что изучает микроэкономика
Макроэкономика и микроэкономика — что изучают? - Skysmart
Микроэкономика - это раздел экономики, исследующий поведение отдельных экономических агентов: домовладений, фирм и рынков. Примеры:.
безработицы
В стране N зафиксировали рост <anchor>безработицы</anchor>, и правительство разработало пакет мер, который поможет его замедлить. Эта проблема касается не какой-то конкретной компании, а затрагивает рынок труда всего государства. Это значит, что безработица — макроэкономический процесс.
Виды безработицы — определение, примеры, таблица, формы и характеристика
Все предметы

Подготовка к школе  Домашний лицей  Подготовка к ЕГЭ  Подготовка к ОГЭ  Школьные предметы  IT-курсы для детей  Подготовка к ВПР  Кружки Заново

О школе

Ещё

Ещё

Хорошо ли вы понимаете обществознание?

Проверить бесплатно



# Виды безработицы

Виды безработицы

430.4K

На уроках обществознания школьники проходят тему безработицы и выясняют причины ее возникновения. В материале опишем критерии видов безработицы.

30 июня 2021

· Обновлено 7 августа 2024

Содержание статьи

Виды безработицы - это категории безработного состояния, различающиеся по причинам возникновения. Включают:

- Фрикционная безработица - временное отсутствие работы при поиске новой занятости.
- Структурная - несоответствие между навыками работников и требованиями вакансий.
- Циклическая - вызвана экономическими спадами.
- Сезонная - связана с сезонностью рабочих мест.
- Институциональная - вызвана ограничениями на рынке труда, такими как минимальная зарплата или профсоюзные действия.

## Рынок труда и понятие безработицы

Рынок труда — это сфера формирования спроса и предложения рабочей силы.

Рынок труда характеризуется такими показателями, как:

- численность экономически активного населения,

- численность людей, занятых в экономике,

- уровень безработицы.

В любой рыночной экономике есть тенденция к изменениям и нестабильности. Ключевой критерий, который оказывает влияние на ее развитие и функционирование, представляет из себя экономически активное население. Его можно разделить на занятых и безработных.

В Федеральном законе РФ «О занятости населения в Российской Федерации» сказано, что под занятыми понимаются граждане, которые осуществляют трудовую деятельность по договору, подразумевающему выполнение работы за финансовое вознаграждение на принципах полной либо частичной трудовой занятости, а также располагающие любой другой работой, в том числе носящей периодический характер.

Безработными гражданами признается часть экономически активного населения, которые соответствуют таким критериям:

- отсутствие постоянного дохода в виде заработной платы (без учета пособия по безработице или социальных выплат предприятия при его ликвидации);

- наличие регистрации в социальном фонде как безработного;

- постоянный поиск рабочего места;

- готовность незамедлительно приступить к работе.

Безработица — это социально-экономическое явление, при котором часть населения не может, но хочет найти работу.

Безработный — это человек в трудоспособном возрасте (женщины от 16 до 55 лет и мужчины до 60 лет), не имеющий работы или какого-то иного дохода, ищущий подходящую работу и готовый приступить к ней.

Причины безработицы:

- внедрение новых технологий — например, появление новых видов оборудования приводит к сокраще­нию рабочей силы, ставшей ненужной;

- экономический спад или депрессия, которые вынуждают работодателей снижать потребность во всех ресурсах, в том числе и трудовых;

- политика правительства и профсоюзов в области оплаты труда — например, повышение минимального размера заработной платы увеличивает издержки производства и тем самым снижает спрос на рабочую силу;

- сезонные изменения в уровне производства и отдельных отраслях экономики (строительство, сельское хозяйство, туризм и др.);

- рост численности населения в трудоспособном возрасте уве­личивает предложение труда и вероятность безработицы.



## Показатели уровня безработицы

Уровень безработицы — это доля безработного населения в показателе величины рабочей силы.

