Gilbert F. Casellas
گلبرٹ ایف کیسیلس (پیدائش 2 اگست 1952) ایک امریکی وکیل اور تاجر ہیں۔ وہ واشنگٹن ڈی سی کے علاقے میں ایک نجی سرمایہ کار اور کاروباری مشیر، پروڈینشل فنانشل کے ڈائریکٹر، پنسلوانیا یونیورسٹی کے ٹرسٹی، اور ٹویوٹا موٹر نارتھ امریکہ، دی پروکٹر اینڈ گیمبل کمپنی، اور کامکاسٹ کارپوریشن کے مشیر ہیں۔ وہ کونسل آن فارن ریلیشنز، امریکن لاء انسٹی ٹیوٹ، پین امریکن ڈویلپمنٹ فاؤنڈیشن کے ٹرسٹی اور بلومبرگ لا کے ذریعہ شائع کردہ ورک پلیس ہارسمنٹ سیکنڈ ایڈیشن 2018 کے شریک ایڈیٹر ان چیف کے رکن ہیں۔ ذاتی اور تعلیمی پس منظر گلبرٹ ایف کیسیلس فلوریڈا کے ٹمپا کے یبور سٹی سیکشن میں پیدا ہوئے اور ان کی پرورش ہوئی اور انہوں نے بارہ سال کی عمر تک علیحدہ سینٹ پیٹر کلیور اسکول میں تعلیم حاصل کی۔ انہوں نے جیسوئٹ ہائی اسکول آف ٹمپا کے ذریعے اپنا کام کیا۔ انہیں 1970 میں ییل یونیورسٹی کو مالیاتی اسکالرشپ سے نوازا گیا، اور 1974 میں لاطینی امریکی اسٹڈیز میں بی اے کی ڈگری حاصل کی۔ 1977 میں انہوں نے یونیورسٹی آف پنسلوانیا اسکول آف لا سے جے ڈی کی ڈگری حاصل کی۔ لاء اسکول کے بعد، کیسیلس نے یونائیٹڈ اسٹیٹس کورٹ آف اپیلز برائے تھرڈ سرکٹ کے معزز اے لیون ہیگگن بوتھم، جونیئر کے ساتھ دو سالہ کلرک شپ کی۔ 1980 سے 1993 تک، انہوں نے فلاڈیلفیا کی قانونی فرم مونٹگمری، میک کریکن، واکر اور روڈس کے ساتھ کام کیا جہاں انہوں نے سول قانونی چارہ جوئی میں مہارت حاصل کی۔ انہوں نے بالآخر مینجمنٹ کمیٹی کے رکن اور پرسنل پارٹنر کے طور پر خدمات انجام دیں، اور پوری فرم میں تمام 165 وکلاء کے تمام پیشہ ورانہ اہلکاروں کے معاملات کی نگرانی کی۔ 1984 میں، کیسیلس کو ہسپانوی نیشنل بار ایسوسی ایشن کا قومی صدر منتخب کیا گیا، جس نے ریاستہائے متحدہ میں ہزاروں ہسپانوی امریکی وکلاء کے رہنما اور ترجمان کے طور پر خدمات انجام دیں۔ 1989 میں، وہ یونیورسٹی آف پنسلوانیا لا ایلومنی سوسائٹی کے صدر بنے، جو لا اسکول کے ہزاروں گریجویٹس کے مفادات کی نمائندگی کرتے تھے۔ مقامی طور پر فلاڈیلفیا میں، انہوں نے فلاڈیلفیا بار ایسوسی ایشن کے بورڈ آف گورنرز کے چیئرمین، اس کے ینگ لائرز سیکشن کے چیئرمین کے ساتھ ساتھ متعدد بار ایسوسی ایشن کمیٹیوں کے چیئرمین کے طور پر خدمات انجام دیں۔ انہوں نے امریکن اور پنسلوانیا بار ایسوسی ایشنز کے ہاؤس آف ڈیلیگیٹس کے رکن اور امریکن بار ایسوسی ایشن کے کمیشن برائے مواقع برائے اقلیتوں کے پیشے کے رکن کے طور پر بھی خدمات انجام دیں۔ 1977 میں، انہوں نے فلاڈیلفیا کی لاطینی برادری کے حقوق کے تحفظ میں مصروف ایک مفاد عامہ کی قانونی فرم، لاطینی پروجیکٹ، انکارپوریٹڈ کی تشکیل میں مدد کی، اور بیرونی مشیر کے طور پر خدمات انجام دیں۔ بعد میں انہوں نے فلاڈیلفیا کے پبلک انٹرسٹ لاء سینٹر، کمیونٹی لیگل سروسز، فلاڈیلفیا بار فاؤنڈیشن، اور یونائیٹڈ وے آف ساؤتھ ایسٹرن پنسلوانیا کے بورڈ ممبر کے طور پر خدمات انجام دیں۔ انہیں فلاڈیلفیا میں بہت سے دیگر شہری اور عوامی معاملات میں بلایا گیا۔ انہوں نے پورٹو ریکن/لاطینی امور سے متعلق میئر کے کمیشن کے رکن کے طور پر خدمات انجام دیں۔ 1990 کے دوران، کئی لاطینی نوجوانوں کی گرفتاریوں اور سلوک سے پیدا ہونے والی بدامنی کے موسم گرما کے بعد فلاڈیلفیا کی لاطینی برادری کے خدشات کی شہر گیر تحقیقات کے دوران انہیں فلاڈیلفیا کمیشن برائے انسانی تعلقات کے خصوصی مشیر کے طور پر بلا لیا گیا اور انہوں نے عوامی سطح پر خدمات انجام دیں۔ 1985 میں، انہیں وفاقی عدالت نے شہر فلاڈیلفیا کی پولیس اور فائر محکموں کے خلاف لاطینی باشندوں کے ذریعہ ملازمت کے امتیازی سلوک کے تین کلاس ایکشن قانونی چارہ جوئی میں فیس کے تنازعات پر بات چیت اور تصفیہ کرنے کے لیے وصول کنندہ کے طور پر خدمات انجام دینے کے لیے مقرر کیا تھا۔ عدالت کی منظوری کے ساتھ، 1986 میں انہوں نے پنسلوانیا یونیورسٹی میں لاطینی قانون کے طلباء کے لیے اسکالرشپ قائم کرنے کے لیے ان کلاس ایکشنز کی کامیاب فیس ریزولوشن سے حاصل ہونے والی رقم کے ایک حصے کی ہدایت کی اور 2008 میں ذاتی طور پر فنڈ کی تکمیل کی۔ عوامی خدمت کا تجربہ 1993 میں، کیسیلس کو صدر بل کلنٹن نے مقرر کیا تھا اور امریکی سینیٹ نے متفقہ طور پر ریاستہائے متحدہ کے محکمہ فضائیہ کے جنرل کونسل کے طور پر اس کی تصدیق کی تھی۔ اس عہدے پر، انہوں نے چیف لیگل آفیسر اور دنیا بھر میں 2,000 سے زیادہ فوجی، سویلین اور ریزرو اٹارنی کے لیے حتمی قانونی اختیار کے طور پر خدمات انجام دیں۔ اس عرصے کے دوران انہوں نے ویک آئی لینڈ کے گورنر کے طور پر بھی خدمات انجام دیں۔ اپنی کامیابیوں میں، انہوں نے قومی اور دفاعی کارکردگی کے جائزے کے مقاصد کے حصول کے لیے حصول کے عمل کو ہموار کرنے کے لیے ضروری قانونی مدد فراہم کی اور اس بات کو یقینی بنایا کہ صومالیہ اور ہیٹی میں ہنگامی کارروائیوں کے لیے سول ریزرو ایئر فلیٹ کو معاوضہ دینے کے لیے قانونی اختیار دستیاب ہو۔ انہوں نے محکمہ دفاع کی ٹاسک فورس برائے امتیازی سلوک اور جنسی ہراسانی کے رکن کے طور پر بھی خدمات انجام دیں۔ ان کی قیادت اور اعلی کامیابیوں کے لیے، انہیں غیر معمولی شہری خدمات کے لیے محکمہ فضائیہ کی سجاوٹ سے نوازا گیا۔ جولائی 1994 میں، صدر بل کلنٹن نے ان سے پینٹاگون چھوڑنے اور مساوی روزگار مواقع کمیشن (ای ای او سی) کے چیئرمین کے طور پر خدمات انجام دینے کا مطالبہ کیا، جس عہدے کے لیے ان کی متفقہ طور پر تصدیق ہوئی اور جس میں انہوں نے 1998 تک اچھی طرح سے تسلیم شدہ امتیاز کے ساتھ خدمات انجام دیں۔ کمیشن کے چیئرمین کے طور پر، انہوں نے کمیشن کے تمام کاموں، اس کے پچاس فیلڈ دفاتر، اس کے 2700 ملازمین اور اس کے 25 کروڑ ڈالر کے سالانہ بجٹ کے لیے چیف ایڈمنسٹریٹو آفیسر کے طور پر خدمات انجام دیں۔ ای ای او سی کے چیئرمین کی حیثیت سے، کیسیلس نے کمیشن کے کاروبار کرنے کے طریقے میں وسیع تر تبدیلیوں کی قیادت کی، جس میں اس کے کیس ہینڈلنگ سسٹم کو ہموار کرنا، متبادل تنازعات کے حل کے استعمال کو بڑھانا، تقریبا 100 ریاستی اور مقامی منصفانہ روزگار کے طریقوں کی ایجنسیوں کے ساتھ ایک نئی اور نتیجہ خیز شراکت داری قائم کرنا، اور کام کی جگہ پر ای ای او کے قوانین کو لاگو کرنے کے لیے عملی پالیسی کے رہنما خطوط تیار کرنا شامل ہیں۔ ای ای او سی کے تاریخی طور پر شدید اندرونی لیبر مینجمنٹ کے تنازعات کو کامیابی کے ساتھ حل کرنے اور ایجنسی کو لیبر مینجمنٹ پارٹنرشپ کے ماڈل میں تبدیل کرنے میں ان کی ذاتی مداخلت کے لیے، ایجنسی کو نائب صدر ال گور کی طرف سے "ہیمر آف ری انوینشن" موصول ہوا۔ افسوس کے ساتھ ان کا استعفی قبول کرتے ہوئے، صدر بل کلنٹن نے کہا کہ "آپ نے امریکیوں کے اعتماد کو بحال کرنے میں مدد کی ہے کہ ای ای او سی ایک ایسی ایجنسی ہے جو شہری حقوق کے قوانین کے فوری اور منصفانہ نفاذ کے لیے وقف ہے۔ ان میں اور بہت سے دوسرے طریقوں سے، آپ امریکہ کو سب کے لیے مساوی مواقع کی قوم بنانے کے ہمارے مشن کا ایک اہم حصہ رہے ہیں۔ " ان کے دور میں جو تبدیلیاں کی گئیں وہ آج بھی بڑی حد تک برقرار ہیں۔ کمیشن پر ان کی میراث اور چھاپ کو نیویارک ٹائمز نے ان کی روانگی کے ایک سال سے زیادہ عرصے بعد ایک صفحہ اول کے مضمون میں تسلیم کیا۔ 22 فروری، 1999 کی اس کہانی میں کہا گیا ہے کہ "کمیشن کے جی اٹھنے کا زیادہ تر سہرا مسٹر کیسیلس کو جاتا ہے، جنہوں نے تقریبا پانچ سال قبل بیک لاگ کو کم کرنے کے لیے شروع ہونے والی ایک بحالی کی صدارت کی، تنازعات کو حل کرنے کے متبادل طریقوں کو فروغ دیا، بشمول ثالثی اور ثالثی، اور ان کمپنیوں کے خلاف ہائی پروفائل قانونی چارہ جوئی دائر کرنے کی کوشش کی جنہوں نے دوسری کمپنیوں کو ان طریقوں سے آگاہ کرنے پر مجبور کیا جو اکثر امتیازی سلوک کو جنم دیتے ہیں۔ رضاکارانہ عوامی خدمات کی سرگرمیاں 1998 میں، ای ای او سی کے صدر کے عہدے سے سبکدوش ہونے کے بعد، صدر کلنٹن نے انہیں 2000 کی مردم شماری کے انعقاد کی نگرانی کے لیے دو طرفہ مردم شماری نگرانی بورڈ میں مقرر کیا اور 1999 میں انہیں بورڈ کا شریک سربراہ نامزد کیا۔ کانگریس کی طرف سے امریکی تاریخ میں امن کے وقت کے سب سے بڑے متحرک ہونے کی نگرانی کے لیے تشکیل دیا گیا، مردم شماری نگرانی بورڈ کو 2000 کی مردم شماری کے تمام پہلوؤں کی نگرانی کی ذمہ داری دی گئی تھی، جس میں آپریشنل منصوبہ بندی، نفاذ اور مردم شماری کے بعد کا تجزیہ شامل ہے۔ صدارتی اراکین کی سرگرمیوں اور کامیابیوں کا تفصیلی بیان کانگریس کو یکم ستمبر 2001 کی حتمی رپورٹ میں موجود ہے اور اسے http://govinfo.library.unt.edu/cmb/cmbp پر محفوظ کیا گیا ہے۔ نجی شعبے کی سرگرمیاں 1998 کے دوران، کیسیلس نے میک کونل والڈس کی پورٹو ریکو میں قائم قانونی فرم، سان جوآن کے واشنگٹن، ڈی سی آفس کا انتظام کیا۔ وہاں انہوں نے روزگار کے قانون کی ایک قومی مشق تیار کی، جس میں انہوں نے دنیا کی کچھ بڑی کمپنیوں کو تنوع، روزگار کے مساوی مواقع اور امتیازی سلوک کے خلاف پالیسیوں کے بارے میں مشورہ دیا۔ اپریل 1998 میں، وہ دی پروڈینشل انشورنس کمپنی آف امریکہ کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے لیے منتخب ہوئے اور بعد میں 2001 میں، اس کی نئی بنائی گئی ہولڈنگ کمپنی، پروڈینشل فنانشل، انکارپوریٹڈ کے لیے منتخب ہوئے۔ جنوری 1999 میں، انہوں نے قانون کی مشق چھوڑ دی جب انہیں ایک رجسٹرڈ انویسٹمنٹ ایڈوائزری فرم دی سوارتھمور گروپ انکارپوریشن کا صدر نامزد کیا گیا۔ ان کے زیر انتظام اثاثے ان کے دو سالہ دور میں 27 کروڑ 50 لاکھ ڈالر سے بڑھ کر 1 ارب ڈالر ہو گئے اور آج وہ ریاستہائے متحدہ میں اقلیتی ملکیت والی سب سے بڑی اثاثہ جات کے انتظام کی فرموں میں شامل ہیں۔ 2001 سے 2006 تک، کیسیلس نے عدالت کی طرف سے مقرر کردہ نگرانی ٹاسک فورس کے رکن کے طور پر بھی خدمات انجام دیں جس نے کوکا کولا کمپنی کی طرف سے $192.5 ملین ریس امتیازی سلوک کلاس ایکشن تصفیے کی شرائط کی نگرانی کی۔ ٹاسک فورس نے شمالی امریکہ میں اپنی کارروائیوں کے دوران کوکا کولا کی اہلکاروں کی پالیسیوں اور طریقوں میں وسیع تر تبدیلیوں کی نگرانی کی اور جارجیا کی وفاقی عدالت کو سالانہ رپورٹوں میں اپنے نتائج کی اطلاع دی۔ جون 2005 میں، انہوں نے اپنے کارپوریٹ ڈائیورسٹی رسک مینجمنٹ گروپ میں منٹز لیون کون فیرس گلووسکی اینڈ پوپو، پی سی کے واشنگٹن ڈی سی آفس میں شمولیت اختیار کی، جو تنوع کے مسائل پر قومی اور بین الاقوامی کمپنیوں اور اداروں کو مشورہ دے رہا تھا۔ اکتوبر 2007 میں، انہوں نے ڈیل انک میں کارپوریٹ رسپانسبلٹی کے نائب صدر کے طور پر شمولیت اختیار کی جہاں انہوں نے ایک مربوط اور عالمی تنوع، پائیداری اور کارپوریٹ دینے کے فنکشن کی تخلیق کی قیادت کی۔ 2010 میں سبکدوش ہونے کے بعد، انہوں نے واشنگٹن ڈی سی میں قائم سرمایہ کاری اور مشاورتی فرم او ایم این آئی ٹی آر یو میں شمولیت اختیار کی۔ کارپوریٹ افرادی قوت کے تنوع میں ان کی قیادت کے اعتراف میں، انہیں 2007 میں ٹویوٹا موٹر نارتھ امریکہ کے ڈائیورسٹی ایڈوائزری بورڈ میں مقرر کیا گیا اور 2012 میں کامکاسٹ کی جوائنٹ ڈائیورسٹی کونسل کی نیشنل ہسپانوی ایڈوائزری کونسل کا چیئرمین نامزد کیا گیا۔ 2009 میں، انہیں اوباما انتظامیہ نے ملٹری لیڈرشپ ڈائیورسٹی کمیشن کے سویلین اراکین میں سے ایک کے طور پر خدمات انجام دینے کے لیے مقرر کیا تھا۔ اس تقرری سے پہلے، اور گورنر بل رچرڈسن کے سیکرٹری آف کامرس کے نامزد ہونے کے بعد، کیسیلس کا نام سیکرٹری آف کامرس کے عہدے کے لیے ممکنہ نامزد کے طور پر سامنے آیا۔ 16 جنوری، 2013 کو صدر اوباما کو لکھے گئے خط میں، تیس سب سے بڑے اور بااثر لاطینی شہری حقوق اور وکالت کرنے والی تنظیموں کے اتحاد نے کابینہ کے عہدوں کے 19 ممکنہ امیدواروں میں ان کا نام شامل کیا۔ تدریس، وکالت اور انسان دوستی قانون کے تیسرے سال کے طالب علم کے طور پر، کیسیلس نے آرتھر لٹلٹن لیگل رائٹنگ ٹیچنگ فیلو کے طور پر خدمات انجام دیں، قانون کے پہلے سال کے طلباء کو قانونی تحقیق اور تحریر کی تعلیم دی۔ فلاڈیلفیا میں ایک پریکٹس کرنے والے وکیل کے طور پر اپنے سالوں کے دوران، انہوں نے یونیورسٹی آف پنسلوانیا اسکول آف لا میں لیکچرر ان لا کے طور پر خدمات انجام دیں، جو ٹرائل اور اپیلٹ ایڈوکیسی پر کورسز پڑھاتے تھے۔ وہ باقاعدگی سے سی ایل ای پروگراموں میں لیکچر بھی دیتے تھے۔ 1995 میں وہ امریکن لا انسٹی ٹیوٹ کی رکنیت کے لیے منتخب ہوئے۔ 1996 میں کیسیلس کو پنسلوانیا یونیورسٹی کا ٹرسٹی منتخب کیا گیا۔ 1997 سے 2006 تک وہ اس کی ایگزیکٹو کمیٹی کے رکن رہے۔ انہوں نے 1997 سے 2007 تک نیبرہوڈ انیشیٹوز کمیٹی کی صدارت کی، اور اس طرح یونیورسٹی کے جدید پڑوس کے تعاون کی نگرانی کی جس نے ویسٹ فلاڈیلفیا کمیونٹی کو زندہ کیا اور یونیورسٹی کے شہری مشغولیت کے لیے ایک قومی نمونہ بن گیا۔ انہوں نے 1997 سے 2003 تک اسکول آف سوشل ورک (بعد میں اسکول آف سوشل پالیسی اینڈ پریکٹس کا نام تبدیل کر دیا گیا) کے بورڈ آف اوورسیز کے چیئرمین کے طور پر خدمات انجام دیں، اور فی الحال اسکول آف نرسنگ کے نگران کے طور پر خدمات انجام دے رہے ہیں۔ 1986 میں لا اسکول میں قائم لاطینی پروجیکٹ اسکالرشپ کی تکمیل کے علاوہ، انہوں نے انڈرگریجویٹ مالی امداد کے لیے گلبرٹ ایف کیسیلس ٹرسٹی اسکالرشپ قائم کی۔ جون 2006 میں، ان کی خدمات کے اعتراف میں، انہیں یونیورسٹی کا چارٹر ٹرسٹی منتخب کیا گیا، جو کہ زندگی بھر کی تقرری تھی۔ جون 2017 میں، انہیں پنسلوانیا یونیورسٹی کا ٹرسٹی ایمریٹس نامزد کیا گیا۔ 2005 سے 2008 تک، انہوں نے ہسپانوی فیڈریشن، انکارپوریٹڈ کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کی صدارت کی، جو ایک چھتری تنظیم ہے جس کی 100 ممبر ایجنسیاں نیویارک، نیو جرسی، کنیکٹیکٹ اور پنسلوانیا میں دس لاکھ سے زیادہ لاطینی باشندوں کی صحت اور انسانی خدمت کی ضروریات کو پورا کرتی ہیں۔ اس سے قبل وہ ووڈرو ولسن نیشنل فیلوشپ فاؤنڈیشن، امریکن آربیٹریشن ایسوسی ایشن، نیشنل کانسٹیٹیوشن سینٹر اور پورٹو ریکن لیگل ڈیفنس اینڈ ایجوکیشن فنڈ کے بورڈ کے رکن کے طور پر خدمات انجام دے چکے ہیں۔ ایوارڈز اور اعزازات کیسیلس کی بہت سی شراکتوں کو متعدد ایوارڈز کے ساتھ تسلیم کیا گیا ہے، جن میں امریکن بار ایسوسی ایشن کا اسپرٹ آف ایکسی لینس ایوارڈ، فلاڈیلفیا کمیشن آن ہیومن ریلیشنز کا کلیرنس فارمر سروس ایوارڈ، یونیورسٹی آف پنسلوانیا کا ایلومنی ایوارڈ آف میرٹ شامل ہیں۔ لا ایلومنی سوسائٹی، پینز ایسوسی ایشن آف لاطینی ایلومنی کا ایلومنی ایوارڈ آف ڈسٹنکشن، اور لاطینی امریکن لا اسٹوڈنٹس ایسوسی ایشن آف ٹیمپل یونیورسٹی کا لائف ٹائم مینٹر ایوارڈ۔ وہ امریکی محکمہ فضائیہ کی جانب سے ڈیکوریشن فار اسسپینشنل سویلین سروس کے وصول کنندہ بھی ہیں۔ وہ لاطینی جسٹس/پی آر ایل ڈی ای ایف کی طرف سے "لوسیرو" ایوارڈ کے وصول کنندہ بھی ہیں اور نومبر 2017 میں پنسلوانیا یونیورسٹی کی طرف سے ایلومنی ایوارڈ آف میرٹ سے نوازا گیا۔ 2018 میں، انہیں نیشنل ایسوسی ایشن آف کارپوریٹ ڈائریکٹرز کی 100 بااثر کارپوریٹ ڈائریکٹرز کی فہرست میں شامل کیا گیا۔ 1997 میں، انہیں ہسپانوی نیشنل بار ایسوسی ایشن کی امریکی سپریم کورٹ کے ممکنہ امیدواروں کی "مختصر فہرست" میں نامزد کیا گیا۔ ای ای او سی ترجیحی چارج ہینڈلنگ طریقہ کار (پی سی ایچ پی) پر دیرپا میراث کو 1995 میں مکمل پانچ رکنی کمیشن نے متفقہ طور پر اپنایا تھا۔ اس کے ابتدائی چند سالوں میں، اس پالیسی نے فیلڈ تفتیش کاروں اور نگرانوں کو اضافی لچک فراہم کرکے ایجنسی کی مدد کی۔ نفاذ کے بعد کے سالوں میں، پی سی ایچ پی پالیسی کا کیس پروسیسنگ پر ڈرامائی اثر پڑا۔ اس سے ایجنسی کی کارکردگی میں بہت اضافہ ہوا، کیس پروسیسنگ میں تیزی آئی، اور دہائیوں میں پہلی بار وفاقی عدلیہ پر کیس کا بوجھ کم ہوا۔ تاہم، اس کے نفاذ کے بعد کی دہائیوں میں، اور نئے کمشنروں کے استعمال کے تحت، پی سی ایچ پی پالیسی پریشانی کا باعث بن گئی ہے۔ کئی دہائیوں سے رکے ہوئے بجٹ کی وجہ سے، ای ای او سی اب ان شکایات کو نمٹانے کے لیے پالیسی کا استعمال کرتا ہے جن کی اب وہ تحقیقات کرنے کے متحمل نہیں ہو سکتا۔ ان طریقوں کی وجہ سے شہری حقوق کے الزامات دائر کرنے والوں میں مایوسی پیدا ہوئی ہے، کیونکہ ان کی شکایات کو اکثر ایجنسی کے جائزے کے بغیر مسترد کر دیا جاتا ہے۔ حوالہ جات زندہ لوگ مساوی روزگار کے مواقع کمیشن کے جنرل کونسلز یونائیٹڈ اسٹیٹس ایئر فورس ییل کالج کے سابق طلباء یونیورسٹی آف پنسلوانیا لا اسکول کے سابق طلباء 1952 کی پیدائش