"Do disposto no artigo 3, n. 1 do Código de Processo do Trabalho, conjugado com o artigo 12, n. 1, alínea da Lei n. 62/2013, de 26 de Agosto, resulta que, em processo laboral 'Sem prejuízo do disposto no n. 3 do artigo 9 -'), a reconvenção é admissível: