Định kiến 'bác sĩ giàu, sắm nhà lầu, xe hơi' Mỗi khi nó về nghề y, tôi thường nghe người ta bảo nhau rằng: "Tôi chưa thấy bác sĩ nào nghèo cả". Tôi cũng thấy vậy, đúng là tôi chưa gặp một bác sĩ nào nghèo. Bởi lẽ, theo tiêu chuẩn, hộ nghèo là hộ có thu thập bình quân đầu người một tháng dưới 1,5 triệu đồng ở nông thôn và dưới hai triệu đồng ở thành thị. Còn với bác sĩ, tôi nghe các đàn anh, đàn chị bảo rằng lương tháng đâu đó cũng được những hơn 3-4 triệu đồng. Trên ngưỡng nghèo đó thôi!Nói cho vui vậy, chứ thật sự, nếu nhìn nhận một cách công tâm, tôi thấy lương bác sĩ chỉ "đủ ăn" là giỏi. "Đủ ăn" ở đây là theo nghĩa làm được bao nhiêu thì gói ghém ăn dè hài tiện bấy nhiêu cho đừng để thiếu, vậy thôi.Vậy cứ làm bác sĩ là giàu có sao?Tôi gặp nhiều bác sĩ giàu lắm: giàu lòng nhân ái và dư dả nhiệt huyết với nghề. Ngoài ra, chuyện tiền bạc thì tôi không chắc. Các anh chị, bạn bè của tôi làm bác sĩ, nếu có nhà lầu, xe hơi, thì một là do ba mẹ họ giàu có sẵn, hai là họ có nghề tay trái ăn nên làm ra tiền. Tất nhiên, với những người "cày cuốc" 12-16 tiếng một ngày, việc họ có thêm đồng này đồng nọ cũng là chuyện đương nhiên, đó là phần thưởng xứng đáng cho sự siêng năng của họ. Còn mấy mấy chú, mấy bác cống hiến gần cả đời cho y học, cho bệnh viện, bệnh nhân, việc bậc lương của họ tăng lên cũng là lẽ thường như bao ngành khác.Người ta còn hay nói: "Bác sĩ có đi khám bệnh đâu mà biết bệnh nhân khổ thế nào, các nhân viên y tế vô cảm ra sao?". Thật ra, trước khi làm bác sĩ, tôi cũng là một đứa trẻ, được mẹ sinh ra ở trạm y tế xã, bị sốt xuất huyết nằm ở bệnh viện huyện, phải cắt ruột thừa ở bệnh viện tỉnh. Tôi cũng là một con người chịu ảnh hưởng của quy luật "sinh lão bệnh tử" theo lẽ tự nhiên. Thế nên, tôi hiểu và cảm thông với những gì mà người bệnh phải trải qua.>> Chê thái độ bác sĩ viện công - sao không khám viện tư?Và tôi chắc rằng, nhiều đồng nghiệp khác của mình cũng hiểu điều đó. Vì chúng tôi cũng là con người, cũng có nhu cầu "ăn, mặc, ở" và nhu cầu được lắng nghe, thấu hiểu. Đôi lúc, không hẳn là chúng tôi than vãn, mà chỉ là đang bày tỏ, sẻ chia về những góc khuất trong nghề nghiệp, công việc của mình, để mọi người hiểu hơn về những vị bác sĩ luôn bị gắn mác lạnh lùng, vô cảm.Ông bà ta có câu: "Giang sơn dễ đổi, bản tính khó dời". Vì vậy, tôi chắc rằng, nếu một người bản tính cau có, hay khó chịu, chửi bới, thì dù gặp họ ở đâu, bạn cũng không thể nào né được "tổ kiến lửa" này, chứ không riêng gì bệnh viện. Bởi đó, khi thấy một nhân viên y tế quát nạt bệnh nhân, xin mọi người hãy nghĩ rằng, dù họ có làm kỹ sư, kế toán, hay bảo vệ thì họ cũng la hét như vậy. Đừng quy chụp là nhân viên y tế nào cũng có thái độ như thế.Nếu một hoặc vài lần không may, bạn vào viện và bị một nhân viên y tế to tiếng, mắng chửi vô lý, xin hãy bình tĩnh và hãy lên tiếng, nói lý lẽ với họ, để góp phần giúp họ nhận ra lỗi sai của mình. Có thể một người nói, họ chưa nhận ra, nhưng mười người, một trăm người lên tiếng, tôi tin họ sẽ tự xem xét lại bản thân. Hãy cùng chung tay vì một môi trường y tế "bớt giận dữ", nhiều cảm thông, chia sẻ, và hãy cùng chung tay gắp những "con sâu" ra khỏi "nồi canh" y tế.