Рабочая сила — это способность гражданина к труду, общий показатель физиологических и моральных сил, которые он использует в процессе создания материальных благ.

Рабочая сила — ключевой фактор производства в любом современном обществе.

Формула уровня безработицы

U′ = U / U + E

U′ — уровень безработицы

U — количество безработных

E — количество занятых

U + E — количество рабочей силы

Получи больше пользы от Skysmart:

## Виды безработицы

Рассмотрим виды безработицы и их характеристики с примерами.

### Фрикционная безработица

Фрикционная безработица — это временная незанятость при добровольном переходе с одной работы на другую. Примеры фрикционной безработицы: выпускник университета впервые ищет работу; человек уволился с целью найти работу получше.

Поиски работы при фрикционной безработице длятся в среднем 1–3 месяца.

Основные причины фрикционной безработицы:

- географическое перемещение — гражданин меняет место жительства и некоторое время может оказаться без работы;

- изменение жизненных и профессиональных интересов — переобучение, получение высшего образования, переквалификация;

- новый этап в личной жизни, например, рождение детей.

### Структурная безработица

Структурная безработица — это увольнение, вызванное изменением спроса на труд в отдельных специальностях, из-за чего работники с определёнными навыками больше не востребованы на рынке труда.

- Пример: Егор работал на конвейере и был уволен после появления нового станка, заменившего ручной труд.
- Ещё пример: услуги машинисток некогда были востребованы, но сегодня им приходится переквалифицироваться.

Структурная безработица — это невозможность трудоустройства из-за различий в структуре спроса и предложения рабочей силы определенной квалификации. Это значит, что спрос на рынке труда расходится с предложением.

Структурная безработица может возникать в связи с технологическими изменениями, например, при переходе с ручного труда на автоматизированный или переносе производства в другой регион или переизбытком кадров на рынке.

Такой вид безработицы характерен долгим периодом поиска работы.

### Сезонная безработица

Сезонная безработица предопределена тем, что часть отраслей экономики сильно зависит от природных условий. Например, сельскохозяйственная деятельность или в отрасли, которые связаны с туризмом. Так, владельцы кафе в курортных зонах принимают на работу только на период с мая по октябрь, им невыгодно держать лишних сотрудников в низкий сезон.

У этого вида есть отличительная черта — его можно спрогнозировать.

Уровень сезонной безработицы зависит от того, насколько другие сферы экономики готовы принять освободившихся граждан. А также от желания и возможности последних пройти профессиональную подготовку или переехать в другой регион.

### Циклическая безработица

Циклическая безработица — это потеря работы, вызванная спадами или кризисами в экономике, когда предприятия сокращают штаты или закрываются.

Пример: Марина стала безработной из-за экономического кризиса, который заставил её компанию сократить сотрудников.

Циклическая безработица — это безработица, которая возникает из-за экономического кризиса в результате спада производства. Пример циклической безработицы: в результате кризиса автомобильные заводы сокращают производство и увольняют персонал.

### Институциональная безработица

Институциональная безработица не так распространена, как перечисленные выше виды. Она возникает в результате неэффективной работы рынка труда. Примеры:

- высокий уровень минимальной заработной платы;

- дискриминация при найме на работу;

- недостаточная информированность центров занятости о возможных вакансиях.

- несовершенство в налоговой системе (например, пониженная ставка налога на доход неработающих физических лиц).

## Формы безработицы

Рассмотрим формы безработицы и их характеристики.

### Открытая безработица

Открытая безработица — это полная потеря работы и доходов. Например, уволенный с работы сотрудник не может найти новое место и встает на учет по безработице. Открытая безработица делится на два типа:

- регистрируемый тип — часть населения, которая обратилась за поддержкой в поиске работы к социальным фондам, встала на учет в центр занятости и получает ежемесячное социальное пособие;

- нерегистрируемый тип — часть активного населения, которая идет работу, но не обращается в центр занятости.

