Another frequent cause of companies’ blind spots is historic bias, or what psychologists call an “anchoring bias” – the assumption that something that was true in the past will continue to be true in the future.
Un'altra causa frequente di punti ciechi in seno alle aziende è il bias storico, o quello che gli psicologi definiscono "bias ancorante", cioè l'ipotesi che ciò che valeva per il passato valga anche per il futuro.