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OKR
OKR(Objectives and key results)は、個人や組織ののためのフレームワークである。元インテルCEOのアンドルー・グローヴが1970年代に導入した。元インテル社員のジョン・ドーアがOKRに関する本"Measure What Matters: How Google, Bono, and the Gates Foundation Rock the World with OKRs"（何が重要かを測定せよ: Google、ボノ、ゲイツ財団はいかにしてOKRで世界を動かすか）を2017年に発刊している。