Diskutoni pse është e rëndësishme të përqafoni diversitetin në një organizatë.
Përqafimi i diversitetit në një organizatë është i rëndësishëm sepse u lejon anëtarëve individualë të organizatës të bashkohen dhe të kenë një ndjenjë të përbashkët qëllimi dhe mirëkuptimi. Ai gjithashtu i lejon organizatës të përfitojë nga prejardhjet dhe perspektivat e ndryshme të anëtarëve, duke çuar në vendimmarrje dhe zgjidhje më të mirë të problemeve. Diversiteti lejon një organizatë të jetë më e vetëdijshme dhe e ndjeshme ndaj dallimeve kulturore, sociale dhe ekonomike, duke çuar në një organizatë më produktive dhe efikase. Së fundi, diversiteti në një organizatë nxit një ndjenjë përfshirjeje, duke i lejuar të gjithë anëtarët të ndihen të vlerësuar dhe të respektuar.