A verdade é que o Recorrido estava obrigado a saber e, sabia seguramente, que tinha um ano para reclamar os créditos salariais de que o Recorrente se arrogava titular e que esse prazo terminava no dia 23/11/2012, bem sabendo que decorrido esse prazo era muitíssimo elevada a probabilidade de vir a ser invocada a excepção da prescrição desses direitos e ser proferida sentença a julgar essa excepção procedente, julgando extintos tais direitos laborais.