Phil Bentley
பிலிப் கீக் பென்ட்லி (பிறப்புஃ ஜனவரி 14,1959) ஒரு பிரிட்டிஷ் தொழிலதிபர் ஆவார். அவர் மிட்டியின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி (சி. இ. ஓ) மற்றும் முன்பு கேபிள் & வயர்லெஸ் கம்யூனிகேஷன்ஸ் நிறுவனத்தின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி ஆவார். எரிசக்தி நிறுவனமான சென்ட்ரிக்காவின் பிரிட்டிஷ் சில்லறை பிரிவான பிரிட்டிஷ் கேஸின் நிர்வாக இயக்குநராகவும் உள்ளார். ஆரம்ப மற்றும் தனிப்பட்ட வாழ்க்கை பென்ட்லி பிராட்போர்டில் வளர்க்கப்பட்டார், மேலும் அப்பர்லி பிரிட்ஜில் உள்ள உட்ஹவுஸ் க்ரோவ் பள்ளியில் பயின்றார். ஆக்ஸ்போர்டில் உள்ள பெம்ப்ரோக் கல்லூரியில் முதுகலைப் பட்டமும், INSEAD இல் எம்பிஏ பட்டமும் பெற்றுள்ளார். அவர் பட்டய மேலாண்மை கணக்காளர்கள் நிறுவனத்தின் உறுப்பினராகவும் உள்ளார். பென்ட்லிக்கு திருமணமாகி இரண்டு குழந்தைகள் உள்ளனர். தொழில்முறை பென்ட்லி 1982 ஆம் ஆண்டில் பிபி பட்டதாரி ஆட்சேர்ப்பு திட்டத்தில் சேர்ந்தார், மேலாண்மை கணக்காளராக பயிற்சி பெற்றார். அவர் 1983 முதல் 1985 வரை சீனாவிலும், பின்னர் எகிப்து மற்றும் அமெரிக்காவிலும் பணிபுரிந்தார், இங்கிலாந்துக்கு மூலதன சந்தைகளின் தலைவராகத் திரும்புவதற்கு முன்பு. அவர் 1995 இல் கிராண்ட் மெட்ரோபொலிட்டனில் சேர்ந்தார், அது 1997 இல் டியாஜியோ ஆனது; ஜூலை 1,1999 முதல் 2000 வரை அவர் யுடிவி கின்னஸின் நிதி இயக்குநராக இருந்தார். சென்ட்ரிகா பென்ட்லி 2000 முதல் பிப்ரவரி 2007 வரை சென்ட்ரிக்காவின் குழு நிதி இயக்குநராக இருந்தார். ஜூலை 2004 முதல் செப்டம்பர் 2006 வரை ஐரோப்பாவின் நிர்வாக இயக்குநராகவும் இருந்தார். 19 செப்டம்பர் 2006 அன்று பென்ட்லி பிரிட்டிஷ் கேஸின் நிர்வாக இயக்குநராக இருப்பார் என்று அறிவிக்கப்பட்டது, இது சென்ட்ரிகா குழுமத்தின் ஒரு பகுதியாகும், இது மார்ச் 2007 முதல் மார்க் கிளேரிடமிருந்து பொறுப்பேற்கும். அவரது ஆட்சியின் போது நிறுவனம் பல முறை குடியிருப்பு எரிசக்தி விலைகளை உயர்த்தியதால், பென்ட்லியின் தலைமைப் பதவி பெரும்பாலும் சர்ச்சைக்குரியதாக இருந்தது; நிறுவனத்தின் வளாகத்தில் எதிர்ப்புகள் வழக்கத்திற்கு மாறானவை அல்ல. பென்ட்லி அடிக்கடி ஊடகங்களில் தோன்றி நிறுவனத்தின் முடிவுகளை ஆதரித்தார். இந்த சர்ச்சை பென்ட்லியின் தலைமைத்துவத்தின் போது இலாபங்கள் அதிகரித்ததால் தூண்டப்பட்டது-பிரிட்டிஷ் கேஸின் குடியிருப்பு எரிசக்தி பிரிவின் இலாபங்கள் ஒரு வருடத்தில் மட்டும் 24 சதவீதம் அதிகரித்தன. விலை உயர்வுகள் நிறுவனத்தின் கட்டுப்பாட்டிற்கு அப்பாற்பட்டவை என்றும், லாபத்தை அதிகரிப்பதற்காக அவை அதிகரிக்கப்படவில்லை என்றும் பென்ட்லி மீண்டும் மீண்டும் கூறினார். முந்தைய ஆண்டின் வெப்பத்துடன் ஒப்பிடும்போது சராசரி உள்நாட்டு எரிவாயு நுகர்வு 12 சதவீதம் அதிகரித்ததே விலை உயர்வுக்கு காரணம் என்று பென்ட்லி கூறினார். நிறுவனத்தில் அவர் இருந்த காலம் முழுவதும் பென்ட்லியின் சம்பளம் (2013 இல் 681,000 பவுண்டுகள்) அடிக்கடி விமர்சனத்திற்கு உள்ளானது. ஏழு ஆண்டுகளாக நிர்வாக இயக்குநராக, பென்ட்லி சென்ட்ரிகாவில் வணிக ரீதியான வெற்றியைப் பெற்றார், இது விற்றுமுதல் கிட்டத்தட்ட 4 பில்லியன் பவுண்டுகள் அதிகரித்தது. நிறுவனத்தின் வாடிக்கையாளர் சேவைகளை மேம்படுத்தியதற்கும், ஸ்மார்ட் மீட்டர்கள் போன்ற புதிய தொழில்நுட்பங்களை உருவாக்கியதற்கும் அவர் பாராட்டப்பட்டார். 