[中国人民大学公共管理学院院长董克用表示,我国改革开放初期,为解决上山下乡返城知青就业问题,有些单位鼓励通过“子女顶替”方式,让一些劳动者提前离岗。这个政策在1986年停止,代之以劳动合同制。在上世纪九十年代末和本世纪初,国企改革解决冗员问题和公务员精简时,采取过提前退休办法。后来,这方面的政策就基本停止了。
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