title: Скачать презентацию или конспект Туберкулезная интоксикация детей и подростков

extracted_text:
Туберкулезная интоксикация детей и подростков
Гатауллина Динара
1514
форма активного первичного туберкулеза, при которой локальные специфические поражения с помощью рентгенологических и других методов исследования не обнаруживаются
процесс, при котором клинические проявления отражают функциональные расстройства в различных системах организма

Где МКБ?
Чаще всего источником интоксикации являются минимальные туберкулезные очаги в лимфатических узлах, особенно средостения. Реже очаги находятся в печени, костях, миндалинах и др.
Туберкулезная интоксикация детей и подростков – это…
В клинике туберкулезной интоксикации различают два периода – ранний и хронический.

ВАЖНО! Туберкулезная интоксикация как самостоятельное заболевание характеризует период болезни без ясной локализации туберкулеза
 нарушение равновесия нервной системы, выражающееся в изменении поведения ребенка: раздражительности, понижении внимания и возбудимости, в нарушении сна и головных болях.

Нередко в этот период отмечают плохой аппетит, бледность кожных покровов, перемежающуюся, малую субфебрильную температуру, некоторую припухлость наружных лимфатических узлов. У худощавых детей нетрудно прощупать увеличившуюся печень, селезенку. Может быть нарушение пищеварения: послабления кишечника или запоры.

Через 4-6 недель после первичного инфицирования у детей появляется положительная туберкулиновая проба (вираж туберкулиновой пробы).

Нередко обнаруживается узловатая эритема (erythema nodosum).
	Появлению ее предшествует высокая температура, через несколько дней после которой, преимущественно на передних поверхностях голеней, появляются плотные инфильтраты, горячие на ощупь, очень болезненные, красного цвета, с цианотическим оттенком. Чаще всего эритема возникает у дошкольников и младших школьников, являясь аллергической, параспецифической реакцией, а не туберкулезным поражением кожи. Она сопутствует первичному туберкулезу или вспышке и считается проявлением высокой аллергии начала первичного заболевания.

Ранняя туберкулезная интоксикация
Важнейший дифференциально-диагностический признак ранней туберкулезной интоксикации – совпадение функциональных расстройств и морфологических изменений с виражом туберкулиновых реакций

Если этот период оказался незаметным для родителей и врача, у ребенка может развиться туберкулезный процесс в легких с вовлечением регионарных лимфатических узлов или поражение других органов. Если же больной своевременно получает рациональную противотуберкулезную терапию, то все явления довольно быстро стихают, а затем исчезают; сохраняется только умеренная положительная туберкулиновая проба.

В этот период ребенку необходимо обеспечить санаторно-гигиенический режим на дому или в лечебном учреждении – стационаре, санаторном детском саду, лесной школе. На фоне правильно налаженного питания, богатого всем комплексом витаминов, в зависимости от тяжести интоксикации необходимо провести антибактериальную терапию. Лечение должно быть длительным и продолжаться после стихания явлений ранней интоксикации.

Хроническая туберкулезная интоксикация
отставание ребенка в развитии, бледность, микрополиадения (пальпируются 6-9 групп увеличенных лимфатических узлов – от эластической консистенции до камешков).

после виража туберкулиновых проб прошел 1 год и более, а туберкулиновые пробы сохраняются положительными либо нарастают.

В отличие от ранней туберкулезной интоксикации, при хронической интоксикации все симптомы выражены ярче и держатся более стойко.

У больных отмечаются хронические конъюнктивиты, фликтены, которые то появляются, то исчезают.

Аппетит резко понижен. Иногда имеют место диспептические явления или запоры. В зависимости от длительности хронической туберкулезной интоксикации, наблюдаются отставание физического развития, роста и особенно массы тела ребенка.

Как правило, отмечается понижение тургора всех тканей, кожи, подкожной клетчатки.

Хроническая туберкулезная интоксикация
Наблюдается небольшое периодическое повышение температуры с колебанием от 37 до 37,5 °С.

Реакция заболевшего ребенка на шумные игры, любимые занятия, общение с детьми резко меняется. Дети быстро устают, стремятся уединиться, рано укладываются спать. Школьники становятся рассеянными.

Ни клинически, ни рентгенологически в легких не удается выявить явных патологических изменений. У «старших» детей, которые являются носителями длительной хронической туберкулезной интоксикации, можно обнаружить заживший первичный комплекс: очаг Гона и рубцовые изменения корня с петрификатами в нем.

Хроническую туберкулезную интоксикацию можно предотвратить правильно и длительно проводимым лечением. Лечение уже развившейся хронической туберкулезной интоксикации представляет большие трудности. В связи с образованием фиброзной капсулы и бессосудистой зоны вокруг поражения противотуберкулезные препараты не насыщают в полной мере туберкулезный очаг, а МБТ, находящиеся в нем, не теряют жизнеспособности.

Хроническая туберкулезная интоксикация
Первостепенное значение в диагностике Т. И. принадлежит выявлению виража туберкулиновой реакции или гиперергической реакции на туберкулин в совокупности с клиническими проявлениями. Диагноз может быть установлен только после исключения интоксикации, обусловленной хроническими заболеваниями нетуберкулезной этиологии (тонзиллит, гайморит, аденоидит, отит, холецистит, гельминтозы и др.), и локальных форм туберкулеза.

В целях выявления последних проводят рентгенографию легких в прямой и боковой проекциях, томографию в разных проекциях, бронхоскопию, а также туберкулинопровокационные пробы

В сомнительных случаях рекомендуется проводить пробное лечение противотуберкулезными средствами в течение 3 мес.
Диагностика
СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!


title: Скачать презентацию или конспект Планирование количественной потребности в персонале организации

extracted_text:
Планирование количественной потребности в персонале организации
Потребность в персонале организации: сущность,  структура
Расчет основной потребности в  персонале для различных категорий персонала организации.
Расчет дополнительной потребности в персонале
 Потребность в персонале -
это совокупность работников соответствующей квалификации, объективно необходимых на определенный момент времени для реализации стоящих перед организацией целей и задач, согласно стратегии и тактики развития
Структура потребности в персонале по отдельным категориям работников
Структура потребности в персонале по характеру возникновения
общая

Вся численность персонала, необходимая для выполнения запланированного объема работ
Количество персонала, необходимого в планируемом периоде, к уже имеющейся численности работников на начало периода
Способы определения общей потребности в персонале различных категорий
Определение плановой численности основных рабочих(сдельных)
Определение плановой численности рабочих(повременных)от норм выработки
Объем производственной программы (V)

V = трудоемкость × объем выпуска (нат. ед.)

Трудоемкость – сумма затрат живого труда на
                             единицу продукции:
- от норм (выработки, обслуживания)
- от фактической выработки прошлых периодов
Бюджет рабочего времени рабочего – расчетный метод

                 Эффективный фонд рабочего времени одного рабочего:

Бюджет рабочего времени рабочего – балансовый метод
Бюджет рабочего времени рабочего – балансовый метод
Планируется также выполнение дополнительных работ, технологическая трудоемкость которых составит 20 000 ч. Производственная трудоемкость изготовления изделий и выполнения дополнительных работ составит 150% технологической трудоемкости. Эффективный фонд времени работы одного рабочего за год 216 дней; продолжительность рабочего дня – 8 ч.
Определите:
1) плановую численность основных рабочих, чел.;
2) плановую численность всех рабочих.
В плане предприятия предусматривается производство трех видов продукции.
Задача
Определение плановой численности рабочих(повременных)от норм обслуживания
Задача
В механическом цехе установлено 250 станков. Режим работы цеха: две смены, прерывная рабочая неделя. Простой оборудования в плановом ремонте составляет 10 дней. Плановые невыходы на работу по балансу рабочего времени одного рабочего на год равны 30 дней. Норма обслуживания установлена в размере 50 станков на одного слесаря в смену.
Определите плановую численность слесарей.
Определение плановой численности служащих (расчетный метод)
Задача
В круглосуточно работающем гипермаркете оборудовано 36 кассовых зон. Каждая кассовая зона  функционирует 18 часов в сутки. Для кассиров установлена непрерывная рабочая неделя,  двухсменный режим работы.
Определите плановую численность кассиров.
Определение плановой численности служащих, специалистов, руководителей (нормативный метод)

Задача
Аптека «Здоровье» осуществляет отпуск готовых лекарственных форм. Режим работы: непрерывная производственная неделя, две смены – по 12 ч каждая. Для санитарно-технического осмотра и ремонта планируется 5 дней. Основные работники (провизоры-продавцы) работают в две смены: в первую смену – 4 чел., во вторую смену – 2 чел. Вспомогательные рабочие работают в одну смену. Служащих в аптеке – 3 чел. Плановые невыходы на работу, предусмотренные законодательством, составляют 30 дней на одного человека.
Определите:
1) плановую численность основных работников;
2) плановую численность всего персонала аптеки.

Определение дополнительной потребности в персонале
Факторы изменения производительности труда
Рост производительности труда за счет совершенствования организации труда
Рост производительности труда за счет совершенствования организации труда
Расчет дополнительной потребности в персонале при изменении производительности труда
Задача
Объем производства продукции в отчетном году составил 1 494 тыс. р. Численность рабочих – 120 чел. По плану на текущий год предусмотрен прирост объема выпуска продукции на 5 %, а рост производительности труда должен составить 102 % к уровню прошлого года.
Определите:  плановую численность рабочих на текущий год


title: Скачать презентацию или конспект Общая характеристика организации

extracted_text:
Общая характеристика организации
Вопрос 1: понятие и общие характеристики организации.

Вопрос 2: виды организационной структуры.

Вопрос 3: теории организации.

Вопрос 4: Организация как система.

Вопрос 5: Жизненный цикл организации. Основные виды организации.
Вопрос 1: понятие и общие характеристики организации
Люди накапливали, систематизировали и хранили свой организационный опыт еще с доисторических времен, с тех пор, как были осознаны формы группового поведения, восходящие еще к половозрастной организации.

На этой стадии возникли ранние организационные структуры первобытного рода, племени и первые формы культурной традиции. Древнейшая из этих форм – мистико-религиозная традиция.

Античный период науки характеризовался умозрительным подходом, по большей части оторванным от практического опыта, но содержащим использование категории цели. В целом все знания об элементах мира основывались на эмпиризме и умозрительных аналогиях.

Началом научного становления организаторской мысли в обществе принято считать период, связанный с жизнью и творчеством древнегреческого философа Платона.
Платон осуществил попытку решить проблему «лучшей жизни людей» с помощью создания модели государства, олицетворяющего разум. Он проводил аналогию между справедливым человеком и справедливым государством.

Идеи Платона в большинстве своем утопичны, однако несмотря на это они дали свои плоды. В определенной степени продолжателем идей Платона стал его ученик Аристотель.

В эпоху позднего Возрождения и великих географических открытий представления об организации вещей, людей, вещей были еще сильно разобщены.

Монтескье был убежден в том, что государство может быть гармонично организованно на основе общественного договора как объективного исторического процесса.

Макиавелли подчеркивает, что люди ценят имущество, деньги и уважают силу, которая внушает страх, а добродетели – любовь, дружба, благородство – продаются и покупаются как вещи. Именно исходя из этого, по мнению Макиавелли, следует строить систему государственного управления.

Р. Акофф убедительно показал, что «обращение» с организациями, т.е. их создание, использование и оценка (понимание) исторически менялось вслед за изменением мировоззрения.
Организация как машина

Организация как организм

Организация как система
Организация по Майклу Мескону
ОРГАНИЗАЦИЯ - это группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей.

Требования к группе, которая считается организацией:

Наличие по крайней мере двух людей, которые считают себя частью этой группы.

Наличие по крайней мере одной цели, которую принимают как общую все члены данной группы.

Наличие членов группы, которые намеренно работают вместе, чтобы достичь значимой для всех цели.

Общие черты организации по М. Мескону
Ресурсы

Зависимость от внешней среды

Горизонтальное разделение труда

Подразделения

Вертикальное разделение труда

Необходимость управления
Вопрос 2: Виды организационной структуры
1.	По взаимодействию с внешней средой: механическая и органическая

Механистический подход к проектированию организации характеризуется использованием формальных правил и процедур, централизованным принятием решений, узко определенной ответственностью в работе и жесткой иерархией власти в организации.

