A report from the European Agency for Safety and Health at Work stated that workers are often stressed on their jobs because, among other things, there is poor communication between management and employees, management gives workers little say in decisions that affect them, there are conflicts with fellow workers, or there is job insecurity and / or inadequate pay.
דו ” ח של הסוכנות האירופאית לבטיחות ובריאות בעבודה מציין שבין הסיבות למתח בעבודה ניתן למנות תקשורת לקויה בין ההנהלה לעובדים, הנהלה שכמעט אינה נותנת לעובדים זכות להביע את דעתם בעת קבלת החלטות הנוגעות אליהם, חילוקי דעות המתגלעים בין הקולגות, או תחושת חוסר ביטחון בעבודה ו / או משכורת לא ־ מספקת.