### Скрытая безработица

Скрытая безработица — явление, при котором человек официально не является безработным, но не может найти работу на полный день. В результате он, например, трудится неполный день за меньшую зарплату.

Причины ее возникновения:

- администрация предприятия проводит политику сохранения численности с расчетом на скорое изменение экономического положения, вводя половинный рабочий день;

- сохранение числа работников позволяет руководству рассчитывать на получение ряда льгот от государства;

- работники из малых населенных пунктов предпочитают сохранить частичный заработок и не потерять работу, так как у них нет альтернативы;

- для сотрудников предпенсионного возраста важен непрерывный стаж;

- маленький, но стабильный доход в неполной занятости играет для сотрудника более весомую роль, чем возможность увеличения дохода при поиске нового места.

### Текучая безработица

Текучая безработица — это временная безработица, которая связана с неравномерным развитием различных отраслей производства и регионов из-за экономических циклов.

Причины возникновения:

- непропорциональное развитие отраслей промышленности в регионах;

- периодически повторяющиеся спады, депрессии и стагнации в экономике;

- скачкообразный спрос на рабочие кадры (недостаточный во время спада и депрессии, излишний во время производственного проста).

### Застойная безработица

Застойная или долгосрочная безработица — это длительная безработица, которая чередуется с краткими периодами случайной работы.

Она приводит к тяжелым последствиям с точки зрения материальных возможностей и эмоционального состояния безработных.

При застойной безработице людям нужна помощь с переквалификацией или переездом в другой регион, где конкретное направление деятельности более востребовано.

### Добровольная безработица

При добровольной безработице граждане по разным причинам не считают нужным трудиться. Среди этих причин могут быть:

- политические и социальные взгляды на труд;

- религия и традиции (например, в республиках Кавказа распространено мнение о том, что женщина не должна работать);

- желание посвятить себя семье и ведению домашнего хозяйства;

- нежелание работать на условиях, которые предлагает рынок труда (размер оплаты, продолжительность рабочего дня);

- выпадение гражданина из социума, вызванное его образом жизни (бездомные, бродяги).

## Экономические и социальные последствия безработицы

Последствия безработицы для государства

Положительные

Отрицательные

Импульс к росту труда через конкуренцию.

Формирование ресурса рабочей силы для структурной реорганизации страны.

Возможность переподготовки и повышения уровня квалификации трудовых ресурсов.

Повышение расходов на органы службы занятости (выплаты пособий безработным и их переподготовка).

Снижение объема производства ВВП, то есть снижение налоговых поступлений.

Последствия безработицы для человека

Положительные

Отрицательные

Возрастание социального значения вакансии в данной профессии и самого труда.

Возможность перепрофилирования.

Повышение количества свободного времени.

Снижение трудовой активности.

Увеличение уровня социальной напряженности и неравенства.

Увеличение уровня преступности.

Отрицательные экономические факторы безработицы:

- расходы, которые несут государственные фонды на социальные выплаты оформленным безработным;

- потери налоговых органов от недополучения налоговых сборов в бюджет по налогам, взимаемым с физических лиц;

- сокращение потребления и производства товаров;

- обесценивание полученных знаний при обучении;

- общее снижение уровня жизни населения.

Положительные экономические факторы безработицы:

- создается резерв рабочих групп различной квалификации для масштабного изменения структуры экономики;

- сокращение рабочих мест провоцирует сотрудника более активно проявлять себя как необходимого предприятию специалиста, подталкивая его к повышению уровня знаний и стремлению к профессиональному росту;

- в период вынужденного прекращения трудовой деятельности высвобождается время на переобучение, повышение квалификации или получение образования по более востребованному профилю;

- безработица стимулирует рост эффективности и производительности труда.

Отрицательные социальные факторы:

- ухудшение криминогенного климата в регионе;

- увеличение финансового разрыва и напряженности между различными социальными группами;

- всплеск физических и душевных заболеваний, вызванных стрессом от потери рабочего места;

- увеличение социальной апатии;

- снижение уровня трудовой активности и желания трудиться вследствие долгого поиска нового рабочего места.

