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### 제목: 전남도, ‘공무원 투자유치 요원화’

### 본문:
전남도,'기업 투자유치 요원화'
국내·외 기업 및 자본 유치활동 총력 전개키 위해..'종합 보상제'등 실시
전남도는 10일 2만여 도 산하 공기업 공무원을'투자유치 요원화'해 국내·외 기업·자본 유치에 총력을 기울여 나가기로 했다. 도는 이를 위해, 지난달'국내·외 기업 및 자본 투자유치 활성화를 위해 투자유치 유공 공무원 역량 강화 계획'을 수립해 도와 모든 공무원에 통보했다. 이 계획은 투자유치를 성사시킨 유공 공무원에 대해서는 공무원이나 직급에 관계없이 성과급·인사우대·표창·해외연수 등 유치 실적에 상응하는 다양한 포상을 실시키로 한다가 내용을 담고 있다. 실제 이 같은 추진은 <NAME> 전남 도지사의 특별지시에 따라<NAME> 4기 도정역점 시책인 전남 중소기업 살리기와 성과 창출에 매진하기 위한 차원에서 비롯됐다. 특히, 투자유치 조직은 물론 도지사 산하 모든 공무원의 담당업무 관련 기업 및 경제단체, 개인별 인맥을 활용하는 각종 투자유치 전담조직에 의한 유치활동 범위의 한계성을 극복하고 더 폭넓고 다양한 유치 활동을 전개해 나가기 위함에서다. 도의는 이에 따라, 앞으로 국내 및 민간 자본 투자유치에 결정적인 기회를 제공하거나 투자유치를 주도적으로 성사시킨 공무원에게는 다양한'더블 포상'을 실시한다. 즉, 투자유치 성과급은 사전 정보 입수 및 직접적인 투자유치 활동을 통해 기업 또는 민간을 유치를 할 경우, 투자유치 성과 정도에 따라 투자유치금액의 0.040.1% 해당하는 인센티브에 최고 2억 원까지 지급한다. 또, 투자유치 유공자에게는 성과급과 표창한 특별승진·특별승급·전보우대 등 인사상 특전과 포상과 해외연수 등 다양한 포상을 실시한다. 도는 아울러, 투자유치 성과 제고와 투자유치에 따른 동참 분위기 조성을 위해 타 기관·단체에서 근무하는 공무원 및 공무원이 민간인 등 신분이나 거주 지역에 관계없이 국내의 기업 및 자본을 유치하는데 기여할 때 도 산하 공무원과 동일하게 2억 원까지의 성과급을 지급할 방침이다.<|endoftext|>