必看!全军换发2016式军官证士兵证,释放哪些重大信号?
经中央军委批准 全军换发启用2016式军官证文职干部证 2016式义务兵证士官证文职人员证职工证同步换发 是的,那个你盼望已久的军人证件终于要换发了！ 经中央军委批准,全军从7月1日起正式换发启用2016式的证件。 总共有6个种类和样式: 《中国人民解放军军官证》 《中国人民解放军文职干部证》 《中国人民解放军义务兵证》 《中国人民解放军士官证》 《中国人民解放军文职人员证》 《中国人民解放军职工证》。 一、缘由 这个消息最早由国防部新闻发言人透露。 今年3月31日,在国防部例行记者会上,新闻发言人杨宇军表示,根据深化国防和军队改革部署要求,经中央军委批准,今年7月1日将正式换发启用2016式《中国人民解放军军官证》和《中国人民解放军文职干部证》。 现行《军官证》《文职干部证》于1998年10月开始使用,在证明干部身份、规范干部管理等方面发挥了重要作用。新式证件沿用现行本芯证件样式,在防伪性、通识度、数字化等方面作了大幅改进提高 这次换发新式证件,主要是适应新的军队领导指挥体制要求,进一步加强对军官和文职干部队伍的精准管理。新式证件将对每名干部赋予唯一的身份编号,并通过技术手段和信息化处理,在防伪度、通适性、数字化等方面做大幅度改进提高。新式证件的制作、登记、发放计划于7月初前完成。 二、功能 首先是颜色。 《军官证》《文职干部证》《文职人员证》《职工证》封皮颜色为暗红色。《义务兵证》《士官证》封皮颜色为正红色。以后要学会区分哈。 其次是特点。 其次是冠字头。 《军官证》《文职干部证》:统一采取"军"冠字头加7位数字的形式编码； 《义务兵证》证件号码统一采取"兵"冠字头加数字的编码形式； 《士官证》证件号码统一采取"士"冠字头加数字的编码形式； 《文职人员证》统一采用"文"冠字头加数字的编码形式,全军统一审核赋予唯一编号。 再次是各自特点鲜明。 《军官证》《文职干部证》主要具有以下特点: 一是编制唯一证件号,统一采取"军"冠字头加7位数字的形式编码,人员从进入干部队伍到退出,不管职务岗位如何调整变换,号码始终不变,增强了证件的唯一性、权威性及法律效应； 二是更显庄重沉稳、美观整洁,封皮颜色为暗红色,与军装服饰红色元素相协调,采用阻燃防水材料,背面凹烫"中央军委政治工作部干部局监制"； 三是防伪程度更高,证芯使用专用证券纸和专色油墨定制生产,运用浮雕、定位水印、安全线、解锁、缩微文字、无色荧光等多项防伪技术,易于检验识别； 四是可认证度更高,证件内容新增加密二维码,嵌印至证芯底部,可通过军队干部部门查核验证。 《义务兵证》《士官证》证件为本芯式,采用多项防伪技术制作,背面凹烫"中央军委政治工作部兵员和文职人员局监制"字样,内夹单页折叠式证芯。 《义务兵证》证件号码统一采取"兵"冠字头加数字的编码形式,《士官证》证件号码统一采取"士"冠字头加数字的编码形式,证件编号与存留档案的《士兵登记表》唯一编号一致,新增加密二维码。 《文职人员证》统一采用"文"冠字头加数字的编码形式,全军统一审核赋予唯一编号。《职工证》统一采用"职"冠字头加数字的编码形式,将全军"正式职工数据库登记号"作为证件编号。 三、信号 十八大以来,习近平主席就加强军队建设提出了一系列新理念,令人耳目一新。党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》,其中关于深化国防和军队改革的部分中明确指出,以建立军官职业化制度为牵引,逐步形成科学规范的军队干部制度体系。 军官职业化是指使军官具备独特的军事职业意识、技能和道德,并具有相应社会地位,使军官由非稳定职业变为稳定职业,或者使非职业军官变为职业军官的过程。 通过此次换发证件,几类人员和干部类型基本确定。 军官是指被授予排级以上职务或者初级以上专业技术职务,并被授予相应军衔的现役军人。军官按照职务性质分为军事军官、政治军官、后勤军官、装备军官和专业技术军官。 所以,军队中的文职干部(比如许多军事院校的教员、军队医院中的医师)都不属于军官,也不持军官证。 这里面有个技术军官与文职干部的区别。技术军官是现役军人,文职人员是指按照规定的编制聘用到军队工作,履行现役军官(文职干部)同类岗位相应职责的非现役人员。 《军官证》发给被授予少尉以上军衔的现役军官,《文职干部证》发给军队文职干部,已批准离休、退休、转业、复员的干部,不换发新的《军官证》和《文职干部证》。 《义务兵证》《士官证》发给现役的义务兵、士官,已批准退役、复员、转业、退休的义务兵、士官,不换发新的《义务兵证》和《士官证》。 《文职人员证》发给按有关法规聘用到军队编制岗位工作的文职人员,已解除聘用关系的文职人员,不换发新的《文职人员证》。 《职工证》发给军队在岗正式职工,已批准离休、退休的职工,不换发新的《职工证》。 最后说说士官。 军事职业的特殊性决定了对职业士官的组织和管理,既要遵循职业管理的一般规律,又要遵循军事职业的特殊规律。 士官职业化特征主要有: 一是专业突出。即要求从业人员有很强的专业能力和素养,这是职业化的根本特征所在,专业化是职业化的前提,职业化的人才首先必须是专业化的人才； 二是制度规范。包括相应的法规制度与退役保障机制、职业标准、职业道德等； 三是运转高效, 指职业化因有制度规范而能促进工作的高效率； 四是进出有序,即从人员的准入到退出都有严格的标准尺度, 工作中从业者自己会对照职业岗位的要求而明确地做好职业生涯设计。 当前,随着解放军士官长改革的帷幕徐徐拉开,解放军和武警部队一批批士官长走向基层的各个岗位,履职尽责。 |综合军报记者孙雅静、张磊峰报道,制图:亢立波；