Положительные социальные факторы:

- изменение мнения работника о социальной ценности его рабочего места;

- увеличение личного свободного времени для общения с семьей и творческого роста;

- свобода выбора места работы, ограниченная только требуемыми начальными навыками;

- изменение отношения общества к социальной значимости и ценности труда.

## Безработица в России

Характерные черты безработицы в России:

- наблюдается рост ее продолжительности;

- самые чувствительные к этому явлению — молодое поколение и люди старше 45 лет;

- негибкость рынка труда (оставшиеся от СССР ограничения);

- слабые средства связи, недостаток информации о вакансиях;

- большая разница между уровнями безработицы в разных регионах и профессиях.

### Таблица изменения безработицы в России по годам

Рассмотри уровень безработицы в России с 2010 по 2019 год, согласно данным Росстата.

Год

Безработица

2010

7,3

2011

6,5

2012

5,5

2013

5,5

2014

5,2

2015

5,6

2016

5,5

2017

5,2

2018

4,8

2019

4,6

## Меры борьбы с безработицей в России

Государственная политика занятости — это научно обоснованный процесс, который включает в себя меры, реализуемые органами власти в отношении рынка труда. Ее параметры:

- совершенствование трудовых резервов, увеличение скорости их аллокации, защиту интересов участников российского рынка труда;

- защита и предоставление равнозначных возможностей для свободного труда всем категориям трудоспособного населения без учета их политических, социальных и религиозных взглядов;

- предоставление условий, которые дают возможности для достойной жизни и саморазвития гражданина;

- всесторонняя помощь населению в развитии трудовой, производственной, творческой и финансовой деятельности, проводимой в соответствии с законодательством;

- проведение государственными фондами мероприятий, которые направлены на помощь гражданам, испытывающим затруднения в самостоятельном поиске рабочего места;

- принятие мер для исключения массовой и уменьшения затяжной безработицы;

- разработка системы льгот для предприятий, которые сохраняют штат сотрудников и предоставляют рабочие места гражданам, пребывающим в их длительном поиске;

- законодательная координация всех участников рынка труда для согласования их действий;

- обеспечение взаимосвязи между государственными органами власти, профессиональными союзами предприятий, другими объединениями, которые представляют интересы сотрудников и администрации предприятий в выработке и исполнении актов по улучшению ситуации в занятости населения;

- межгосударственное взаимодействие при устранении вопросов о трудовой деятельности граждан России за ее территорией и граждан сторонних государств на нашей территории, контроль выполнения международных трудовых правил.



←  Далее →

Записаться

## Комментарии

Открыть диалоговое окно с формой по клику

Лидия Казанцева

Лидия Казанцева

Автор Skysmart

- Рынок труда и понятие безработицы
- Показатели уровня безработицы
- Виды безработицы
- Формы безработицы
- Экономические и социальные последствия безработицы
- Безработица в России
- Меры борьбы с безработицей в России

Свернуть содержание

Проверьте уровень по обществознанию бесплатно

- Оставьте заявку на бесплатное тестирование
- Приходите на тестирование вместе с ребёнком
- Получите оценку знаний и конкретные шаги, чтобы прокачать их

Шаг 1 из 2

Шаг 1 из 2

Цель

Шаг 2 из 2

←  Далее →

Оставить заявку

Шаг 1 из 2

Похожие статьи

Поучиться

Полезности

- Соцсети для школьников

- ОАНО ДПО "СКАЕНГ",
  109004, г. Москва, Вн. тер. г. муниципальный округ Таганский, ул. Александра Солженицына, д. 23А, стр.4, этаж/помещ. 1/III, ком. 1

Лицензия на осуществление образовательной деятельности No Л035‑01298-77/00181469 от 06.08.2019 года

© Skysmart, 2024