2021 Kellogg's strike
2021 সালের কেলগের ধর্মঘট ছিল একটি শ্রমিক ধর্মঘট যা 5ই অক্টোবর, 2021-এ শুরু হয়েছিল এবং 21শে ডিসেম্বর, 2021-এ শেষ হয়েছিল, যেখানে খাদ্য প্রস্তুতকারক কেলোগের প্রায় 1,400 শ্রমিক জড়িত ছিল, যারা বেকারি, মিষ্টান্ন, তামাক শ্রমিক এবং শস্য মিলার্স ইন্টারন্যাশনাল ইউনিয়নের (বিসিটিজিএম) সদস্য হিসাবে ইউনিয়নভুক্ত হয়েছিল। নতুন শ্রম চুক্তির শর্তাবলী নিয়ে ইউনিয়ন ও কোম্পানির মধ্যে মতবিরোধের কারণে ধর্মঘটটি হয়েছিল, যার মধ্যে বর্তমান দ্বি-স্তর মজুরি ব্যবস্থা (উত্তরাধিকারী কর্মীরা 35 ডলার/ঘন্টা এবং নতুন নিয়োগকারীদের 22 ডলার/ঘন্টা), স্বাস্থ্যসেবা, ছুটির দিন, অবসরকালীন সুবিধা, জীবনযাত্রার ব্যয় সমন্বয় এবং ছুটির সময় সম্পর্কিত বিশেষ বিতর্ক রয়েছে। ধর্মঘটটি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে কেলগের সমস্ত খাদ্যশস্য উৎপাদনকারী কারখানাকে প্রভাবিত করেছে, যার মধ্যে রয়েছে ব্যাটেল ক্রিক, মিশিগান; ওমাহা, নেব্রাস্কা; ল্যানকাস্টার, পেনসিলভেনিয়া; এবং মেমফিস, টেনেসি। ফ্রিটো-লে এবং নবিস্কোর বিরুদ্ধে ধর্মঘট সহ 2021 সালে বিসিটিজিএম দ্বারা পরিচালিত বেশ কয়েকটি ধর্মঘটের মধ্যে এটি একটি। 1972 সালের পর থেকে এই ধর্মঘটই প্রথম কেলগের ব্যাটেল ক্রিক প্ল্যান্টকে প্রভাবিত করেছে এবং 1985 সালের পর ল্যানকাস্টার প্ল্যান্টে এটিই প্রথম। ইউনিয়ন কর্মীরা নতুন পাঁচ বছরের শ্রম চুক্তি অনুমোদনের পক্ষে ভোট দেওয়ার পরে ধর্মঘট শেষ হয়। ব্যাকগ্রাউন্ড কেলগস একটি আমেরিকান খাদ্য প্রস্তুতকারক যা তার মুনাফার প্রায় এক তৃতীয়াংশ তার প্রাতঃরাশের সিরিয়াল থেকে অর্জন করে, যার মধ্যে ফ্রুট লুপস এবং ফ্রস্টেড ফ্লেক্সের মতো ব্র্যান্ড রয়েছে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে, কোম্পানিটি ব্যাটেল ক্রিক, মিশিগানে চারটি খাদ্যশস্য উৎপাদনকারী কারখানা পরিচালনা করত (যেখানে কোম্পানির সদর দপ্তরও রয়েছে); ওমাহা, নেব্রাস্কা; ল্যানকাস্টার, পেনসিলভেনিয়া; এবং মেমফিস, টেনেসি। 2021 সালের অক্টোবরে, সংস্থাটি বেকারি, মিষ্টান্ন, তামাক শ্রমিক এবং শস্য মিলার্স ইন্টারন্যাশনাল ইউনিয়ন (বিসিটিজিএম)-এর সাথে এক বছরেরও বেশি সময় ধরে আলোচনা করছিল, যা এই কারখানাগুলিতে প্রায় 1,400 শ্রমিকের প্রতিনিধিত্ব করে। গত কয়েক বছর ধরে ইউনিয়ন এবং সংস্থার মধ্যে একটি রুক্ষ সম্পর্ক ছিল, সংস্থাটি 2013 এবং 2014 সালে তাদের মেমফিস প্লান্টে লকআউট করেছিল, 2018 সালে তাদের ব্যাটেল ক্রিক প্লান্টে প্রায় 187 জন শ্রমিককে বরখাস্ত করেছিল এবং 2021 সালের সেপ্টেম্বরে ঘোষণা করেছিল যে তারা সেই প্ল্যান্ট থেকে আরও প্রায় 200 জন কর্মচারীকে বরখাস্ত করবে, যাদের বেশিরভাগই ইউনিয়ন কর্মচারী হবে। একজন কর্মী ল্যানকাস্টার কারখানার পরিস্থিতি বর্ণনা করে এটিকে "এক হাজার কাটা মৃত্যুর" সঙ্গে তুলনা করেছেন। যদিও ইউনিয়ন এবং কোম্পানির মধ্যে চুক্তির মেয়াদ 2020 সালে শেষ হয়ে গিয়েছিল, একটি এক্সটেনশন 2021 সালের অক্টোবর পর্যন্ত বিদ্যমান চুক্তি পুনর্নবীকরণ করে। 