首先,但凡实行公务员高退休金的国家,公务员大多比较精简,以新加坡为例,该国1968年就制定了公务员人数“零点增长”政策,确定人数为61000人,只有减少一人才能增加一人。与此同时,这些国家其他行政成本也控制得比较好,基本不存在三公等浪费。正因此,公务员高退休金并没有造成太大的财政压力。
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