기사제목: f용인정신병원 해고자 전원 원직복직 합의 기사내용: f용인병원유지재단이 징계해고와 정리해고자 21명에 대해 21일자로 원직복직하고, 부당노동행위에 대해 유감표명과 재발방지를 약속했다.
용인정신병원은 지난 6월 전국보건의료산업노조 용인병원유지재단지부 소속 조합원 19명을 포함해 20명에 대해 경영난을 이유로 정리해고 했고, 홍혜란 지부장에 대해서는 병원 ERM에 접속해 원무행정업무를 방해하고 환자 의료정보 유출행위로 비밀누설과 전자의무기록에 관한 의료법을 위반했다는 이유로 징계해고했다. 관련기사  돈 안 되는 환자 내쫓고 항의하는 간호사는 해고용인정신병원 노조는 6월부터 파업을 시작했고, 지난달 11일 경기지방노동위원회가 집단해고에 대해 부당하다고 판정하며 사측이 수세에 몰렸다.
결국 77일간의 천막 파업투쟁 결과 지난 20일 노사는 원직복직에 합의했다.
사측은 부당노동행위에 대한 유감을 표명하고 단체교섭 타결 전이라도 노조사무실을 제공하고 홍혜란 지부장의 유급전임(타임오프)을 인정하기로 했다.
노조는 노사관계 정상화와 신뢰회복을 위해 고용노동부 경기지청에 제기된 부당노동행위 관련 4건(교섭 거부해태 2건, 부당노동행위 1건, 행정원장 부당노동행위 1건)의 고소를 취하하기로 결정했다.
노사는 직원존중환자존중과 정신보건체계의 올바른 확립을 위해 노력하며 해고자 복귀 이후 단체교섭을 신속히 진행해 빠른 시일내 단체협약을 체결할 수 있도록 노력하겠다고 합의했다.
용인병원유지재단지부는 지난 2월 노조 지부를 설립했고 환자 전원조치와 직원 정리해고에 반발하며 4개월만인 지난 6월부터 파업에 돌입했다.
21일 보건의료노조는 원직복직은 천막과 병원로비에서 때로는 아스팔트 위에서 파업투쟁하며 동고동락을 함께한 조합원들이 만들어낸 소중한 결실이라며 신규지부가 끈질기게 투쟁할 수 있었던 것은 보건의료노조 4만8000 조합원의 지원과 연대, 지역 노동시민사회단체의 관심과 지지의 힘이 함께 했기에 가능했다고 밝혔다.
보건의료노조는 용인정신병원의 투쟁은 해고자 전원 복직뿐만 아니라 의료 사각지대에 있었던 정신병원의 환자차별강제노동강제퇴원 등 정신병원의 문제점을 사회적으로 드러냈다며 한국 정신보건의료체계 정립의 필요성을 사회 쟁점화하는 성과가 있었다고 평가했다.