27 பிப்ரவரி 2013 அன்று, பென்ட்லி பிரிட்டிஷ் கேஸ் நிறுவனத்தில் தனது பதவியில் இருந்து விலகுவதாகவும், 30 ஜூன் 2013 அன்று சென்ட்ரிகா வாரியத்தில் இருந்து விலகுவதாகவும், 31 டிசம்பர் 2013 அன்று நிறுவனத்தின் வேலையை விட்டு விலகுவதாகவும் சென்ட்ரிகா அறிவித்தது. பென்ட்லிக்கு பதிலாக டைரக்ட் எனர்ஜியின் நிர்வாக இயக்குனர் (சென்ட்ரிகா குழுமத்தின் ஒரு பகுதியும் கூட) கிறிஸ் வெஸ்டன் நியமிக்கப்பட்டார். கேபிள் மற்றும் வயர்லெஸ் 17 அக்டோபர் 2013 அன்று பென்ட்லி கேபிள் & வயர்லெஸ் கம்யூனிகேஷன்ஸ் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக டோனி ரைஸுக்குப் பிறகு 1 ஜனவரி 2014 முதல் கேபிள் & வயர்லெஸ் கம்யூனிகேஷன்ஸ் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக இருப்பார் என்று அறிவிக்கப்பட்டது, அதே நேரத்தில் நிறுவனத்தின் தலைமையகம் லண்டனில் இருந்து புளோரிடாவின் மியாமிக்கு மாற்றப்பட்டது. 6 ஜனவரி 2014 அன்று, சி & டபிள்யூசி பென்ட்லி நிறுவனத்தில் 43 லட்சம் பங்குகளை வாங்கியதாக அறிவித்தது, இது அவரது அடிப்படை சம்பளமான 800,000 பவுண்டுகளை விட 3 மடங்கு அதிகமாகும். 2016 மே 16 அன்று லிபர்டி குளோபல் நிறுவனத்தால் சி. டபிள்யூ. சி கையகப்படுத்தப்பட்ட பின்னர் அவர் பதவியில் இருந்து விலகினார். அக்டோபர் 2016 இல், அவர் ரூபி மெக்ரிகோர்-ஸ்மித்துக்குப் பிறகு மிட்டியின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக இருப்பார் என்று அறிவிக்கப்பட்டது, அதை அவர் 13 டிசம்பர் 2016 அன்று செய்தார். பென்ட்லியின் தலைமையின் கீழ், மிட்டி இங்கிலாந்தின் மிகப்பெரிய எஃப்எம் ஆபரேட்டராக மாறியுள்ளது, ஓரளவு 2020 ஆம் ஆண்டின் பிற்பகுதியில் இன்டர்சர்வ் கையகப்படுத்தப்பட்டதன் காரணமாக. கோவிட் தொற்றுநோய் தொடங்கியதிலிருந்து, கோவிட்-19 சோதனை தளங்களை இயக்குவது, அலுவலகங்கள் மற்றும் முக்கிய போக்குவரத்து சேவைகளை சுத்தம் செய்வது மற்றும் புதிய தனிமைப்படுத்தப்பட்ட ஹோட்டல்களுக்கு பாதுகாப்பு வழங்குவது உள்ளிட்ட பரந்த அளவிலான சேவைகளை வழங்குவதை மிட்டியின் பணியை பென்ட்லி மேற்பார்வையிட்டார். யுவிசி ரோபோக்கள் மற்றும் அலகுகளை அறிமுகப்படுத்துவதன் மூலம் சுத்தம் செய்வதற்கான பாரம்பரிய பிம்பத்தை மறுவரையறை செய்ய தொற்றுநோயைப் பயன்படுத்த அவர் முயற்சித்துள்ளார். தற்போதைய அடிப்படை சம்பளம் 900,000 பவுண்டுகள்-மைட்டி பி. எல். சி. யின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி மற்றும் நிர்வாக இயக்குநராக, மைட்டி பி. எல். சி. யில் பில் பென்ட்லியின் மொத்த இழப்பீடு £ 2,648,470 ஆகும். மிட்டி பி. எல். சி. யில் எந்த நிர்வாகியும் அதிக ஊதியம் பெறுவதில்லை. 2002 மற்றும் 2010 க்கு இடையில் அவர் நிர்வாகமற்ற இயக்குநராகவும், கிங்பிஷர் பி. எல். சியின் தணிக்கைக் குழுவின் தலைவராகவும் இருந்தார். அக்டோபர் 1,2012 அன்று பென்ட்லி உலகளாவிய பொறியியல் குழுவான ஐஎம்ஐ-இன் நிர்வாகமற்ற இயக்குநராகப் பிரிக்கப்பட்டார், மேலும் தணிக்கைக் குழு மற்றும் நியமனக் குழுவிலும் சேர்ந்தார். குறிப்புகள் 1959 உயிருள்ள மக்கள் எரிசக்தித் துறையில் பிரிட்டிஷ் தலைமை நிர்வாகிகள் பிராட்போர்டில் இருந்து வணிகர்கள் பெம்ப்ரோக் கல்லூரியின் முன்னாள் மாணவர்கள், ஆக்ஸ்போர்டு INSEAD முன்னாள் மாணவர்கள் சென்ட்ரிகா மக்கள்