 중앙부처 직원을 대상으로'남도문화체험과정(2회 97명), 공무원과 가족들이 참여할 수'는'토요경매 과정'과 특성화된 교육과정 운영과 지역의 비교우위 자원을 전략산업화하기 위해'갯벌자원화 과정 등 전남 비전 분야 14개 단계와 지역 성장 동력 발굴을 위한'기업 2천 개 유치 과정'등 지역 성장 전략 21개 과정 등을 분야별로 체계화시키고 교육의 질을 높여는데 중점을 둬 운영했다. 또한 <NAME>는 교수 등 지역 출신 저명 강사를 대상으로 인문학 강좌, 청렴연극 시연, 다산초당, 장성 박수량 백비 등 행사 현장 방문 등 강의 중심 교육에서 탈피함으로써 흥미를 이끌어 내고 교육 적용 능력을 높였다. 전남도 내 성공모델을 찾아 한옥마을 방문, 유기농 생태마을, 순천만국제정원박람회 등을 보고 있고 대안을 찾는 40개 과정(3천544명) 운영을 도와 업무에 직접 반영할 수 있는 역량을 길러주는데 중점을 둬 운영했다. 전남도의 재정 여건을 고려해 예산 절감을 통해 퇴직 공직자 등 재능기부를 통한 우수 강사제를 적극 활용했으며 청렴·친절교육 등 합반 운영을 위해 강사료를 절감했다. <NAME> 전남도 공무원교육원 교육 운영담당은"지역 현안에 맞는 분야별 교수와 교수 등 우수 강사를 발굴해 데이터베이스(D/B)를 구축, 교육 폭을 넓힘으로써 교육의 질을 높이는 계기가 됐다"라며"이를 통해 교육생들의 만족도를 향상시켜 큰 성과를 거둘 수 있었다"라고 말했다. <NAME> 전남도 김 교육원장은"앞으로도 도 시책을 발굴하고 추진하는 능력을 높이기 위해서 끊임없이 노력할 것"이라며"2014년 도 정 과제, 전남의 비교우위 자원을 확보는 비전 제시 및 소득 창출 능력 배양, 지역 성장을 위한 직무역량 및 교육적 공동체 교육, 지역 주도형 사이버교육 활성화 등에 중점을 두고 150개 과정 2만 3천150명을 교육할 계획"이라고 밝혔다.<|endoftext|>