2021 সালের 8 ও 9 সেপ্টেম্বর উভয় পক্ষই একটি নতুন চুক্তির জন্য তাদের প্রস্তাব জমা দেয় এবং সেগুলি নিয়ে আলোচনা শুরু করে। তবে, আলোচনার সময়, পক্ষগুলি স্বাস্থ্যসেবা, ছুটির দিন, অবসরকালীন সুবিধা এবং ছুটির সময় সম্পর্কিত নীতি সহ বেশ কয়েকটি মূল বিষয়ে একমত হতে পারেনি। বিশেষ করে, কেলগস "লিগ্যাসি" এবং "ট্রানজিশনাল" কর্মচারীদের সমন্বয়ে গঠিত একটি দ্বিস্তরীয় কর্মচারী ব্যবস্থা সম্প্রসারণ করতে চেয়েছিল। সংস্থার মতে, উত্তরাধিকারসূত্রে প্রাপ্ত কর্মচারীরা প্রতি ঘন্টায় গড়ে 35 ডলার এবং নতুন "ট্রানজিশনাল" কর্মচারীরা প্রতি ঘন্টায় 22 ডলার উপার্জন করেন। পূর্ববর্তী পাঁচ বছরের চুক্তিতে যে ব্যবস্থা ছিল, তার অধীনে অন্তর্বর্তীকালীন কর্মচারীরা উত্তরাধিকারসূত্রে প্রাপ্ত কর্মচারীদের তুলনায় কম বেতন এবং কম সুবিধা পেতেন, তবে সমস্ত কর্মচারীর মাত্র 30 শতাংশকে অন্তর্বর্তীকালীন হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা যেতে পারে। কেলগস অবশ্য এই ক্যাপটি সরিয়ে ফেলার চেষ্টা করছিল, যা ইউনিয়ন অভিযোগ করেছিল যে বেশিরভাগ কর্মচারীকে ট্রানজিশনাল হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হবে। ইউনিয়ন এই পরিবর্তনগুলির বিরোধিতা করেছিল এবং আরও বলেছিল যে এই পরিবর্তনগুলি বাস্তবায়িত না হলে সংস্থাটি কিছু উৎপাদন কাজ মেক্সিকোতে সরিয়ে নেওয়ার হুমকি দিচ্ছে। জবাবে, ওমাহা, নেব্রাস্কা বিসিটিজিএম-এর স্থানীয় সভাপতি ড্যানিয়েল অসবর্ন বলেছিলেনঃ "অনেক আমেরিকানদের সম্ভবত নাইকি বা আন্ডার আর্মার টুপি অন্য কোথাও তৈরি করা বা এমনকি আমাদের যানবাহন নিয়ে খুব বেশি সমস্যা নেই, কিন্তু যখন তারা আমাদের খাবারগুলি এফডিএ নিয়ন্ত্রণ এবং ওএসএইচএ নিয়ন্ত্রণের বাইরে তৈরি করতে শুরু করে, তখন আমার এটি নিয়ে একটি বিশাল সমস্যা হয়।" এছাড়াও, বিসিটিজিএম লোকাল 3জি-র সভাপতি বলেছেন যে সংস্থাটি জীবনযাত্রার ব্যয় সমন্বয় অপসারণ এবং নতুন কর্মচারীদের পেনশন দেওয়া বন্ধ করতে চাইছে। ধর্মঘটের ধারা পরের দিন, 5ই অক্টোবর, 2021 সকাল 1টায় শুরু হয় এবং কেলগের কেন্দ্রগুলির বাইরে পিকেটিং শুরু হয়। এই ধর্মঘটের ফলে কেলগের চারটি মার্কিন উৎপাদন কেন্দ্রই ক্ষতিগ্রস্ত হয়, যার সবকটিই বন্ধ হয়ে যায়। একই দিনে, কোম্পানিটি বলেছিল যে তারা সরবরাহ বিঘ্ন হ্রাস করার জন্য "আকস্মিক পরিকল্পনা বাস্তবায়ন করছে", একজন ইউনিয়ন সদস্য বলেছিলেন যে কোম্পানি ধর্মঘটকারীদের আনার চেষ্টা করবে। কোম্পানিটি পরে স্পষ্ট করে দিয়েছিল যে তারা