Органический подход к проектированию организации характеризуется слабым или умеренным использованием формальных правил и процедур, децентрализацией и участием работников в принятии решений, широко определяемой ответственностью в работе, гибкостью структуры власти и небольшим количеством уровней иерархии.
2.	По взаимодействию подразделений: линейные, функциональные, межфункицональные.
Различают связи:

линейные (административное подчинение),

функциональные (по сфере деятельности без прямого административного подчинения),

межфункциональные, или кооперационные (между подразделениями одного и того же уровня).

В зависимости от характера связей выделяются несколько основных типов организационных структур управления:
Линейная;

функциональная;

линейно-функциональная;

матричная;

дивизиональная;

множественная.

Линейная структура
В линейной структуре управления каждый руководитель обеспечивает руководство нижестоящими подразделениями по всем видам деятельности. Достоинства - простота, экономичность, предельное единоначалие. Основной недостаток - высокие требования к квалификации руководителей. Сейчас практически не используется.
Функциональная структура
Д- директор; ФН - функциональные начальники; И - исполнители
Функциональная организационная структура реализует тесную связь административного управления с осуществлением функционального управления.
Линейно-функциональная структура
Д- директор; ФН - функциональный начальники; ФП – функциональные подразделения; ОП - подразделения основного производства.
Линейно-функциональная структура - ступенчатая иерархическая. При ней линейные руководители являются единоначальниками, а им оказывают помощь функциональные органы. Линейные руководители низших ступеней административно не подчинены функциональным руководителям высших ступеней управления. Она применялась наиболее широко
Дивизиональная структура
Рук. – руководитель высшего уровня; рук.фил.1, рук.фил.2- руководители филиалов; штаб – штабы специалистов при руководителях высшего и среднего уровней.
Дивизионы (филиалы) выделяются или по области деятельности или географически.
Матричная структура
Р1-линейный руководитель высшего уровня; РА,РБ,РВ - функциональные руководители по функциям А,Б и В; РП1,РП2,РП3 – руководители производств; И – исполнители.
Матричная структура характерна тем, что исполнитель может иметь двух и более руководителей (один - линейный, другой - руководитель программы или направления). Такая схема давно применяется в фирмах, ведущих работу по многим направлениям. Она все более вытесняет из применения линейно-функциональную.
Вопрос 3: Теории организации
классическая концепция,

неоклассическая концепция

социотехническая модель,

институциональная модель,

политическая модель,

эволюционно-экологическая модель,

ситуационная концепция,

системная концепция.
Классическая теория организации
Идеи и концепции, охватываемые классической теорией организации, представляют собой результат работы трех направлений:
- научное управление (Ф. Тейлор, Г. Гантт, Х. Эмерсон);
- административная теория организации (А. Файоль, Л. Урвик)
бюрократическая теория организации (М. Вебер, П. Селезник)

Основой классической модели является представление о том, что организация - лишь результат действия управляющих, которые ее полностью конструируют и владеют ею. Ее сердцевина - процесс труда.
Неоклассическая концепция
 Одним из главных вкладов неоклассической школы является введение поведенческих наук в интегрированном виде в теорию организации.

Кроме того, неоклассический подход включает в себя систематическое обращение к неформальной организации, показывая её влияние на формальную структуру.

Неоклассический подход обеспечил ценный вклад в знания об организации.
Социотехническая и политическая концепции
Социотехническая модель
Организация рассматривалась учеными, как сложная система, состоящая из двух взаимозависимых и взаимозаменяемых подсистем: технической организации и социальной организации. Подсистемы регулируют поведение членов организации и выполняют функцию соединения человека и техники. При этом социальная подсистема в организации ограничена базовой, технической подсистемой.

Политическая модель
Политическая модель организации заключается в выработке и согласовании политики ее деятельности, что достигается путем переговоров. В центре жизнедеятельности организации находятся взаимодействия личных и групповых интересов субъектов целеполагания.
Институциональная модель
Институциональная модель рассматривает организацию как политический институт, как объединение групп, каждая из которых преследует свои цели.

Характерные черты модели:

1. Организационные цели
2. Структуры и процессы
3. Характер организационного
4. Тип системы управления
5. Развитие
6. Главные направления совершенствования

Эволюционно-экологическая и ситуационная модели
Эволюционно-экологическая модель
Для эволюционной теории характерен принцип многих уровней, согласно которому любая система (предприятие) эволюционирует одновременно на нескольких внешних и внутренних уровнях, которые находятся в интерактивной связи.
Принцип многих уровней указывает также, что на каждом из них действуют, хотя и в разной форме, два основных эволюционных правила - стремление организации к сохранению идентичности и адаптация к внешней среде.

Ситуационная модель
Ситуационный подход помогает выявить взаимозависимости между организационными подсистемами, а также между организационной системой в целом и средой. Он подчеркивает динамическую природу организаций и пытается объяснить, как они действуют в различных условиях и ситуациях.

Системная концепция
Системный подход — это не есть набор каких-то руководств или принципов для управляющих - это способ мышления по отношению к организации и управлению.

Управление рассматривается как особая система, включающая в себя:
1.       субъект и объект управления
2.       собственно процесс управления
3.       обратную связь между объектом и субъектом.

Вопрос 4: Организация как система
Различаются системы открытые и закрытые.

Открытая система признает динамическое взаимодействие с окружающим миром. Организации получают свое сырье и человеческие ресурсы из окружающего мира. Они зависят от клиентов и заказчиков из внешнего мира, потребляющих их продукцию. Открытые системы тяготеют к нарастанию усложненности и дифференциации.

Тектология, или «Всеобщая организационная наука» А. А. Богданова
Тектология обсуждает понятия организации и дезорганизации, критерии прогрессивного и регрессивного развития форм в среде, виды кризисов в развитии, способы упрощения и усложнения количественного и структурного состава форм, регулирующие механизмы и т.д.
Организация как социотехническая система.
Основными внутренними переменными организации являются цели, структура, задачи, технология и люди.

Цели - это желаемый результат, который стремится достигнуть человек или организация.

Структура организации - это логические взаимоотношения уровней управления и функциональных областей, построенных в такой форме, которая позволяет наиболее эффективно достигать целей организации.

Задачи - это предписанная работа, серия работ или часть работы, которая должна быть выполнена заранее установленным способом в заранее оговоренные сроки.

Люди - центральный фактор любой модели управления. От их деятельности в конечном счете зависят результаты работы организации, количество и качество производимой продукции (или оказываемых услуг).

Внешние факторы принято разделять на две большие группы: силы прямого и косвенного воздействия на организацию извне
Силы прямого воздействия
Силы косвенного воздействия
Выделяют следующие основные характеристики внешней среды:
взаимосвязанность факторов внешней среды

сложность внешней среды

подвижность среды

неопределенность внешней среды
Вопрос 5: Жизненный цикл организации. Основные типы организаций.
Жизненный цикл организации - ее предсказуемые изменения с определенной последовательностью состояний в течение времени.

Модель жизненного цикла принимает следующий вид.

   Зарождение и становление организации, развитие, подразумевающее заполнение выбранного рынка, зрелость, заключающаяся в удержании захваченной части рынка, и старение, сопровождающееся вытеснением с рынка конкурентами или исчезновением рынка.
1. Этап предпринимательства. Становление
Организация находится в стадии становления, формируется жизненный цикл продукции. Цели еще нечеткие, творческий процесс протекает свободно, продвижение к следующему этапу требует стабильного обеспечения.

В эту стадию входят следующие явления: зарождение идеи, поиск единомышленников, подготовка к реализации идеи, юридическое оформление организации, набор операционного персонала и выпуск первой партии продукта.
2. Стадия развития. Этап коллегиальности
    Этап коллегиальности -- период быстрого роста организа-ции, осознание своей миссии и формирование стратегии разви-тия (неформальные коммуникации и структура, высокие обяза-тельства).

Происходит рост компании: идет активное освоение рынка, рост интеграции особенно интенсивны.
Успешность развития организации на этом этапе зависит:
от того, насколько полно понимают идеи лидера члены организации;
от того, насколько члены организации обогащают лидера идеями;
от готовности членов организации реализовывать решения лидера;
от того, насколько эффективно построена коллективная работа.

3. Стадия зрелости. Этап формализации деятельности.
Этап формализации деятельности -- период стабилизации роста (развития) (формализация ролей, стабилизация структуры, акцент на эффективность).К этой стадии компания приходит с багажом прошлого опыта.

Зрелость организации означает, что ей удаeтся сохранять устойчивое положение во внешней среде;

На этом этапе, на организационном онтологическом уровне наиболее интенсивны процессы интернализации, когда знания, полученные и переработанные организацией на предыдущих этапах, получили свое выражение через провозглашенные ценности: миссию организации, цели и символы (артефакты) и проходят процесс индивидуального осознания.

4. Стадия старости. Этап спада.
Этап спада -- период, характеризующийся резким падением сбыта и снижением прибыли; организация ищет новые возмож-ности и пути удержания рынков (высокая текучесть кадров, на-растание конфликтов, централизация).

Стадию старости организации определяется как противоречие между ней и окружающей средой, которое выражается или в появлении конкурентов, вытесняющих организацию с занятого рынка, или в исчезновении рынка.

В такой ситуации получаемый организацией реальный опыт не фиксируется в существующих знаниях организации. В результате базовые представления перестают адекватно интерпретировать реальные события, а провозглашенные ценности членами коллектива не воспринимаются как ценности.

Развитие организации по                         Е.Н. Емельянову и С.Е.Поварницыной.
Типы организаций
Естественные и искуственные
Естественные возникают сами по себе, спонтанно, и не имеют специально заданных кем-то извне целей, поэтому их деятельность направлена на решение внутренних проблем. Исходя из этой задачи формируется структура организации, которая, как и власть в них является достаточно размытой, и распределяются ресурсы.

Искусственные организации проектируются и создаются по определенному плану, характеризуются направленностью на достижение заданных целей.

Такую организацию характеризуют: рациональное разделение труда; специализация (распределение задач между исполнителями); иерархичность, где должностные функции выступают как  полномочия; безличность; наличие механизмов, при помощи которых можно целенаправленно регулировать ее деятельность по аналогии с управлением техническими системами. Это придает организации стабильность, устойчивость, прогнозируемость.

Формальные и неформальные

Задачей формальной организации считается повышение эффективности деятельности ее участников за счет ограничения ее разнообразия; сведения к минимуму риска, планирования, регламентирования, координации.
Формальная организация включает в себя людей только как представителей должностей, но свою личность они, понятно, «оставить дома» не могут и поэтому вносят в организацию собственные интересы и взаимодействуют между собой ради их достижения.

Неформальная организация всегда возникает в связи с необходимостью компенсировать недостатки формальной, а поэтому так или иначе с ней связана, но связь эта неоднозначна.

унитарные и плюралистические

В соответствии с унитарной — организация есть единая сущность с определенными функциями, стабильной деятельностью, функционирующая на основе норм и зафиксированных взаимосвязей.
    Унитарные организации главное внимание уделяют достижению своих целей с помощью единой команды участников, прилагающих для этого все свои силы.
    Члены такой организации должны ставить заботу о ее интересах и сохранении превыше всего.

В соответствии с плюралистической моделью организация представляет собой добровольное объединение участников, заинтересованных в собственной выгоде, которая может быть достигнута лишь через общую.

корпоративные и ассоциативные
К корпоративным организациям относятся те, члены которых готовы для достижения своих целей в определенной степени жертвовать собственным суверенитетом. Организация согласовывает эти индивидуальные цели и способствует их реализации путем подчинения общей цели, формально выступающей как ее цель.

Организация ассоциативного типа создается своими членами для повседневной координации деятельности без потери ими суверенитета, и не обладают даже условным приоритетом над ними. Поэтому решения здесь принимаются со всеобщего согласия, в соответствии с чем происходит и распределение имеющихся ресурсов.
Механистические и органические

Механистическая организация рассматривается как инструмент достижения заранее запланированных целей, разложенных на специализированные подцели. Такая модель эффективна в условиях стабильной предсказуемой среды при решении простых повторяющихся задач.

Органические характеризуются такими признаками как размытость границ, значительная самостоятельность отдельных звеньев, их широкая специализация слабая иерархичность, немногочисленность правил и процедур, свобода выбора вариантов деятельности, оценка результатов на основе реального рыночного эффекта, а не централизованно установленных показателей, преобладание неформальных отношений, гибкость и способность к изменениям и развитию. Элементы такой организации часто борются друг с другом за выживание в постоянно изменяющейся среде.
Деловые и общественные
Деловые организации — фирмы, учреждения, ассоциации и пр., создаются для достижения, так называемой инструментальной цели, связанной с удовлетворением общественных потребностей. Это обеспечивает реализацию интересов и самих членов организации.

