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### 제목: 대구시, 전국 최초 공공기관 독서경영 도입

### 본문:
Reading from Dawn(새벽 독서 운동)으로 성과 창출형 행정문화 조성 대구시는 지식경영 시대에 부응하고 거버넌스형 행정문화에 능동적으로 대응을 고 열린 행정으로 성과 창출형 행정문화를 조성하기 위하여 전국 단위에『독서경영』을 5월부터 본격적으로 도입하여 추진한다. ○『독서경영』이란 독서 학습으로 새로운 정보와 아이디어를 습득하고 토론을 통해 창의적인 지식을 현장과 업무에 적용하여 성과를 창출하는 시스템이다. 이 독서경영 체계는 독서를 통한 정보, 지식 습득의 취득 단계에서 정보와 아이디어를 찾아 토론을 통해 상호 공유 단계를 거처 독후감 등을 게재할 수 있는 시스템을 구축(Learning Cafe) 하여 정보을 축적, 관리하는 단계를 거처 시책을 제안하고 시행하는 실행단계로 하고 있다. ○ 대구시는『독서경영』을 통한 자발적인 학습문화를 형성하고 토론문화를 정착시켜 지역의 보수성을 극복하고 다양한 개방 문화를 창출해 나가고자 한다. ” 그리고 지식경영 시대에 부응은 창의적인 경영 마인드를 함양하고 지속 가능한 성장 동력을 창출할 창조적인 지식역량 기반을 구축하는데 그 목표를 세워 추진하고 있다. ○ 대구시는 독서를 통한 지식 및 영 시책 아이디어 개발, 성과관리 시스템 적용 등의 사업을 추진한다. ○ 세부사업으로는 독서문화운동인 Reading at Dawn(새벽 독서), 독서 마일리지 제 시행과 독서경영관리 시스템 구축, 추천도서 선정 및 제 운영, 독서경영 특강, 독서경영문자서비스 제공, 저자와의 만남, 독서 나눔 운동, 독서경진대회, 독서경영교육 등의으로 추진하고 있다. ○ Reading at Dawn(새벽 독서 운동)은 전 직원이 새벽에 맞춰 가장 먼저 맑은 정신으로 매일 10분간 명상을 통해 매월 1권 이상 책을 읽음으로써 업무능률을 향상하고 창의적인 아이디어 역량을 함양시킨다. ○ 독서경영 특강은 직원들에게 독서경영에 관한 이해를 돕고 자발적으로 참여할 수 있는 분위기를 확산하기 위해에 5월 18일 대구 인재개발원에서 전문가를 초청하여 특강을 한다. ○ 대구시 독서경영시스템 구축은 모든 직원이 읽은 책의 독후감을 지식관리시스템에 게시를 수 있는 시스템으로 5월 중에 구축하여 운영한다. ○ 직원은 독서경영을 지속적으로 추진하기 위하여「Toghter Book 문자서비스」제공한다. 이는 매월 1일, 전 임직원을 대상으로 문자메시지를 보내어 직원에 독서 마인드를 독려하기 위함이다. ○ 그 첫 메시지로 시작은 지난 5월 1일"책을 든 손은 당신의 품위를 높여줍니다. 계절의 달 5월, 책과 즐거운 가정의 달을"이라는 내용으로 전 직원에게 문자 서비스를 제공했다. ○ 독서 마일리지 제 운영은 직원들이 읽은 도서를 지식관리시스템에 게재하면 독후감 3점, 도서요약 2점, 시책 제안 1점을 부여한다. 한편 추천도서 선정 실무팀은 7개 분야로 경제, 교육과 도시계획, 여성정책, 교육과 노동 분야 등의 8명으로 구성되어 있으며, 부서별 담당별 추천도서를 1권씩 뽑아 도서 선정 실무팀에서 1차로 110권을 선정하여 시정혁신기획단의 자문을 받아 지난 4월 27일 <NAME>의「긍정의 힘」등 100권을 선정했다. ○ 독서경영교육은 전문 교육기관에 한으로 1명씩 교육을 실시하여 독서경영 전문가를 양성해 나간다. ○ 대구시는 하반기에 저자와의 만남을 통해 독서경영 분위기를 지속 확산시켜 나가고, 독서경진대회를 개최하여 우수 독후감에 대하여 시상할 계획이다. 또한 독서 우수부서도 선발하여 시상할 예정이다. 이와 아울러 대구시는 읽은 책이나 가정에서 보관하고 있는 책을 불우이웃시설이나 학교나 오지 학교, 군부대 등에 보내서 보내는 책 나눔 운동도 펼친다. ○ 앞으로 대구시는 창조적 독서경영을 시작으로 공직사회의 지식경영을 확산시켜 나가는 것은 물론, 지역공동체에도 독서 운동을 전개로 지역 경쟁력을 제고하고 지역의 보수성을 극복하여, 미국의 미래학자인 <NAME> 가 제시는"감성화 시대"를 리더 삼고 세계로 열린 국제도시, 일류도시를 이룩해 나갈 계획이다.<|endoftext|>