고령근로자의 완전 은퇴를 촉진하는 대신에 50대 근로자의 경제활동참가율을 제고하도록 일자리의 안정성을 높일 수 있도록 해야 할 것이다.
Instead of promoting the full retirement of elderly workers, it should be possible to increase job security to increase the participation rate of workers in their 50s.