Concordando-se com a A., quando esta salienta que a inércia da empregadora em impulsionar o processo disciplinar a privou da possibilidade de impugnar judicialmente a sanção eventualmente aplicada e, que, o prolongamento excessivo do processo disciplinar sem conclusão, agravou nela o desgaste psíquico retratado nas sucessivas baixas médicas e, relatório médico do seu médico psiquiatra cfr. factos provados em,, e).