자본주의 체제의 근간을 이루고 있는 노동력의 상품화의 법적 형식인 고용 계약은 실제로 민법이 그 전제로 해서 출발했던 "인격 평등"과 "자기 노동에 의한 소유"론을 실질적으로 부정하는 자기모순의 결과로 된다.
The employment contract, which is the legal form of commodification of labor power, which forms the basis of the capitalist system, is the result of a self-contradiction that substantially denies the theories of “equality of personality” and “ownership by one’s labor,” which the civil law started as a premise.