Como melhor elucida Monteiro Fernandes, reportando-se ao actual art. 25 do CT/09, a noção legal de retribuição consiste no conjunto de valores pecuniários ou não) que a entidade patronal está obrigada a pagar regular e periodicamente ao trabalhador em razão da actividade por ele desempenhada ou, mais rigorosamente, da disponibilidade da força de trabalho por ele Op. Cit, p. 47