Общественные организации удовлетворяют потребности своих участников во взаимопомощи, общении, самовыражении. Обычно по происхождению они естественны; по характеру деятельности большей частью неформальны. Они имеют цели, выработанные в результате обобщения личных целей участников, но иногда эти цели ориентируются и вовне, на создание новых общественных ценностей (экологическое движение).


title: Скачать презентацию или конспект ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВАНИЕ

extracted_text:
ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВАНИЕ
Строй свое будущее сегодня
ФОРМИРОВАНИЕ ПЕНСИИ
22%
Страховые
взносы
СНИЛС
    ЭТО ЛИЧНЫЙ ПЕНСИОННЫЙ СЧЕТ, НА КОТОРОМ ХРАНЯТСЯ ВСЕ ПЕРЕЧИСЛЕННЫЕ РАБОТОДАТЕЛЕМ ДЕНЬГИ
ОТЛИЧИЯ СТРАХОВОЙ И НАКОПИТЕЛЬНОЙ ПЕНСИИ
СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ:
с 2015 года формируется в баллах
1 балл=71 руб 41 коп
не наследуется
средства уходят на выплаты нынешним пенсионерам

НАКОПИТЕЛЬНАЯ ПЕНСИЯ:
деньги поступают на индивидуальный счет в рублях
наследуется
размер пенсии зависит от размера официальной заработной платы
КАК РАСПОРЯДИТЬСЯ НАКОПИТЕЛЬНОЙ ЧАСТЬЮ ПЕНСИИ
До 31 декабря 2015 г можно перевести накопительную часть пенсии в негосударственный пенсионный фонд, чтобы иметь две пенсии:
 - страховую
 - накопительную
 ЕСЛИ ВЫ ЕЩЕ НЕ РАБОТАЕТЕ
С момента официального трудоустройства до достижения 23 лет у вас есть право сохранить накопительную пенсию через НПФ
НПФ

Негосударственный пенсионный фонд – организация, которая инвестирует накопительную часть пенсии, чтобы получить доход и приумножить ваши средства
КАК ПЕРЕВЕСТИ НАКОПЛЕНИЯ В НПФ

                                ОБРАТИТЕСЬ В СЛУЖБУ ПЕНСИОННОГО
ОБЕСПЕЧЕНИЯ, ЧТОБЫ

сохранить  накопительную пенсию
проконсультироваться со специалистом
составить заявление о переводе накоплений в НПФ
подписать договор с НПФ

СЛУЖБА ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ

КРАСНОЯРСКОЕ ОБОСОБЛЕННОЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ
ООО «ЕСП»
Адрес: ул. Карла Маркса, 93
Тел.: 8 (391) 227-95-87
Специалист службы: Елизавета Роберт
Моб. тел.: 8904-890-6492
РАЗРАБОТАНО КГАУ "ЦМИ "ФОРУМ" СОВМЕСТНО С КРАСНОЯРСКИМ ОБОСОБЛЕННЫМ ПОДРАЗДЕЛЕНИЕМ ООО "ЕСП"


title: Скачать презентацию или конспект Сибирская кошка

extracted_text:
Сибирская кошка
ВВЕДЕНИЕ

Вряд ли какая-то другая порода так стремительно прошла путь от безвестности до широчайшего международного признания. Вряд ли какая-то другая порода вызывала столько острой полемики на своей собственной родине. И происхождение, и многие характерные черты сибирской кошки неоднозначно толкуются фелинологами.

Впервые кошка стала спутником человека в Северной Африке и на Востоке. В  Киевской Руси первые домашние кошки появились после принятия христианства. Их привозили византийские служители церкви в дар женам и дочерям князей.

Домашние кошки славян.
Покидая дома своих хозяев, домашние кошки русской знати встречались с дикой лесной кошкой. В результате постепенно возникли аборигенные (местные) популяции полудиких кошек.

Сурова российская природа... Пришлось кошкам о себе позаботиться: на зиму надевать теплую шубу, а в жаркое лето научиться, раздеваться едва ли не догола. И стали таких пушистых кошек называть в России сибирскими за то, что сибирские морозы и жара им нипочем, за то, что крупнее и сильнее изнеженных «горожанок».

Сейчас трудно восстановить историю происхождения сибирских кошек. Не исключено, что в их становлении сыграли немалую роль иранские или персидские кошки, называемые в Сибири и Зауралье бухарскими.
Известно, что древние персы очень похожи на наших сибиряков.

Однако жизнь развела в прошлом, вероятно, близких родственников — персидских и сибирских кошек.
Если персов выбирали с кукольными круглыми мордочками, то у сибиряков, напротив, ценились мощь и стать, поимистость, охотничьи навыки, закаленность и близость к естеству.

В современную Россию первыми дорогу проторили  персидские кошки из Чехословакии, Польши, Венгрии и Германии. Своих российских кошек за породистых не воспринимали и не ценили.
На первых выставках кошек в Москве в 1987 году сибиряков записывали «домашними кошками сибирского типа», хотя некоторые заводчики к тому времени уже десятилетиями вели свою собственную селекцию породы, руководствуясь лишь собственным вкусом и селекционным чутьем.

"ВЕРНУВШИЕСЯ С УЛИЦЫ"

В феврале 1986 г. в Ленинграде, на самой первой выставке кошек клуба «Котофей», впервые в России и в мире, сибирские кошки проходили экспертизу как отдельная порода по своему первому, предварительному, еще несовершенному стандарту. Но именно этот стандарт положил начало всем последующим редакциям.Сибирские кошки открыли атлас отечественных пород кошек России.
Чтобы новая порода кошек была признана международными организациями и получила право на участие в выставках и присуждение титулов, она должна пройти долгий путь изучения и стандартизации.

Родоначальниками сибирской породы в Санк-Петербурге были великие коты Вергилий и Роман (с них писали первые стандарты).
 Во многих родословных наших белорусских сибиряков есть эти исторические животные благодаря замечательному и роскошному коту, Чемпиону Мира - Доброславу Чинги-Тура (питомник Вероока)
Создание и развитие сибирской породы

  Первые стандарты новой породы создавались в конце 80х гг. фелинологами клуба «Котофей» (О.С.Миронова, И.Я.Кацер и др.).
Миронова О.С

Параллельно и другими российскими фелинологами регистрировались и разводились сибирские кошки. В Москве в этом направлении работали Т.С.Емельянова, Л.К.Овчинникова, Т.Д.Сапожникова.
Т.С.Емелья-нова
Т.Д.Сапож-никова

С самого начала подчеркивался тяжелый тип, мощный костяк, круглые лапы, объемная округлая морда, широкий постав ушей, овальная форма глаз. Форма головы определялась как округлая.

Если текст стандарта 1989 года несколько напоминает романтическое описание, то стандарт 1990 г., включал также окрасы и недостатки. Этот стандарт был принят СФФ, тогда носившей название Советской Фелинологической Федерации. На его основе в 1991 году был разработан и первый международный стандарт. WCF, на тот момент еще молодая международная федерация, первой признала сибирскую кошку, включая сибирского колорпойнта.

16 сентября 1989 года группой заводчиков Ленинграда и Москвы была подана заявка на регистрацию сибирской кошки в созданную в апреле того же года СФФ. 6 августа 1990 года порода регистрируется (сертификат № 1, код SIB), а одновременно с ней регистрируется и сибирская кошка в окрасах серии колорпойнт под вторым названием «Невская маскарадная» (сертификат № 2, код SIB 33).
Акцент был сделан на форму головы.

Широкие низкие скулы, соединенные плавной линией с округлой мордой, никак не могли быть спутаны с головой мэйн-куна или норвежской лесной кошки.
Данная форма головы вскоре вошла и в стандарт сибирской породы WCF.

Гелиос Оникс Глория и Царевна Сесилия Селигер, кошки, использованные как примеры Сибиряков на Шоу FIFe в 1997.
Совсем мало осталось европейских стран, где сибирская кошка неизвестна. Пришли сибиряки и на недавно еще закрытый для них остров – Великобританию.
А 8 сентября 2004 г. мы узнали радостную новость: на заседании Исполнительного комитета GCCF представление сибирской породы увенчалось признанием! Стандарт GCCF более подробен, чем стандарт WCF, но при этом аналогичен нашему как по типу животного, так и по признаваемым окрасам. Да и во всем мире сибирской кошки разве что в Антарктиде нет. А так – питомники в Японии, Южной Африке, Южной Корее…

СТАНДАРТЫ СИБИРСКИХ КОШЕК
Сибирские и невские маскарадные кошки SIB&SIB 33("NEV")

Стандарт доработан на семинаре экспертов-фелинологов членов WCF от России и СНГ по аборигенным породам кошек России 3-4 декабря 1994 года Принят в СФФ в 1990 г., уточнения МКЭФ   1998 г. Принят в WCF в 1992 г
характеристика
Общая характеристика: сильные, массивные, мускулистые животные большого и среднего размера. Кошки значительно меньше котов.
Тип: крепкий, массивный.
Святозар питомник Серебро Сибири, Минск, Беларусь.
Голова: в форме короткой широкой перевернутой трапеции в хорошей пропорции к телу. Верхняя часть головы плоская. Плавный переход от невысокого лба к широкой прямой спинке носа. Нос средней длины без стопа и курносости.
Правильная
Неправильная
«Правильная» и «неправильная» форма головы
Скулы низкие вместе с подушечками вибрисс и подбородок образуют округлую плавную линию. Подбородок широкий, достаточно сильный, но не выступающий.
Сравнение форм Сибирской кошки, норвежской лесной и мэйн-куна.
Уши: средней величины, широкие в основании, расставленные на расстоянии более ширины одного уха в основании. Наружная линия уха вертикальная, наружный край основания уха расположен чуть выше уровня глаз. Уши слегка наклонены вперед. Кончики закруглены. Желательны кисточки и щетки.
Глаза: большие и средней величины, округлые, широко и слегка косо поставленные.
Цвет глаз: зеленый или желтый всех оттенков, равномерно прокрашенный. Голубые глаза у колорпойнтов и белых окрасов. Разноглазые при окрасах "Ван" и "Белый".
Шея: сильная, короткая.
Тело: плотное, массивное с рельефной мускулатурой, средней длины на сильных недлинных конечностях. Лапы большие, круглые. Пучки шерсти между пальцами.
Хвост: широкий и толстый в основании, средней длины, равномерно сужающийся, равномерно опушенный, тупо заканчивающийся.
Шерсть: покровный волос жесткий, блестящий, водоотталкивающий, удлиняющийся от лопаток к крупу, спускающийся на бока и верхнюю часть хвоста. На боках шерсть более мягкая, слабо прилегающая, очень плотная. Подшерсток двойной, степень выраженности зависит от сезона: незначительный короткий плотно прилегающий в теплое время, зимой обильный длинный, очень густой и плотный в холодное время с четкой структурой. Украшающая шерсть длинная, но плотная, в виде гривы, полного воротника и жабо. Пышные "штанишки" и отлично опушенный хвост. Короткая шерсть на лапках. При сезонной линьке от украшающей шерсти почти ничего не остается.
W.Ch. (WCF) RW QGH (TICA) Миттельмайер Тапталана Вероока Екатерина Ковалева. Питомник Вероока, Минск, Беларусь
Окрасы: допускаются все, предпочтительны все "агути" и "табби", имеющие более характерную текстуру шерсти. Кошки окраса "колорпойнт " называются "Невские   маскарадные” (Сибирский колорпойнт). Экспертиза  проводится отдельно по окрасам.
Бриджит. Чемпион Мира 2014г.  питомник Серебро Сибири владелец Кулеш Светлана
Недопустимые окрасы: шоколадный, лиловый, сепия, абиссинский и их пойнтовые варианты.
Кондиция: здоровая, сильная, крепкая, ухоженная кошка.
Недостатки: прямой профиль, соответствие "персидскому" типу, длинная, узкая, легкая голова или морда, плоские щеки, высокие скулы, слабый подбородок. Маленькие, круглые глубоко посаженые глаза. Большие или узкопоставленные уши, прямого или высокого постава, "персидского" типа (маленькие, низкопоставленные, чрезмерно опущенные). Короткое тело, изящный тип, слабый костяк, маленькие лапки, отсутствие пучков шерсти между пальцами. Стройная длинная шея. Хвост короткий, плохо опушенный, острый. Шерсть без подшерстка, жесткая, клочковатая, не блестящая на спине и крупе. Переросший подшерсток "персидского" типа.
Дисквалификация: ярко выраженные признаки "персидского типа", все недостатки и пороки, поименованные в перечне оснований для дисквалификации.
Скрещивание с другими породами не допускается
         Шкала баллов:
Голова - 20 Уши-5 Глаза - 5
Тип - 25 Конечности и лапы - 10 Хвост - 10 Шерсть - 20 Кондиция - 5 Итого: 100
Характер и некоторые особенности сибирской кошки:
Чем же так пришлась она по душе не только заводчикам, но и простым любителям кошек? Почему они задолго записываются на котят, несмотря на дороговизну? Новизна и мода, конечно, имеют значение. Но не только. Недолгая история разведения в «отрыве от природы» в сочетании со здоровым типом, лишенным крайностей, обусловила физическое здоровье и выносливость этих кошек. Немаловажна и легкость родов и выращивания  котят.
Верона Из Одиссеи.                        Чемпион Мира 2012 г. Питомник Мур Амур, владелец Маргарита Кононович, Минск, Беларусь
Общительность, «разговорчивость», игривость, сообразительность делают их замечательными домашними любимцами. Их часто сравнивают с собаками по преданности хозяевам и стремлению к защите дома. И, наконец, уникальное свойство сибиряков – гипоаллергенность. В их слюне отсутствует белок Fel D 1, который может являться сильным аллергеном, на него реагируют 85% аллергиков.
Характер сибирской кошки:
Окрасы сибирских кошек
Окрас сибирской кошки, как и любой другой, состоит из цвета шерстки, цвета подшерстка и типа рисунка на шерстке. У сибиряков существует только ДВА основных ЦВЕТА - черный и красный
А также их смесь - так называемый черепаховый.
Черепаховые окрасы в сибирских кошках традиционного окраса