>> Quan điểm của bạn thế nào? Gửi bài tại đây. Bài viết không nhất thiết trùng với quan điểm VnExpress.net. Theo tôi thì nên như nước ngoài thôi, coi y tế như là 1 ngành dịch vụ, không hơn không kém. Nếu bạn bỏ ít tiền thì phải chấp nhận dịch vụ không được tốt thôi. Bạn không thể vào quán bình dân nhưng đòi hỏi các nhân viên phục vụ phải chu đáo, tận tâm, bày biện như các nhà hàng cao cấp. Còn mấy bác hay kêu bác sĩ nếu thấy lương thấp thì chuyển nghề, chuyển sang làm viện tư thì khỏi lo vì đó là điều đang xảy ra rồi, số lượng bác sĩ, nv y tế ở Việt Nam đã thuộc top thấp nhất thế giới ( bằng 1/5 so với nước phát triển), liên tục có nvyt bỏ việc, bác sĩ có tay nghề là chuyển hết sang viện tư, bệnh viện công thì quá tải, 1 bác sĩ tiếp hàng trăm bệnh nhân,... Y tế cần có 1 cuộc cải cách Toàn học sinh giỏi, học 10 năm để đi chữa bệnh, cứu người, lương làm cả tuần, trực đêm không được 10tr giữa tp lớn, hoặc có khi là biên giới, hải đảo, miền núi, vùng sâu vùng xa. Tới lúc chống dịch thì lao ra phía trước, chiến đấu với bệnh tật mấy năm trời.Vậy mà có người bảo ko làm được thì nghỉ đi, cho bác sĩ google làm. Lương chỉ cần vậy thôi, ko cần nuôi bố mẹ già, vợ con, cố cống hiến đi 10 năm, rồi sẽ giàu. Hoặc làm cả ngày ở bệnh viên công, lương mấy tr là được rồi, tối với cuối tuần đi làm thêm đầy tiền rồi. Thể nào cũng có những bình luận kiểu: lương thấp thì nghỉ đi, đi làm công nhân, đi buôn bán đi.Nói chung phải đề cập đây là quy hoạch vĩ mô của 1 đất nước, chứ nói kiểu bùi lan, bàn lui, rồi cơ chế thị trường thì thua.Vì y học, giáo dục nó là ngành đặc thù, không chỉ bị chi phối bởi cơ chế thị trường mà cần có sự kiểm soát, hỗ trợ từ nhà nước. Thời buổi này không ai nhịn chữa bệnh, nhịn học hành được cả. Nhưng khi muốn có tí chút ưu tiên cho những ngành nghề này, là lại không công bằng, không được, không nên.Sau đó là những lý lẽ rởm như: giáo viên dạy ít trên lớp, giáo viên được nghỉ hè, bác sĩ được mở phòng mạch. Ô hay, tự nhiên mà giáo viên lên lớp dạy được ngay mà không phải về nhà soạn bài, đem bài về chấm, Bác sĩ mở phòng mạch chắc trong giờ hành chính nhỉ? Thế sao không bắt bẻ thợ cơ khí, lái xe làm thêm, mà bắt ber giáo viên, bác sĩ.Rồi đến khi đại học tự chủ, bệnh viện tự chủ để đảm bảo chất lượng về cơ sở vật chất và năng lực thì lại bảo làm thế này con em nhà nghèo lấy gì học, đắt thế này sao khám. Chừng nào người dân còn chưa hiểu đc tầm quan trọng của giáo dục và