ধর্মঘটকারীদের জন্য "বেতনভোগী কর্মচারী এবং তৃতীয় পক্ষের সম্পদ" ব্যবহার করবে। উপরন্তু, নিউজউইক জানিয়েছে যে ধর্মঘটটি কেলগের পণ্য সরবরাহকে উল্লেখযোগ্যভাবে প্রভাবিত করবে কিনা তা স্পষ্ট নয়। ধর্মঘট শুরু হওয়ার অল্প সময়ের মধ্যেই ব্যাটেল ক্রিকের মেয়র মার্ক বেনকে উভয় পক্ষকে আলোচনায় ফিরে আসার আহ্বান জানান। হাফপোস্টের সাথে কথা বলার সময়, ইউনিয়নের একজন মুখপাত্র বলেছিলেন যে ইউনিয়ন আনুষ্ঠানিকভাবে বয়কটের প্রবর্তন না করলেও, "সমর্থক এবং ভোক্তারা অবশ্যই ধর্মঘট চলাকালীন কেলগ শস্য না কেনার সিদ্ধান্ত নিয়ে একটি ন্যায্য চুক্তির জন্য কেলগ শ্রমিকদের এবং তাদের লড়াইকে সমর্থন করতে পারে।" ইউনিয়নের মতে, ধর্মঘটটি উন্মুক্ত ছিল এবং একটি নতুন চুক্তিতে সম্মত না হওয়া পর্যন্ত অব্যাহত থাকবে। 11ই অক্টোবর, তৃতীয় পক্ষের ঠিকাদাররা ধর্মঘটকারী শ্রমিকদের প্রতিস্থাপন হিসাবে কেলগের কারখানায় আসতে শুরু করে। পরের দিন, কেলগস একটি প্রেস বিজ্ঞপ্তি জারি করে যেখানে তারা তাদের কারখানায় চুক্তির প্রস্তাব এবং কাজের অবস্থার "মিথ" এবং "তথ্য" স্পষ্ট করে। এর পরে, ওমাহার স্থানীয় 50জি-র সভাপতি বলেছিলেন যে তিনি স্ট্রাইকারদের পূর্ববর্তী চুক্তির শর্তাবলীর অধীনে 90 দিনের জন্য কাজে ফিরে আসার সুপারিশ করছেন যখন একটি নতুন চুক্তি অনুমোদন করা যেতে পারে। তা সত্ত্বেও, স্থানীয় 50জি-র একজন আলোচক 13ই অক্টোবর বলেছিলেন যে আলোচনা একটি অচলাবস্থায় রয়ে গেছে। একই দিনে, কারখানার কাছে একটি বড় সমাবেশ অনুষ্ঠিত হয় যেখানে ধর্মঘট সমর্থক এবং এ. এফ. এল-সি. আই. ও-এর ওমাহা ফেডারেশন অফ লেবারের সদস্য সহ অন্যান্য বেশ কয়েকটি শ্রমিক ইউনিয়নের সদস্যরা উপস্থিত ছিলেন। সমাবেশের বক্তা ছিলেন সেই ফেডারেশনের ইমেরিটাস প্রেসিডেন্ট, যিনি আগে কেলোগের কারখানায় কাজ করেছিলেন। প্রায় একই সময়ে, 12ই অক্টোবর ওমাহায় মুষলধারে বৃষ্টির মধ্যে দিয়ে একজন স্ট্রাইকারের পিকেটিংয়ের একটি ছবি অনলাইনে ভাইরাল হয়, যেখানে অনেকে ছবিটি শেয়ার করে এবং ধর্মঘটের সমর্থনে মন্তব্য করে। 14ই অক্টোবর, ক্যারল ব্লাড, মেগান হান্ট, মাইক ম্যাকডোনেল এবং টনি ভার্গাস সহ নেব্রাস্কা আইনসভার বেশ কয়েকজন সদস্য ধর্মঘটকারীদের সমর্থনে একটি প্রেস বিজ্ঞপ্তি জারি করেন এবং কেলোগকে ইউনিয়নের সাথে সৎ বিশ্বাসে দর কষাকষি করার আহ্বান জানান। পরের দিন, নিউজউইক জানিয়েছে যে কেলগস একটি বিজ্ঞাপন প্রকাশ করেছে যাতে ধর্মঘট চলাকালীন "পিকেট লাইন অতিক্রম করতে" এবং উৎপাদনে সহায়তা করতে ইচ্ছুক প্রতিস্থাপন কর্মীদের চাওয়া হয়েছে, বিজ্ঞাপনে বলা হয়েছে, "যদিও এগুলি এই সময়ে অস্থায়ী অবস্থান, তবে তারা ভবিষ্যতে স্থায়ী সুযোগের দিকে নিয়ে যেতে পারে।" প্রস্তাবিত চুক্তি 2রা ডিসেম্বর, কেলগের ব্যবস্থাপনা এবং বিসিটিজিএম নেতৃত্ব পাঁচ বছরের চুক্তির জন্য একটি অস্থায়ী চুক্তি ঘোষণা করে, যা দীর্ঘমেয়াদী শ্রমিকদের জন্য 3 শতাংশ মজুরি বৃদ্ধি করবে এবং সমস্ত কর্মচারীদের জন্য স্ট্যান্ডার্ড মজুরি হার স্থাপন করবে যা "পরিবর্তিত" হিসাবে স্থান পেয়েছে, প্রস্তাবটি যখন শ্রমিকদের নিয়োগ করা হয় তখন $22.76 থেকে শুরু করে এবং প্রতি বছর $. 