Черепаховые окрасы в сибирских кошках колор-поинтового окраса
Также существует осветленный вариант данных цветов - у черного голубой, у красного кремовый,
Осветление - голубой
у черепахового - голубокремовый.
Каждая шерстинка на шкурке у кошки может быть окрашена равномерно, либо нет. Если шерстка у кошки (каждый волосок) окрашен равномерно  - такой окрас называется СОЛИД ( один цвет). Если у нас волосок окрашен неравномерно (полосочками, которые составляют определенный рисунок), это -  табби окрас. Таким образом другая градация кошек – по их рисунку - с рисунком или без рисунка.
Табби
Ровная
Табби
Ровная
С солидными кошками все просто, но давайте разберемся с рисунчатыми окрасами. Итак ТАББИ – Типы рисунка по корпусу.  Всего в Сибирской породе существует 3 разновидности окраса табби. Основное достоинство окрасов табби – это четкость и правильность рисунка.
Классический Табби / МРАМОРНЫЙ SIB 22
Вертикальные полосы по задней части головы продолжаются до плеч, образуют рисунок в виде крыльев бабочки на лопатках и замкнутые спирали на боках. Вдоль хребта три полосы – толстая полоса посреди и более тонкие параллельно толстой. Рисунок на боках должен быть одинаковым с обеих сторон.
красный мраморный
черный черепаховый мраморный
с белым
ТИГРОВЫЙ или Макрель SIB 23
Рисунок заключается в чередовании по бокам поперечных темных и светлых полос.
ПЯТНИСТЫЙ или Споттед SIB 24
Для этого окраса характерны четкие темные пятна по бокам округлые по форме. Желательно чтоб эти пятна не ложились в одну линию, и не образовывали “разорванный” тигровый или мраморный рисунок.
Черный пятнистый табби
Все эти варианты окрасов - черные, красные, черепаховые, рисованные или солиды,  могут быть с белым и без белого, с серебром и без серебра.
Если кошка табби и у нее подшерсток - белый прикорневой волос, то это СЕРЕБРИСТЫЙ (SILVER) ОКРАС
Если же кошка солид и у нее подшерсток - белый прикорневой волос то это уже называется ДЫМНЫЙ  (SMOKE) ОКРАС
Черный дымчатый
Черный черепаховый пятнистый серебристый окрас
Выглядит серебро или дым следующим образом.
ОКРАСЫ С БЕЛЫМ
На выставках кошек, среди сибиряков можно встретить очень эффектных животных, чьи окрасы усложнены наличием белых пятен. Белое пятно может представлять из себя несколько волосков или занимать почти всю поверхность тела животного, в то время как к нескольким волоскам сводятся окрашенные зоны. Окрасы с белым можно разделить на 4 основных типа, для которых характерно определенное соотношение белой и “цветной” частей:

1.Неспецифическая Белая Пятнистость
4.Ван(01)
2.Биколор (03)
3.Арлекин (02)
Черная серебристая черепаховая  табби с белым
Так же существуют у сибиряков  окрасы с золотом. Основной признак золотого окраса: от 1/2 (золотые табби) до 2/3 (золотые затушеванные) или 7/8 (шиншиллы) часть каждого волоса окрашены в абрикосовый цвет. Оттенки этого тона на разных участках тела кошки ни в коем случае не должны переходить в сероватые цвета. Глаза у золотых животных должны иметь зеленый цвет. Черный золотистый табби Фон, а так же подбородок и губы абрикосового оттенка, без серых тонов и оттенков в прикорневой зоне. Рисунок насыщенно черного цвета. Края век, окантовка носа, подушечки лапок – черные.
Что же касается Невских Маскарадных. Общий подход к выделению окрасов сохраняется.  Но есть и различия. Эти кошки имеют поинтовый (сиамский) окрас. Это означает затемненные по отношению к корпусу ПОИНТЫ - конечности - лицо, ушки, лапки, хвост. У поинтов черное - это сил (коричневое).
Сил табби поинт с белым
Обязательный признак для всех поинтовых окрасов - голубые глаза.
Таким образом невские кошки тоже бывают черепаховые и красные, с серебром и без серебра, с белым и без белого НО у них признаки проявляются наиболее ярко на поинтах. Классическим окрасом, самым часто встречающимся, является сил-поинт, когда идет сочетание темно-коричневого цвета, почти черного с бежевым или бежево-серым. Сил-табби поинт – это разновидность сил-поинтового окраса, но с полосочками на лице и лапках.
голубой табби поинт
Требования к окрасам таковы: границы между окрашенными конечностями и корпусом должны быть отчетливо видны. Приветствуется светлый корпус и контрастные конечности, без затемнения, а так же яркий насыщенный голубой или синий цвет глаз. Хотя замечено, что обычно у осветленных окрасов цвет глаз также осветлен.
Красный табби поинт
Черепаховый табби поинт с белым
Золотые и серебристые окрасы так же встречаются у невских маскарадных кошек, но это достаточно редкий окрас.
Сил сильвер табби поинт.
Сил голден табби поинт
Стандарт невских маскарадных полностью соответствует стандарту сибирской кошки.

Многие задаются вопросом, что же такое питомник. И вот ответ на интересующий вас вопрос.
Питомник кошек, чаще всего — жилище заводчика, где племенные кошки проживают под должной опекой в комфортных условиях.
Это бренд, зарегистрированный Фелинологическими организациями. Регистрация накладывает на заводчика определенные обязанности (по ветеринарному уходу, участию питомцев в специализированных выставках и т.д.) и гарантирует соответствие племенных кошек питомника строгим стандартам чистоты породы и компетентность владельца (опыт разведения, прохождение фелинологических курсов или семинаров).
Племенная деятельность осуществляется селекционером либо путем сохранения в пометах существующих признаков породы, либо разведением экспериментальным, призванным вывести новый породный тип. Как минимум 3-4 месячные элитные котята, зарегистрированные своевременно в патронирующей питомник фелинологической организацией, продаются под «фамилией» - названием питомника, без дефектов (скрытых, явных), с документами, прививками, в «социально адаптированном» здоровом виде. Все признаки (длина шерсти, окрас etc) вписываются в рамки породы, что подтверждается сертификатом.

Питомник
Питомник "Серебро Сибири"
МИНСК
Кулеш Светлана
8-029- 665-96-65

Порода – Сибирская Невская маскарадная.
зарегистрирован 30.10.2012г
W. Ch. Бриджит Сибирский Сапфир . Питомник Серебро Сибири. Владелец Кулеш Светлана, Минск, Беларусь.
Чемпион мира 2014г.
Кошка W.Ch. Бриджит Сибирский Сапфир Выставлялась в Минске, России, Италии, Литве, Швейцарии. Неоднократно номинировалась на лучшее животное выставки (NomBIS). На выставке в Швейцарии стала Лучшей кошкой противоположного пола в полудлинношерстной группе «Best Opposite Sex SLH». Участвовала в шоу и рингах, занимала высшие места.
Девятое место в рейтинге «Лучшая кошка Беларуси 2013г.»
Святозар Серебро Сибири. На выставках в Италии, Вильнюсе, Минске завоевывал звание  Лучший юниор полу-длинношерстной группы, становился Победителем породного шоу сибирских кошек, WCF Ring- 6 место среди 38 участников. Святозар Серебро Сибири является лучшим юниором Беларуси 2013г
Светозар Серебро Сибири Питомник Серебро Сибири.
Владелец Кузманович Ольга
Терра Серебро Сибири. Владелец – Майсюк Михаил.
Тейла Серебро Сибири. Владелец Гадирова Екатерина
Питомник Симбирцит Минск Васильева Лилия
+37529-377-75-10
+37529-573-03-03
http://simbircit.by
Ангелур Красный Комиссар
ИЖИЦА ЗАИМКА Европейский Чемпион ВЦФ (ECH WCF) и Квадро Гранд Чемпиона ТИКА (QGC TICA)! Окрас SIB n 24 (black spotted tabby)

Магические зеленые глаза Ижицы покоряют всех! Кажется, что они впитали в себя всю зелень безбрежного таежного океана Сибири!
ГАРМОНИЯ ВЕРООКА  INTER CHAMPION WCF
Окрас: SIB fs 24 (black tortie silver spotted tabby) Гармония Вероока уже побывала на двух выставках и получила там восторженные отзывы экспертов
Руководитель питомника Калинина Татьяна
+375-29-635-95-16 (velkom)
+375-29-892-66-45 (MTC)
Питомник официально зарегистрирован в БФЦ “Фелита” (WCF) в 2010 в Минске,
в 2011 году питомник был внесен в международный реестр WCF, а также в 2011 году питомник получил регистрацию TICA.
"Из Лунной Серенады (Iz Lunnoy Serenady)"

Питомник коллективный. Животные живут в разных домах, но все мы живем в одном городе, в Минске. Питомник занимается племенным разведением и популяризацией сибирской породы  в Беларуси и работает с сибирскими кошками колор поинт с белым и красным в окрасе.
На сегодняшний день питомник представлен тремя взрослыми кошками сил поинт и сил табби поинт, двумя котами красного поинтового окраса и двумя молодыми кошечками, гордостью и будущим питомника – ровная и табби поинтовые черепахи с белым.

