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### 제목: 외국어 경연대회 수상자 도 전입인사 우대

### 본문:
외국어 경연 참가 수상자 도 전입 인사 우대
- 전남도, 능력·실적 중시 인사시스템 적극 도입
전남도는 공직사회의 공직도 강화와 경쟁력 제고를 위해 최근 실시한 외국어 경연 대회 입상자를 대상으로 군 전입을 단행하는 한편 능력과 실적 위주의 인사운영을 적극 도입하고 나서 화제를 모으고 있다. 전남도의 이 같은 인사운영은 공직자 내부의 자기 계발을<NAME>고 열심히 일하면 되의 공직풍토 확립을 위해 경력 위주의 관행을 과감히 타파해 실적과 능력 위주의 인사운영을 기하려는 것이다. 특히 최근은 <NAME> 도지사의 부임 후 줄곧 강조해온 공직사회의 경쟁원리를 도입한 획기적인 인사 시스템으로 평가되고 있다. 지난해에 단행한 우수 공무원의 도 전입은 도가 농촌은 시대에<NAME>쟁력을 갖춘 우수 공무원을 발굴하기 위해 이달 18일 도. 시군 공무원 58명이 참여는 가운데 영어, 일어, 중국어 등 외국어 경연 대회를 개최한 바 이어는 시군의 입상자 가운데 3명을 우선 전입시키기로 한가운데로 이번 도에 전입되는 대상자 3명은 농산물 통상을 비롯 농산물 수출입 등 외국과의 유기적인 업무협조가 시급히 필요하고 전문성이 요구되는 부서에 배치할 계획이다. 특히 이번에 단행한 전보 조치는 직렬 간 정원에 구애받지 않고 전입시키는 매우 이례적인 경우로써, 이는 농촌·지역 경제 살리기를 위한 <NAME> 도지사의 강력한 의지가 작용한 것으로 주목되고 있다. 도는 앞으로도 업무 능력 등<NAME>쟁력을 갖춘 모범 공무원을 특별 관리함은 물론 능력 있고 열심히 일하는 직원을 적극 발탁해 인사에 우대할 방침이다.<|endoftext|>