В этом случае работодатели перестают смотреть на признаки, которые не важны для выполнения работы, и на первый план выходит необходимость найти сотрудника.
Бу очракта эш бирүчеләр эш башкару өчен мөһим битлгеләргә карамый башлый, һәм беренче планга хезмәткәр табу ихтыяҗы чыга.