W.Ch.(WCF) Северина Из Сибирской Сказки
окрас: seal tabby point with white
I.Ch. (WCF) Пифия Из Лунной Серенады
окрас: seal tabby point
Ch. (WCF) Плеяда из Лунной Серенады
окрас: seal point
За 5 лет работы питомника было получено большое количество ярких, красивых, достойных животных. Большое количество выставок, большое количество наград, НО главное достижение питомника, наша цель, к которой мы шли эти годы – невская маскарадная кошка хороших породных данных, редкого окраса – поинтовая черепахового окраса. Наша дальнейшая задача – получение красной поинтовой кошки – редкости в фелинологии.
Повелитель Сердец из Одиссеи
окрас: red tabby point
Волшебник Радим Из Лунной Серенады
окрас: red tabby point with white
Тигридия
Из Лунной Серенады
Окрас: seal tortie tabby point with white
Улисса
Из Лунной Серенады
Окрас: seal tortie tabby point with white
Питомник ДЖИРАЗОЛЬ
Наталья Бойко, руководитель питомника «Girasole». Тел. +375 (29) 6939620 Velcom email bojko19@mail.ruICQ 408392673Skype geniss11
Зазноба Джиразоль

Окрас: черный дым (fs)
CAC, CACIB, получил Nom BIS 12.10.2013г.
Питомник Вероока,
Минск, Беларусь
Екатерина Ковалева
Телефон: +375 29 688 48 47e-mail: kat_sniper@mail.ru              verookasibcats@gmail.com
Питомник Вероока - специализируется на сибирских кошках чистых традиционных линий без колорпоинтовых предков.
Web-сайт: VEROOKA.COM
World Ch. 6 NW (2010) Доброслав Чинги-Тура. Красный серебристый пятнистый котик, один из самых знаменитых котов традиционного окраса в Беларуси.
Он является отцом высокопородных традиционных сибирских котят. Именно с него началась современная традиционная ветвь в сибирской породе в Беларуси.
Его великолепные дети живут и являются производителями в таких питомниках Беларуси,как Валеника, МурАмур, Джиразоль, Полночная Магия, Симбирцит.
На вязку к Доброславу приезжали кошки из таких стран, как Россия, Литва, Голландия, Норвегия! Его дети живут и прославляют сибирскую породу во многих странах Европы.
Чемпион Мира
Доброслав Чинги Тура
SIB ds 24 - красный серебряный пятнистый Екатерина Ковалева. Питомник Вероока, Минск, Беларусь
В питомнике Вероока честь и славу своего отца продолжает его дочь Миттельмайер Тапталана Вероока, которая родилась в далекой Голландии.
World Ch. (WCF) RW QGH (TICA) Миттельмайер Тапталана Вероока - на сегодняшний день самая титулованная сибирская кошка в Беларуси. Она является участником и неоднократным победителем выставок в Беларуси, Украине, России, Литве, Латвии, Польше, Бельгии, Нидерландах.
Также Тапталана по системе ТИКА является ЛУЧШИМ СИБИРСКИМ котенком региона Cеверная Европа, 4-м лучшим сибирским котенком в мире, 17-м лучшим котенком среди всех пород в регионе Северная Европа.
W.Ch. (WCF) RW QGH (TICA) Mittelmeijer Taptalana Verooka,
d 22 – красный мраморный
SIB f 22 09 - черный черепаховый мраморный с белым. Драгоценность Моя Вероока. Питомник Вероока, Минск, Беларусь
Ее дочка, Драгоценность Моя Вероока (папа Драгоценности - Россити Казимир, котик живет в Осло. Норвегия), также пошла в маму и дедушку по звездной карьерной лестнице.
В своем молодом возрасте Драгоценность (домашнее имя Тыковка) уже покорила такие страны, как Беларусь, Россия (в том числе далекий северный Новосибирск), Литва, Польша, Италия, Германия.
Драгоценность Моя Вероока является Лучшим Котенком Беларуси 2013 года!!!
Питомник Мур Амур Маргарита Кононович
тел +375 (29) 112-46-39 Velcom, Минск.
nevak.by@gmail.com                      margaret6@yandex.ru
Питомник сибирских и невских маскарадных кошек.
В этом году ему исполняется 5 лет. За это время в питомнике родилось  48 котят. Наш питомник занимается племенным разведением и популяризацией сибирской породы  в Беларуси и мире. Целью питомника является получение сильных, здоровых, красивых, породных котят, которые будут радовать не только нас, но и Вас. Наши чудесные сибирские котята живут в разных уголках мира: Республике Беларусь, России, Киргизии, Литве, Нидерландах, Южной Африке, Чешской республике, Италии.
Верона Из Одиссеи, Чемпион Мира, Double Grand Champion TICA
Чемпион Мира (WCF), Double Grand Champion TICA, неоднократная победительница различных рингов, Best in Show. По результатом своей выставочной карьеры  за 2011 год Верона стала 8 лучшей кошкой Беларуси,  за 2012 год - 11 лучшая кошка  Беларуси.  Верона является самой титулованной невской маскарадной  кошкой на территории Республики Беларусь.
Ника Мур Амур Большой международный чемпион Окрас: голубокремовая серебристая пятнистая черепаха, Большой международный чемпион
Прекрасная представительница сибирской породы. Большой Международный чемпион (WCF), многократная победительница породных рингов, Best in Show. По результатом своей выставочной карьеры  за 2012 год Ника стала 7 лучшей кошкой Беларуси.
Услада Синеглазая Краса
Самая молодая представительница нашего питомника. Но несмотря на свой юный возраст, является многократной  участницей выставок.  Победительница многих Best in Show в полудлинношерстной группе шерсти.
Питомник Полночная Магия
Руководитель питомник Шинкаренко Людмила
Тел. +375 29 303 72 80
www.valenika.by
Питомник Valenika  (Валеника)
Сибирские кошки
традиционных окрасов
+375 29 763 03 60 (МТС)
+375 44 593 13 53 (Velcom)
valenikaa@gmail.com
ICQ: 7988873
Skype: valenikabel
Руководитель питомника – Беляцкая Валентина

Сибирская кошка - Eur.Ch (WCF) GCH.(TICA) Ладислава Из Лунной Серенады
Окрас: fs 24 03 или черная пятнистая серебристая черепаха табби с белым
Первые котята Ладиславы - Оладушки
Такими были вторые котята Ладиславы
Ch. WCF Матфей Чинги-Тура – сибирский кот нашего питомника
Окрас: d 22 03 или красный мраморный табби с белым
Первые котята Ладиславы и Матфея


title: Скачать презентацию или конспект Психикалық таным  процестері

extracted_text:
Психикалық таным  процестері
6М060400
Байдуалиева А.
Бәкіржанқызы А.
Балабекова Е.
Оспанова А.
Шаленов Е.
Танымдық психологиялық процестер
сезімдер
қабылдау
жад
қиял
ойлау
Біздің сезу мүшелерімізге тікелей әсер ететін жекелеген заттар мен құбылыстардың бейнесі
қасиеті мен белгілеріне қарай жалпы түрде сезу органдарына тікелей әсер ететін заттар мен құбылыстар бейнесі
Әлдебір заттың сақталуы мен қайта ойналуы , өткен тәжірибенің бейнесі
Өткен тәжірибе негізінде жаңа образдың, болашақтың бейнесі
Заттар мен құбылыстардың шындығын, олардың байланысын, заңдылығын, бейнелеуші әрекеттілікті тануға мүмкіндік беретін ең жоғарғы сана формасы

СЕЗІМДЕРДІҢ ПАЙДА БОЛУЫ
ҚОЗДЫРҒЫШТАР
ҚОЗУ
ФИЗИКАЛЫҚ ПРОЦЕСС
ПСИХИКАЛЫҚ
 ПРОЦЕСС
СЕЗУ
ӨТКІЗУШІ ЖОЛДАР
ҚОЗДЫРУ
БАС МИЫ ҚАБЫҒЫНДАҒЫ ОРТАЛЫҚ БӨЛІМ
СЕЗУ ОРГАНДАРЫ
      (РЕЦЕПТОР)

ФИЗИОЛОГИЯЛЫҚ
         ПРОЦЕСС
Зейіннің физиологиялық негізі. 	3ейіннің физиологиялық негізін академик Павлов нерв процессінің өзара индукция заңына байланысты түсіндіреді. Егер ми қабығының бір алабында қозу процесі пайда болса, соған байланысты қалған алабтарда тежелу пайда болады. Зейін пайда болу үшін Борлау деп аталатын рефлекстің мәні зор. Ол қошаған ортаның қандай да болмасын өзгеруіне органиканың туа біткен реакциясы.
Ырықты зейін деп – адамның белгілі мақсатпен сапалы түрде күш жігер жұмсап, керекті объектіге назар аударуын айтамыз. Ырықты зейін тек адамға ғана тән. Зейінді ырықты түрде ұстауға, жұмыс орнының жағдайы, жеке адамның психологиялық күйі әсер етеді.
 Ырықсыз зейін деп – адам мақсат қоймай-ақ әсер еткен құбылыстарға назар аударуын айтамыз. Ырықсыз зейіннің пайда болуына объективті және субъективті факторлар әсер етеді. Объективті факторға жататындар: 1)Күшті әсер еткен тітіркендіргіш. 2)Жай нәрсенің әсер етуі. 3)Әсер етуші тітіркендіргіштердің қайшы келуі. 4)Өзіміз көріп жүрген заттардың дағдыдан тыс өзгеруі. Субъективті факторлар: 1)Адамның ішкі зезіміне, түсіндіруге байланысты. 2)Сыртқы тітіркендіргіштердің организмнің ішкі талаптарына сай келуі. 3)Адам бір нәрсені күтіп тұрса, онда назар аударады.
 Үйреншікті зейін.
 Үйреншікті зейін деп – басында ырықты болып, кейін әркімге табиғи сіңісіп кеткен іс-әрекетке зейіннің аударылуы.

            Зейіннің жемісті болу шарттары

Көлемі
Немесе
мөлшері
       тездігі
дәлдігі

даярлығы
Ұзақтығы
Қабылдаудың негізгі түрлері
қабылдау
еріксіз
еркін
Симультанды
Сукцессивті
Эмоция
сөйлеу
қозғалу
кеңістіктік
уақыттық
Сыртқы әлем
Кинестетикалық
сыртқы
бағытталған
ішкі
бағытталған
Көру танымдық
Есту танымдық
Жанасу танымдық
Дәм танымдық
Иіс танымдық

Зейін түрлері мен олардың сипаттамалары

Зейін қасиеттері
Концентрация
Объектіге зейіннің жинақталып қойылу дәрежесі
Көлем
Бір уақытта зейін мен айқындыққа алынған объекттер саны
Өту
Таралу
Тұрақтылық
Бір объекттен екінші объектке ниеттелген түрде назарды бұру
Бірнеше объектті назар алаңында ұстай влу
Жылжымайтын объектке назар аудару – 5 сек, жылжитын объектке – 20 мин.

     Зейіннің қасиеттері. 1)Зейіннің тұрақтылығы, оның бір объектіге ұзақ уақыт сақталуын көрсетеді. 2)Зейіннің алаң болушылығы. Ол зейіннің ауытқуынан көрініс береді. 3)Зейіннің аударылуы деп – бір объектіден екінші объектіге назар көшіруді айтамыз. Зейін аударылуы ауытқудан айырмашылығы оның саналы түрде болуында. 4)Зейіннің бөлінуі адамның кез келген іс-әрекет үстінде бірнеше объектіге бір мезгілде зейін аудара алатындығы. 5)Зейіннің көлемі деп – оның бір уақыт ішінде қамтитын объектілер санын айтамыз. Зейіннің көлемі танистоскоп деп аталады. Прибор арқылы анықтауға болады. Танис – тез, скопио – көру деген мағынаны білдіреді.
    Мағыналық есте қалдыру ойлау үрдісімен тікелей байланысты, мағыналық есте қалдыру, материалдың мазмұнын түсінуге, оның бөліктерінің арасында болатын логикалық байланыстарды саналы пайымдауға негізделеді.
    Мағыналық есте қалдыруға көмектесетін тәсілдерінің бірі –материалды мағыналық топтау. Мағыналық топтау дегеніміз материалды бөліктерге бөлшектеу, әрбір бөлімдегі басты, маңыздыларын бөліп көрсету.
   Мағыналық есте қалдырудың негізгі шарты-түсіну.

Ойлау формалары
түсіну
толғау
қорытындылау
Заттар мен құбылыстардың жалпы және айтарлықтай қасиеттері бейнеленетін ойлау формасы
Заттар мен құбылыстар немесе олардың қасиеттеріне қатысты тұжырымның шыншылдығын немесе өтірігін растайтын ойлау түрі
Адам қатар қойып, талдай отырып қорытынды жасайтын ойлау формасы.
түрлері: индуктивті,
дедуктивті
Назарларыңызға рахмет!!!


title: Скачать презентацию или конспект Тренинг

extracted_text:
Тренинг (англ. training от train — обучать, воспитывать) — метод активного обучения, направленный на развитие знаний, умений и навыков и социальных установок.
В 1946 г. Курт Левин 		вместе с коллегами основали 	первые тренинговые группы, направленные на повышение компетентности в общении. Успешная работа учеников К.Левина привела к основанию в США Национальной лаборатории тренинга.
В 60-е гг возникает опирающееся на традиции гуманистической психологии Карла Роджерса движение тренинга социальных и жизненных умений, который применялся для профессиональной подготовки учителей, консультантов, менеджеров в целях психологической поддержки и развития.
В 70-е гг. в Лейпцигском и Йенском университетах под руководством М.Форверга был разработан метод, названный социально-психологическим тренингом. Средствами тренинга выступали ролевые игры с элементами драматизации, создающие условия для формирования эффективных коммуникативных навыков подготовки руководителей промышленного производства.
3 основных типа тренингов по критерию направленности воздействия и изменений:
Навыковый
Психотерапевтический
Социально-психологический тренинг.

Навыковый тренинг направлен на формирование и выработку определенного навыка (навыков). Большинство бизнес-тренингов являются навыковыми, например, тренинг переговоров, самопрезентации, техники продаж и др.

