Workers can be grouped by skill set, qualifications, previous experience and can help reduce the time-to-hire, thus helping fill vacancies.
Gall gweithwyr gael eu grwpio yn ôl set sgiliau, cymwysterau, profiad blaenorol a gallant helpu i leihau'r amser i gyflogi, a thrwy hynny helpu i lenwi swyddi gwag.