Assim, na situação em apreço, tendo ficado demonstrado e sendo pacífico entre as partes, que a resolução do contrato de trabalho produziu os seus efeitos em 21/06/2017, a ré dispunha de um ano, ou seja, até 21/06/2018, para propor a acção de impugnação da resolução, sob pena de caducidade do seu direito. Tendo a acção dado entrada em juízo em 18/06/2018, data em que se considera proposta face ao disposto pelo art. 259, n 1 do Código de Processo Civil, conclui-se que a ré exerceu tempestivamente o direito de impugnar a resolução do contrato de trabalho, improcedendo, nessa parte a pretensão do autor.