 Психотерапевтический тренинг (более корректное название — психотерапевтическая группа) направлен на изменение в сознании. Эти группы соотносятся с существующими направлениями психотерапии — психодраматические, гештальт-группы, группы телесноориентированной, танце-двигательной терапии и др.

Социально-психологический тренинг (СПТ) занимает промежуточное положение, он направлен на изменения и в сознании, и в формировании навыков. СПТ зачастую направлен на смену социальных установок и развитие умений и опыта в области межличностного общения.

Бизнес-тренинги. На сегодняшний день значение тренингов, нацеленных на повышение эффективности работы компании, значительно возросло. Тренинги для руководителей и менеджеров помогают сократить финансовые и временные потери, активизировать ранее не используемые резервы и повысить общий уровень производительности.
Методы тренинга
игровые (деловые, ролевые игры),
кейсы,
групповая дискуссия,
мозговой штурм,
видеоанализ,
модерация и др.
Кейс — проблемная ситуация, требующая ответа и нахождения решения. Решение кейса может происходить как индивидуально, так и в составе группы. Основная задача кейса научиться анализировать информацию, выявлять основные проблемы и пути решения, формировать программу действий.

Деловая игра — имитация различных аспектов профессиональной деятельности, социального взаимодействия.

Ролевая игра — это исполнение участниками определенных ролей с целью решения или проработки определенной ситуации.

Групповая дискуссия — совместное обсуждение и анализ проблемной ситуации, вопроса или задачи. Групповая дискуссия может быть структурированной (то есть управляемой тренером с помощью поставленных вопросов или тем для обсуждения) или неструктурированной (ее течение зависит от участников группового обсуждения).

Мозговой штурм — один из наиболее эффективных методов стимулирования творческой активности. Позволяет найти решение сложных проблем путем применения специальных правил — сначала участникам предлагается высказывать как можно больше вариантов и идей, в том числе самых фантастических. Затем из общего числа высказанных идей отбирают наиболее удачные, которые могут быть использованы на практике.
Упражнение «Моя жизненная цель»
Записывая цель, которую вы хотели бы в результате достичь, следуйте таким правилам:
позитивность: формулируйте свои мечты в позитивных терминах, т.е. не пишите, чего бы вы не хотели, а только то, к чему вы стремитесь;

конкретность: будьте предельно конкретны; постарайтесь ясно представить себе, как цель выглядит, как «пахнет», как «звучит», какова «на ощупь». Чем богаче ваше описание, тем более оно мобилизует ваш мозг для достижения цели;

результативность: постарайтесь составить ясное представление о результате: что именно будет, когда вы достигнете своей цели; что вы будете тогда чувствовать; что и кто будет вас окружать; как это будет выглядеть; как вообще узнать, что вы достигли того, к чему стремились;

собственность: важно формулировать такие цели, достижение которых в принципе зависит от вас; не надо рассчитывать на то, что кто-то что-то должен сделать, и тогда всё будет хорошо; то, к чему вы стремитесь, должно принадлежать вам, исходить от вас, быть вашим;

безвредность: спроецировав в будущее последствия ваших сегодняшних целей, подумайте, не нанесут ли они ущерба другим: ваши результаты должны приносить пользу и вам, и другим, они должны быть «экологически чисты».
Упражнение «Препятствия»
     Одна прямая линия: трудолюбие, усердие, потребность доводить начатое дело до конца; упорство, позволяющее добиваться завершения работы. Такие люди – коллекционеры всевозможных данных. Все сведения у них систематизированы, разложены по полочкам… это эрудиты, по крайней мере в своей области. Мыслительный анализ – их сильная сторона. Чрезвычайно внимательны к деталям, к подробностям. Аккуратность, порядок, соблюдение правил и приличий могут развиться у них до крайности. И когда приходит время принимать решение, особенно связанное с риском, с возможной потерей статуса, «Прямые» вольно или невольно затягивают его принятие. Кроме того, рациональность, эмоциональная сухость и холодность мешают им быстро устанавливать контакты с разными лицами.
	Ломаные прямые линии: символизируют лидерство. Самая характерная особенность – способность концентрироваться на главной цели. Энергичные, неудержимые, сильные личности, которые ставят ясные цели и, как правило, достигают их. Очень уверенные в себе, хотят быть правыми во всем. Сильная потребность быть правым и управлять положением дел, решать не только за себя, но и по возможности за других, делает «Ломаных» личностью, постоянно соперничающей, конкурирующей с другими. Доминирующая установка в любом деле – это установка на победу, выигрыш, успех. Такой человек часто рискует, бывает нетерпеливым и нетерпимым к тем, кто колеблется в решения. Очень не любит оказываться неправым и с большим трудом признаёт свои ошибки. Они честолюбивы, стремятся достичь высокого положения. Главное отрицательное качество – сильный эгоцентризм, направленность на себя. При достижении цели «идут по головам». Они заставляют всех и вся вращаться вокруг себя.
	Волнистые линии означают заинтересованность прежде всего в хороших межличностных отношениях. «Волнистые» чаще всего служат тем «клеем», который скрепляет и рабочий коллектив, и семью, т.е. стабилизируют группу. Они обладают высокой чувствительностью, развитой эмпатией – способностью сопереживать, сочувствовать, эмоционально откликаться на переживания другого человека. К ним обычно люди тянутся. Они пытаются сохранить мир и ради этого иногда избегают занимать «твёрдую» позицию и принимать непопулярные решения. Для «Волнистых» нет ничего более тяжёлого, чем вступать в межличностный конфликт. Они счастливы тогда, когда все ладят друг с другом. И когда возникает конфликт именно они уступают первыми. Не отличаются решительностью, слабы в «политических играх» и часто не могут подать свою «команду» должным образом. Всё это ведёт к тому, что над «Волнистыми» часто берут верх. Однако в одном «Волнистые» проявляют завидную твёрдость: если дело касается вопросов морали или нарушения справедливости. Можно сказать, что они прирождённые психологи.


title: Скачать презентацию или конспект Давайте будем вежливыми!

extracted_text:
Давайте будем вежливыми!
Вежливость – это умение вести себя так, чтобы другим было приятно с тобой.
Невежество –нарушающий правила вежливости, некультурность.
Волшебные слова

Спасибо
пожалуйста
Простите
Прошу
прощения
До
 свидания
Здрав-ствуйте
Приятного
 аппетита
Благодарю
Удачного дня
Пословицы и поговорки.
Где посадят, там и сиди, а где не велят, там не гляди.
Поклониться, голова не отвалится.
Вежливость ничего не стоит, но много приносит.
Звони, звони, да не перезванивай.
Вежливость проявляется в отношениях с людьми.
Вежливый человек не причинит другому неприятностей и обид.
Будь вежлив со своими товарищами, не давай им прозвищ и кличек.
В разговоре и игре всегда помогай слабому, заступайся за него и не обижай младших.
 Не отвечай на грубость грубостью.
 Приучи себя постоянно помнить об окружающих.

Правила вежливости
А теперь
 давайте посмотрим
мультфильм
 о вежливости:
Тигрёнок в чайнике.
Ребята,
давайте
будем
 вежливыми!


title: Скачать презентацию или конспект Шоу-мероприятия

extracted_text:
Шоу – мероприятия
Презентация по арт-менеджменту студента КазГУКИ
 Мавликеева Рината Нурфаязовича.
Шоу-мероприятия становятся в настоящее время неотъемлемой частью различных городских праздников - дней города, дней открытых дверей и т.д.
Крупные компании, стремящиеся завоевать рынок потребителей, прибегают к помощи известных артистов и музыкантов, которые, выступая для удовольствия зрителей, служат в то же время мощным рекламным инструментом для компании.
Сценарий того или иного шоу – мероприятия зависит, в основном, от целевой аудитории, на которую оно рассчитано.
Важнейшие составляющие любого шоу – мероприятия:
Тематический сценарий,
Праздничное оформление зала/площади (места, где будет проводиться мероприятие),
Ведущий,
Художественные номера,
Музыкальное сопровождение,
Фейерверки/салюты (в случае, если шоу – мероприятие проводится вне помещения).
Секьюрити.

В зависимости от целей и масштабов шоу – мероприятия, существуют определенные системы оповещения целевой аудитории.
Если это День города, парад ко Дню Победы или другое крупномасштабное мероприятие, то оповещение производят посредством СМИ, плакатов и постеров на улицах города.
Для шоу – мероприятий менее масштабного характера преимущественно используют пригласительные письма.
И естественно, на каждом шоу – мероприятии должен присутствовать видео-оператор, ну или хотя бы фотограф, который запечатлит на пленку все яркие моменты.
Для широкомасштабных мероприятий приглашаются представители СМИ: фотографы, репортеры, видео-операторы, журналисты.
Вывод: любое шоу – мероприятие нацелено в первую очередь на привлечение внимания определенной целевой аудитории, а так же в целях рекламы или в память о каком-либо важном событии.
Благодарю всех за внимание и…The end.


title: Скачать презентацию или конспект Рынок транспортных услуг

extracted_text:
1
Рынок транспортных услуг (часть 1)
        Давыдов Станислав Станиславович
кандидат экономических наук,
доцент кафедры «Экономика транспорта»
ауд. 7-425   davstas@gmail.com
Структура курса
Часть 1 (Первый семестр - зачет):
Тема 1. Экономика рынка транспортных услуг
Тема 2. Структурное реформирование рынка железнодорожных перевозок
 Тема 3. Субъекты рынка услуг железнодорожного транспорта
Тема 4. Система управления и методы регулирования рынка транспортных услуг
Часть 2 (Второй семестр – экзамен, курсовой проект):
Тема 5. Рынок грузовых перевозок
Тема 6. Рынок дальних пассажирских перевозок
Тема 7. Рынок пригородных пассажирских перевозок
Тема 8. Финансовая политика железнодорожного транспорта
Практические занятия и самостоятельная работа
Раздел 1. Конкуренция на железнодорожном транспорте в сфере грузовых перевозок
1.1 Общая информация, условие задания и исходные данные
1.2 Оценка уровня конкуренции между собственниками подвижного состава на рынке грузовых железнодорожных перевозок
Раздел 2. Структура перевозок по уровню доходности и по типам вагонов
2.1 Общая информация, условие задания и исходные данные
2.2 Сравнительный анализ уровня конкуренции на рынке грузовых железнодорожных перевозок по уровню доходности
Раздел 3. Доминирующее положение субъекта на рынке
3.1 Общая информация, условие задания и исходные данные
3.2 Анализ факторов влияющих на тренды перевозок грузов
3.3 Установление факта доминирующего положения субъекта на рынке

Тема 1. Экономика рынка транспортных услуг
1.1. Объект и предмет изучения экономики рынка транспортных услуг
1.2. Определение и содержание транспортной услуги и транспортных операций
1.3. Рынок транспортных услуг: определение и сегментация
1.3.1. Характеристика транспортного рынка.
1.3.2. Общая сегментация транспортного рынка.
1.3.3. Характеристика мирового рынка транспортных услуг и его сегментов.
1.3.4. Сегментация по видам транспорта
1.4. Российский рынок транспортных услуг
1.5. Модели рыночных структур
1.6. Конкуренция на транспортном рынке.
Тема 2. Структурное реформирование рынка железнодорожных перевозок
1. Предпосылки реформирования железнодорожного транспорта.
2. Программа структурной реформы на железнодорожном транспорте.
3. Модели реформирования железнодорожного транспорта
4. Первый этап реформы (2001 – 2002 гг): основные положения и результаты.
5. Второй этап реформы (2203-2005 гг): основные положения и результаты.
6. Третий этап реформ (2006–2010 гг.): основные положения и результаты.
7. Мировой экономический кризис и положения пролонгации реформы (период 2011-2015 гг.)

1. Общая конфигурация рынка услуг железнодорожного транспорта.
1.1. Определение рынка услуг железнодорожного транспорта.
1.2. Субъекты рынка транспортных услуг.
1.3. Основные требования к субъектам рынка железнодорожных транспортных услуг.
1.4. Субъекты рынка транспортных услуг в сфере  гражданских правоотношений.
2. Инфраструктура и локомотивы
3. Грузовой и пассажирский комплекс.
Тема 3. Субъекты рынка услуг железнодорожного транспорта
Тема 4. Система управления и методы регулирования рынка транспортных услуг
1.  Современная система управления рынком услуг железнодорожного транспорта
2.   Развитие нормативно-правовой базы и методов государственного регулирования развития транспортной системы:
2.1. нормативно-правовое регулирование
2.2. регулирование экономической деятельности транспортных организаций
3. Целевая модель рынка транспортных услуг:
3.1. Регуляторная модель рынка грузовых перевозок
4.  Сетевой контракт как метод регулирования  целевой модели рынка перевозок.
5.  Целевая модель пассажирских перевозок
Должны уметь:
анализировать структуру рынка грузовых и пассажирских перевозок;
формировать систему показателей и применять методики оценки и анализа уровня конкуренции организаций на рынке услуг железнодорожного транспорта;
анализировать влияние изменений действий регуляторов транспортного рынка на деятельность организаций железнодорожного транспорта.
самостоятельно работать с публичной отчетностью транспортных организаций.

