RSUとは何ですか？
制限付き株式ユニットまたはRSUは、一定の権利確定条件により普通株式1株（または同等の価値を持つ現金）を受け取る権利なのだ。  

一定の権利確定条件が満たされた後、会社はRSUの保有者に普通株式、現金、または普通株式と現金の組合せを交付することになるのだ。  RSUは一般に、2つの条件が満たされたときに権利が確定するのだ。すなわち、サービスの権利確定期間が満たされ、かつ、RSUの有効期間満了前に退出流動性イベントが発生したときなのだ。
また、会社によっては、退職流動性イベントが発生した時点で、その会社に雇用されていること、またはその会社にサービスを提供していることを条件としているのだ。  

この時、RSUは決済され、決済された株式（または現金）の全額に対して、通常の報酬税率（決済時の普通株式の公正市場価値に基づく）で税金が課されるのだ。  

オプションとは異なり、RSUは企業価値が下落しても（行使価額を支払う必要がないため）価値を持ち、かつ長期的な企業業績に基づくアップサイドを提供するのだ。  行使価額の支払いが不要なため、RSUの付与は通常、オプションの付与よりも少ない株式数で構成されるなのだ。