y tế thì đừng mơ tới việc tìm công bằng cho giáo viên, bác sĩ Nếu bạn ra đường hỏi mọi người xem họ nghĩ thu nhập bác sĩ là cao hay thấp thì đa số cho rằng bác sĩ là nghề thu nhập cao. Lý do họ đưa ra rằng mỗi lần họ đi viện đều tốn rất nhiều tiền, ngoài ra còn các khoản chi phí không tên khác. Mọi người cứ nói bác sĩ thu nhập thấp nhưng thực tế tôi thấy chưa thấy ai là bác sĩ thu nhập thấp cả, tôi toàn thấy họ ở nhà lầu đi xe hơi. Mỗi lần đi vào viện thì chi phí cũng ko hề rẻ, có điều tất cả chi phí đấy được phân bổ như thế nào thì chỉ có "1 vài" người biết thôi. Nghề nào cũng vậy, làm nhân viên thì cũng chỉ đủ ăn, lãnh đạo mới giàu được nếu chúng ta tiêu diệt được tham nhũng thì thu nhập của người lao động chắc chắn sẽ cải thiện tích cực . Đó là thực trạng hiện nay. Không nhanh chóng thay đổi chính sách thì ngành y và ngành giáo viên sẽ không thiết tha gì với ngành nữa.Người nhà tôi làm trong bệnh viện 1 tháng làm 29/30.Xin nghỉ thì rất khó khăn vì thiếu người nếu nghỉ không có người làm.Số lượng bệnh thì lúc nào cũng quá tải đến thời gian ăn cơm giữa giờ có khi còn phải gấp gáp ăn cho xong còn làm.Trực đêm thì triền miên cứ 4 ngày 1, chế độ thì không tương xứng với công sức bỏ ra.Nói chung là sẽ rời bỏ nghề bất cứ khi nào có cơ hội người giàu sẽ chi nhiều tiền để được khám bác sĩ giỏi ở bệnh viện tư, còn người nghèo sẽ phải chấp nhận khám các bác sĩ kém ở bệnh viện công lập. Nói thiệt nha, cái này đúng mà, nghe thì phũ phàng nhưng thực tế thì phải như vậy đúng ko? Kiểu như người giàu thì ở nhà cao cửa rộng người nghèo thì ở khu ở chuột, người giàu thì ăn sơn hào hải vị người nghèo thì ăn cơm bình thường. Xã hội phải phân cấp như vậy thì cố gắng mới có ý nghĩa chứ đúng ko? chứ ai cũng như ai, vậy thì giàu nghèo có ý nghĩa gì? Kiểu đó thì cần gì cố gắng?Cái cần làm chỉ là nâng mặt bằng chung lên thôi, kiểu như nâng trình độ của bác sĩ kém lên, nâng mức lương cơ sở của bác sĩ công lập lên, đương nhiên bác sĩ giỏi phải được trả nhiều hơn, chính sách cào bằng của nhà nước đang làm tình trạng lương bác sĩ ngày càng tệ nên mới có chuyện bác sĩ chạy ra làm tư. Nghề bác sĩ có 2 khối là tư nhân và nhà nước. Khối tư nhân hoạt động chữa bệnh vì mục đích kinh tế nên thu chi sao cho có lãi. Còn khối nhà nước hoạt động vì mục đích công bằng xã hội nên thu vào ít mà vẫn phải chi nhiều, phần thiếu được nhà nước bù đắp.Chính vì vậy vấn đề ở đây là bệnh viện công cần thực hiện thu dịch vụ đối với người thu nhập cao và thực hiện bù đắp cho người thu nhập thấp để giảm gánh nặng cho ngân sách đồng thời chi trả thu nhập cao hơn cho bác sĩ. Nhà nước cũng không nên đưa bảng lương bác sĩ theo hệ số của công chức, mà cần phải đưa ra mức tối thiểu cao hơn mức thu nhập trung bình của địa phương đó thì mới đảm bảo được. Lấy ví dụ thu nhập bình quân