Обзор рынка транспортных услуг
+2,4%
-2,8%
Структура рынка
Инфраструктура и локомотивы:
Эксплуатация: владельцы инфраструктуры и перевозчики: ОАО «РЖД», ОАО «Железные дороги Якутии», ООО «Газпромтранс», предприятия промышленного жд транспорта, операторы магистральных локомотивов.
Производство: производители локомотивов и путевой техники.
Ремонт: локомотиворемонтные депо; заводы по ремонту локомотивов
Грузовой комплекс:
Производство: производители грузовых вагонов
Эксплуатация: операторы подвижного состава, промышленные предприятия, лизинговые компании.
Ремонт: Вагоноремонтные компании (ОАО «ВРК-1», «ВРК-2», «ВРК-3»)
Пассажирский комплекс:
Производство: производители пассажирских вагонов и МВПС.
Эксплуатация: перевозчики в дальнем сообщении; пригородные  пассажирские компании; операторы скоростного сообщения.
Ремонт: моторвагонные депо; заводы по ремонту пассажирских вагонов и МВПС
Задание 1
Выполните задание по вариантам – см. табл. А.
1. На основании данных табл. 1.2, 1.5, и 1.6, по аналогии с данными табл. 1.3 и 1.4, рассчитанными для внутрироссийских перевозок проведите такие же расчеты и составьте аналогичные таблицы для перевозок по экспорту, импорту, транзиту.
Оцените уровень конкуренции каждой группы собственников подвижного состава по типам перевозимых грузов.
Дайте аналитический комментарий по динамике изменения перевозок.
Задание 1
Алгоритм выполнения:
Перенести исходные данные в Excel
Удалить лишние данные, оставить свой груз и строки ВСЕГО
Рассчитать структуру перевозок по объемам, в процентах, за 2009–2012 гг. разделив объем перевозок груза на строку ВСЕГО
Рассчитать структуру перевозок, в процентах, по видам грузов (по принадлежности подвижного состава) разделив объем перевозок груза на значение в столбце ИТОГО
Построить диаграммы
Сделать выводы

Пример оформления диаграмм для первого задания
Пример оформления диаграмм для первого задания
Пример оформления диаграмм для первого задания
Задание 2
По вариантам табл. Б проанализируйте, какие факторы влияют на тренды перевозок грузов по категориям грузов за указанный в задании период.

Объем задания – 4-6 стр.
Примерное содержание третьего задания
Краткая характеристика груза, в т.ч. необходимого подвижного состава для его перевозки
Анализ грузопотоков:
Основные места производства и потребления в РФ и за рубежом
Как груз импортируется\экспортируется  в\из РФ?
Крупнейшие игроки на рынке перевозок данного груза
Анализ основных факторов, влияющих на динамику перевозок данного груза
Базовые информационные источники
Журнал «РЖД партнер» - www.rzd-partner.ru
Росстат - www.gks.ru
Задание 3
3. Используя данные табл. 2.1–2.5 по объемам перевозок в зависимости от степени доходности, составьте структурную таблицу (по вариантам) по аналогии с таблицами 1.3 и 1.4 (по собственникам вагонов и по общему объему грузов) и сопоставьте по вариантам с данными табл. В.
Задание 4
4. Оценить уровень конкуренции компании Z по вариантам табл. Г.
Требуется:
– оценить ожидаемый класс доходности перевозок (в соответствии с разделом 2);
– выполнить анализ доли компании Z и ее конкурентов на занимаемом сегменте рынка (в общем, и по степени доходности перевозок);
– представить обоснованные расчеты степени конкуренции на занимаемом компанией сегменте рынка;
– дать необходимые краткие аналитические пояснения.

Задание 4
Таблица 3.8
Участники рынка железнодорожных транспортных услуг
в сфере перевозок каменного угля на экспорт (данные условные)

Задание 4
Таблица 3.9
Оценка состояния конкурентной среды на рынке


title: Скачать презентацию или конспект Парапроктит.

extracted_text:
Парапроктит.
Выполнила: Зурначева Дина
Группа МС-311
Парапроктит – заболевание, характеризующееся воспалением и нагноением окружающих прямую кишку тканей в результате проникновения бактериальной инфекции из просвета прямой кишки через анальные железы дна морганиевых крипт в глубокие слои параректальной области.
Это одно из самых распространенных проктологических заболеваний, которое составляет 20-40% от всех патологий прямой кишки.
По распространенности парапроктит уступает только анальным трещинам, геморрою и колитам (воспаление толстого кишечника).
Мужчины заболевают в 1,5-4 раза чаще по сравнению с женщинами.
Парапроктит встречается практически только у взрослых. Случаев у детей описано очень мало.
Распространенность парапроктита среди населения – 0,5% (заболевание имеется у 5 человек из 1000).
Чаще всего заболевают люди в возрасте 30-50 лет.
В месте перехода прямой кишки в анальный канал на слизистой оболочке находятся крипты – углубления в виде мешков. На дне каждой крипты открываются протоки слизистых желез (они называются анальными железами), находящихся в толще сфинктеров. Эта анатомическая особенность имеет важное значение в развитии парапроктита.
Причины.
Микроорганизмы, которые могут вызывать парапроктит:

 Чаще всего: стафилококки, стрептококки, кишечная палочка, протей. При обычном парапроктите в гнойнике, как правило, обнаруживают сочетание разных видов перечисленных микроорганизмов.
Анаэробные бактерии – обитающие в бескислородных условиях. Заболевание, вызванное этими возбудителями, протекает в тяжелых формах:
гнилостный парапроктит;
газовая флегмона таза;
анаэробный сепсис.
Специфические инфекции. Парапроктит может быть одним из проявлений таких заболеваний, как туберкулез, сифилис, актиномикоз. Распространенность таких видов парапроктита составляет 1-2% от общего количества.
Пути проникновения возбудителей в околопрямокишечную клетчатку.

 При воспалении прямокишечных крипт и анальных желез. Обычно инфекция из крипты попадает в проток, а затем в саму железу. Происходит закупорка протока, в результате чего железа превращается в гнойник. По мере распространения воспаления вглубь, развивается парапроктит.
Попадание инфекции из прямой кишки через лимфатические сосуды при проктитах.
Травмы слизистой оболочки прямой кишки. Могут происходить при попадании в кишку инородного тела, присутствии острых предметов в кале, во время различных медицинских процедур и вмешательств на прямой кишке.
Травмы таза и заднего прохода. При этом инфекция попадает в жировую клетчатку из внешней среды.
Распространение воспаления из соседних органов: предстательной железы (при простатите), мочеиспускательного канала (при уретрите), женских половых органов (при аднексите, сальпингоофорите).

Классификации.
Характер течения:
Острый. Протекает в виде острого гнойного воспаления. В околопрямокишечной клетчатке образуется абсцесс (гнойник).
Хронический (свищ прямой кишки). Почти всегда (в 95% случаев) развивается после перенесенного острого парапроктита.

Виды острого парапроктита в зависимости от расположения гнойников:
подкожный – под кожей в области заднего прохода;
подслизистый – в непосредственной близости к прямой кишке, под слизистой оболочкой;
ишиоректальный – возле седалищной кости;
пельвиоректальный (тазово-прямокишечный) – в полости малого таза;
ретроректальный – позади прямой кишки.
Виды свищей при хроническом парапроктите:
полные – имеют два отверстия: на слизистой оболочке внутри прямой кишки и на коже;
неполные – имеют одно отверстие, а второй конец свища заканчивается слепо, наподобие мешка;
наружные – отверстие находится на коже;
внутренние – отверстие находится на слизистой оболочке прямой кишки.
Симптомы.
Острый парапроктит проявляется характерными для местного гнойного воспаления симптомами, болью, гиперемией, гипертермией и отеком тканей, гноетечением.
В отличие от неспецифической аэробной флоры, анаэробные микроорганизмы способствуют не гнойному расплавлению, а некротической деструкции тканей. Преобладание гнилостное анаэробной флоры способствует развитию гнилостного парапроктита, который характеризуется масштабным поражением, высокой скоростью деструкции тканей и выраженной интоксикацией. При неклостридиальном анаэробном парапроктите зачастую в патологический гнойный процесс вовлекаются мышцы и фасциальные структуры.
Симптомы.
Сильные боли в области прямой кишки или промежности (промежуток между задним проходом и наружными половыми органами).
Повышение температуры тела, озноб.
Нарушение общего самочувствия:
слабость; вялость;снедомогание; снижение работоспособности, повышенная утомляемость.
Головные боли.
Бессонница.
Мучительные позывы на дефекацию.
Задержка стула.
Нарушение мочеиспускания.
Симптомы Подкожного.

дергающие боли, усиливаются во время натуживания, дефекации;
нарушение мочеиспускания;
повышение температуры тела до 39°C с ознобами;
отечность, покраснение и выпячивание на коже рядом с анусом;
резкая боль во время ощупывания выпячивания на коже.
Симптомы Ишиоректального.

повышение температуры тела и озноб – симптомы, с которых обычно начинается заболевание;
признаки интоксикации организма: ухудшение общего самочувствия, слабость, недомогание;
тупые боли глубоко в промежности, которые постепенно становятся пульсирующими, острыми;
усиление болей во время физических нагрузок, кашля, натуживания, дефекации;
нарушение мочеиспускания – происходит, если гнойник расположен спереди от прямой кишки;
через 5-7 дней на коже появляется припухлость и покраснение;
появляется асимметрия ягодичных складок.
Симптомы Подслизистого.

боли слабые, усиливаются во время дефекации;
температура тела повышается, но, как правило, не более 37-37,5°C.
Симптомы Ретроректального.

сильные боли в области прямой кишки, в крестце;
усиление болей во время надавливания на копчик, дефекации, в положении сидя;
боль может отдавать в бедра.
Пельвиоректальный.
Симптомы в начале заболевания:
признаки интоксикации: слабость, вялость, недомогание, повышенная утомляемость, снижение аппетита;
повышение температуры тела в пределах 37-37,5°C;
боли в суставах ноющего характера;
тупые боли в низу живота.
Симптомы на 7-20-й день заболевания (когда происходит нагноение в околопрямокишечной клетчатке):
повышение температуры тела в вечерние часы до 39-41°C;
ухудшение общего состояния;
усиление болей в области прямой кишки;
тенезмы – мучительные позывы на дефекацию;
запоры;
нарушение мочеиспускания;
со временем гной расплавляет ткани, возникает отек, боль и покраснение в области промежности (между анальным отверстием и наружными половыми органами).
Хронический парапроктит является результатом недолеченного острого парапроктита, поэтому симптоматика его чаще всего повторяет таковую острого парапроктита, однако их выраженность обычно меньше. При хроническом парапроктите зачастую развивается параректальный свищ, который проявляется выделениями в область промежности сукровицы или гноя. Постоянные выделения способствуют раздражению кожи промежности и возникновению зуда.
Хорошо дренируемый (имеющий свободный выход для гноя) параректальный свищ обычно не беспокоит пациента болью или дискомфортом. Болевой симптом характерен для неполного внутреннего свища. При этом боль усиливается во время дефекации и стихает после нее (это связано с улучшением дренирования свища в момент растяжения анального клапана).
Клинические признаки параректального свища проявляются волнообразно, стихая и вновь обостряясь. Это связано с периодической закупоркой свищевого просвета, формированием гнойного абсцесса, после вскрытия которого наступает облегчение. Самостоятельно свищ не заживает, гнойные процессы в нем продолжаются. Если в гнойном отделяемом появились примеси крови, необходимо произвести исследования на предмет злокачественного образования.
Осложнения острого парапроктита.