90 বৃদ্ধি পায়, প্রথম 6 বছরের জন্য। এই চুক্তিটি সমস্ত অন্তর্বর্তীকালীন কর্মচারীদের উত্তরাধিকারসূত্রে পদোন্নতি দেবে যদি তারা 4 বছর ধরে কোম্পানির জন্য কাজ করত এবং সমস্ত কর্মীদের জন্য বর্ধিত ডেন্টাল এবং দৃষ্টি সুবিধা অন্তর্ভুক্ত করত। অন্তর্বর্তীকালীন কর্মচারীরাও কোম্পানির সাথে তাদের মেয়াদের উপর ভিত্তি করে অতিরিক্ত ছুটির সময় পাবেন। যাইহোক, চুক্তিটি কোম্পানি পরিচালনার দ্বারা সমর্থিত দ্বিস্তরীয় মজুরি ব্যবস্থাও সংরক্ষণ করত, যা অপসারণ করা ইউনিয়নের প্রাথমিক উদ্দেশ্য ছিল। শ্রমিক প্রতিস্থাপনের ঘোষণা ইউনিয়নের সদস্যপদ 5ই ডিসেম্বরের ভোটে অস্থায়ী চুক্তিটি অপ্রতিরোধ্যভাবে প্রত্যাখ্যান করে। ভোটের পর, 7ই ডিসেম্বর, কেলগের প্রশাসন ঘোষণা করে যে তারা 1,400 জন ধর্মঘটকারী শ্রমিককে প্রতিস্থাপনের চেষ্টা করবে। ধর্মঘটের সমাপ্তি 21শে ডিসেম্বর, প্রায় 1,400 জন কেলগ শ্রমিক 77 দিন ধরে চলা ধর্মঘটের অবসান ঘটিয়ে একটি যৌথ দর কষাকষি চুক্তি অনুমোদন করেন। বয়কট এবং সোশ্যাল মিডিয়া প্রতিক্রিয়া শ্রমিকদের বরখাস্ত করার ঘোষণার পরে সোশ্যাল মিডিয়ায় বিভিন্ন আহ্বানের পরে বয়কট শুরু করা হয়েছিল। সবরেডিট আর/অ্যান্টিওয়ার্ক, ধনী ও শক্তিশালীদের দ্বারা শ্রমিক শোষণের বিষয়ে আলোচনার জন্য নিবেদিত, কেলোগের চাকরির আবেদন সাইট প্লাবিত করার জন্য ধর্মঘটকারী শ্রমিকদের সাথে সংহতি জানিয়ে একটি প্রচারণা শুরু করে যখন কেলোগ ধর্মঘটকারী শ্রমিকদের প্রতিস্থাপনের জন্য আবেদনপত্র খুলে দেয়। রেডিট ব্যবহারকারীরা স্বয়ংক্রিয় স্ক্রিপ্ট তৈরি করে এবং স্বয়ংক্রিয় অ্যাপ্লিকেশনগুলিকে ব্লক করার জন্য কেলগের প্রচেষ্টাকে পরাজিত করে। যখন এটি প্রতিস্থাপন কর্মীদের নিয়োগকে কঠিন করে তোলে, তখন কেলগ সরাসরি নিয়োগের পরিবর্তে কর্মী সংস্থার মাধ্যমে নিয়োগের দিকে ঝুঁকে পড়েন। রাষ্ট্রপতি জো বাইডেন কেলগের আচরণ নিয়ে নৈতিক উদ্বেগ প্রকাশ করে বলেছেন, "স্থায়ীভাবে ধর্মঘটকারী শ্রমিকদের প্রতিস্থাপন ইউনিয়ন এবং এর সদস্যদের চাকরি ও জীবিকার উপর একটি অস্তিত্বগত আক্রমণ" এবং তিনি "দীর্ঘদিন ধরে স্থায়ী স্ট্রাইকার প্রতিস্থাপনের বিরোধিতা করেছেন যা এই অনুশীলনকে নিষিদ্ধ করবে।" আরও দেখুন কোভিড-19 মহামারী চলাকালীন ধর্মঘট উদ্ধৃতি আরও পড়ার জন্য মিশিগানে 2021-এ নেব্রাস্কায় 2021-এ পেনসিলভেনিয়ায় 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ 2021-এ