Ключевой целью Стратегии является развитие человеческого капитала, определяемого как культура, включая трудовые традиции, состояние здоровья, уровень образования и подготовки кадров, способность к восприятию нововведений.
Стратегиянең төп максаты – кеше капиталын үстерү, ул хезмәт традицияләрен дә, сәламәтлек торышын да, кадрларның белем һәм әзерлек дәрәҗәсен дә, яңалыкларны кабул итүгә сәләтне дә үз эченә ала.