Наиболее опасным осложнением острого парапроктита является
проникновение гнойного процесса в заполненные клетчаткой пространства малого таза,
гнойное расплавление всех слоев кишечной стенки выше аноректальной линии.
При этом происходит выход каловых масс в параректальную клетчатку, поражая близлежащие органы и угрожая выходом инфекции в кровяное русло (развитием сепсиса).
Анатомическая близость тазовой брюшины делает возможным распространение инфекции с развитием перитонита. Соседство тазовой клетчатки с забрюшинной позволяет прорваться гною в забрюшинное пространство.
Такое распространение гнойного процесса характерно для пожилых и ослабленных лиц при позднем обращении к врачу.
Помимо прочего, парапроктит может осложниться прорывом абсцесса в прямую кишку, влагалище, на кожу промежности. Обычно после спонтанного вскрытия гнойника без осуществления мер по дренированию формируется свищевой ход. Если свищ не сформировался, но очаг инфекции сохранился, то со временем происходит рецидив – формирование нового гнойника.
Осложнения хронического парапроктита

Проктит – воспаление слизистой оболочки прямой кишки.
Проктосигмоидит – воспаление слизистой оболочки прямой и сигмовидной кишки.
Рубцевание стенок анального канала и мышцы, сжимающей задний проход. При этом возникает недержание газов, кала.
Озлокачествление – развитие на месте свища злокачественной опухоли. Обычно происходит, когда свищ существует в течение 5-ти лет и более.

Диагностика.
При остром парапроктите диагноз ясен без дополнительного обследования. Хирург назначает общий анализ крови, мочи. Исследования, при которых в прямую кишку вводят специальные инструменты (аноскопия, ректороманоскопия) не проводят, так как при остром парапроктите они очень болезненные, а диагноз ясен и без них.
При хроническом:
Зондирование свища.
Аноскопия(эндоскопия с введением аноскоопа с миниатюрной видеокамерой, можно оценить состояние слизистой оболочки, увидеть крупные свищевые отверстия, рубцы.).
Ректороманоскопия(От аноскопии ректороманоскопия отличается тем, что инструмент вводится глубже, врач может осмотреть прямую кишку и вышележащий отдел кишечника – сигмовидную кишку; проводят для того, чтобы отличить парапроктит от других заболеваний.).
Проба с красителем.
Фистулография.
Узи с применением ректального датчика(врач может обнаружить пораженную крипту и свищевой ход).

Рентгеновское исследование, во время которого свищ прокрашивается рентгенконтрастным веществом. При этом становятся видны все ответвления, карманы, имеющиеся по ходу свища.
 В наружное отверстие свища на коже вводят краситель. Он проходит через весь свищ и достигает внутреннего отверстия, из которого начинает выделяться.
Лечение.

При остром парапроктите показана операция. Её необходимо выполнить как можно раньше (хирургическое вмешательство при остром парапроктите относится к категории неотложных). В противном случае возможно развитие осложнений и переход острого парапроктита в хронический.
Местное обезболивание при операции по поводу острого парапроктита применять нельзя, так как оно чаще всего не способно полностью устранить боль. Введение иглы может способствовать распространению гноя.
Применяется общий наркоз: масочный или внутривенный.

Три главные задачи, которые должен решить врач во время операции:
вскрыть и очистить гнойник;
иссечь пораженную крипту – так как она является источником гнойной инфекции;
рассечь и очистить гнойный ход, который соединяет крипту и гнойник.
Ход операции:

Хирург уточняет расположение гнойника при помощи осмотра прямой кишки на ректальных зеркалах.
Затем вскрывают гнойник и очищают от гноя. Хирург должен внимательно исследовать полость, вскрыть все карманы, разрушить имеющиеся перегородки.
Полость гнойника промывают раствором антисептика.
В ране оставляют дренаж (выпускник, через который оттекает гной, сукровица).
В прямую кишку может быть вставлена специальная трубка для отвода газов.
В дальнейшем ежедневно проводятся перевязки, больному назначают антибиотики
Сроки хирургического лечения при хроническом парапроктите:
во время обострения – срочное хирургическое вмешательство, не откладывая;
при подостром течении (когда в стенке прямой кишки имеются воспалительные уплотнения): операция проводится после консервативного лечения в течение 1-3 недель;
во время улучшения состояния – проводится консервативная терапия до очередного обострения.

Операция проводится под наркозом. В ходе хирургического вмешательства иссекают свищ и рубцы, вскрывают и очищают все гнойные полости. Хирургическая тактика, которую выбирает хирург, и тяжесть операции зависят от расположения, размеров свища.
Лечение хронического парапроктита
Хронический парапроктит удается вылечить без операции крайне редко.
Показания к консервативной терапии:
у пожилых пациентов, имеющих противопоказания к хирургическому вмешательству;
во время подготовки к операции.

Методы лечения:
Сидячие ванны.
Промывание свища антисептическими растворами.
Введение антибиотиков в свищевой ход.
Микроклизмы:
с облепиховым маслом;
с колларголом.

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!


title: Скачать презентацию или конспект Как и почему возникла журналистика. Этапы развития журналистики

extracted_text:
КАК И ПОЧЕМУ ВОЗНИКЛА ЖУРНАЛИСТИКА.Этапы развития журналистики
Урок 3. 2011/ 2012
Людмила Царькова
Первый этап – период пражурналистики.
ПРЕДПОСЫЛКИ: Потребность в обмене информацией между людьми.
Пражурналистские способы массовой коммуникации: росписи, настенные изображения, рукописи, рукописные книги и другие формы передачи информации.

Первый этап – период пражурналистики.
Шумеры.
Предшественники письма - глиняные таблички с записями, которыми обменивались в залог товаров, -появились более 10 тысяч лет назад, а первые записи - это не что иное, как торговые счета.
Первый этап – период пражурналистики.
ЕГИПЕТ.
Египтяне создали собственные иероглифы и сделали первый шаг к созданию алфавита.
На чём же писали древние люди ?
Египетские фараоны и крупные землевладельцы вели своеобразные «семейные газеты»: на глиняных табличках и папирусных свитках писали об имеющемся у них продовольствии, о рождении наследников, продаже земли, а затем гонцы доставляли «газету» за пределы государства.
Первый этап – период пражурналистики.
Египтяне использовали для письма и гипс, и камень - стены храмов, гробниц, вертикальные плиты (стелы), обелиски, саркофаги, статуи, вырезая или высекая на них знаки (а то и просто рисовали их краской). Материалом для письма служили и остраконы - глиняные черепки.
Первый этап – период пражурналистики.
Древний Рим.
Римляне писали хроники на бронзе.
Жрецы вели ежедневные записи на глиняных или деревянных дощечках.
В 59 г. до н. э. римский консул, а позже император Юлий Цезарь приказал поставить в центре города белые гипсовые плиты, на которых обнародовались протоколы заседаний римского парламента.

Первый этап – период пражурналистики.
Специальные информационные стены - альбумсы - белили извёсткой, делили на прямоугольники и заполняли новостями и объявлениями.
Специальные составители новостей, актуарии, готовили листки новостей - «акта»: «Акта дьюрна попули романии» («Ежедневные деяния римского народа»), «Акта сенатус» («Дела сената»), которые продавались, вывешивались ежедневно при входе в сенат.
Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
ПРЕДПОСЫЛКИ:
1. распространение грамотности, определённый культурный уровень общества.
2. изобретение бумаги.

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Появление бумаги.
Китай. в I-II веках н. э., бумага оказалась сначала в Азии.
В X веке через арабских купцов попала в Европу, сменив там пергамент, а на Руси - бересту.
Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Египет.
40 веков назад в Египте для изготовления предшественника бумаги широко использовалось одно растение-папирус.
Соперник папируса- пергамент.
Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
На Руси пергамент начали изготавливать в XV веке (до этого его привозили из-за границы), после чего он долгое время служил для написания государственных грамот, законов и священных книг.
На Востоке 600 лет до н. э. писали на шёлковой ткани (её использовали почти пять столетий).

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Китай.
Новый метод открыл китаец Цай Лунь. Бумагу стали делать из самого разного сырья.
Цай Лунь лишь усовершенствовал бумажное производство, а не изобрёл собственно бумагу.

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
В России бумагу начали делать значительно позже. До середины XVI века на Руси собственной бумаги не было. Писали на привозной: итальянской (или фряжской), французской. Бумага собственного производства появилась при Иване Грозном.
Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Европа. Распространение бумаги  успешно развивалось уже в XIII-XV веках, но было дорогим.
Позже саксонский ткач Фридрих Келлер сконструировал машину, которая легко и быстро превращала древесину в бумажную массу.
Сырьё для дешёвой бумаги было найдено - это древесина.

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Техническое размножение текста
В XI веке печатные знаки стали делать из глины, каждый отдельно.
Быстрое размножение газеты стало возможным после изобретения в Германии печатного станка с передвижными буквами.

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Долго изобретателем книгопечатания считали немца Иоганна Гутенберга. На самом деле это не совсем так. Задолго до Гутенберга в Германии, Франции и Италии умели печатать изображения святых, вырезая их на досках.
НО, ученые доказали, что за 400 лет этого китаец Би Шеен печатал книги с форм, составленных из отдельных иероглифов.

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
В России первые книги издавал более 400 лет назад даровитый мастер Иван Фёдоров. Он открыл первую в Москве типографию (в 1563 году) и напечатал первую книгу «Апостол»/(«Деяния апостолов»).

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Распространение
В начале XV века она возникла в Венеции; во Франции в 1464 году была создана верховая почта. В XV—XVII веках уже во многих странах Европы появились государственные почтовые службы

Второй этап – появление первых газет. XIV-  нач. XVII вв.
Первые почтовые службы на Руси возникли ещё в X веке. Сначала появился повоз .
а в XIII веке была организована специальная служба для пересылки письменных сообщений (ямская гоньба).
В России почтовое ведомство появилось при поддержке немецких комиссионеров в 1664 году.
В 1667 году по инициативе боярина А. Л. Ордына-Нащокина была образована первая почтовая служба для пересылки государственных бумаг.

Третий этап - появление в Европе первых настоящих печатных газет. XVII-XIX вв.
Первая европейская печатная газета основана  в 1605 г. в Анверпене типографщиком Абрагамом Фергувеном.
К концу XVII века газета завоевала всю Германию.
В начале XVII века в Англии появляются печатные издания периодического характера.
К середине 60-х годов начинает выходить «Оксфордская газета».
Третий этап - появление в Европе первых настоящих печатных газет. XVII-XIX вв.
Первая ежедневная английская газета вышла в Лондоне в 1702 году, и далее английская журналистика начала бурно развиваться
Во Франции до 1631 года выходили в основном ежегодники, альманахи и печатные листки. С появлением «Ля Газетт» всё изменилось.

Третий этап - появление в Европе первых настоящих печатных газет. XVII-XIX вв.
В России уже в XVI веке для царя Бориса Фёдоровича Годунова, а в XVII веке для царей Михаила Фёдоровича и Алексея Михайловича готовилась рукописная газета «Куранты». Иногда она называлась «Вестовые письма», «Вести», «Листовые письма», «Столбцы».
Третий этап - появление в Европе первых настоящих печатных газет. XVII-XIX вв.
Источником информации для «Курантов» служили сообщения торговых и прочих людей, пребывавших за рубежом в разное время.
Специально направлялись за границу «дозорные люди» - своего рода спецкоры.

Третий этап - появление в Европе первых настоящих печатных газет. XVII-XIX вв.
На рубеже XVII-XVIII веков Петр I проводит европеизацию страны, в частности развивает печать. 15 декабря 1702 года Петр I подписал указ «Ведомостям быть!» об издании в России типографским способом первой настоящей печатной газеты.
До 1715 года «Ведомости» печатались в Москве на Печатном дворе. Потом они стали выходить одновременно в двух городах - Москве и Санкт-Петербурге.
С1719 года газета издавалась в Санкт-Петербурге(редактором становится Михаил Абрамов).

Третий этап - появление в Европе первых настоящих печатных газет. XVII-XIX вв.
Первым русским репортёром, писавшим о России, общепризнанно считается Яков Синявин.
Первым распространителем этой газеты был 17-летний солдат Василий Татищев, ставший впоследствии автором «Истории государства Российского».

Третий этап - появление в Европе первых настоящих печатных газет. XVII-XIX вв.
С 1726 года издание «Ведомостей» приняла на себя Академия наук
В 1727 году она закрылась, а вместо неё появились «Санкт-Петербургские ведомости»

Четвертый этап - появление массовых печатных периодических изданий.
В России, как и в Европе, вырастает число журналов и альманахов, появляются и новые газеты, в том числе провинциальные.
Журналистика по-прежнему являлась своеобразным «хобби» дворянских интеллектуалов, а не профессия.
Журналистский труд не оплачивается.

Пятый этап -новые СМИ, появление новых технологий
В Интернет уходит значительная часть рекламы
Газеты стали переживать определённый кризис.
Газеты переходят в таблоидный формат.