Assim é de concluir que o contrato a termo certo foi celebrado fora dos casos previstos nos n.s 1 e 4 do artigo 140 do Código do Trabalho, pelo que o contrato entre autora e ré deverá considerar-se celebrado por tempo indeterminado sem, como prescreve o art. 14 n. 1, alínea, do Código de Trabalho, reconhecendo-se que a autora, no período compreendido entre 04/09/2017 e 12/03/2019, trabalhou ininterruptamente sob as ordens direção e fiscalização da ré com a categoria de abastecedora de combustíveis, por contrato de trabalho a tempo indeterminado.