郭越中表示,办法的制定实施对大多数老师的影响并不大,不能胜任教师岗位的仅是少数。“目的就是要进一步加强对教师师德师风的监督,促进工作水平较低的教师快速提升业务能力,同时也让师德失范、不合格、不称职的教师退出教学岗位。”
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