của người dân TP HCM là 8,9 triệu đồng/tháng thì lương của bác sĩ ở bệnh viện công phải ở mức thấp nhất là 8,9 triệu đồng chứ không phải theo bảng lương là khoảng 4 triệu. Bài viết hay quá. Dân ta chẳng phải cứ kéo nhau lên Hà Nội, Sài Gòn khám bệnh mà chưa hiểu ra vấn đề ở đâu. Họ chỉ thấy bs BV ở quê ko giỏi mà nguyên nhân bs ở quê ko giỏi như thành phố lớn cũng vì thu nhập cả thôi. Tôi là bác sỹ làm bv công một thời gian nản quá nên thôi ra bv tư cho khỏe, đỡ bị bhyt xuất toán, đỡ trực đêm nhiều hại sức khỏe, làm việc nhẹ nhàng hơn và lương cao gấp 5 7 lần bv công nên ko cần chạy phòng khám hay mở phòng mạch. Bv tư phục vụ người giàu nên cứ làm đúng y đức ko có gì sai giống như các công ty thời trang hay địa ốc họ làm sản phẩm hướng đến người có tiền chẳng lẽ lại sai vì thế ngành y cũng phân hóa rõ dần và sự phân hóa này cũng do cơ chế, tiếc rằng dân ta chưa hiểu nên vẫn chưa ủng hộ tăng lương cho nvyt và giáo viên và người chịu khổ vẫn là dân nghèo Y Cần Thơ, 6 năm trước minh/em nhập học BSDK học phí chỉ 9,4 triệu/ năm học.Hôm nay tốt nghiệp, học phí cho các em khóa K48 đã 50 triệu/ năm học. Mà lương bs ra trường chỉ có 4 triệu/ tháng. Một bác sĩ mới ra trường sẽ công tác trong bv công rèn luyện tay nghề, kinh nghiệm vs mức lương 5tr/ tháng, khi họ đủ lông đủ cánh, học đc nhiều thứ từ những sai lầm trong bệnh viện công, họ sẽ ra tư nhân, với mtrg tư nhân họ k đc phép mâc sai lầm.. vì vậy người có điều kiện sẽ hưởng lợi rất nhiều từ những bs có kinh nghiệm. Còn bv công chỉ là nơi trau dồi vừa học vừa làm của các bs trẻ và cống hiến của những bác sĩ lớn tuổi, k muốn ra tư nhân. Còn lớp 30t-50t dày dận kinh nghiệm thường sẽ đầu quân cho các bv tư lớn. Thực tế tại các bv công, cả bv tuyến trung ương cũng cho thấy điều đó..Điều này là xu hướng của các bs trẻ bây giờ.. Bv công chỉ là nơi học tập chứ không còn là nơi đất lành chim đậu, mặn mà cống hiến lâu dài vs mức lương 5tr đấy..Góc nhìn từ một nvyt. Nếu như tăng lương cho cán bộ y tế lên 5 lần. Nhưng không cho nhận tiền boa . Nếu nhận là phạt tù thì có chịu không? Bên Singapore cán bộ y tế không được nhận tiền boa . Nếu nhận là bị phạt tù. Và tất nhiên lương của họ cao. Ai có người thân bị bệnh thì sẽ hiểu họ sống bằng gì với tiền lương ít ỏi đó. Ngoại tôi nhập viện, cậu tui đã bồi dưỡng y tá và bác sĩ trưởng khoa. Mẹ tôi ba tuần lên bệnh viện một lần ( mẹ bị ung thư) cũng thỉnh thoảng boa cho hộ lý ít nhất 100k. Mà một ngày đâu phải mình mẹ tôi boa không đâu. Hơi bị nhiều đó. Bồi dưỡng cho họ là một luật bất thành văn mà ai ai cũng biết. Bạn phải kêu gọi tất cả người dân đóng thuế thu nhập cao lên, cỡ 30% mỗi tháng. Thì tự khắc lương gv cao, lương bác sĩ cao, chất lượng, dịch vụ cũng cải thiện, thái độ phục vụ sẽ tốt lên. Ở đời chả có cái gì vừa tốt, vừa tiện lợi mà rẻ cả.