And so what true belonging is, if you've got a team of seven people. That have seven different ways of showing up and different levels of comfort with sharing and that all of them feel like they have a space there, because what's not honored is a way of being was honored is actually authenticity.
Así pues, la pertenencia de verdad es, que si tiene un equipo de siete personas, que tienen siete formas distintas de exponerse y distintos niveles de comodidad a la hora de compartir y que todos ellos sienten que tienen un lugar ahí, porque lo que se premia no es una forma de ser, lo que se premia de verdad es la autenticidad.